・東京都内にある大手出版社のシステム部に常駐し、Salesforceで構築された社内システムの運用保守を担当 ・Salesforceの標準機能およびカスタマイズ部分の運用保守 ・不明点、問題点、リスクを早期に発見し、周りを巻き込んで解決する ・既存の運用やシステム構造の問題点を提起し、対策を提案する ■体制 管理者1名 エンジニア6名 ■出社 基本的に護国寺駅に出社が必要となります。 同社クライアントの大手出版社のシステム部において、Salesforceで構築された社内システムの運用保守を行うための人材を募集しています。 Salesforceは標準機能を使用している部分もありますが、カスタマイズされた部分も多く、 これらの運用保守に対応できるエンジニアが求められています。
・Java、PHP等のサーバーサイドのWebシステム(MVC型)の経験 ・不明点、問題点、リスクを抱えず周りを巻き込んで解決する能力 ・既存の運用やシステム構造の問題点を提起し対策を提案する能力 ・お客様の依頼内容を確認して意図・目的を理解するキャッチアップ力
6ヶ月以上の長期コミット
従業員100人未満
週5日
2025年9月4日
3件以上の応募で
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HiPro Tech(ハイプロテック)
運営会社:パーソルキャリア株式会社
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【Ruby on Rails】某不動産サイト運営企業社内ツール開発
【基本リモートだが突発的な出社もできる方募集】運用保守開発
【Salesforce】官公庁向けサービスのエンハンス
【Java】業務系Webアプリ開発
【PHP】スマホ向けバナー広告分析ツール開発 Content:
リモート併用|PHP開発(アプリケーションエンジニア)
【Java】契約業務向けシステム開発
【PHP】自社定額課金サービス開発
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フリーランスとして働くことは企業に雇用されて働く場合と違い、決められた給与が無い厳しい世界ではありますが、自身の強みやスキルを活かしながら自由度の高い働き方をしたり、スキル次第では高単価を受け取ることができます。フリーランスHubではこれからフリーランスになることを検討されている方向けに情報発信を行っています。フリーランスの将来性やニーズ
フリーランスは契約期間が定まっているため、企業は経営や事業の状況に合わせて必要な人材配置を実施できるため、今後の流動的な事業環境においても需要が高まると予想されています。業務委託契約でフリーランスを受け入れる企業は増加しており、今後もニーズが高まる傾向にあります。エンジニアがフリーランスエージェントを選ぶコツ
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