社内SEのフリーランス案件・求人一覧 | 5ページ目

作業内容 ■概要 社内SE(NW系業務メイン)をお任せいたします。 ■具体的な作業内容 ・新規NW敷設に関する要件定義、ベンダー対応、社内調整 ・国内/海外拠点のインフラに関する問い合わせ対応、技術支援 ・マルウェア対応(マルウェアに感染したPCの調査、ユーザーからのヒアリング、NW遮断、セキュリティツールを使用し駆除等の対応) ・その他社内SE業務全般の支援

作業内容 【20代~40代のITエンジニアが活躍中！】 ■概要 コーポレートエンジニア(社内SE・情シス)として、事業部門の課題解決に向けたITインフラの設計、構築、運用、改善に携わっていただきます。

作業内容 ■業務内容 オフィスクラウドサービス案件において、 クラウド設備のネットワークの構成検討、設計書作成、機器の設置構築・試験などをお願いします。 【具体的には】 ・AWSのクラウド基盤設計 ・非機能要件整理 ・設計方針書、基本設計書の作成 ・お客様との打ち合わせ　など ■環境(機器など)： CISCO NEXUS / Catalyst DELL Switch FortiGate VMware vSphereのNW関連 【プロジェクトの体制】 同社のNW技術者3名とともに4名のNWチームで動いてもらいます。 他にサーバ系、CIFSチームがおり、BXO案件全体で体制は13名です。

作業内容 社内の開発体制として、インフラ,アプリチームに分かれており、 インフラ部門のディレクション業務を主にお任せいたします。 ・お客様要望の取りまとめ（クライアントとの窓口は営業部門が担当します） ・開発メンバーへのタスク振り分け ・営業部門からの問い合わせに対する、一次調査,対応（改修が必要なものは、開発メンバーへ振り分け） ・問い合わせ内容などの、社内集計業務 ※クライアントとの直接のコミュニケーションはなく、 営業・フロント部隊からの要望取りまとめをメインにお願いします。 例年受注の増える・繁忙期11月に向けて人員増強を予定しています。 特にインフラ部隊は1年前に立ち上がったばかりのため、専任担当が不足している状況です。

作業内容 ■業務内容 ServiceNow HRSDを活用した人事領域でのプロジェクトを担当していただきます。 22年度にServiceNowを導入しており、利活用のための改修業務がメインになります。 ■依頼業務詳細 ・ServiceNowによるアプリケーション開発、要件定義、 ・ServiceNow案件の運用支援（問い合わせ対応、機能改良、リリース作業） ・新サービスのＰｏＣ検証を行う、設計、開発 ■プロジェクト体制（メンバー構成） 同社情報システム部門の該当チームに加わっていただきます 部長→メンバー5名(正社員3名＋業務委託2名) ■ご相談背景 最新バージョンの経験者に参画いただくことで 開発スピードを上げることにご期待いただいています。

作業内容 インフラ(ネットワーク、サーバー)の構築・設計等幅広い業務をお任せします。 企画、要件定義は社内で行いますが開発は全て協力会社への外注です。 ベンダーコントロールが主な業務となります。 機械の老朽化が進んでおり、更新も中々進んでいないため、 入社当初はネットワーク機器、サーバー、電話交換等の更新業務からお任せします。 現在運用までは至っていないですが、クラウドの導入を検討しており、 将来的に導入業務にチャレンジすることも可能です。 組織体制強化のための増員となります。

作業内容 クライアントグループの業務利用PCを新しいものへ入れ替える予定 　（約15,000-20,000台規模） 新PC選定、導入ベンダ選定は完了。段階的な導入（新PC配布と旧PCの回収） の本格始動につき、クライアントの立場（IT部門）として完了迄を支援する。 PC更新にあたり発生する グループ各社/各部署からの問い合わせ対応 Excelに内容をまとめて社内説明、PowerPointでの報告資料作成実施 メール対応がメインとなる想定だが、一部電話応対も発生の可能性有

作業内容 ・大手外資系自動車メーカーの案件でございます。 情報システム内のインフラチームに所属して頂きインフラ運用についての複数案件に従事いただける方を募集しております。 運用についての定型、非定型（インシデント）業務をドイツ本社側やアプリチーム、セキュリティチームと連携しながら課題解決のため、推進していきます。 下記想定される業務一覧 ・PMO業務(課題管理、品質管理、会議運営) ・ベンダコントロール(運用ベンダーマネージメント) ・コーディネート(ユーザ、ベンダ、アプリ、セキュリティの折衝) ・その他付帯する業務

作業内容 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～40代までの方、活躍中！ ・経験者採用 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ・業務アプリケーションの運用保守、改善 ・ユーザーの要望や相談を具体的な要件・案件に整理しやりたいこと・実現したいことを具体化 ・スキルや経験に応じて、ベンダーコントロールや案件管理、メンバー管理もしくはご自身で開発をしていただく場合もあり 【工程】要件定義～テスト 【環境】C#SQLServerAWS（クラウド上に構築されている）

作業内容 同社では生産工程のデジタル化に力を入れています。 生産作業を支援するためのMESやERPシステムに加えて、 AIやAR等の最新技術の導入、ものづくり全体の効率化を目指した上流の設計機能との融合などにも 積極的にデジタル化に取り組む計画であり、これらの推進に携わって頂きます。 ■ご依頼業務詳細 機器生産工場におけるシステム企画職、システム設計・開発職、運用管理職 ■対象システムは、 生産活動を支援するMES、ERP等の管理・実行系システム 製造実績データを用いた分析系システム AI、AR等の最新技術の評価と生産ラインへの適用 ■ご相談部署/体制について DX推進戦略本部 主担当1～２名の方と進めていただきます

作業内容 ・大手企業のクライアント管理システム開発案件に携わっていただきます。 ・Microsoft IntuneによるAAD参加及びゼロタッチプロビジョニングに関して要件定義書や基本設計書等のドキュメント作成をメインにご担当いただきます。 「具体的な作業」 　・設計書(要件定義、基本設計、詳細設計、運用設計、テスト計画等)作成支援 　・Intuneを利用した端末管理とAutopilotによるキッティング 　・Wnidows OSのポリシー(※)を決めて、Intuneから設定。 　・また、Autopilotによる端末キッティングのためのパラメータを決めて設定。 　　※ポリシーとは、簡単なところでいうと、スクリーンセーバーの設定を全端末で統一する等、Windows OSの設定のこと。

作業内容 ■業務内容 就業管理をメインとしたクラウド型システムのインフラ管理として 企画、設計、構築、保守、運用をお任せします。 インハウスでの対応を中心ですが、 必要に応じてベンダーコントロールを伴う外部委託による対応もお願いしております。 ■募集背景・課題 グループ全体の体制の見直しに際して自社サービスのインフラ環境の 企画～運用をお任せするインフラエンジニアを募集しています。

作業内容 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～40代までの方、活躍中！ ・経験者採用 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ◇研修事業を展開しているユーザーでの社内SE ・現システムの課題調査 ・新構成に向けた技術調査、検証、開発 ・社内ユーザ対応へ検証結果説明、実現方法説明、問合せ対応 【環境】ASP.NET Java AWS　Windows SQL Server

作業内容 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～40代までの方、活躍中！ ・経験者採用 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ◇社内SE ・業務アプリケーションの運用保守、改善 ・ユーザーの要望や相談を具体的な要件・案件に整理しやりたいこと・実現したいことを具体化 ・スキルや経験に応じて、ベンダーコントロールや案件管理、メンバー管理もしくはご自身で開発をしていただく場合もあり 【工程】要件定義～テスト 【環境】C# SQLServer AWS（クラウド上に構築されている）

作業内容 ■概要 社内SE(上流～プログラミング)をお任せいたします。 ■具体的な作業内容 事業部門のお悩み解決から、要件定義、自社システム改修、自動化、データ分析、外部サービス導入・カスタマイズ、分析ツールカスタマイズ、新規サービス向けツール作成など。 あなたの得意に応じて、お任せします！ ・RPA：GASによる自動化 など(データ自動作成、業務ツール) ・データ分析：SQL・BIツールを使用した分析データ作成 ・Pythonなどでの業務ツール作成 ・既存システム改修の要求定義、要件定義、開発依頼、テスト ・クラウドサービスのカスタマイズ～導入 など ※データサイエンティストの募集もございます。 <配属部署> ・はじめは、エンジニアチームで、各種自社開発システムについて学んでいただきます。 ・その後、本社の各事業チームに張り付き、課題解決のためのシステム化(データ抽出や自動化)をしていただきます。 ・スキル・経験・能力・学習意欲 によっては、エンジニアチームで多彩な技術を学ぶこともできます。

作業内容 ・C#を用いたWindowsアプリケーションの開発に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-画像処理を行う既存Windowsアプリの改修 　-技術仕様ドキュメント作成

作業内容 ■業務内容： 大手製鋼業のユーザーSIにて、 NW領域を担当するチームの、リーダー補佐として業務をお任せします。 　・インターネットゲートウェイの保守運用 　・ウイルス検査（Firewall） 　・検証～レポーティング,資料作成 　・NW設計、構築 　・顧客とのMTG同席、提案 ※お強みに合わせ、業務範囲を決定します。 ■体制： ・リーダー社員1名（20代後半 女性） ※他にもパートナーは複数いますが、基本的にはリーダーと2名体制で動いていただきます。 ■募集背景： 23年4月から、新たな期がスタートすることに合わせ、 顧客との複数プロジェクト開始を予定しております。 これにあたり、現リーダー社員の工数負荷が大きいため、 補佐として、実業務をご支援いただける方を募集しています。

作業内容 顧客向けシステムのITインフラリプレースに係るPM（プロジェクトマネージャー）募集 ①システム化計画書の作成 ②ITベンダーとの見積調整/社内決裁手続き(代表者直報告) ③システム開発管理（ITベンダーマネジメント） ④ステークホルダーとの各種調整、会議ファシリテーション （主にプロジェクト実施状況の報告）

作業内容 【20代~30代のITエンジニアが活躍中！】 ■概要 コーポレートエンジニア(社内SE・情シス)として、事業部門の課題解決に向けたITインフラの設計、構築、運用、改善に携わっていただきます。

作業内容 ・研修事業向けシステム設計/運用案件に携わっていただきます。 ・社内SEとして、下記作業をお任せいたします。 　-社内ユーザ対応 　　-問合せ対応 　- 追加メンバー参画時のフォロー 　-技術支援・開発 　　-現システムの課題調査 　　-新構成に向けた技術調査、検証、開発

作業内容 ■概要 生産性を高めるための社内IT環境の構築を目指し戦略の立案から実行までを主体者として推進してもらいます。 業務プロセスBPRやRPAの導入も視野に入れて、組織全体のデジタル化を行っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・コーポレートIT戦略の立案～実行 ・勤怠管理、採用管理システムや経営ダッシュボードの導入・統合・データ一元管理 ・社内業務システムの設計、構築、運用 ・RPA環境の構築、管理、運用 ・各種アカウントの管理フォーマット作成、運用 ・セキュリティ対策環境の構築、管理、運用 ・デバイス等の管理や発注などの保守業務 ・資産管理フォーマット作成、運用 ・PC等のキッティング業務 ・マニュアル/FAQ等の企画、作成

作業内容 ■業務内容 損害保険の収納・精算業務のシステム開発において、 システム子会社社員とともに以下業務を行っていただきます。 ・小規模案件の要件定義、テスト計画などの実施・推進　　　 ・小規模案件の現行システムの調査（調査方法検討、推進） ・オーナ調整事項の資料作成・サポート ・開発ベンダーとの調整・管理 ・開発側成果物のレビュー等 ※スキルに応じてお任せする業務を決定いたします。 ・商流： エンドユーザー(損保会社)　→　一次請け→　同社 ※業務は、一次請け・同社社員と共にチームを組んでご対応いただきます。

作業内容 ■業務内容 同社では複数のプロジェクトが並行しており、クライアントの業界やシステムの種別も様々です。 1つのプロジェクトにおいて要件定義などの上流フェーズにコミットしていただく場合もあれば、 複数の下流フェーズの案件の管理を担っていただく場合もございます。 ご参画いただくタイミングでの案件状況や適性によってお任せするプロジェクトを相談できればと思います。 ほとんどの案件が直受け（プライム）の案件となっておりますため、 エンドユーザーとのコミュニケーションも発生する場合もございます。 ■募集背景・課題 上流工程やプロジェクト管理ができるリソースが不足しており、 PMOとしてお力添えいただける方を募集しております。

作業内容 ■業務内容 自社で運用している計画系SCMシステムのカスタマイズにおける 要件定義や基本設計、詳細設計を担っていただきます。 現状1つの事業部に入っているシステムの機能追加や修繕を行っています。 今後他事業部へや海外支社に適切な形にカスタマイズして導入していくプロジェクトも予定しています。 今後開発が増えてくる見込みであり、開発リーダーの元、社内SEとして設計・開発に従事いただきます。 ■募集背景・課題 現状の体制ではSCMの開発保守運用はすべて外部ベンダーへ委託をしており、 内部に知見が溜まっていかず、費用もかさんでいる状況です。 今後内製化を目指していく第一歩としてユーザー側で 社内SEとして支援いただける方を募集しております。

作業内容 同社内にて、生産性向上に向けた取組をされていらっしゃるなかで、 生産管理課における課題解決の為、以下業務をご支援いただきたい内容になります。 【AsIs】 積送品に関する情報を管理するにあたり、 現在は、取引先個社ごとにメールが届いたものを全てExcelに手入力で作業されている。 ひとつひとつ手入力で行っている為、入力ミスも度々起こっている状況。 【ToBe】 現場の方が手順書を作成し、課長様が仕様書にまとめられる予定。（24年2～3月頃までに要件整理を行う予定） その内容に則って、開発を進めていただきたい。 ※完了予定：2024年度内（できれば24年12月末） ≪組織体制≫ ■情報システム課：本社：3名、製造拠点：1名 現在、4名体制で進められております。（24年1月～：1名ジョイン予定） 本ポジションは、本社拠点にて課長様と進めていただく予定です。

作業内容 社内SEとして社員が利用する環境（端末/サーバ/ネットワーク/複合機） を設定・運用を行って頂く ヘルプデスク業務や、社内で利用するシステムの開発/ネットワーク運用をお任せいたします。 〈業務内容〉 ・PCキッティング、アカウント管理 ・社内システムの運用管理 ・社内ネットワーク運用管理 ・LAN/WAN社内ネットワーク構築運用 ・AD・DMZ関連のシステム構築運用 ・オープンソースを利用したシステム構築 ・メールサーバなどの社外とのやり取りを行うシステムの構築運用 ・AWSクラウドサービスの構築運用 ・LAMP等のオープンソースを利用したシステム構築、運用管理 ・定期的なセキュリティ改善の実施

作業内容 物流×ITで社会インフラを支える大手グループ企業にて、 物流システムを中心とした企画開発や設計業務をお任せいたします。 業務効率化やコスト削減やIT化など、企業が抱える物流に関する課題に対して 自社内の営業・物流コンサルタントがこれまでに携わった事例などを参考にしながら、 解決方法を提案していきます。 ほとんどのケースでシステムの開発・導入が伴うため、その要件定義から手掛けられます。 要件定義～基本設計までが業務の中心です。 その後のフェーズは、社内の他のメンバーやオフショアで開発に携わっている システムエンジニア・プログラマーが担当しております。 大きいプロジェクトですと、メンバーは全部で30名ほどになります。 この間、システムエンジニアはスケジュールをチェックし品質を管理していきます。 ■募集背景・課題 上流の工程を担当できる人材が不足しており、品質上の課題を含め プロジェクト推進上の問題を未然に防ぎたいという考えがございます。

作業内容 ■概要 IT部門新規立ち上げをお任せいたします。 ■具体的な作業内容 <募集ポジション> 1.アプリケーション管理(業務側窓口等)：全体 全体整合を保ちつつ、システム導入⇒定着化を実施していくポジション。 ・会計分野：B社のSAPからA社のSAPへの移管 ・人事分野：A社のSAPに統合 or 日本のBPOベンダーと連携 ・販売分野：ホスト→SAPのSDへの移行 ・設計開発(ECM)分野：各種システムの移管・脱却→新規構築 ・SCM分野：ホスト→SAPのPP、MM、QMへの移管 ・その他分野：イントラネット、ホームページ他 2.アプリケーション管理(業務側窓口等)：製造系システム 製造系システムに関して、新メンバーで対応困難なため既存のIT人員にサポートをお願いしたい ・A社の方針で将来的にSAPのPP、MM、QM等の導入を想定しているため、現場導入、システム変更が発生しうる ※下記の「全体」「ビジネスシステム」「コーポレートシステム」のすべて、またはいずれかの項目に当てはまる方1～2名が対象です。

作業内容 現行システムの運用,改修などを実施いたします。 顧客折衝を通じて、システムの刷新や改善提案など自発的に出来る方を求めています。 ■作業環境 Java(Spring) Bootstrap Oracle 開発工程 要件定義, 基本設計, 詳細設計, 実装, 単体テスト, 結合テスト, システムテスト

作業内容 ■企業概要 同社は、業界に先駆けて1990年代にはユニフォーム管理システムを作成し、 2005年には、今では主流であるWebを利用したユニフォーム管理システムを開発・発売する等、 常に業界の先駆者として第一線を走り続けています。 本案件の業務パッケージは、クリーニング・リネンサプライ業界向けに ユニフォーム入出荷状況の可視化、ユーザー管理等の機能を提供しております。 ■業務内容 既存顧客に導入済みパッケージのカスタマイズをお任せします。 ・基本設計~実装（実装だけでも可） ・新機能追加 ・手続きフロー変更 等 （例）顧客の請求システムと本パッケージのデータを連動させる 　　　顧客の業務実態に合わせた機能のカスタマイズ ■組織体制 マネジメント1名、メンバー2名 ■出社頻度 MTGなどで、週1~2日出社していただきます。 ※草加駅からバスで10分 ★★★上流工程にチャレンジできる可能性があります★★★ 実装経験者→設計、設計経験者→要件定義にチャレンジいただけます。 ※但し、当初参画いただいた工程にてパフォーマンス発揮いただき、 　追加業務をお任せできると企業様が判断した場合に限ります。