【SAP Business One】【正社員切替前提】電機メーカー(組み立て加工業)における業務改善~システム安定運用
業務委託(フリーランス)
SAP
社内SEPMPMOSAPエンジニア
作業内容 同社は自動車や家電製品、ロボットなどに使用されている
小型のモーターを製造している企業様になります。
・ミッション:
量産ではなく、オーダー製造を主軸とする同社の事業特性に合わせ、
SAPの安定稼働を推し進めていくこと。
・業務イメージ:
‐システムに合わせた業務設計,業務改善
‐現場部門の要求ヒアリング、折衝
‐ベンダーとの折衝、コントロール
-各種作業の進捗,課題管理
※システム改修部分は主にベンダー側が対応いたします。
■補足:
今回ご相談させていただく、ポジションが同社内での多くの機密情報を扱うポジションになります。
また、今後の組織拡大を担うポジションとなっており、重要度高いポジションのため長期的なご支援、
将来的な正社員切り替えも視野に入れてご検討いただける方を募集しております。
IPOに向け、様々なプロジェクトが並行して進んでいます。
昨年リリース済みのSAP Business Oneについて、監査法人からの指摘も踏まえ、
システムに合わせた業務改善・システム側の改修などを進めていくにあたり、
現体制のみではメンバーが不足しており、お力添えいただける方を募集いたします。
【PM/保険会社(受託)】申込サービス・基幹システムの追加対応/出社+リモート
作業内容 ■お任せしたいこと概要:
・プロジェクト概要:
大手保険会社様にて、新規商品のリリースに合わせたシステム対応をお願いいたします。
※既存のWeb申込システムを活用し、新規サービスに合わせたカスタマイズを行う想定です。
申込サイトからの入力情報が、基幹システム側へも連携しているため、
サイト開発だけでなく、ビジネス部門・基幹システムの調整も必要となる、大規模プロジェクトです。
・お任せしたいこと:
PJ全体の統括をお任せします。具体的には以下業務です。
・ユーザー部門との要件調整,要件定義
└マーケティング部や商品開発部門
・メンバー管理,ベンダーコントロール
・プロジェクト管理,進行
・CIOへの報告会議参加 など
■体制: 1プロジェクト当たり、100名規模。
└開発者 50名
└ビジネス,ユーザー側担当者 50名
※いずれも、複数プロジェクトを兼務されています。
同社の参画している、受託プロジェクトでの募集となります。
クライアントは大手保険会社様で、
クライアント側の立場にてプロジェクトリードいただける方が不足している状況です。
保険会社様では、Web申込のサービスをリリースしていますが、
定期的に新商品のアップデートがあり、これに合わせたシステムのアップデート・改修が必要となります。
【テスター/週3~5日】自社ヘルスケア業界の業務システムテスト業務/一部リモート
業務委託(フリーランス)
QAエンジニア社内SEテスター
作業内容 ■同社について
かつら・ウィッグの製造・販売や、ヘアケア製品の販売事業を行っている企業です。
今回は、同社情報システム部の社内SEとして、同社業務システム(決裁システムや顧客管理システムなど)のテスト業務をお任せします。
■業務内容
以下、どちらかの業務をお任せします。
お任せする範囲については、ご経験とご志向性を基に、決定させていただきます。
➀「テストの仕様書設計~テスト実施」
・テストの仕様書設計
・テストケースの作成および実行
・バグの報告およびトラッキング
・テスト結果の分析および報告書の作成
・テスト環境の整備および管理
➁「テスト実施」
・システムの単体テストおよび結合テストの実施
・テストケースの作成および実行
・バグの報告およびトラッキング
・テスト結果の分析および報告書の作成
・テスト環境の整備および管理
■組織構成
システム開発チーム:7名(MGR1名、メンバー:6名(20代1名、30代2名、40代1名、50代2名))
人手不足:社内のDX化を進めていく上で、今年に入りM365導入や、社内のデータレイク化等様々な構想を立ていますが、社内メンバーだけでは手が回らないため、増員の募集です。
【急募!/Azure】国内大手生命保険会社向け次世代セキュリティプラットフォームの運用保守案件(与野)
業務委託(フリーランス)
LinuxAzureWindows Server
ネットワークエンジニアフロントエンドエンジニアサーバーエンジニア社内SE
作業内容 ■業務内容
生命保険会社で利用しているオープン系システム基盤の構築/維持・管理業務に携わっていただきます。
お客様の戦略的対応の中で新規にサーバ構築を行ったり、定期的にあるOSの更改などの対応を行っていただきます。
お客様業務に影響がないよう、どういった環境下でどのように対応し、リリースするかを考え、提案を行い、実際の構築作業を行います。
ご経験に応じたところからご担当いただき、幅を広げていただきます。
対象工程:基盤環境構築(要件定義、基盤設計、基盤構築、結合テスト)
同社は、金融機関、特に生命保険会社様や損害保険会社様の業務システム(アプリケーション)開発、ネットワーク構築、
運用サービス等システム企画、設計、開発、保守からシステムマネジメントまで幅広い分野において、
ITサービス事業を展開しております。
今回は、開発案件拡大のための増員募集となります。
■体制
メンバー:4名(内、同社:1名、協力会社様:3名)
■想定期間:2025年4月1日~
【京都出社必須】【社内SE(インフラ)】メーカーでのインフラ担当
作業内容 ■依頼業務:
以下業務内容より、マッチした業務をお任せいたします。
製造業の情報システム部において、インフラエンジニアおよびネットワークエンジニアの業務を担当していただきます。具体的には、社内ネットワークの設計・構築・運用やサーバーの管理、セキュリティ対策の実施など、幅広い業務をお任せいたします。業務の効率化や安定稼働を目指し、最新技術の導入やシステムの最適化を図っていただきます。
■解決したい課題:
情報システム部からメンバーが1名抜けたことで、サーバーおよびネットワークの管理・運用が手薄になっています。
■依頼業務詳細:
社内ネットワークの設計・構築・運用
サーバーの管理と運用
セキュリティ対策の実施と運用
システムの障害対応とトラブルシューティング
最新技術の導入とシステムの最適化
■組織構成:
正社員6名、うちSV・NW担当2名
■開発環境:
OS:Windows 11
サーバー環境:Windows Server
仮想化技術:VMware
クラウド環境:AWS、Azure
情報システム部のメンバーが1名抜けたことで、現行の体制では対応が困難になってきているため、
新たなインフラエンジニアおよびネットワークエンジニアの力を借りて、システムの安定稼働とセキュリティの強化を図りたいと考えています。
【インフラ導入・保守】大手企業に向けた統合HCMソリューションの導入~運用保守/週1日大阪出社
業務委託(フリーランス)
Oracle
サーバーエンジニア社内SE
作業内容 ■企業概要
同社は、グローバル企業向けにIT基盤の設計から導入、調達を支援するデジタルインフラ事業を手掛ける企業様です。
また、業務アプリケーションシステムのシステムライフサイクルをサポートするシステムサポート事業も行っております。
■業務内容
今回は、親会社が独自で開発している、大手企業向け統合HCMソリューションのインフラ導入や保守を担当するチーム(大阪)において、
主に以下業務をご担当いただきます。
常に複数のクライアントへ向けたPJが走っておりますので、
長期的にご参画いただくことが可能です。
【お任せしたい業務内容一例】
・インフラ導入(要件定義/設計/構築/テスト/ドキュメント作成)
・インフラ運用保守
└クラウド構築、OSセットアップ~導入後の動作確認・テストまで
■組織体制
東京・大阪に分かれておりますが、東京は11名、大阪は2名体制です。
■出社頻度
基本リモートが可能ですが、週1日程度大阪オフィスへの出社をお願いしております。
また、クライアント状況に応じて出張をご依頼することもございます。
※出張費は同社負担
直近でも多くの問い合わせをいただいており、ご依頼いただく案件数に対し社内の人材が不足しているため、
お力添えいただける方を募集しております。
【Python/C#/VB.net】総合調査会社における情報システム部支援/アプリケーション開発
業務委託(フリーランス)
PythonC#VB.NET
ITコンサルタントフロントエンドエンジニアアプリケーションエンジニア社内SEPMPMOバックエンドエンジニア
作業内容 ■業務内容
情報システム部支援として、レガシーシステム改修のプロジェクトのミッションをお持ちいただきます。
・システムの構築企画・要件定義の管理と調整
・アプリケーションの軽微な開発
※システムは(人事、会計、調査)を想定しています。
※リプレイスや新ツール導入などの提案~導入推進も選択肢の一つとしてご提示いただけるような方も歓迎です。
■現在の体制:
メンバー(2名)と協力会社
└Python開発は強い協力会社に委託しており、規模が大きいので全体像を理解できる体制にしています。一方でC#側は知見が薄くので対応が難しい状態です。
※対象システムはこれからアップデートに入る予定。
※システム改修は常に複数動いている状態。
■事業概要/現状
同社は大手新聞社グループの総合調査会社です。
現在同社情報システム部門では、社内の複数にわたるプロジェクト推進の中でも
レガシーなアプリケーションの改修をしていきたいものの、
社内に知見が不足している状態です。
■理想の状態
・来年度に向けて・クラウド化・業務効率化を推進すること。
・同社メンバーが適切に本来推進すべき業務に集中できる体制・環境を整えること。
【一部リモート可 / 社内SE / 週5日 / 30~40代活躍中】社内ITツールの利用促進・運用保守要員
業務委託(フリーランス)
BacklogJIRASharePoint
社内SEPM
作業内容 -------------------------------------------------------------------
※重要※
必ずご確認いただきご応募ください。
【必須要件】
・20代後半~40代の方、活躍中!
・基本的なコミュニケーションが取れる方必須
・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須
・フルタイム案件(副業不可)
・エンジニア実務経験3年以上必須
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【企業概要】
徹底的な顧客目線でプロジェクトに伴走、顧客と共に新しい価値を創出します。
スタートアップから大企業まで柔軟性と拡張性の高い専属チームで徹底支援いたします。
【業務内容】
お客様内で、導入済みのSaaSツール全般の運用保守及び利用ユーザーの増加を目的とした
タスクフォースが立ち上がっております。
主な業務内容としては、利用促進の施策立案や運用ツールの棚卸/保守、
業務フローの改善対応などをご依頼予定です。
【その他】
勤務場所 :リモート ※出社時:秋葉原
勤務時間 :9:00~18:00(予定)
勤務期間 :25年1月~ ※長期予定
面談 :1回
精算幅 :140h~180h(想定)
【PMO】コンビニエンスストア発注機能最適化案件
業務委託(フリーランス)
社内SEPMPMOコンサル
作業内容 ・コンビニエンスストア発注機能最適化における横展開案件に携わっていただきます。
・主に下記作業をご担当いただきます。
・システム開発支援
-作業部門との要件調整及び、開発ベンダーに要件の伝達
-領域を横断する機能の仕様整合
-クライアント及びベンダー成果物管理
(要件定義内容を把握し、設計書等ベンダー成果物のレビュー)
-総合テスト支援として、シナリオ作成、他領域調整
-リリース移行計画策定、留意事項を作業部門へ説明
-要所で必要となる成果物の作成
・運用構築支援
-各機能で必要な運用の洗い出し
-運用課題への対処
-運用構築、手順書等成果物作成
-構築した運用を他部門へ引継ぎ
-必要ツールの要件決め、運用設計支援
【DXコンサル/M365】<基本リモート/週3日~>大手海運グループ会社でのDX推進
業務委託(フリーランス)
RPA
ITコンサルタント社内SEPMPMOコンサル
作業内容 社内および部内でグローバルなICT戦略を策定し、DX推進を施策としています。
その中で、DX推進を担当するメンバーが不足しており、特に生成AI(Copilot)やRPA、PowerPlatformなどに強い人材を求めています。
DX推進を担う専門部隊の一員として、それらの導入支援やコンサルティングを行っていただきます。
■業務想定
・生成AI(Copilot)やRPAの導入支援
・各事業部門での業務改善と断捨離プランの実施
・各事業部門から寄せられたDXプランの仕分けと実行
・社内ヒアリングやベンダー調整
・PowerPlatformの活用支援
・M365関連の問い合わせ対応
■稼働について
・早期でのご参画、最遅でも5月からを希望
・企業側・個人側が良ければ、中長期的なご参画を希望
・できれば週5日、曜日固定可能であれば週3日~相談可能
・基本的にはリモートを想定
└場合により、対面で実施したいMTGやヒアリングも想定
※その場合は東京都千代田区
社内人材でDX推進を担当するメンバーが不足しています。
【TypeScript/フルスタック/フルリモート/週5日】自社のMBO・タレマネシステム開発におけるフルスタックエンジニア募集(jd01431)
業務委託(フリーランス)
PostgreSQLGitHubTypeScriptTerraformKubernetes
社内SEサーバーサイドエンジニアフルスタックエンジニア
作業内容 ※24年4月からご参画いただける方を募集しております。
当社グループで内製化を進めている、マネジメントシステムにおけるフルスタックエンジニアとして業務をご担当いただきます。
<具体的業務について>
・技術設計〜実装業務
(テストフェーズは外部ベンダーで対応)
■プロダクトについて
グループ社員のキャリア情報を蓄積・一元管理する基盤および
キャリア情報を検索・活用できる仕組みとなります。
※現在のスコープ(継続拡張を想定しております)
�@グループ標準MBO
�Aタレマネ施策プラットフォーム
�B人材データ基盤
-人材データ基盤については、各グループ50社ほどの人材データを分析用に提供していくことを想定
�@、�Aはスクラッチ開発となります。
■チーム構成
・PM:1名
・開発エンジニア:5名×2チーム
■システム内製化の背景
タレントマネジメントを改めて重点施策に位置づけ
グループの次世代経営層の育成、事業先約に応じた人事配置の実行や各社における育成や最適化に取り組んでいきます。
25年4月リリースを想定しております。
■開発環境
- AWS
- Kubernetes (EKS)
- Github ActionsまたはGitlabCIによるCI
- GitOpsによるCD
- PulumiまたはTerraformによるIaC
- TypeScript
- Next.js
- PrismaまたはDizzle
- tRPCまたはGraphQL
- PostgreSQL
25年4月リリースを想定したプロジェクトです。
【英語】アジアITインフラ/セキュリティプロジェクトPMO案件
業務委託(フリーランス)
ネットワークエンジニアインフラエンジニアサーバーエンジニアセキュリティエンジニア社内SEPMPMO
作業内容 ・グローバルでの環境/運用統合を進めるITインフラ/セキュリティにて、アジアのIT環境標準化推進に携わっていただきます。
・メインとなる作業は下記です。
-ITインフラ/セキュリティ担当としてアジアを中心とした各国のメンバーと英語でMTGや折衝
-各国IT環境の標準化に向けた戦略立案、実行、導入、推進
-グローバルファンクションリードと共にグローバルITの方針策定やアジア地域に対する当該方針の説明
-多様なステークホルダーと折衝し、プロジェクトの課題解決に向けたプロセス検討からロジック作り及び資料化
-プロジェクトやチケットの管理
・担当範囲はスキルや経験および進捗状況により変動いたします。
【インフラ】アミューズメント機器企業の社内インフラ現状分析~推進支援/一部リモート
業務委託(フリーランス)
Azure
ネットワークエンジニアサーバーエンジニアセキュリティエンジニア社内SE
作業内容 ■企業概要
同社は、パチンコ機器やスロット機器の企画や開発および製造や販売を手掛けております。
また、音楽CDやキャラクター商品の企画や販売に対応し、アプリやゲームの開発や運営も行っております。
■業務内容
〇インフラプロジェクトの推進・課題解決
現状分析を実施しているので、そこから入っていただき、どんな要望があり何をどう進めるかの整理から入ってもらい、
必要な施策に応じて要件定義~設計・構築業務をお願いします。
以下の領域のご知見があり、上流~下流までお任せできる人を希望します。
全社サービス:メール、Temas、ファイルサーバ、ID管理(AD)
サーバ/ストレージ:サーバ環境、バックアップ、監視、クラウド
ネットワーク:回線契約、NW機器、ネットワーク設計
■組織体制
プロパー :2名
パートナー:2名
■リモート割合
リモートは週1~2日で想定しております。
来年度、グループ全体のインフラ基盤の統合のため、現在、社内のインフラ環境を今後どうしていくか検討段階で、
検討したインフラ環境の上流作業に携われる方を探しております。
各グループ会社で異なっているIT環境を統合し、管理面およびガバナンス強化を図り、
来年4月までの統合を目指します。
(システム停止などを加味してGW~夏頃に伸びる可能性がございます。)
【AWS】大手不動産事業会社向けCSPM内製化支援/銀座常駐
業務委託(フリーランス)
AWS
ITコンサルタントセキュリティエンジニア社内SE
作業内容 〇クラウドガバナンス強化: AWS Config、GuardDuty、Security Hubなどを活用し、クラウド環境のガバナンスを維持・強化する
〇AWSガイドラインの見直し: 既存のAWS運用ガイドラインを精査し、最新のセキュリティ要件やベストプラクティスに基づいて見直し、運用を最適化
〇AWSセキュリティサービスの運用: AWSの各種セキュリティサービスを活用し、適切な設定・監視・運用を行う
〇ドキュメント作成およびメンテナンス: ガイドラインや運用手順書の作成、必要に応じたメンテナンスと改善を行う
〇自走力とタスク遂行: 要件に基づき自律的に業務を進め、クラウドガバナンスの内製化を行う
大手不動産事業会社の情報システム部門にて、AWSセキュリティサービスを活用し、
クラウドガバナンスの強化を推進するためのエンジニアを募集しています。
本プロジェクトは、クラウドセキュリティポスチャマネジメント(CSPM)の内製化がミッションであり、
既存のAWSガイドラインの見直しや運用プロセスの改善を通じて、クラウド環境のガバナンス強化を目指します。
AWSのセキュリティサービスを効果的に運用し、ガバナンス強化に貢献できる方を歓迎します。
【マネージャー候補】複数事業を展開するプライム上場企業における情報システム部門のマネジメント支援
作業内容 主に商業用不動産やレジデンス物件などの不動産コンサルティング、物流事業、ヘルスケア事業等の複数の事業を展開する同社にて、
経営管理部内のITチームのリーダーとして、以下業務をご支援いただきたいと考えています。
将来的には情報システムを管掌する部長としてご活躍いただきたいと考えております。
具体的な業務内容の一例
・ITチームのメンバーマネジメント(4~5名ほど)
・ベンダー対応
・業務効率化の推進
・資産管理(PC・サーバ・アカウント・ライセンスなど)
・新規/既存システムの企画・導入・運用管理
※定型業務(キッティング、ヘルプデスク対応等)については、アウトソースを進行中
・組織構成:
経営管理部内に3つのチームがあり、以下のように構成
経営管理部:約12名
∟株式事務:2名
∟総務:6名
∟IT:4~5名
・出社頻度
出社+リモート
補足:オフィス移転を進めており、NWの構築・WiFi環境の整備、
また緊急対応、キャッチアップ期間などは必要に応じて出社いただく予定です。
■募集背景・課題
同社の経営管理部内にあるITチームを推進していく人材がおらず、
情報システムに知見のある人材が求められています。
将来的には部長職を担うポテンシャルがある方を希望しています。
【SAP/HANA】<4月開始>大手事業会社やグループSIへの導入支援/モジュール不問
業務委託(フリーランス)
SAP
ITコンサルタント社内SEPMPMOSAPエンジニア
作業内容 同社は受託企業として、国内企業のDX推進やPJ遂行を支援している企業です。
そのような同社にて、SAP導入案件のメンバーとしてご参画いただきたいです。
■PJ概要
・25年4月から構築が始まります
・準備は昨年から進めており、要件定義はできている状態です
・全体では100名以上となる大規模PJです
・向こう2~3年程度はかかる見通しです
・ベトナムのオフショアも活用する可能性があります
■求めるスキルと業務内容
・モジュールについては垣根なく募集します
└規模も大きいため、状況を見つついろいろなスキルの方にご支援いただきたいです
・スキルレベルとしては、ミドル~シニアクラスのご経験がある程度ある方を希望しますが、ジュニアクラスのご経験の少ない方もご相談可能です
・実際に手を動かしながら開発ができるような方を中心に、マネジメントができる方も希望しています
■稼働について
・工数
└週3~5日目安、相談可
・場所
└出社/リモートのハイブリッド想定、頻度は相談可
└出社の場合は東京都港区
■募集背景・課題
4月からPJが始まる予定ですが、100名規模の体制を作る必要があり、リソースが不足しています。
【25年4月,5月開始】【Java/C#】新卒社員向けIT研修講師@東京都内,大阪,名古屋,札幌,兵庫,リモート
業務委託(フリーランス)
JavaC#
フロントエンドエンジニアアプリケーションエンジニア社内SEPMPMO講師バックエンドエンジニア
作業内容 未経験者(新入社員メイン)向けのITスクールを事業を展開されている同社にて、
IT講師としてご支援いただける方をお待ちしております。
研修PJは複数あり、メイン講師(研修の進行メイン)もしくは
アシスタント講師(生徒のQA対応などメイン)をご選択いただけます!
カリキュラムの内容は全て定まっており講師用テキストもございますので、
メイン講師の方には当日の進行をメインでお任せします。
※アシスタント講師の場合は、授業補助となりますので進行をいただく必要はございませんのでご安心ください。
同社では事業会社様でのエンジニア研修事業をされておりますが、
講座のニーズにたいして講師の方が不足しており、ご支援いただける方をお探ししております。
【ブリッジSE/日本語・中国語】<リモート可/0.6人月~>大手アパレル企業での日本-台湾間でのブリッジ
業務委託(フリーランス)
ITコンサルタントブリッジSE社内SEPMPMO
作業内容 台湾でソリューション展開するビジネスを行っており、現地でEC開発をしている企業と提携しています。
英語を使ってやり取りをするとお互い拙い状態になってしまうため、中国語でやり取りをしています。
現在はコンサルが間に入ってコミュニケーションを取っていますが、コストに見合ったパフォーマンスが出ておらず、
リプレイスを検討している段階です。
そのため、日本語・中国語でコミュニケーションができる方を希望しています。
IT・エンジニア領域に関するスキルについては、システム開発や導入PJにて、
一通りの流れや言葉の意味が理解できる方であればご対応可能かと考えております。
一部ご自身でも手を動かしてご対応いただく場合もありますが、基本はブリッジ役としてのご参画です。
また、ゆくゆくははベトナムでも同様の事業を展開する想定のため、
ベトナム語でのコミュニケーションができるとなお良いです。
週3~5日(0.6~1.0人月)程度での稼働を想定しています。
社内人材だけだとスキルが不足しています。
【上流SE/WMS】物流企業でのWMS構築における要件定義~開発/リモート可
業務委託(フリーランス)
SQLC#VB.NET
フロントエンドエンジニアアプリケーションエンジニア社内SEPMPMOSEバックエンドエンジニア
作業内容 メーカー様から依頼のあった倉庫管理システム構築プロジェクトにおけるマネジメント業務をご担当いただきます。
プロジェクト開始時は要件調整でクライアントと打合せを重ねていただき、
設計段階に入った際には、1~2週間に1回程度の進捗確認を行っていただく予定です。
※現在の想定では、1~2プロジェクトを担当していただきます。
【具体的な業務】
・クライアント先からの要件確認、仕組みの設計
・社内外の調整(業務内容、スケジュール調整等)
・要件に対する基本設計~詳細設計
・VB.NETを用いた開発
※発生するかもしれない業務:プロジェクトのスケジュール設計、進捗管理、推進
■開発環境
・開発言語:VB.net(メイン言語)、C#(ハンディターミナルで使用)
・データベース:SQL
【体制】
物流対応チームは8名で、そのうち2名がマネジャーです。
外部人材3名も活用していますが、プロジェクトにて関わることがあれば管理・コミュニケーションが発生します。
メーカー様(主にアパレル企業様)の在庫を管理し、入出荷作業を行っております。
また、クライアント様ごとに最適な倉庫管理システムを提案しております。
その提案を受けて、倉庫管理システムの構築プロジェクトが発生します。
現在、事業拡大を進める中で、これらのプロジェクトを管理・推進できる方が不足している状況です。
【COMPANY/CSR】大手空輸グループ商社人事部での設定・運用
業務委託(フリーランス)
ITコンサルタント社内SEPMPMO
作業内容 同社は、航空機部品の輸入取り扱い等の航空関連事業を中心に、
空港店舗や通信販売の運営、食品の輸入などを行っている商社です。
そのような同社にて、人事基幹システム・COMPANYの導入にあたり人事部内での設定・運用をお任せします。
~25年2月にかけて人事部でも利用ができるように導入を進めていますが、
その後に発生した不具合解消やその対応、やり残しの対応、業務に合わせた改修など、
人事部内にてCOMPANYの利活用をリードしていただきたいです。
COMPANYの中でも、特にCSR(就労)に課題があるため、その知見のある方を希望しています。
できればCJK(人事給与)およびCWS(ワークフロー)についてもご対応いただけるとなお良いです。
また、将来的にはタレントパレットとの連携も行っていく予定のため、その知見もあるとベストとなります。
スキル次第で、0.5~1.0人月でのご稼働を希望しています。
個人情報を扱う際は汐留の本社に出社いただく必要がございます。頻度についてはご相談可能です。
スケジュール都合上、遅くても25年2月開始の方を希望しています。
社内インフラの企画および運用保守におけるプロジェクトリード支援
作業内容 (内容)
�@運用保守リード支援
ITインフラ全体を担うチームにおいて、顕在化しているネットワーク・サーバー・セキュリティに関する課題・障害の潰しこみをしております。
それら課題・障害の業務影響度・原因特定・暫定対応・恒久対応・解消までのスケジュール策定・進捗管理などを行います。
�A企画リード支援
より安心安全に現場社員が業務対応できるよう、ITインフラに関する各種企画の立ち上げ、推進を行います。現在進行中または今後着手予定の企画には以下のようなものがあります。
・Google→Microsoft365への基盤移行
・脆弱性診断結果を受けた改善方針策定・実行
・ゼロトラストネットワーク実装に向けた、新規ネットワーク構成の作成 等
※顧客および別の外部インフラ作業ベンダーのメンバーの方々と協力をしていきながら推進していきます
(役割)
上記�@・�Aに関する可能な範囲でのアドバイザリ業務に加え、PJTにおける課題管理、社内の関係部署との調整、MTGや報告に向けたアジェンダ設計/資料作成、PJTの進め方の提案、役員向けの報告資料作成など柔軟に動くような業務を基本一人称で動いていただきたいです。
【データ移行】食品事業会社での基幹システムリプレイスプロジェクト支援(週5日)
業務委託(フリーランス)
社内SEバックエンドエンジニア
作業内容 ・現行システムから新システムへのデータ移行業務
└移行計画、インターフェースの設計~開発、データ検証、テスト等
・他の既存システムと新システムのデータ連携
※現行システムと新システムの概要
・現行システム
└GLOVIA smart(人事・給与・会計)※オンプレミス環境
└TimeWorks(勤怠)※オンプレミス環境
└DataSpider(ETL・データ連携)
・新システム(主にSaaS製品)
└オフィスステーション(労務管理)
└Combosite(人事給与)
└カオナビ(タレントマネジメント)
└ProActive(会計)
└ASTERIA WARP・DataSpider(ETL・データ連携)
■事業/業務概要
同社は主にコンビニエンスストア向けなどに、「惣菜事業/チルド惣菜事業」を展開する企業です。
現在同社では「基幹システム(人事給与/財務会計)リプレイス」プロジェクトが進行しており、
今回は同プロジェクトでの「データ移行」業務をご担当いただきます。
■背景/プロジェクト体制
当プロジェクトは「人事部」が主担当として推進されています。
今回の「データ移行」業務に関しては情報システム部が対応するタスクになりますが、
現在情報システム部メンバー(部長を合わせて6名)が、
日々の業務(ヘルプデスクや不具合対応など)で業務が逼迫しておるご状況です。
また主担当の2名に関してもお若く、またこれまでヘルプデスク業務を専任とされてきたため、
現在キャッチアップをしながらのご対応となっております。
そのため、今回当プロジェクトにご参画いただき、
データ移行業務を推進いただきながら、主担当の2名へのノウハウ共有もお願いしたい状況です。
■ミッション
①データ移行業務(手を動かす推進役)
②社内メンバーへのノウハウ共有/指導
【社内SE/横浜/一部リモート可】SaaS系システム運用/社内インフラ構築~運用
業務委託(フリーランス)
ネットワークエンジニアサーバーエンジニア社内SE
作業内容 不動産企業における社内SE業務をお任せします。
直近優先度の高い内容としては、Kintoneを使った業務効率化プロジェクトの推進ですが、
社内インフラ改善~運用もご経験に合わせてご担当いただく想定です。
具体的には
・Kintoneを使った、業務効率化プロジェクトの推進
└現場メンバーとともに業務フローを描き、現場ニーズや課題を集約→その後Kintoneで業務ツール作成のイメージ
・オンプレサーバー/ネットワーク 改善PJTの取りまとめや外部ベンダーと進める工程の進捗管理
・社内ネットワークの運用・管理
・社内サーバの運用・管理
・2次エスカレーション先として、ヘルプデスク側からの問い合わせ対応
■魅力
・SaaS系システムを使った社内の業務効率化及びインフラ構築の経験を広く経験できます。
・横浜駅から徒歩5分圏内の立地かつ残業時間は10時間程度と働きやすい環境となります。
■チーム体制
・4名(全社のIT方針を決める顧問1名/課長1名/他業務との兼任ヘルプデスク2名)
現在同社ではITを活用したグループ全体の業務効率化を進めており、SaaSシステムを使った業務効率化PJT及び、社内インフラ体制の強化を進めています。
現在社内情シスとして、対応いただいていた方が3~4月末で終了となるため
後任として着任いただき、専任担当として活躍いただける即戦力の方を募集しています。
【GCP】生成AI×SaaSサービスにおける情シス支援/システム運用・セキュリティ管理/フルリモート
業務委託(フリーランス)
PythonSQLLinuxGoogle Cloud PlatformTypeScriptNext.jsGoogle Workspace
ネットワークエンジニアサーバーエンジニア社内SEヘルプデスク
作業内容 ■情報システム部門のシステム運用とセキュリティ管理の業務をお任せします。
具体的には…
<GCPを利用したシステムの運用・管理>
・App Engine(フロントエンド)、Cloud Run(バックエンド)、Cloud SQL(データベース)、GCS(音声データ管理)の設定・最適化
・Cloud Load Balancer、Certificate Authority の運用管理
<情報セキュリティ対策の実施>
・クライアント証明書の運用・管理
・IAM設定・権限管理・APIキー管理(OpenAI API、SendGrid、Firebase などの外部サービス含む)
・ログ監視・脆弱性管理・セキュリティインシデント対応
<社内IT環境の整備・運用>
・PC、ネットワーク、VPNなどの管理・社内ヘルプデスク対応
・Google Workspaceのアカウント管理(ID管理、アクセス権限設定)
・情報セキュリティポリシーの策定・運用、従業員向け教育の実施
■組織体制
・社長(営業)
・正社員メンバー2名(開発)
・その他業務委託(アドバイザリー・カスタマーサポート)
事業課題における組織体制の強化。
【Oracle HCM】<週1~2日・2か月スポット予定/受託案件>人事業務BPRに伴う機能要件作成と業務設計
業務委託(フリーランス)
Oracle
ITコンサルタントアプリケーションエンジニア社内SEPMPMOヘルプデスク
作業内容 同社は大手人材Gの企業として、ビジネスコンサルティング支援を中心に業務をしています。
そのような同社にて、クライアントから受託予定の人事業務BPR案件をご支援いただきたいです。
なお、同社からエンド企業へ提案中案件となり、スコープ、体制、開始日は変更となる可能性があることをご理解ください。
■PJ概要
・概要:人事業務BPR支援
・顧客:外資系日本法人(社員数700名程度)
・対象業務:入社手続き、退職手続き、契約更新
・支援内容:
①業務設計
Oracle HCMと給与BPOベンダーを利用中の顧客の
入社・退社・契約更新の業務可視化とTOBE設計を実施。
必要に応じてベンダーとの打ち合わせを実施。
②Oracle HCMの機能要件作成
TOBE設計を基に、Oracle HCMの機能要件を作成。
実際の設定はUSの保守担当者が実施するため、保守担当者に伝える機能要件の作成のみ実施。
※日本語での支援となるため、英語力は問いません。
■募集背景・課題
スキルのある人材が同社プロパーでは不足しています。
■募集ポジション
同社プロパーがリーダー、ご参画いただく方をメンバーとした体制での支援を想定しています。
場合により、ご参画いただく方のみでご支援に参加いただく可能性もございます。
その場合は、下記業務内容に記載した業務のうち ②Oracle要件定義 のみ実施いただきます。
【リモート併用/週5日】再生可能エネルギーを活用した電力サービス提供企業のシステム企画・社内SE
作業内容
業務上の課題を素早く理解し、ITを用いた課題解決策の企画、コミュニケーション能力、プロジェクト推進(QCD管理)、メンバー・ベンダーコントロールの能力が求められます。
バックオフィスの知識だけではなく、ビジネスの業務知識、最新テクノロジーの知識を組み合わせたソリューションをデザインする幅広い知識と経験を発揮できるポジションです。
進行中の複数プロジェクトのうち、スキルや経験に応じてプロジェクトにアサインいたします。
<プロジェクト例>
・コーポレートITの企画、サービス比較、導入推進
・基幹システムリプレースの企画検討と推進
<担当する工程>
・コーポレート業務のDX(IT+業務・組織)のためのグランドデザインおよび変革ロードマップの策定・既存業務システムと最新テクノロジーを組み合わせたアーキテクチャ・ソリューションのデザイン
・デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのリード(業務課題の整理・要件定義~設計・開発~テスト・導入~定着化・高度化支援)
【セキュリティ/PM補佐】官公庁向け大型情報システムPJTのPM補佐案件(豊洲/出社+リモート)
業務委託(フリーランス)
ネットワークエンジニアフロントエンドエンジニアアプリケーションエンジニアセキュリティエンジニア社内SEPMPMOバックエンドエンジニア
作業内容 ■業務内容
本案件は、官公庁の全国約600拠点、約7万人の職員が日常業務で利用する情報システムの設計・開発と運用・保守業務PJTです。
その中でLAN環境の設計・開発を含む端末設計、開発を担当するチームに参画いただき、PMの補佐を実施いただきます。
「脆弱性管理ツール」や「インシデント対応ツール」を用いて、セキュリティの仕組みの構築PJTのPM補佐をお願いいたします。
<詳細業務例>
・官公庁のLAN更改プロジェクトにおけるセキュリティ対策製品の設計、構築、移行、運用のサポート
・プロジェクトマネージャーの補佐として、プロジェクト計画の策定、進捗管理、リスク管理、品質管理を担当
・顧客を含む関係者との調整、会議の準備・運営、資料作成
└案件状況の報告、報告の資料の作成
・プロジェクトの進行に伴う各種ドキュメントの作成・管理、レビュー
■主要製品
・Exabeam
・Tenable
・Menlo
・Encase
・ESS Admin/ESS Rec
・Netskope
■体制:同社社員1名、本ポジション(1名)、ベンダー側5~10名
■想定期間:2025年3月初旬~2026年2月末まで
■フェーズ(提案、設計・構築、運用):
設計、構築、試験(単体~総合試験、受入試験含む)、端末展開
同社は、「IT戦略コンサルティング」と「セキュリティコンサルティング」を機軸として、
クライアント企業のデジタル化による変革とリスクマネジメントの実現をワンストップで支援するサービスを展開しております。
今回は、案件拡大のため増員募集を行っております。
【急募/仙台案件!】大手上場企業グループ会社の自治体案件のPMO・SE・テスター募集(ベテラン歓迎)
業務委託(フリーランス)
フロントエンドエンジニアアプリケーションエンジニアQAエンジニア社内SEPMPMOテスターSEバックエンドエンジニア
作業内容 自治体向けシステム開発・導入PJTまたは製造業向けシステム開発・導入PJTのいずれかにアサイン予定です。
PMO・エンジニア・テスターの方を募集しております。
オープンポジションのため、以下ポジション・業務よりお選びの上ご応募ください。
PMO業務内容例 ※一例となるためお強みに合わせてPJTアサイン/業務依頼予定です。
・プロジェクトスケジュールの策定および管理
・リソース管理と調整
・プロジェクト進捗報告書の作成および提出
・リスク管理および問題解決の支援
・ステークホルダーとのコミュニケーションと調整
SE業務内容例 ※一例となるためお強みに合わせてPJTアサイン/業務依頼予定です。
・要件定義および仕様書の作成
・システム設計およびアーキテクチャ設計
・プログラミングおよびコーディング
・システム導入および移行支援
テスター業務内容例 ※一例となるためお強みに合わせてPJTアサイン/業務依頼予定です。
・テスト計画の作成
・テストケースの設計および作成
・テスト結果の分析および報告書の作成
・品質向上のための改善提案
同社は、大手企業様向けの受託開発事業、システムの設計/開発、
IT技術のコンサルタント、ネットワーク/サーバの設計/構築/管理/運用事業を展開しています。
全国各地に拠点がある中で、今回は仙台の受託案件拡大に伴い、人材募集を行っております。
■想定体制:1PJT6~7名(同社社員LDR1名+同社社員サブLDR1名+同社社員MBR1名+パートナー数名)
■想定期間:3月、4月~
シリーズA17億円調達!!!【QAエンジニア/週5日/フルリモート◎】PdM、デザイナーと協力して、品質と顧客への価値提供を最大化するQAエンジニアを募集!(jd01612)
業務委託(フリーランス)
QAエンジニア社内SEデザイナープロダクトマネージャー
作業内容 ■業務内容
スクラムチームに所属し、PdM、デザイナー、エンジニアと協力して、品質と顧客への価値提供を最大化する活動をしていただきます。
具体的には、スクラムチームのメンバーと一緒に以下の活動をしていただきます。
・要求の整理、仕様策定、UXのレビュー
・テスト計画/テスト設計・実行/不具合報告/リリース後確認
・自動テストの導入・計画・設計・実行・運用・改善
・開発、テストプロセスの改善活動
また、他のQAエンジニアとともに チーム横断での開発、テストプロセスの改善に取り組んでいただきます。
■求める人物像
・プロダクト開発組織で品質向上に向き合うことに強い思いを持っている
・プロダクト開発におけるQAエンジニアのスペシャリストになりたい方
・チームや事業へに対して、目の前が前進するような前向きなフィードバックをハッキリと伝えられる方
・ユーザー、プロダクト、事業、会社組織に対して、非連続な成長、価値提供を成し遂げたい想いをお持ちの方
■チーム編成
・QAメンバーは2名
-各スクラムチームに所属(スクラムチーム4つに対し、QAが2名のため、2チームには専任QAが不在)
・マネージャーはシニアEMが兼務
【NWエンジニア/即日~2025年3月】新オフィス移転への電話回線導入業務/週5日
業務委託(フリーランス)
ITコンサルタントネットワークエンジニア社内SEPMPMO
作業内容 同社のオフィス移転に伴い、電話回線の導入業務をお任せします。
【具体的には】※想定される業務を記載してますので、必ずしも全ての業務を行うわけではありません。
■詳細な計画立案:
・業者と協力して、具体的な導入スケジュールや作業手順を確定
・必要な資材や機器のリストアップ
■現地調査と準備:
・新オフィスの現地調査を実施し、配線ルートや設置場所を確認
・必要なインフラ準備(例:ラックや電源の確保)
■設置作業のサポート:
・業者による電話回線の設置作業の監督
(必要に応じて、エンジニア自身が配線や機器設置のサポート)
■システム設定と構成:
・PBXやIP電話システムの設定
・内線番号や各種機能(留守番電話、転送等)の設定
・QoS設定など、ネットワーク関連の調整
■動作確認とテスト:
・業者と共に通話品質や接続性のテストを実施
・緊急呼び出し機能やその他の重要機能の動作確認
・問題が発生した場合のトラブルシューティング
【プロジェクト期間】
即日~2025年3月まで
同社では新オフィスへの移転に伴い、電話回線の導入を進めています。現在、1名の社員を中心に作業を進めていますが、専門知識や経験が十分ではないため、専門的な知識と経験を持つエンジニアを新たに迎え入れ、スムーズな導入と安定した運用を実現することを目指しています。