広告のフリーランス案件・求人一覧 | 279ページ目

作業内容 今回募集のポジションでは、「AbemaTV」のプロモーション室における映像編集と画像制作の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ○Twitter・Facebook・YouTube・Instagramなど、SNSメディアコンテンツ⽤の映像・画像制作 ○主に、アニメ作品PR画像やキャンペーン画像／映像、番組PR画像の制作、加工 （映像は主にSNS用の短尺動画で、番組側が制作している動画データをSNS用に加工するなどです） 【勤務時間について】 ※基本、⽉〜⾦の平⽇ですが、週末の⽣放送番組で放送時中の製作物対応がある為、⽉に１回程度、⼟⽇祝勤務が発⽣します。  その場合は平⽇に振替休暇を取得いただきます（希望⽇は14〜10⽇前頃にご提出いただきます）。 ＜AbemaTVについて＞ サイバーエージェントとテレビ朝日が共同出資して設立した株式会社AbemaTV。 “インターネットテレビ局”という、テレビでもインターネットでもない新しいメディアとして注目を集めているAbemaTVでは、開局してわずか数年の間に様々なヒット作を生み出してきました。 「インターネット発のマスメディアを創る」をビジョンとし、現在サイバーエージェントグループで注力・投資されているサービスです。 最新ニュースやオリジナル番組をはじめ、アニメやドラマ、音楽、スポーツなど多彩な番組が楽しめる約20チャンネル以上をすべて無料で提供しています。 PC、スマホ、タブレット、テレビでお楽しみいただけます。 【参考URL】https://abema.tv/

作業内容 【仕事内容】 弊社はデジタルマーケティング×インターネットメディア事業を中心に、 『マーケティングに強い会社』から『マーケティングに強い”事業開発会社”』への展開を目指しています。 現在、金融・ライフスタイル・人材・美容など幅広いジャンルにて自社Webメディアを運営。 今回は自社メディアの拡大に伴い【 編集者 】を募集いたします。 【主な業務内容】 ・コンテンツ（記事）の企画・構成案作成 ・ニーズ調査、競合調査、ユーザー調査 　（決まったフォーマットに沿ってご対応いただきます。） ・制作ディレクション、外部制作会社・ライターとのやり取り ・制作物の品質管理、校正、ブラッシュアップ、納期の管理 【担当メディア】 ライフスタイルに関わる情報メディア 参考URL：https://cuebic.co.jp/your_select/ 食・美容・家電・金融等、ライフスタイルにまつわる、 様々な情報を発信しているメディアとなります♪ 【★おすすめPOINT★】 ・自身で企画した内容がメディア内に掲載される為、0ベースからの企画立案に携わっていただけます！ ・社内にはマーケターが多く在籍しており、数値面の分析等のサポート体制が整っております。 　マーケティングに触れながらお仕事いただけますので、スキルアップにも繋がります。 ・社内コミュニケーションが活発で、チームの方々と協力しながら進めていけるような環境です！ 【契約形態補足】 本件はクライアント様よりクリーク・アンド・リバー社で受託しているプロジェクトとなります。 本プロジェクト限定でクリーク・アンド・リバー社の契約社員として、ご契約させていただきます。 3ヶ月毎のご契約更新となり、ご契約更新の上限を最大で3年間とさせていただきます。 ・雇用形態：クリーク・アンド・リバー社　契約社員（プロジェクト限定） ・契約期間：3ヶ月毎に契約更新 ・契約更新の上限：ご入社日より最大3年間

作業内容 【業務概要】 月間3億PVを超すネットニュースサイトで、記事の執筆・編集をお願いします。 ゆるく見えて確かな編集力を誇る同編集部では、その影響力を大きさを実感していただけると思います！ Webメディアでの記事執筆経験をお持ちの方はぜひご応募し、ご経験を活かしてください！ 【業務内容】 インターネットでの情報収集・発信を積極的に行うユーザー向けに、ネットユーザーの間で盛り上がっている話題や出来事、新製品・サービスのほか、これから興味関心を集めそうなテーマや事象、人物を追いかける編集部で記事編集・取材・執筆など、コンテンツ制作に関わる業務を幅広く担っていただきます。 【この仕事の魅力】 ・月間約3億PVを誇るサイトのさらなる成長に関わることができます。 ・影響力の大きさを体感しながら、編集者／記者としてご自身のスキル向上にもつなげていただけると思います。 ・在宅勤務が可能で、自由度高く業務にあたることができます。 【この仕事の大変さ】 ・世の中の動向に関して、常にアンテナを広く張っておく必要があります。 ・自分の得意分野を深く掘り下げるとともに、その他全般を浅くても広く把握する、両方が求められます。 ・ネタ探しや新企画の提案など、自分から能動的に動く姿勢が求められます。

作業内容 【業務内容】 オリジナルマンガの企画・編集業務 マンガの電子販売やプロモーション、単行本の発行業務など。 ・マンガ編集業務：3~5作品程度のマンガ作品をご担当いただきます。 ・作家のスカウト／発掘 ・関連企業、作家との折衝、契約業務 制作作品数を拡大させつつ、今後は ・販売促進 ・マーケティング 等の業務にも携わっていただく予定です。 【メインジャンル】 現在は、異世界ファンタジーのコミカライズ作品が中心となっております。 今後は恋愛、ヤンキー/アングラ系の青年漫画作品を増やしていこうと考えております。 【事業展開】 「マンガBANG!」より、新レーベル 『マンガBANGコミックス』 を2021年4月に創刊致しました。 『マンガBANGコミックス』 では、「マンガBANG!」 で 人気の熱血スポーツ作品や異世界ファンタジー作品を中心に展開していく予定です。 【メイン読者】 「マンガBANG!」自体の利用層は、30代男性がメインとなります。 現在 「マンガBANG!」 では、単行本を発売する4作品を含む オリジナル9作品について、独占先行配信中で、 これらを今後 『マンガBANGコミックス』 にて毎月刊行予定です。 【社内の雰囲気】 当社の強みは自由な企画とスピード感のある開発力です。少数精鋭の組織なので、さまざまなアイディアを自ら出し、実践して頂けます。 また、服装や音楽など社内は自由な環境となっています。リラックスして業務に集中して頂けます。 業務時間に最大限集中して成果を出せる人がフィットする会社です。 【配属部署】 開発運用部運用グループへの配属となります 運用チーム：マネージャー1名／メンバー4名 マーケティングチーム：マネージャー1名／メンバー1名 許諾営業チーム：マネージャー1名／メンバー1名 マンガ編集チーム：マネージャー1名（許諾営業チームと兼任）／メンバー2名　20代 【雇用区分】 正社員／契約社員

作業内容 株式会社ネクシィーズの社長室クリエイティブ課内にあるインハウスデザイン室というチームにジョインいただき、 女性向けセルフエステサービスのグラフィックデザインをご担当いただきます。 ■ネクシィーズとは？ ネクシィーズグループは、これまで蓄積してきた独自のノウハウや知識・経験などを各グループ会社に継承し、さまざまな事業領域においてサービスを提供しております。 中でもLED照明や環境に配慮した最新設備を初期投資オールゼロで導入できる「ネクシィーズ・ゼロシリーズ」を提供するネクシィーズ・ゼロ事業をグループの中核事業として位置づけ、グループ各社との企業価値を高めながらシナジーを創出しています。 今後もお客様のライフパートナーとしてご満足いただけるサービスの提供に努めてまいります。 今回お任せするお仕事である女性向けセルフエステサービスの概要は以下の通りです！ 定額制セルフエステ「BODY ARCHI（ボディアーキ）」の運営・フランチャイズ事業を展開。 また、一生変わることのないDNA情報と栄養学から導き出すDNA健康コンサルティングサービス「DNA美容®」を提供し、美しくなりたい女性の願いをサポートしています。 ■インハウスデザイン室とは？ ネクシィーズが運営しているさまざまな自社サービスについて、そのWebサイト内やパンフレットのクリエイティブを 横断的に管轄しているデザイン部隊です。 ＜業務内容＞ 定額制セルフエステ「BODY ARCHI（ボディアーキ）」の店舗に設置するパネルのデザインや、パンフレット、 ポスターやPOPのデザインをお任せします。 Webサイトに掲載する画像の制作なども一部ご担当いただきます。 チームメンバーとコミュニケーションを取りつつ、ご自身の意見なども発言しやすい環境ですので、 積極的に行動したいタイプの方におすすめです。 ＜出社状況＞ 基本的に出社いただき、渋谷徒歩7分のオフィスでの勤務となりますが、週1程度のリモートワークは 相談可能です。 ▼企業HP https://www.nexyz.jp/ ▼「BODY ARCHI（ボディアーキ）」HP https://bodyarchi.com/

作業内容 【仕事内容】 オールジャンル・グローバル展開前提：タテ読みフルカラー漫画（Webtoon）の編集 【お任せする業務】 週間連載が多い＆フルカラーのため、基本分業体制！原作者、シナリオライター、ネーム原作者、作画者、カラーリング担当者でワンチームです。 編集者と作家さんで完結した従来の漫画編集とは異なり、Webtoonの編集には、1つの企画をまとめるプロデューサーのような役割が求められます。 ※海外スタジオとの協業企画の場合… ▼まずは、海外スタジオと打ち合わせ 中国・韓国のスタジオと打ち合わせ、作家さんに適したシナリオ・キャライメージ・ネームをもらいます。 ※基本的なやりとりは日本語なのでご安心ください！ ↓ ▼担当作家（作画者、カラーリング担当者）を決定 作家さんに詳細を伝え、依頼を確定 ↓ ▼作画者と打ち合わせ 具体的なキャラづくりと漫画の作画をディレクション この辺りは従来の編集業務と変わりありません。 ↓ ▼カラーリング担当者と打ち合わせ 着色をディレクション ※ここまで、並行して海外スタジオとも連携 ↓ ▼完成！ 最後に、社内の海外事業部で外国語に翻訳 作品が世界中の読者に届きます！！ ※海外スタジオとの協業以外に、企画から作家さんとつくるパターンももちろんあります！ 【その他お任せする業務】 ・マーケットの調査や企画の立案 ・新人作家の発掘や育成 etc. 【POINT】 ・一人当たり10本前後の作品を担当予定 ・オールジャンル扱います！（女性、少女、青年、ファンタジー、BL） ・ヒットすれば、アニメ化・実写化・ゲーム化も♪

作業内容 CMで話題の葬祭関連の自社サービスにて、 Webサイトのディレクション業務をご担当いただきます。 【ミッション】 ライフエンディング領域のプラットフォーマーとして お客様に最高のユーザー体験を提案していくサービスを一緒に作っていくことがミッションです。 平均寿命が延びることで誰もが長寿を前提に人生設計を組み立てる「人生100年時代」という考え方が提起され、 人生設計の一環としてエンディングの迎え方を事前に考える時代が到来しています。 一方で、エンディングに関する情報やサービスは断片的で不透明な部分が多く、 納得したうえで必要なサービスを選択することは難しい状態といえます。 「よりそうお葬式」はエンディング（御本人として、あるいは喪主として）に不安を感じている方が それぞれに適した選択ができる仕組みを提供しています。 今回のポジションでは、よりそうに事前に登録いただいたお客様に提供できる価値を 向上させていくコンテンツのディレクションをお任せいたします。 【お仕事内容】 主に弊社での次世代Webサービスのディレクション業務をご担当いただきます。 　L機能の要件定義/ワイヤーフレーム作成/スケジュール管理 　L次世代Webサービスの運用（機能追加、改善、ABテスト等） 《次世代Webサービスについて》 事前に弊社サービスの会員になっていただいたお客様への価値提供を向上させていきます。 そのために、 ・会員様向けコンテンツの拡充 ・会員様基盤の設計 ・お葬儀周辺サービス（相続や香典返しお墓など）の拡充 など行っていきます。 ※ご経験に合わせ、どの業務からご担当いただくかを決定させていただきます。 【運営サイト】 https://sougi.minrevi.jp/ https://www.yoriso.com/sogi/ https://www.yoriso.com/sogi/area/ ****************************************************************************** チーム内には、Web・広告業界にてキャリアを積んでこられた方々が多く在籍しております。 勢いのあるベンチャー企業にて、自身の成長を感じながら、充分に裁量をもってお仕事できる環境です♪ サービス自体もまだまだ成長途中…！ 今後もっと良いサービスにしていく為に、戦力となって一緒にお仕事いただける方を募集します！ ******************************************************************************

作業内容 【お仕事内容 】 ・ユーザー向けLP ・フォームの制作・改善 （LPO・EFO） ■外壁塗装業者紹介サービス「ヌリカエ」：https://speee.jp/service/nuri-kae/ 　ヌリカエ では「外壁塗装」に特化したマッチングサービスを展開してきましたが、現サービスはまだ序章だと考えており、 　今後は他リフォーム領域のマッチングサービスを随時展開しユーザとクライアント様により良いサービスを提供したいと 　考えています。 ■ナコウド：https://kaitai.nakoudo.live/ 現時点で広告出稿ページのエントリーフォーム最適化をおこないます。 ※以下は実際携わるページのURLです（100URLくらいあるので、以下はほんの一部です） 　https://kaitai.nakoudo.live/column/kaitai/pc/seo/0001/form 　https://kaitai.nakoudo.live/column/kaitai/sp/seo/0001/form 　https://lp.nuri-kae.jp/pc/organic/0001/ 　https://lp.nuri-kae.jp/sp/organic/0001/ ヌリカエ はたくさんのお客様、クライアント様にご利用いただけるサービスになりましたが、まだまだ改善の余地があります。 ある一方だけ（例えばユーザーだけ）でなく、ユーザー、クライアントなど全てのステークホルダーに喜ばれることを考慮し、 設計、実装を繰り返し、外壁塗装同時査定サイト、フォームの最適化を行います。 私たちは不動産、リフォーム領域において革新的なサービス提供を考えているため、 ユーザーやクライアントのことを真に理解しなければこれを実現することはできません。 表面だけのUI（ユーザーインターフェース）改善ではなく、 ステークホルダー全てのことを深く理解した上でフォームを改善することが重要となります。 これをWebフロントエンド技術面でリードしながらパフォーマンスやUX改善に一緒に取り組みましょう。 【 所属部署について】 SpeeeのDX事業本部は、レガシーなリアル産業をデジタルやテクノロジーによって変革していくことを目指しています。 現在は、不動産中古流通業界で『イエウール』、リフォーム業界で『ヌリカエ』という 2つのプロダクトを柱に、全ての人を対象に価値を提供するサービスづくりを目指しています。 【その他運営サイト】 ■不動産一括査定サイト 　https://speee.jp/service/ieul/ ■エース級の営業マンが集う、不動産一括査定サイト 　https://sumai-step.com/ ■不動産売却口コミ・評判サイト 　https://ouchi-ktrb.jp/ 【求める人物像】 ・技術好奇心が強く、自らのスキルを事業を通じて磨きたいと考えている方 ・事業・ビジネス上の課題を解決する事にやりがいを感じる方

作業内容 【主な業務内容】 Webサイトにおけるリード（見込み顧客データ）獲得の為、オウンドメディアに記事コンテンツを充実させていきます。 これに伴い、記事コンテンツの編集ディレクションをご担当いただきます。 ■メディア内における特集や記事作成等の編集業務 　└各商材やテーマに合わせた企画・提案 　└制作進行、スケジュール管理、外注管理 ■企画実施の為、データ分析・取りまとめ 　└各商材や業界のニーズ・課題感をキャッチアップいただき、企画に落とし込んでいくイメージです。 　 https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/sp/contents/column/20201208.html https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/sp/contents/column/20201224.html 【チーム体制】 PM　1名 編集ディレクター　2名　⇐募集ポジション 編集兼ライター　1名 Webディレクター　1名 【担当クライアントについて】 『NECグループ企業』 業種や業務に精通しているSEと先進ICTを活用した高度なSI力という強みを活かし、 ソフトウェア開発からシステム設計・構築、SI、運用を通して、お客様へ多彩なソリューションを提供しています。 現在、製造・医療・流通・金融など…多岐にわたる業種のお客様へBtoB向けの製品・サービスを250以上扱っています。 このような製品・サービスの認知を高めるため、クリエイティブを駆使しながら より効果的なプロモーション施策を一緒に考えてくれる方を募集します！ 【こんな方大歓迎です…♪】 ・メーカーや事業会社にて、記事コンテンツの制作ディレクション経験をお持ちの方 ・Webコンテンツにおいて、プロモーション施策の立案や実行に携わったご経験をお持ちの方 ・効果最大化のために分析しながら、PDCAをまわしていくことが出来る方 ・企業の課題をクリエイティブを使って、解決していきたい方 ・各所とコミュニケーションをとりながら、円滑にディレクション業務を進めていける方 【契約形態補足】 本件はクライアント様よりクリーク・アンド・リバー社で受託しているプロジェクトとなります。 本プロジェクト限定でクリーク・アンド・リバー社の契約社員として、ご契約させていただきます。 3ヶ月毎のご契約更新となり、ご契約更新の上限を最大で3年間とさせていただきます。 ・雇用形態：クリーク・アンド・リバー社　契約社員(プロジェクト限定) ・契約期間：3ヶ月毎に契約更新 ・契約更新の上限：ご入社日より最大3年間

作業内容 日本最大級のECサイトの運営に関わるデザイン業務をご担当いただきます。 ◎具体的な業務 ・商品に関する新規ページのデザイン業務 ・商品ページのバナー作成 ・ECサイトの運用／更新業務 家電の販売に強みを持つ同社ですが、福岡オフィスでは旅行関連、食品関連、サブスクリプションビジネス関連など、新規事業領域の商品カテゴリに関わるサイトを主に扱っております。 福岡オフィスのEC企画制作チームはまだまだ小規模ですが、その分、新たな商材をどのように見せていくかというアイデアなど、意見の通りやすい風土・環境がございます。 また、完全自前主義を徹底する同社では、システム開発・保守・運用や広告マーケティングといった領域はもちろん、ショッピング番組やカタログの撮影・制作、CRM等も含めて、一切外注せずに自社でおこなっておりますので、手掛けた一つ一つのクリエイティブによってどこにどのような反響があったのか、明確に知ることができますので、データ（反響）を元にクリエイティブを改善するスキル・ノウハウが身につきます。 ◎高い正社員登用率を誇る理由 【1】ゆくゆくの正社員登用が見据えられていることに、双方同意いただいた上で就業開始となりますので、ご就業後にご本人様側のご意向が変わらない限りは、原則、正社員のオファーを賜ります。 （概ね6～9ヶ月程度の派遣期間後に正社員登用のオファーを賜る方が多いです。） 【2】実務を通して、技術スキル・パーソナルスキルの確認を済ませた上で、上長の方からの社内推薦を経て正社員登用となりますので、通常の中途採用の選考と比較して選考回数が少なくなるため、髙い正社員登用率を保っております。 【3】正社員登用に向けて足りないスキルやマインドセットを、日々一緒に仕事をする企業側の社員から適時アドバイスいただいたり、正社員登用試験の対策を企業側の社員から直接実施いただく機会がございますので、髙い正社員登用率を保っております。 【4】エージェント側でも、これまで正社員登用された方から選考の内容を収集しておりますので、万全に対策した上で登用試験に臨むことができます。 【5】所属いただく部署は社内でも特に業績拡大が著しい部署のため業務量に対して人手が足りておりません。オフィス移転（増床）も目前に計画されているため、まだまだ積極的に採用できる土壌がございます。

作業内容 日本最大級のECサイトの運営に関わるデザイン業務をご担当いただきます。 ◎具体的な業務 ・商品に関する新規ページのデザイン業務 ・商品ページのバナー作成 ・ECサイトの運用／更新業務 家電の販売に強みを持つ同社ですが、福岡オフィスでは旅行関連、食品関連、サブスクリプションビジネス関連など、新規事業領域の商品カテゴリに関わるサイトを主に扱っております。 福岡オフィスのEC企画制作チームはまだまだ小規模ですが、その分、新たな商材をどのように見せていくかというアイデアなど、意見の通りやすい風土・環境がございます。 また、完全自前主義を徹底する同社では、システム開発・保守・運用や広告マーケティングといった領域はもちろん、ショッピング番組やカタログの撮影・制作、CRM等も含めて、一切外注せずに自社でおこなっておりますので、手掛けた一つ一つのクリエイティブによってどこにどのような反響があったのか、明確に知ることができますので、データ（反響）を元にクリエイティブを改善するスキル・ノウハウが身につきます。 ◎高い正社員登用率を誇る理由 【1】ゆくゆくの正社員登用が見据えられていることに、双方同意いただいた上で就業開始となりますので、ご就業後にご本人様側のご意向が変わらない限りは、原則、正社員のオファーを賜ります。 （概ね6～9ヶ月程度の派遣期間後に正社員登用のオファーを賜る方が多いです。） 【2】実務を通して、技術スキル・パーソナルスキルの確認を済ませた上で、上長の方からの社内推薦を経て正社員登用となりますので、通常の中途採用の選考と比較して選考回数が少なくなるため、髙い正社員登用率を保っております。 【3】正社員登用に向けて足りないスキルやマインドセットを、日々一緒に仕事をする企業側の社員から適時アドバイスいただいたり、正社員登用試験の対策を企業側の社員から直接実施いただく機会がございますので、髙い正社員登用率を保っております。 【4】エージェント側でも、これまで正社員登用された方から選考の内容を収集しておりますので、万全に対策した上で登用試験に臨むことができます。 【5】所属いただく部署は社内でも特に業績拡大が著しい部署のため業務量に対して人手が足りておりません。オフィス移転（増床）も目前に計画されているため、まだまだ積極的に採用できる土壌がございます。

作業内容 ★☆DMM.comでの新規事業・オンラインイベント事業部でのデザインのディレクションのお仕事です☆★ 【業務内容】 DMMの新規事業【DMM ＜SHOWBOOTH＞】(https://showbooth.dmm.com/) の案件進行の上で必要なデザインを担当していただきます。 【DMM ＜SHOWBOOTH＞】では、今後たくさんのオンラインイベントの開催を目指しております。 そうした多様な案件において、標準機能をもった開発プロダクトをベースとして、多種多様な業界のイベントにフィットさせ実現させていくデザインを、営業・企画・運営と連携を取りながら担当していただきます。 事業説明 DMMの新規事業「DMM [SHOWBOOTH]」(https://showbooth.dmm.com/) のデザイン業務を担当していただきます。 DMM [SHOWBOOTH]は、コロナ禍でリアルな場での商談の機会が減っている昨今、 Web上での展示会開催により企業間の出会い・商談機会創出を目指す「オンライン展示会事業」です。 従来オフラインで行われていたあらゆるイベントが、オンラインにリプレイスできる可能性があると考えています。 多様な業界の展示会/イベント開催にむけて、商文化を理解し望まれるデザインの方向性を模索し、営業・企画・運営・開発のメンバーと連携を取り、デザイン制作の進行管理を担当していただきます。 ■想定している業務 展示会ごとに設けられるプロジェクトチームにデザイナーがアサインされています。 担当デザイナーはメインビジュアルやロゴ作成などのデザイン業務を担当しております。 上記業務が同時期に複数進行しているため、デザイナータスク全体の進行管理を担当していただきます。 全体の状況理解がすすむようにメンバーをフォローしていくとともに、 必要があれば、各案件の制作フォローに入っていただくことも想定しています。 【業務の例】 ・営業・企画などの各セクション担当者との渉外 ・デザイナーチームのスケジュール管理、タスク管理、アサイン調整 ・営業・企画と連携し、営業ツールなど社内外向け資料作成 ・展示会ごとのコンセプト設計 ・デザイナーへのアートディレクション など 【プロジェクトの規模】 開発チームの中のデザイングループ（現在6名）に所属していただきます。 ※人数は状況により変化する可能性がございます 【参画メリット】 新規事業の立ち上げ、新規プロダクトの開発にまつわる様々なご経験を積むことができます。 また、様々な業界の特色を知る機会が得られるため、幅広い知見を身につけることが出来ると考えています。 【使用PC】 ・Mac Book Pro 【使用ツール】 ・Adobe CC（特にXDは必須） ・Figma ・Slack ・Confluence ・G Suite ・Google Analytics 【リモートツール】 ・Zoom ・Google Meet

作業内容 ■業務内容 マーケティンググループの定型化できる業務のサポートを担っていただきます。 ①イベント業務サポート ・展示会関連の発生業務（月間28時間程度を想定） └ 出展する展示会への申込書作成 └ 出展する展示会への情報登録 └ 名刺交換時に利用するシール印刷、名刺管理ツールの設定 └ 出展する展示会会場へのパンフレット・ノベルティ・コスチューム発送受取 └ パンフレット・ノベルティの在庫管理 等 ・セミナー関連（月間75時間程度を想定） └ セミナーに関する問い合わせ対応 └ WordPressを利用したイベントページの制作 └ オンラインセミナーの配信準備、事後アンケート配信 └ セミナー申込者の情報管理 └ 広告出稿内容の管理 └ Salesforceへの情報入力 ・カンファレンス関連（月間4時間程度を想定） └ 出展カンファレンス申込書作成 └ カンファレンス参加者の情報管理 【1ヶ月の想定作業量】 ①②③の業務合計で、141時間程度を想定。 ※詳細については、上記の内容をご確認ください。 ◼︎勤務条件 ・勤務時間：10:00～19:00 ※応相談。17時以降までお仕事いただける方だと助かります。 ・勤務日数：週5日 ・その他：①イベント業務サポートにおいては、オフィス出社にて対応いただくケースもあるため月間3～4回ほど出社をいただく可能性があるためご対応いただける方を希望 ・契約期間：長期 ・更新期間：初回2ヶ月、以後3ヶ月 ■使用ソフト ・G Suite（Gmail、Googleカレンダー、スプレッドシート） ・Slack（Macでの業務に抵抗のない方歓迎） ・Excel（表計算レベル） ・Word（テキスト修正レベル） ・WordPress（定形フォーマットを利用するため、ご経験有無は問いませんが経験者は歓迎） ・Salesforce（定形フォーマットを利用するため、ご経験有無は問いませんが経験者は歓迎） ◼︎業務スタイル ・マーケティンググループに所属いただき、所属メンバーの業務サポートをご担当いただきます。 ・ご対応いただく業務が定常的にありますが、定型化できる業務も多いため、初期は関連メンバーからのオンボーディングを受けて作業に取り組んでいただきますが、習熟する中でスピードアップをいただき自身で業務完結いただきます。 ・業務に取り組んでいただく中でも、改善につながることなどは積極的にメンバーとのコミュニケーションを取りながらお仕事を進めるスタイルです。 ◼︎こんな方がマッチします ・コミュニケーション能力に長けた方、もしくは問題がない方 ・単調な作業でも苦にならない方

作業内容 日本最大級のECサイトの運営に関わるコーディング業務をご担当いただきます。 ◎具体的な業務 ・商品に関する新規ページのコーディング業務 ・ECサイトの運用／更新に関わるコーディング業務 （ご希望に応じてデザイン業務を兼務いただくことも可能です。） 家電の販売に強みを持つ同社ですが、福岡オフィスでは旅行関連、食品関連、サブスクリプションビジネス関連など、新規事業領域の商品カテゴリに関わるサイトを主に扱っております。 福岡オフィスのEC企画制作チームはまだまだ小規模ですが、その分、新たな商材をどのように見せていくかというアイデアなど、意見の通りやすい風土・環境がございます。 また、完全自前主義を徹底する同社では、システム開発・保守・運用や広告マーケティングといった領域はもちろん、ショッピング番組やカタログの撮影・制作、CRM等も含めて、一切外注せずに自社でおこなっておりますので、手掛けた一つ一つのクリエイティブによってどこにどのような反響があったのか、明確に知ることができますので、データ（反響）を元にクリエイティブを改善するスキル・ノウハウが身につきます。 ◎高い正社員登用率を誇る理由 【1】ゆくゆくの正社員登用が見据えられていることに、双方同意いただいた上で就業開始となりますので、ご就業後にご本人様側のご意向が変わらない限りは、原則、正社員のオファーを賜ります。 （概ね6～9ヶ月程度の派遣期間後に正社員登用のオファーを賜る方が多いです。） 【2】実務を通して、技術スキル・パーソナルスキルの確認を済ませた上で、上長の方からの社内推薦を経て正社員登用となりますので、通常の中途採用の選考と比較して選考回数が少なくなるため、髙い正社員登用率を保っております。 【3】正社員登用に向けて足りないスキルやマインドセットを、日々一緒に仕事をする企業側の社員から適時アドバイスいただいたり、正社員登用試験の対策を企業側の社員から直接実施いただく機会がございますので、髙い正社員登用率を保っております。 【4】エージェント側でも、これまで正社員登用された方から選考の内容を収集しておりますので、万全に対策した上で登用試験に臨むことができます。 【5】所属いただく部署は社内でも特に業績拡大が著しい部署のため業務量に対して人手が足りておりません。オフィス移転（増床）も目前に計画されているため、まだまだ積極的に採用できる土壌がございます。

作業内容 日本最大級のECサイトの運営に関わるコーディング業務をご担当いただきます。 ◎具体的な業務 ・商品に関する新規ページのコーディング業務 ・ECサイトの運用／更新に関わるコーディング業務 （ご希望に応じてデザイン業務を兼務いただくことも可能です。） 家電の販売に強みを持つ同社ですが、福岡オフィスでは旅行関連、食品関連、サブスクリプションビジネス関連など、新規事業領域の商品カテゴリに関わるサイトを主に扱っております。 福岡オフィスのEC企画制作チームはまだまだ小規模ですが、その分、新たな商材をどのように見せていくかというアイデアなど、意見の通りやすい風土・環境がございます。 また、完全自前主義を徹底する同社では、システム開発・保守・運用や広告マーケティングといった領域はもちろん、ショッピング番組やカタログの撮影・制作、CRM等も含めて、一切外注せずに自社でおこなっておりますので、手掛けた一つ一つのクリエイティブによってどこにどのような反響があったのか、明確に知ることができますので、データ（反響）を元にクリエイティブを改善するスキル・ノウハウが身につきます。 ◎高い正社員登用率を誇る理由 【1】ゆくゆくの正社員登用が見据えられていることに、双方同意いただいた上で就業開始となりますので、ご就業後にご本人様側のご意向が変わらない限りは、原則、正社員のオファーを賜ります。 （概ね6～9ヶ月程度の派遣期間後に正社員登用のオファーを賜る方が多いです。） 【2】実務を通して、技術スキル・パーソナルスキルの確認を済ませた上で、上長の方からの社内推薦を経て正社員登用となりますので、通常の中途採用の選考と比較して選考回数が少なくなるため、髙い正社員登用率を保っております。 【3】正社員登用に向けて足りないスキルやマインドセットを、日々一緒に仕事をする企業側の社員から適時アドバイスいただいたり、正社員登用試験の対策を企業側の社員から直接実施いただく機会がございますので、髙い正社員登用率を保っております。 【4】エージェント側でも、これまで正社員登用された方から選考の内容を収集しておりますので、万全に対策した上で登用試験に臨むことができます。 【5】所属いただく部署は社内でも特に業績拡大が著しい部署のため業務量に対して人手が足りておりません。オフィス移転（増床）も目前に計画されているため、まだまだ積極的に採用できる土壌がございます。

作業内容 この度、弊社では地域同士を連携し、クリエイティブによる地域創生を図る 「地域連携クリエイティブ」サービスを開始いたしました。 「首都圏 to 地域」だけでなく、「地域 to 地域」「地域内」の制作を促進することで、 地域の制作力向上と新たな収益化による地域創生を目指しています。 ぜひ貴方の経験を活かし、地元のクリエイティブを盛り上げていきませんか？ 【お任せしたい業務】 全国で発生するWebサイト制作、デザイン制作などの受託制作案件のプロデューサーとして、 新規顧客の獲得・営業活動から、クライアントの課題ヒアリング、 社内・社外制作メンバーと共に企画・提案、進行管理と、納品まで 一貫して対応いただきます。 ・新規顧客の営業・獲得 ・Webサイトの企画制作ディレクション：クライアント折衝～提案～制作ディレクション ・Webコンテンツの制作ディレクション：記事コンテンツや動画コンテンツの企画制作 （撮影同行などの現場立ち回りなども発生する可能性がございます。） ★Webサイト以外にも、広告プロモーションや動画、紙、イベントなど、 　ご経験や案件によって幅広くご対応いただく可能性がございます。 【所属組織『エリア戦略グループ』について】 今回募集するポジション『エリア戦略グループ』は、クリーク・アンド・リバー社が これまで未踏だった地方クライアントのクリエイティブ課題の解決に取り組むべく、 2020年に発足したばかりの新設組織です。 ＊クリエイター観点：地方勤務希望のクリエイターに多様な働き方や価値を提供すること ＊クライアント観点：地方クライアントのクリエイティブ課題の解決を通じて全国を通した価値創造へ貢献すること という2つの目標を掲げ、築いてきたネットワークを駆使し、 様々な規模やジャンルのプロジェクトに対応しております。 グループに所属するのは13名とまだまだ少人数ですが、 業績は社内でもトップクラスの成長率を誇っており、地方に本社を構える、 その地域を代表するような事業会社からの直取引の引き合いも増加の一途を辿っています。 2021年度中にも複数の拠点の増設を見込んでいるなど、事業・業績ともにまだまだ拡大中です。 【一緒に働くメンバー】 各拠点に散らばって働いていますが、 だからこそチャットやメール・電話でのコミュニケーションが活発で、 常にお互いにコミュニケーションを取って連携しながら働いています。 週に1度のオンライン定例会議では、 全メンバーでお互いの進捗を共有したり、 課題の発見・ナレッジ共有をしています。 コミュニケーションをとることが好きなメンバーが多く、 雑談も含めてざっくばらんに会話をすることができる雰囲気です。 社風やカルチャーのマッチも大事だと思っていますので、 まずは是非一度、お話しましょう！ ＜所属部署メンバー＞ 部長1名（東京勤務・40代男性） 札幌：営業2名（30代男性/20代男性）／デザイナー2名・ライター4名 仙台：営業1名（40代男性） 東京：営業3名（30代男性/20代女性2名） 名古屋：営業3名（40代男性/30代女性/20代女性） 福岡：営業1名（30代男性）／ディレクター2名（40代男性/20代女性）

作業内容 この度、弊社では地域同士を連携し、クリエイティブによる地域創生を図る 「地域連携クリエイティブ」サービスを開始いたしました。 「首都圏 to 地域」だけでなく、「地域 to 地域」「地域内」の制作を促進することで、 地域の制作力向上と新たな収益化による地域創生を目指しています。 ぜひ貴方の経験を活かし、地元のクリエイティブを盛り上げていきませんか？ 【お任せしたい業務】 全国で発生するWebサイト制作、デザイン制作などの受託制作案件のプロデューサーとして、 新規顧客の獲得・営業活動から、クライアントの課題ヒアリング、 社内・社外制作メンバーと共に企画・提案、進行管理と、納品まで 一貫して対応いただきます。 ・新規顧客の営業・獲得 ・Webサイトの企画制作ディレクション：クライアント折衝～提案～制作ディレクション ・Webコンテンツの制作ディレクション：記事コンテンツや動画コンテンツの企画制作 （撮影同行などの現場立ち回りなども発生する可能性がございます。） ★Webサイト以外にも、広告プロモーションや動画、紙、イベントなど、 　ご経験や案件によって幅広くご対応いただく可能性がございます。 【所属組織『エリア戦略グループ』について】 今回募集するポジション『エリア戦略グループ』は、クリーク・アンド・リバー社が これまで未踏だった地方クライアントのクリエイティブ課題の解決に取り組むべく、 2020年に発足したばかりの新設組織です。 ＊クリエイター観点：地方勤務希望のクリエイターに多様な働き方や価値を提供すること ＊クライアント観点：地方クライアントのクリエイティブ課題の解決を通じて全国を通した価値創造へ貢献すること という2つの目標を掲げ、築いてきたネットワークを駆使し、 様々な規模やジャンルのプロジェクトに対応しております。 グループに所属するのは13名とまだまだ少人数ですが、 業績は社内でもトップクラスの成長率を誇っており、地方に本社を構える、 その地域を代表するような事業会社からの直取引の引き合いも増加の一途を辿っています。 2021年度中にも複数の拠点の増設を見込んでいるなど、事業・業績ともにまだまだ拡大中です。 【一緒に働くメンバー】 各拠点に散らばって働いていますが、 だからこそチャットやメール・電話でのコミュニケーションが活発で、 常にお互いにコミュニケーションを取って連携しながら働いています。 週に1度のオンライン定例会議では、 全メンバーでお互いの進捗を共有したり、 課題の発見・ナレッジ共有をしています。 コミュニケーションをとることが好きなメンバーが多く、 雑談も含めてざっくばらんに会話をすることができる雰囲気です。 社風やカルチャーのマッチも大事だと思っていますので、 まずは是非一度、お話しましょう！ ＜所属部署メンバー＞ 部長1名（東京勤務・40代男性） 札幌：営業2名（30代男性/20代男性）／デザイナー2名・ライター4名 仙台：営業1名（40代男性） 東京：営業3名（30代男性/20代女性2名） 名古屋：営業3名（40代男性/30代女性/20代女性） 福岡：営業1名（30代男性）／ディレクター2名（40代男性/20代女性）

作業内容 この度、弊社では地域同士を連携し、クリエイティブによる地域創生を図る 「地域連携クリエイティブ」サービスを開始いたしました。 「首都圏 to 地域」だけでなく、「地域 to 地域」「地域内」の制作を促進することで、 地域の制作力向上と新たな収益化による地域創生を目指しています。 ぜひ貴方の経験を活かし、地元のクリエイティブを盛り上げていきませんか？ 【お任せしたい業務】 全国で発生するWebサイト制作、デザイン制作などの受託制作案件のプロデューサーとして、 新規顧客の獲得・営業活動から、クライアントの課題ヒアリング、 社内・社外制作メンバーと共に企画・提案、進行管理と、納品まで 一貫して対応いただきます。 ・新規顧客の営業・獲得 ・Webサイトの企画制作ディレクション：クライアント折衝～提案～制作ディレクション ・Webコンテンツの制作ディレクション：記事コンテンツや動画コンテンツの企画制作 （撮影同行などの現場立ち回りなども発生する可能性がございます。） ★Webサイト以外にも、広告プロモーションや動画、紙、イベントなど、 　ご経験や案件によって幅広くご対応いただく可能性がございます。 【所属組織『エリア戦略グループ』について】 今回募集するポジション『エリア戦略グループ』は、クリーク・アンド・リバー社が これまで未踏だった地方クライアントのクリエイティブ課題の解決に取り組むべく、 2020年に発足したばかりの新設組織です。 ＊クリエイター観点：地方勤務希望のクリエイターに多様な働き方や価値を提供すること ＊クライアント観点：地方クライアントのクリエイティブ課題の解決を通じて全国を通した価値創造へ貢献すること という2つの目標を掲げ、築いてきたネットワークを駆使し、 様々な規模やジャンルのプロジェクトに対応しております。 グループに所属するのは13名とまだまだ少人数ですが、 業績は社内でもトップクラスの成長率を誇っており、地方に本社を構える、 その地域を代表するような事業会社からの直取引の引き合いも増加の一途を辿っています。 2021年度中にも複数の拠点の増設を見込んでいるなど、事業・業績ともにまだまだ拡大中です。 【一緒に働くメンバー】 各拠点に散らばって働いていますが、 だからこそチャットやメール・電話でのコミュニケーションが活発で、 常にお互いにコミュニケーションを取って連携しながら働いています。 週に1度のオンライン定例会議では、 全メンバーでお互いの進捗を共有したり、 課題の発見・ナレッジ共有をしています。 コミュニケーションをとることが好きなメンバーが多く、 雑談も含めてざっくばらんに会話をすることができる雰囲気です。 社風やカルチャーのマッチも大事だと思っていますので、 まずは是非一度、お話しましょう！ ＜所属部署メンバー＞ 部長1名（東京勤務・40代男性） 札幌：営業2名（30代男性/20代男性）／デザイナー2名・ライター4名 仙台：営業1名（40代男性） 東京：営業3名（30代男性/20代女性2名） 名古屋：営業3名（40代男性/30代女性/20代女性） 福岡：営業1名（30代男性）／ディレクター2名（40代男性/20代女性）

作業内容 この度、弊社では地域同士を連携し、クリエイティブによる地域創生を図る 「地域連携クリエイティブ」サービスを開始いたしました。 「首都圏 to 地域」だけでなく、「地域 to 地域」「地域内」の制作を促進することで、 地域の制作力向上と新たな収益化による地域創生を目指しています。 ぜひ貴方の経験を活かし、地元のクリエイティブを盛り上げていきませんか？ 【お任せしたい業務】 全国で発生するWebサイト制作、デザイン制作などの受託制作案件のプロデューサーとして、 新規顧客の獲得・営業活動から、クライアントの課題ヒアリング、 社内・社外制作メンバーと共に企画・提案、進行管理と、納品まで 一貫して対応いただきます。 ・新規顧客の営業・獲得 ・Webサイトの企画制作ディレクション：クライアント折衝～提案～制作ディレクション ・Webコンテンツの制作ディレクション：記事コンテンツや動画コンテンツの企画制作 （撮影同行などの現場立ち回りなども発生する可能性がございます。） ★Webサイト以外にも、広告プロモーションや動画、紙、イベントなど、 　ご経験や案件によって幅広くご対応いただく可能性がございます。 【所属組織『エリア戦略グループ』について】 今回募集するポジション『エリア戦略グループ』は、クリーク・アンド・リバー社が これまで未踏だった地方クライアントのクリエイティブ課題の解決に取り組むべく、 2020年に発足したばかりの新設組織です。 ＊クリエイター観点：地方勤務希望のクリエイターに多様な働き方や価値を提供すること ＊クライアント観点：地方クライアントのクリエイティブ課題の解決を通じて全国を通した価値創造へ貢献すること という2つの目標を掲げ、築いてきたネットワークを駆使し、 様々な規模やジャンルのプロジェクトに対応しております。 グループに所属するのは13名とまだまだ少人数ですが、 業績は社内でもトップクラスの成長率を誇っており、地方に本社を構える、 その地域を代表するような事業会社からの直取引の引き合いも増加の一途を辿っています。 2021年度中にも複数の拠点の増設を見込んでいるなど、事業・業績ともにまだまだ拡大中です。 【一緒に働くメンバー】 各拠点に散らばって働いていますが、 だからこそチャットやメール・電話でのコミュニケーションが活発で、 常にお互いにコミュニケーションを取って連携しながら働いています。 週に1度のオンライン定例会議では、 全メンバーでお互いの進捗を共有したり、 課題の発見・ナレッジ共有をしています。 コミュニケーションをとることが好きなメンバーが多く、 雑談も含めてざっくばらんに会話をすることができる雰囲気です。 社風やカルチャーのマッチも大事だと思っていますので、 まずは是非一度、お話しましょう！ ＜所属部署メンバー＞ 部長1名（東京勤務・40代男性） 札幌：営業2名（30代男性/20代男性）／デザイナー2名・ライター4名 仙台：営業1名（40代男性） 東京：営業3名（30代男性/20代女性2名） 名古屋：営業3名（40代男性/30代女性/20代女性） 福岡：営業1名（30代男性）／ディレクター2名（40代男性/20代女性）

作業内容 広告サービス開発・運用をおねがいたします。

作業内容 大手広告代理企業の子会社にて、 コーポレート業務全般をご支援いただける方、 特に情報セキュリティに強みがある方を募集しております。 データ整備、分析や経営管理面でもニーズがございます。  

作業内容 人材系サービスを展開する企業にて、リスティング広告運用をお任せいたします。 新規顧客の獲得をお願いいたします。

作業内容 ・遊技機の販促物の作成に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます 　-ポスターなど販促の制作物作成

作業内容 ■業務内容 校正・校閲 チラシ、パンフレット、Web関連などの校正・校閲業務

作業内容 モバイルデバイスへの広告配信を行うSDKの開発

作業内容 大手新聞社にて、デジタル広告枠に関する作業をお任せいたします。

作業内容 Pythonによる入札額及び日予算の最適化ロジックの開発・メンテナンス 　上記内容の設計・コードレビュー

作業内容 実際の配信を行う仕組みの開発

作業内容 マーケティング部 Webビジネス推進課の下記業務に関するアシスタント業務 ・営業戦略、推進、管理 ・営業支援資料および募集文書作成補助 ・Web運用型広告の企画

作業内容 医療機器メーカーのWebサイト運用をおまかせいたします。 デジタルマーケティングの経験を活かしたい方におすすめです。