バックエンドエンジニア × 在宅・リモートのフリーランス案件・求人一覧 | 127ページ目

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【企業】 わたしたちは、リーガルテック領域のスタートアップ企業です。 現在は、AIによる契約書レをビューサービスを軸に企業の契約書作成を包括的にサポートするSaaSを開発・販売しています。 リーガルテックは「XTech」の一領域で、法律関連の業務やタスクをテクノロジーでより効率化し、洗練されたプロセスを支援する業界です。 【業務概要】 法務・契約領域、アメリカのリーガル・テック市場、意思決定・ガバナンス領域に続き、第4の新しい市場・領域へのチャレンジとなります。 このポジションでは、バックエンドにスペシャリティをもつエンジニアとして、新たな事業領域における新しい製品開発に従事していただきます。 【具体的な業務内容】 組織立ち上げフェーズのため、上流工程（ドメインモデリング）ができる人を募集します - プロダクトの将来像を想定したドメインモデリング・データモデリング - 品質と生産性を両立するアーキテクチャの設計 - Webアプリケーションの機能拡張や新規機能開発のための開発計画の策定、 設計・実装・テスト・運用 - スキーマ駆動開発、ライブラリ化、継続的デプロイなどの開発生産性向上のための仕組みの構築 - チームの生産性やプロダクト品質向上のための、各種自動化やプロセスの整備、チームに 知見を共有するためのドキュメント執筆 【環境】 Go / AWS / GCP / Azure 【その他】 -勤務時間　原則10:00～19:00※応相談 -リモート　フルリモート不可（月3回出社はオフィスへの出社あり） 　　　　勤務地  「渋谷」駅より徒歩1分 ※出社前提のため、地方在住の方、フルリモート希望の方はマッチしません。 ※現在の出社曜日は火曜日です。 ※まだ組織が立ち上がったばかりで設計フェーズのため、打合せ等のため 　日中帯稼働可能な方を希望します。 【参画希望タイミング】 2025年3月

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【企業】 弊社は、世界で一番社会貢献のできる会社を目指しています。 事業の中で必ず社会に貢献していければと思っています。 私達は本気で世界中の社会を変革し、社会に貢献できればと考えています。 ぜひ私達の本気の志を応援いただければ幸いです。 【業務内容】 社内業務システム（業務効率化ツール：主に営業チームが使用する）の開発業務に従事いただきます。 (メイン言語：PHP、フレームワーク：Laravel) →主に新規機能追加や、仕様変更、バグ改修の実装の担当をお願いいたします。 ・既存Webサービスのインフラの再構築 【メンバー構成】 PM：1名 インフラ担当：1名 デザイナー担当：1名 バックエンド担当：4名程度 今回はバックエンドを担当いただきます。 詳細な業務内容についてはご面談時にすり合わせさせていただき、ご経歴と得意領域に合わせて調整させていただく想定です。 英語を話すことが可能で、尚且つ、チームマネジメントのご経験がある方は、海外のエンジニアメンバーのマネジメントをご相談する可能性もございます。 【定例】 必要に応じて実施 ・デイリーで10分～20分程度お話しさせていただくことや、2週間に1回程度（オフライン推奨）でチーム定例を実施することもございます。 ※上記MTGについては必要に応じて発生するため、アジェンダ等が無い場合はスキップとなります。 【求める人物像】 ・チームワークを大切にし、コミュニケーションが円滑に取れる方 ・問題解決能力が高く、積極的に新しい技術を学び続けられる方 ・自主的に業務を推進できる方 【環境】 言語：PHP,JavaScript,python フレームワーク：Laravel、Vue.js、Node.js インフラ、ツール等：AWS(EC2, RDS, SES, S3, Lambda等)、Git,Docker DB :MySQL 【その他】 出社頻度：スキルに応じて相談可能（基本は週2回程度の出社をご依頼しております） 出社場所：大崎駅 徒歩 4分 就業時間：9:00～19:00（休憩2H） PC：ご自身のものでも貸与でも可 ※ご自身のPCを使用される場合は事前に使用しているセキュリティソフトを確認させていただきます。

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- ■概要 新規事業チームのフルスタックエンジニアとして、LLMを用いた新規の営業支援プロダクトの設計・開発・運用をフルサイクルで担当していただきます。 単に与えられた仕様どおりに開発するのではなく、企画やPdM、デザイナーと連携し、仕様検討から要件定義、実際の開発までリードしていただきます。 ■具体的な業務内容 ・企画やPdM、UI/UXデザイナーと密に情報交換しながら、要件を策定/ブラッシュアップ（必要に応じてクライアント企業との打合せに技術観点で参加する場合もあります） ・LLM機能実装： OpenAI, Anthoropic等のLLMを組み込んだ機能の設計/実装（プロンプト設計や外部AIとのAPI連携を含む） ・フロントエンド：TypeScript/Reactなどモダンフロントエンドフレームワークを用いる ・バックエンド：TypeScript/Node.jsを用いたAPIサーバやサーバサイドアプリケーションの開発、およびデータベース設計 ・インフラ：AWS等のクラウド環境での設計、構築/デプロイおよび運用管理 ・その他：GitLab上でのコードレビューやCI/CDパイプラインを通じた継続的デプロイの実施、技術的意思決定 ■備考 少人数によるスタートアップ的なチームのため、上記以外にも状況に応じて柔軟に役割を担っていただきます。 ユーザー目線の機能提案や新技術の調査・導入まで主体的なご活躍を期待しています。 企画段階のアイデア検証からプロトタイプ開発、本番リリースまで、フルサイクルかつフルスタックで高速にスプリントを回していくダイナミックな環境が想定されます。 このポジションでは、最新技術であるLLMを活用し、営業の現場課題を解決するというミッションに挑みます。 エンジニアという枠に留まらず事業のコアメンバーとして「何を作るべきか」から考え抜き、技術でビジネスの未来を切り拓いていく醍醐味を味わえます。

作業内容 【会社概要】 2021年1月に創業したスタートアップです。 リアルタイム予約や電子カルテの機能をそなえた、自由診療クリニックのDXを実現するSaaSを開発しています。 美容クリニック、AGAクリニック、脱毛クリニック、歯科など、大手から個人院まで幅広く運用いただいております。 【プロダクトの特徴】 ・自由診療のクリニックに特化したverticalSaaS。 ・機能：予約、事前問診、カルテや画像管理、シフト管理、在庫管理、レポート（どう効率化してどう売上作るか）、決済機能、セグメント配信など ・予約システムとCRM機能に関しての特許を取得 【職務内容】 自由診療クリニック特化型 電子カルテ・DXツール(特許取得済）の開発・運用をご担当いただきます。 ・自社開発SaaSの開発・運用（機能例：電子カルテ、決済、CRM等） ・クリニックオンボーディング時の技術サポート、データ移行 〈詳細〉 機能開発として想定しているものは下記のいづれかになります。 ・権限機能 ・会員統合 ・CSV一括登録 ・問診表改善 ・オンライン事前同意書機能 ・クーポン機能 ・ソーシャルログイン機能　など 面談時にお任せしたい機能開発をすり合わせさせていただければと思います。 【サービス概要とシステムの特徴】 ・導入店舗数：約300クリニック（マルチテナント側） ・クリニックからすると基幹システムになるため、安定性が重要となります。 ・医療情報システムを扱うので3省2ガイドラインに遵守した開発（セキュリティ面） 【全体の開発体制】 ・PdM3名（正社員2名、業務委託1名） ・ENG（正社員6名、業務委託7名） フロントエンド・バックエンド・インフラの担当を分けずに開発をしているため、フルスタックエンジニアのキャリアを構築できます。 また、クリニックの現場で働く人の声を頻繁に拾い上げて開発に生かすような体制にしています。 【開発スタイル】 ・2週間1スプリント。プランニング、デイリーMTG、振り返りを実施 【特徴】 ・バーティカルSaaSのスタートアップであり、0→1フェーズの開発が多い ・一人のエンジニアがフロント、バックエンド、インフラまで担当 ・クリニックにとっての基幹システムであり、高い安定性が求められる ・顧客からのフィードバックを得る機会が多い ・セキュリティは最重要。3省2ガイドラインの順守が求められる 【開発環境】 モダンなアーキテクチャを採用しており、技術が好きなエンジニアも開発を満喫できる環境が整っております。 フロントエンドは「Next.js」「TypeScript」。バックエンドは「Ruby on Rails」で書かれており、一部パフォーマンスの最適化が必要な箇所は「Go」を使っております。 インフラは「AWS」を使用し、「Terraform」で管理し、全APIに「GraphQL」を採用しています。 ・言語: Ruby, Next.js,React, Go ・フレームワーク等: Ruby on Rails, Next.js, React, GraphQL ・インフラ: AWS(Fargate, Aurora PostgreSQL), Terraform ・CI: GitHub Actions ・自動テスト: RSpec, Jest ・ツール: Google Workspace, Github, Slack, Jira, Notion, Figma

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 弊社は「働くをカラフルに」をミッションに掲げ、労務領域でサービス開発に取り組む大阪発のベンチャー企業です。 メインサービスは社会保険労務士向けのクラウドとなっており、 日本初､労務相談に特化したクラウドサービスとして開発し、社会保険労務士向けというニッチな領域で多くのユーザーに支えられながら2年間の歩みを進めてきました。 2023年には生成AIを活用した労務相談チャットボットの開発にも着手しております。 【業務内容】 自社サービスである社会保険労務士向けのクラウドの新機能開発や既存機能、新規事業のための開発に加わっていただきます。 風通しの良い社風のため、コーディング以外にもプロダクトやサービス開発に対し意見を交わしやすい環境です。 【具体的な想定業務】 ・フロントエンド/バックエンド開発をリードし、フロントエンド/バックエンドの技術選定、設計、コードレビュー等を牽引する。 ・プロダクトマネージャー、デザイナー、他のエンジニアと協力し、新機能の設計、実装をする。 ・高いソフトウェア品質を維持するために、自動テストの実装や継続的なリファクタリング、ドキュメントの整備を行う。 ・ビジネスサイドへのヒアリングをもとにしたニーズ整理と、ニーズを機能に落とし込むこと。 ◆特徴 単に技術を追求するだけではなく、テストファースト、レビュー文化、自動デプロイなどに対応し、エンジニアの心理的安全を重視した開発環境づくりに積極的に取り組み中です。またエンジニアがビジネスサイドと共に議論し、仕様決定のプロセスに積極的に参画できる文化があることも特徴です。 コーディングもChatGPTやGitHub Copilotを利用し、生産性を向上しています。 さらに現在は生成AIを用いたサービス開発にも着手。OpenAI APIやDify、Azure AI Search等を利用し、AIの専門家やコンサルタントを交えながら最先端の開発を行っています。

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※20代〜40代の経験者が望ましい案件です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 【会社概要】 当社グループは、クライアントのビジネス課題を解決するためのデジタルソリューション事業を推進しております。 オーダーメイドでシステムを開発・提供する「カスタムソリューション」では、クライアントのDX戦略立案からシステム設計、開発、保守・運用までを一貫してサポートいたします。 広告配信システムの連携・統合や、Eコマースプラットフォームの構築、ブロックチェーンなどの先端技術導入支援といった、専門性の高いサービスも展開しています。 また、自社開発のソフトウェアを提供する「プロダクトソリューション」も事業の柱です。 広告配信プラットフォーム、事業者間のマッチングを促進するシステム、NFTマーケットプレイスの基盤、プログラミング知識がなくてもアプリケーションを開発できるツールなど、幅広いラインナップを取り揃えています。 私たちの強みは、お客様と直接コミュニケーションをとる「プライム（元請け）」の立場を堅持している点です。お客様のビジネスに深く入り込むことで、本質的なニーズを捉え、最適なソリューションと新たな価値を提供することを目指しています。 【お任せしたい業務】 - GoとReactを使用したアプリケーション開発 - 設計フェーズから実装までの一貫した開発業務 - AI駆動開発ツール（カーソル）を活用したコード生成と修正 - クラウドインフラ（VMware、Docker等）に関する開発・設定業務 - チームの進捗管理（リーダー的役割も可能） 【募集背景】 クラウド基盤事業において、仮想化プラットフォームとして広く利用されているオープンソースソリューション等を活用して、企業が仮想マシン（VM）やコンテナの管理を効率的に行える環境を提供するサービス開発をするメンバーを増員したいため。 このプロジェクトは今年の3月頃から開始しており、現在4〜5名のメンバーが参加しています。 会社にとって非常に重要な位置づけのプロジェクトとなっているため、エンジニアを募集しております。 【備考】 今回は、顧客の意向でcursor（Devin）を活用したAI駆動開発を行っていくため、AI駆動開発の経験、もしくは本気でAI駆動開発手法に中長期取り組んでいけるエンジニアを探しています。 顧客との日々のディスカッションの中で仕様やAI駆動開発手法を模索していく取り組みになります。 Cursorでのコード生成を行うため、プロンプトによる仕様定義＆改善、生成されたコードの理解とチェックなどが必要になりますので、React／Go言語を読めるレベルは最低限必須となります。

作業内容 ■職務概要 弊社プロダクトである SaaSシステムの新規機能開発・既存機能の改善、ならびに新サービスの開発を担うエンジニアを募集しています。 スクラムチームの一員として、要求の整理から仕様の策定、システムの設計、実装からリリースまで一貫した開発をチームメンバーと連携しながらこなしていただきます。 エンジニアの職務には、仕様の策定から設計・実装、テストの追加や修正、コードレビューやペアプロ、リファクタリングといった開発に関わるすべての活動が含まれます。 専門のフロントエンドエンジニアも採用予定ですが、必要に応じてフロントエンドの実装もしていただきます。 ■求める人物像 ・ソフトウェア開発が好きな方 ・設計やアーキテクチャに興味がある方 ・アジャイル開発や開発生産性向上に興味がある方 ・自発的に問題を発見しチームと協調しながら改善していける方 ・弊社Mission / Visionに共感してくれる方 ■事業内容 増え続けるアカウント・権限の課題を解決するクラウド型ID管理サービスの企画・開発・販売を事業としています。 近年、DXやリモートワークが進む中で、業務システムの”所有(パッケージ)”から"利用(SaaS)"への流れは不可逆な流れとなっています。 そんな中、管理すべきアカウント・権限も増え続けており、IT部門を中心に様々な課題を抱えています。 当社は、社内に散らばるデジタルアイデンティティ情報を統合し、ルール・ポリシーに基づき、各種SaaSや社内システムのアカウント・権限の発行を自動化することで、 内部統制・情報セキュリティへの対応を一気通貫して整えられるサービスを社員一丸となって開発しています。 ■Mission / Vision ＜MIssion＞ 「企業の人・組織・情報にまつわる非効率をなくす」 革新的なテクノロジーを駆使し、すべての企業が人・組織・情報を効率よく、正しく、安心して活用するための確かな情報基盤をつくります。 ＜Vision＞ 「SaaSを組み合わせて企業を運営する。当社はその基盤となる。」 SaaSを提供する企業が増え、ERPパッケージを利用していたエンタープライズ企業も徐々に部分機能に最適化されたSaaSを利用し始めています。 一元管理されたERPパッケージを利用していた時は当たり前だった情報の管理をSaaSの世界でも実現する。 当社は、すべてのSaaS管理の基盤・情報の起点となるために存在します。 ■勤務体系 リモートワーク（週1出社） 【開発環境】 - フロントエンド: HTML / Sass（SCSS） / TypeScript / Vue.js（2.X） / Vuex / Storybook - バックエンド: Kotlin / Ktor / Exposed / Express - データベース: PostgreSQL (Cloud SQL) - インフラ: GCP / Docker / Kubernetes - IaC: kustomize / Helm - バージョン管理 : GitHub - タスク管理: JIRA - CI/CD: CloudBuild / Argo CD - コミュニケーション: Slack / Notion / Google Meet / Gather

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- ■会社概要 大人が学び続けるために障害となるもの、時間・お金・距離・面白くない・何を学べばいいか分からないなどを一つ一つ解決し、その先にある今よりもっと豊かな人生を強く支えることで、社会を変革していきたいと思っています。 真に社会課題を根治していくためにも、社会公益性と経済収益性を高いレベルで両立させるという極めて難易度の高いビジネスドメインを創業からぶれることなく歩んでいます。 ■事業について ①社会人教育事業 ②高等教育機関DX事業 ③地方創生・スマートシティ推進事業 ④新規事業 ■仕事内容 高等教育機関向け DX支援事業における開発をご担当いただきます。 世の中にない新しい価値を生み出すべく、ビジネスチームとすり合わせを行いながらスピード感をもって開発を進めていきます。 ＜具体的には＞ ・プロダクトの要件定義～リリース管理 ・プロダクトの各種機能の設計／開発 ・アーキテクチャ設計/リファクタリング ・UIUX施策立案と遂行 ■開発組織の魅力 ①難易度高い技術的課題に向き合い、問題解決力が身に付く環境 サービス規模が急速に拡大しているため、技術力が問われる課題が山積みです。プロダクトのサイズに対するエンジニア人数がまだ少ないため、任される幅が広く、総じてエンジニアに求められる技術的課題の難易度は高いです。 だからこそ知的好奇心の旺盛なエンジニアにとっては面白い環境だと思います。 自社プロダクトの成長にエンジニア自らがボトムアップでフルコミットするため、「問題解決」するためだけのエンジニアリングではなく、事業を前進するためのエンジニアリングと向き合えます。その結果、技術による貢献方法の視点が多様化し、意思決定力を鍛えることが可能です。 ②モダンな技術や開発言語にも挑戦 プロダクトが良くなるのであれば手段を問わないので、新しい取り組みや新しい技術を、日々プロダクトと向き合いながら実践の場で試すこともできる環境です。 ③働き方の自由度が高い フルリモートが可能でフレックスタイムのため、働く場所や時間はとても自由度の高い環境です。 ■開発環境 - PHP, Ruby, Golang, JavaScript - Codeigniter, Ruby on Rails, Backbone.js, Laravel, Vue.js - Amazon RDS （Aurora）, Amazon ElastiCache （Redis） - Docker, CircleCI, Kubernetes - GitHub, JIRA ■その他 就業時間：フレックスタイム制（コアタイム11:00-16:00）

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ■35歳～50歳が活躍中 ■フルタイム案件（副業不可） ■国内在住者の方限定　※セキュリティ担保の観点 ■日本語ネイティブの方が活躍中 ------------------------------------------------------------------- 【募集要項】 本ポジションでは、 パートナー企業と共同開発している無料で簡単に遊べる デジタル資産を活用したゲームの開発に携わっていただきます。 ▼ゲームについて 育成したキャラクターを利用して、オートバトルでクエストや対戦モードを遊びながら、 希少キャラクターのデジタルアイテムドロップを狙います。 ゲームで登場する希少キャラクターは、発行数が限られており、 デジタル技術によって発行・管理されたデジタル資産として、 マーケットプレイスで売買することが可能です。 これまでのデジタル資産を活用したゲームには、始めるハードルが高く、 多くのユーザーを獲得するのが難しいという課題がありました。 このゲームはこの課題を解決するために、専門知識や難しい操作を不要とし、 一般的なゲームアプリと同じように手軽に遊べるゲーム性やインターフェイスを実現しました。 これによってこのゲームは、デジタル技術を活用したゲームでありながら、 サービス開始後から継続的にユーザー数を成長させることに成功しています。 ～ゲームの今後の展望～ このゲームは今後、開発とプロモーションにさらに力を入れ、早期に100万人規模のユーザー数を抱えることを目指します。・ 【業務内容】 ・プランナーと連携して新機能や機能改善の要件を把握し、 　デザイナーやクライアントエンジニアと協力して詳細な仕様を決定します ・Node.js,MySQL,GCPを使ったシステムのコードを 　設計、記述、レビュー、保守します ・新機能や機能改善によって実現しようとした成果が得られたのかを、 　計測・分析します ・システムのドキュメンテーションを行います ・KPIを理解し、チームメンバーと新機能や機能改善の要件や実装について 　互いにフラットにフィードバックします 【ツール】 ・ドキュメント:Notion ・ファイル共有:GoogleDrive ・タスク・勤怠管理:ClickUp,GoogleCalendar ・コミュニケーション:Slack,Tandem,Zoom,Googlemeet 【求める人物象】 ・リモートであっても、テキストや通話でコミュニケーションをとり、自ら業務を推進できる人 ・新しいことを積極的に学習できる人 ・仲間を思いやることができ、円滑に業務を進められる人 ・Missionを自分ごととして捉え、困難があっても責任を持って完遂できる人 【働く環境】 ・フルリモート ・フルフレックス 【稼働開始日】 10月～、11月～を想定 【稼働工数】 週4日～5日の採用のみ ※週3日以下はお見送りとさせていただきます。

作業内容 新規事業チームのフルスタックエンジニアとして、 LLMを用いた新規の営業支援プロダクトの設計・開発・運用を フルサイクルで担当していただきます。 単に与えられた仕様どおりに開発するのではなく、 企画やPdM、デザイナーと連携し、仕様検討から要件定義、 実際の開発までリードしていただきます。 ＜詳細業務例＞ ・企画やPdM、UI/UXデザイナーと密に情報交換しながら、要件を策定/ブラッシュアップ 　（必要に応じてクライアント企業との打合せに技術観点で参加する場合もあります） ・LLM機能実装： OpenAI, Anthoropic等のLLMを組み込んだ機能の設計/実装（プロンプト設計や外部AIとのAPI連携を含む） ・フロントエンド：TypeScript/Reactなどモダンフロントエンドフレームワークを用いる ・バックエンド：TypeScript/Node.jsを用いたAPIサーバやサーバサイドアプリケーションの開発、およびデータベース設計 ・インフラ：AWS等のクラウド環境での設計、構築/デプロイおよび運用管理 ・その他：GitLab上でのコードレビューやCI/CDパイプラインを通じた継続的デプロイの実施、技術的意思決定 ■プロダクトについて セールスイネーブルメントSaaSを展開しており、 各種SFA（Salesforceなどに代表される営業支援システム）と相互連携し、 営業進捗やKPIの管理、課題の特定、予実管理をサポートすることで、 再現性のある営業組織作りに貢献しています。 0→1フェーズのプロダクト開発では仮説検証サイクルを高速で回しながらも、 将来のスケールに耐えうるアーキテクチャを構築するバランス感覚が求められます。 小さな実験的プロトタイピングから本格導入に至るまで、 短期間で結果を出しつつ技術的負債を最小化する開発手法が求められます。 また大規模言語モデルを実プロダクトに組み込むにあたり、 応答品質の評価と継続的な性能改善が重要課題です。 外部API利用時のコスト管理やレスポンス最適化、 安全性（不適切発言のフィルタリング等）といった観点でも 課題解決に取り組んでいただきます。

作業内容 【募集概要】 私たちは「生成AI」分野における複数の新規事業を展開し、5年後にARR100億円の達成を目標とするスタートアップ企業です。この度、「生成AIプラットフォーム」の開発を専門とする子会社を設立する運びとなりました。 つきましては、新設する子会社においてプロダクト開発を推進、ご支援いただけるエンジニアの方々を募集しております。技術力と創意工夫を活かし、共に新たな事業の基盤構築にご協力いただければ幸いです。 【関わっていただくプロダクト】 複数AIモデルが使用できる法人向けマルチAI生成プラットフォーム。 マルチモーダルな生成AIプラットフォームです。高セキュリティ環境への対応、マルチモーダルなRAG環境などの特徴を備えており、福岡県をはじめとした自治体や、電力関連会社など大手事業会社への導入が進んでいます。 【業務例】 - インフラレイヤーの運用・不具合、障害対応（メイン） - 新規機能実装 - 権限管理を考慮した実装 - バックエンドの設計・実装（API・DB設計含む） - NextjsのBFFの実装 【技術スタック】 Next.jsをフルスタックフレームワークとして採用しており、TypescriptでフロントからBFFまで一貫して開発することができます。AI系のライブラリを使用する箇所についてはPythonを使用しています。 【雰囲気・環境】 - 新しい技術が好きで、生成AI領域に感度が高いメンバーが多いです。AIツールを積極的に開発に取り入れており、最近だとCline, Cursor, Devin, ClaudeCode, n8nなどの最新のAIエージェントツールの運用を行っています。 - 社内Slackで生成AI関連のニュースや使用レポートが積極的に共有されており、生成AIのキャッチアップがしやすい環境です。 - 相談ごとはGatherで直ぐにやり取りする文化があります。 - 開発スピードを意識し、できるだけ生成AIに任せながら、効率よく開発する文化があります（社内では爆速文化と呼んでいます） - 開発・営業・ステークホルダーとのコミュニケーションが積極的に交わされる組織です。 - Dify等のOSSコントリビュート活動も行っています。 【会社概要】 開発事業としては、大手企業様とタッグを組んだ「共創型開発」と、豊富な生成AIの知見を基にした「自社プロダクト開発」の両輪でビジネスモデルを急成長させています。 【開発環境】 フロントエンド：Typescript, Next.js (App Router) , tRPC, Prisma, Tailwind CSS バックエンド：Node.js (Typescript), Python (Django) インフラ：Google Cloud(主要インフラ), Azure, AWS, CloudFlare 開発ツール：GitHub, Figma, Dify, n8n その他SaaS：DataDog, Auth0, Sendgrid, Sentry, Hugging Face コミュニケーションツール: Slack, Google Meet, Gather

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・外国籍の方は、JLPTN1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【案件概要】 大企業の業務を支える基幹システムをプラットフフォームを用いて構築します。 プラットフフォームから必要な機能だけを呼び出し、業務要件にテイラーメイドされたシステムを高速 かつ技術的持続性を高く保ちながら構築することができます。 既に従業員３万人を超える上場企業ですでにご活用いただいており、実績も出始めています。 ■ポイント 業務委託でジョインしてくださる方々が長期で稼働していただけるように 3カ月に1回、案件概要などを公開のうえ社内公募を実施しております。 技術スタックなども確認していただき、ご自身の興味のある案件へ応募していただけます！ ■業務内容 顧客要件をもとに、クライアント向けにカスタマイズされた WEBアプリケーションの開発を行っていただきます。 フロントエンド： TailorDesignSystemなどを活用し、フロントアプリケーションを構築 ※Retool（メイン）Next.js（1～2割） バックエンド： TailorPF上に、データモデル・ビジネスロジックを構築 <開発環境> ・言語、ライブラリーなど WEBFrontend:TypeScript,Retool,Next.js,PandaCSS,ArkUI BackendonTailorPF:CUE,Cel-go Others:Graphql ・インフラ Cloudflare,GithubCodespaces,TailorPF ・CI GithubAction ・コード管理 Github ・その他 Slack,JIRA,Confluence ■チーム SI（プロフェッショナルサービス）のためPJによる ※基本的には、3～6名（業務委託） ■求める人物像 ・知的好奇心を高めることが好きな方 ・顧客の体験向上に重きを置いて開発をしていることもあり 　技術スタックが変わる頻度が高い為、そこ対してに臨機応変に対応いただける方 ・特定の技術力の向上よりも、プロダクトの品質向上に魅力を感じてくださる方 ・当事者意識を持ち、セルフスターター志向で物事を推し進めていける方 ・オープンマインドで建設的なフィードバックができる方 ■働き方 稼働開始：2024/10/01～ 勤務時間：9時～18時 　　　　　※スライド、中抜けは事前共有があれば柔軟に対応可能 稼働場所：初日含めフルリモート（国内のみ） PC貸与：有（MacBook）郵送 面談回数：オンライン1回 契約期間：初回1か月、以降3か月更新を想定 　　　　　※業務委託は期間を揃えているため、初回更新時は期間にバラつきあり

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ■35歳～50歳が活躍中 ■フルタイム案件（副業不可） ■国内在住者の方限定　※セキュリティ担保の観点 ■日本語ネイティブの方が活躍中 ------------------------------------------------------------------- 【サービス概要】 2022年10月に創業のFintechスタートアップです。 「テクノロジーの力で負を解消する」というMissionのもと、債権回収というニッチな領域の最適化を実現するためにSaaSプロダクトの開発やコンサルティングを行っており2023年8月には、デジタル債権回収管理SaaSをリリースいたしました。 国内の回収会社の殆どは非テック企業です。 ここにEasytechnologyのプロダクトを活用した業務自動化には多くのニーズが埋まっていると考えています。 実際にプロダクトリリース後、想像より多くの企業様から反響があり、ファクタリング事業者様、消費者金融事業者様、信販会社様などをはじめ少しづつ実績等なども出てき始めています。 今後、中長期事業として債権回収代行サービスの免許を取得し、信用リスクモデルや不正利用検知等の債権周りの業務全てをアナログとデジタルを組み合わせて半自動で処理する事業者となることを目指していきます。 さらに将来的には、債務者へのファイナンス教育サービスや資産運用サービスの手掛け成長が著しい東南アジア、アフリカでの事業展開も考えています。 【業務内容】 債権回収最適化SaaSの0→1立ち上げフェーズです。 元大手ネット銀行出身者が技術顧問となり、PdM経験者である経営陣と プロダクト開発体制を構築しています。 具体的には… ・プロダクトの設計・開発 ・技術選定 ・プロダクト企画について技術的な観点での検討・提案 ・サービス・プロダクトのニーズや実現性について技術的な観点での検討・提案　など 【ポジションの魅力】 ・立ち上げフェーズのプロダクトかつ、チームの立ち上げとなるため、初期フェーズからご自身のアイディアを組織やプロダクトに反映することができます 【技術スタック】 ##Frontend -TypeScript:プログラミング言語 -Next.js:Webアプリケーションフレームワーク -TailwindCSS:スタリングフレームワーク(Plugin:daisyUI) -Jotai:ステート管理ライブラリ -Apolloclient:Backendとやり取りするGraphQLClient ##Backend -TypeScript:プログラミング言語 -Node.js:ランタイム -Apolloserver:GraphQLAPIを提供するプラットフォーム -Prisma:ORM,データベースマイグレーションツール ##Infrastructure -CloudProvider:GoogleCloudPlatform(GCP) -Hosting:CloudRun/CloudFunctions -CI/CD:GitHubActions/CloudDeploy -Turborepo:ビルド管理ツール 【求める人物像】 -「テクノロジーの力で負を解消する」のミッションに共感する方。 -事業やお客様の課題を解消するために建設的な議論ができる方。 -チーム間で垣根を作らず、顧客に価値を届けるために自チームのみならずプロダクト 　マーケ、セールス、CSチームと共に結果責任を共有できる方。 -チームとのコミュニケーションを大切にし、情報共有できる方。 -一緒に働く方にリスペクトを持って行動できる方。 -スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方。 -自ら考え課題を解決できる自走力がある方。 【働き方】 稼働場所：初日含めてフルリモート 稼働時間：フレックス（5:00-22:00深夜稼働は除く） 　　　　　※日中のMTG（不定期）にも参加いただけることが前提 PC貸与：無（ご自身のPC） チーム：3名（業務委託）

作業内容 業務委託エンジニアの面談対応～稼働後の進捗キャッチアップ・フォローをお任せします。 参画後はまずは、各エンジニアの作業状況のキャッチアップ・進捗確認を進めて頂きながら、 募集要件が発生したタイミングで代表と募集エンジニアの要件壁打ち、 面談対応を行っていただきます。 ※採用人数の確保に対する責任があるわけではなく、あくまでも面談でのスクリーンニング及び 　エンジニアに方々がよりパフォーマンスを発揮しやすいよう、代表とエンジニアの方の橋渡しに期待値がございます。 ■チーム体制 開発及び顧客対応の一部を業務委託エンジニアに依頼しており、 常時4~5名ご稼働されている状態です。 ■稼働中のイメージ コミュニケーションは主にSlackを使用。 現役のエンジニアである代表の方針で、自主性を重んじる開発スタイルを採用されています。 個々のスキルを信用するという前提で 定例MTG等などは行わず必要に応じたSlackによるチャットベースのコミュニケーションがメインです。 管理ツール(Backlog等)も用いないため、 細かな内容確認や、想定納期の提示、必要に応じた報連相は自主的にしていただく等 能動的な関わり方をしていただける方を探しています。 ※依頼の粒度としては、詳細のタスクというよりは、 　大枠で○○をお願いしたいです　といった依頼のされ方が想定されます 　 代表もエンジニアのため、技術要件や想定工数の理解もあり 質問や相談は対応いただける環境です。 同社は、クラウド帳票開発のFaaSを自社開発されており、 エンタープライズを中心に既に複数社導入済み、順調に取引企業が増えている状況です。 代表自ら、開発～営業～導入を進めており、 開発～顧客折衝の一部は業務委託のエンジニアに依頼しています。 これまでは、上記エンジニアの方々の面談～進捗のキャッチアップ・フォローを代表自ら行っていましたが、 今後はより開発、顧客対応に集中していきたい状況です。 かつ面談時のスクリーニング・稼働後のフォローアップに課題感を持たれているため 上記の業務委託エンジニアの面談対応～進捗のキャッチアップ・フォローを対応いただける即戦力の方を 募集致します。 ※面談対応だけでなく、稼働後の進捗確認や進捗フォローもお願いしたいため　 　エンジニアリング経験のある方を条件にしています。

作業内容 業務委託エンジニアの面談対応～稼働後の進捗キャッチアップ・フォローをお任せします。 参画後はまずは、各エンジニアの作業状況のキャッチアップ・進捗確認を進めて頂きながら、 募集要件が発生したタイミングで代表と募集エンジニアの要件壁打ち、 面談対応を行っていただきます。 ※採用人数の確保に対する責任があるわけではなく、あくまでも面談でのスクリーンニング及び 　エンジニアに方々がよりパフォーマンスを発揮しやすいよう、代表とエンジニアの方の橋渡しに期待値がございます。 ■チーム体制 開発及び顧客対応の一部を業務委託エンジニアに依頼しており、 常時4~5名ご稼働されている状態です。 ■稼働中のイメージ コミュニケーションは主にSlackを使用。 現役のエンジニアである代表の方針で、自主性を重んじる開発スタイルを採用されています。 個々のスキルを信用するという前提で 定例MTG等などは行わず必要に応じたSlackによるチャットベースのコミュニケーションがメインです。 管理ツール(Backlog等)も用いないため、 細かな内容確認や、想定納期の提示、必要に応じた報連相は自主的にしていただく等 能動的な関わり方をしていただける方を探しています。 ※依頼の粒度としては、詳細のタスクというよりは、 　大枠で○○をお願いしたいです　といった依頼のされ方が想定されます 　 代表もエンジニアのため、技術要件や想定工数の理解もあり 質問や相談は対応いただける環境です。 同社は、クラウド帳票開発のFaaSを自社開発されており、 エンタープライズを中心に既に複数社導入済み、順調に取引企業が増えている状況です。 代表自ら、開発～営業～導入を進めており、 開発～顧客折衝の一部は業務委託のエンジニアに依頼しています。 これまでは、上記エンジニアの方々の面談～進捗のキャッチアップ・フォローを代表自ら行っていましたが、 今後はより開発、顧客対応に集中していきたい状況です。 かつ面談時のスクリーニング・稼働後のフォローアップに課題感を持たれているため 上記の業務委託エンジニアの面談対応～進捗のキャッチアップ・フォローを対応いただける即戦力の方を 募集致します。 ※面談対応だけでなく、稼働後の進捗確認や進捗フォローもお願いしたいため　 　エンジニアリング経験のある方を条件にしています。

作業内容 【募集職種】 エンジニア（アドテク、マーケティングテクノロジー） CTO直下のポジションでプロダクトの企画?開発 【業務内容】 Webマーケティング支援を行う親会社の新規事業として、マーケティングテクノロジー分野のサービス開発に携わっていただきます。 第一弾としてSNSプラットフォーム向けのメッセージ配信システムを開発中。まずは社内運用チーム向けに提供し、運用が安定すればSaaS化も視野に入れています。 入社後はまずバックエンド領域（TypeScript / Fastify）の実装を中心にご担当いただきますが、フロントやインフラなど他領域も担当していただく予定です。 【実装範囲】 ▼バックエンド バックエンド（主担当領域） SNS向けメッセージ配信機能の構築（大量配信?webhook処理） 認証?認可機能、決済機能の実装 技術選定、アーキテクチャ設計 集計基盤の構築 など ▼その他領域 ・フロント React＋MUIを用いた配信管理画面 タグの実装、LIFFアプリ開発 ・インフラ構築 AWS＋CDK(TypeScript)でのIaC Fargate環境でのスケーラブルな構築 【採用技術】 バックエンド：fastify, TypeScript フロント：React, MUI, TypeScript インフラ：AWS, CDK(TypeScript), ECS on Fargate, Lambda, SQS その他：GitHub, GitHub Actions 【チーム体制】 ▼開発組織 ・Stream Aligned Team：プロダクトコードの実装 -開発者：3名?4名 -プロダクトオーナー：1名（CTOが兼務） ・Product Design Team -Webプロダクトデザイナー：2名 -PdM：1名 -プロダクトオーナー：1名（CTOが兼務） ・Enabling Team：技術的な相談相? -Web開発：1名 -AI：1名 ▼プロダクトマネジメント ・PdM 【開発スタイル?コミュニケーション】 ▼スプリント(半?） 　・スプリントプランニング 　・デイリースクラム 　・スプリントレビュー（出社。半?に1度） 　・スプリントレトロスペクティブ ▼同期コミュニケーション：Gather 　・バーチャルオフィスに出社 ・?同期コミュニケーション：Slack 　・ストック情報：Notion, miro ・画?デザイン：Figma, miro ・プロジェクト管理：Notion ・開発?産性改善：Findy Team+ ・グループウェア：GoogleWorkspace(Gmail, GoogleCalendar, SpreadSheet） 　・モブプロ?ペアプロ 【会社?求?の魅?】 ・サイバーエージェント等で活躍したメンバーが関わるモダンなWeb開発チーム ・70%以上のメンバーがCTO経験者 ・新規プロダクトとなり、ライブラリ選定等の技術選定に関われます ・雇?形態に関わらず、設計?実装?コードレビューに関われるフラットな組織です ・リモートメインの環境。開発?スキルアップに注?できます ・開発に必要なソフトウェアライセンスの貸与制度を導? -Cursorなどの有料IDE等を無償貸与 ・主体性を重んじ、裁量が付与されます ・気軽でフラットなコミュニケーションができる社?（バーチャルオフィスを活?） 【求める?物像】 ・素直で誠実な? ・物事の本質を理解しようとする? ・能動的に??して仕事に取り組める? ・成果にこだわることができる? ・データドリブンで物事に向き合う思考 ・チームとして助け合いながら業務の遂?ができる? ・失敗を恐れず明るくポジティブに取り組める? 【選考フロー】 CTOとの?談1回を想定 【ハードウェア】 下記を用意できる方 開発PC： macOS, M1以上 ※ dockerを立ち上げながらカメラオン、画面シェアしながら問題なく通話できること 音声環境: ヘッドセットもしくはイヤホンマイク 【通信環境】 上り?下り共に常時500Mbps以上。latency10ms以下の通信環境を確保できる方 ハードウェア：開発PC(macOS�ﾃ、ヘッドセットを?意できる? 通信環境：上り?下り共に常時500Mbps以上。latency10ms以下の通信環境を確保できる?

作業内容 ※テックリード室として大事にしていること※ 支援先事業部内での目先の課題を解決し、最終的には事業部単体で自走できるようにしてあげること ■業務内容 ・事業部支援として、開発メンバーの壁打ち相手や難易度の高い技術的課題の突破 ・CTOやVPoEと連携して開発組織および様々なプロダクトの課題解決 ・全社横断のプロジェクトや新規事業の立ち上げを事業計画フェーズから支援 ・アーキテクチャレビューや技術的課題の解決といった事業部支援 ・生産性向上とリスク軽減のためのモダン化をインフラ、アプリケーションの両面から推進 ・開発組織の課題解決 ■具体的な業務内容例 （一部を紹介） �@支援要請への対応 障害の根本原因の特定と改善策の提案、性能改善、リプレイスのアーキテクチャ相談などが多いです。 （自社サービス5周年CFの負荷対策、LCの夏CPでの障害原因調査、他） また、純粋な技術支援だけでなく、開発体制や保守体制の改善といった支援もあります。 �A新規事業立ち上げ支援 企画初期から営業メンバーと併走しながら、アーキテクチャや実現手段を検討して事業計画に反映。 初期開発はテックリード室で担当し、立ち上げて開発の流れができた段階で事業部に移管していくケースも。 （某自社プロダクトはテックリード室で総力を挙げて初期開発から支援し、現在も支援中。） �B大規模リプレイス支援 自社事業60あるうち、大黒柱である自社サービスのリプレイスをPjm、アーキテクトとして推進中。 また、顧客基盤のモダナイゼーションも継続的に支援中。 �C横断施策 開発組織の横断施策としては、全体的に障害発生の原因の分析や、障害対応プロセスの整備をSRE部やその他事業部などと連携して推進中。 事業全体の横断施策としては社内の棒事業総本部と連携して全社オペレーションなど多くの事業と関わる施策の推進も支援している。 ■期待役割＆成果のイメージ ・各事業部のテックリード人材になって欲しい、または、テックリード人材を育成して欲しい ・各事業部の生産性向上に寄与して欲しい（意志決定、仕組みづくり、文化づくり） ・横断支援先の問題解決ができること ■人を採用した結果、事業部はどうなるか ・開発チームの生産性が向上し、事業のグロースにつながる施策を打ちやすくなる ・機会損失リスクや事業継続リスクが軽減し、安定した事業運営が実現される ■対象となる人材 PMやPMO、CTOといった上流経験がある前提でテックリードレベルの開発スキルを強く求められます。

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【会社概要】 弊社は、HRや介護・子育て・製造などあらゆる業界の社会課題に本気で立ち向かっていくAIスタートアップです。 【職務内容】 仕事と病気の両立支援という社会課題解決に貢献するサービス開発に参加しませんか？ 仕事と病気の両立支援の事業立ち上げを行っているクライアント企業向けに、弊社では下記2サービスの開発を行っています。 22025年1月時点でversion1をリリースしたのですが、機能追加や改修も予定しており、開発時のエンジニアチームのTechLeadを担当いただける方を募集します。 ①両立支援サポートプログラム ・ユーザーとペイン 　‐がんなどの病気で働き方が変わってしまった社員：働き方など、配慮してほしいことを会社に伝えたいが伝えにくい。 　‐社員をサポートする、企業の人事部門、産業保健スタッフ、上司：社員が病気になったため両立支援を開始しないといけないが、ノウハウがないので、どのように対応すればいいのかわからない。 　‐治療を行う主治医：どのような働き方をしているか知ったうえで、治療を行いたい ・開発するサービス 　‐診断書や主治医意見書、会社からの両立支援プランといった書類の共有、作成サポート機能、就労状況の記録、可視化機能を開発いただきます。 　また、社員と産業医、産業保健スタッフと上司などのチャット機能の開発もご担当いただきます。 ・開発スケジュール 　‐2025年1月にサービスリリースを実施。その後、クライアント企業と追加する機能を検討し、機能追加開発にも取り組んでいる。またユーザーからのフィードバックを踏まえた改修も想定しています。 ②両立支援ナレッジコミュニティ ・ユーザーとペイン 　‐病気になってしまった社員をサポートする、企業の人事部門メンバー：両立支援で課題があり、他社の事例を参考にしたいが、知る術がない。 専門家（両立支援コーディネーター、社会保険労務士資格保有者）の意見を聞きたい ・開発するサービス 　‐人事部門人が相談を投稿し、専門家（両立支援コーディネーター、社会保険労務士資格保有者）が回答をするweb掲示板サービスを開発いただきます。 ・開発スケジュール 　‐2024年9月にサービスリリースを実施。その後、クライアント企業と追加する機能を検討し、機能追加開発にも取り組んでいる。またユーザーからのフィードバックを踏まえた改修も想定しています。 【想定業務内容】 開発エンジニアチームのTechLead業務（開発対象アイテムの基本/詳細設計、JIRAでの開発チケット作成・割り振り、進捗管理、個々のメンバーの開発したコードのレビュー、開発時のペアプロなど） 【その他】 ・稼働開始日：2025年4月1日～ ・フルリモート ・ フレックスタイム制（標準労働時間8時間/日） 【注意事項】 ※貸与PCを使用していただきます。

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【企業】 マッチングアプリの運営 婚姻率低下や少子化といった社会課題を背景に 2012年2月に国内でサービス提供を開始した男女の出会いをサポートするマッチングアプリです。 サービス開始以降、出逢いを探す多くの男女に支持されており これまでの 累計会員数は800万人 （2022年3月時点）を超えました。 これからも多くの方の 幸せ探しに貢献 できるよう、 顧客に寄り添ったサービス運営 を行ってまいります。 ■業務内容 恋活・婚活マッチングアプリのテックリードとして エンジニアリング組織の技術面でのリードや、エンジニア文化のドライブ等をお任せします。 ■求める役割 ・適切な技術選定とアーキテクチャ設計を通じて、プロダクトの効率的な開発を促す ・技術革新や市場トレンドを把握し、スピード感＆競争力のあるプロダクト開発を推進 ・技術部門の組織構造や人材マネジメントを最適化し、チームの生産性と成長を促進 ■具体的な仕事内容 ・開発における意思決定（技術選定や優先度検討） ・事業課題/プロダクト課題の技術的解決 ・プロダクト開発リード（アーキテクチャー検討、ソースコードレビュー） ・プロセス最適化 ・プロダクトの設計/開発/進行管理や、経営/PM/エンジニア間の技術的な接続など 　幅広くご担当いただきます。状況に応じて、開発実務までお任せすることもあります。 ■チーム体制 現在、開発チームについては大きく2つの役割で分かれており 「新機能追加、機能改善」を担当するチームと「開発基盤。インフラ」を担当するチームがあります。 今回は「新機能追加、機能改善」を行うサービス開発チームのテックリードとしての募集となります。 「新機能開発、機能改善」 →ビジネス側と密に連携をとりながらプロジェクトを通して開発 　サービス運用を行っていくことが主な責任となります。 「開発基盤、インフラ」 →アーキテクチャ設計、開発プロセス改善、インフラ設定や監視 　DBの性能改善を行って頂くことが主な責任となります。 ■技術スタック バックエンド：言語：Java FW：(Java)独自フレームワーク、Spring-boot iOS：言語：Swift,Objective-C,Dart FW：UIKit,Flutter Android：言語：Java,Kotlin,Dart FW：Android SDK,Flutter DB：MySQL,DynamoDB 検索エンジン：ElasticSearch インフラ・構成管理：Docker,Ansible,Teraform AWS：EC2,ECS,Lambda OS：MacOSX 各種ツール：XCode,AndroidStudio,JetBrain社ツール使い放題 ■働き方 稼働頻度：週4～5日 作業時間：フレックス 　　　　　※コアタイム（11時～16時） 作業場所：ハイブリッド 　　　　　「リモート」と「出社」は日々の業務の種類や状況に応じて、どちらかを選択いただきます。 　　　　　※約9割程度の従業員が「リモート」で業務をおこなっており 　　　　　　もちろんフルリモートでの勤務も可能です！ PC貸与　：有（MacbookPro） ■選考フロー 書類選考＞コーディングテスト＞面談（CTO＋Omiai_CEO+人事）＞内定 ※選考フローが応募後に変更となった場合は、担当者より別途ご連絡いたします。

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 【当社について】 当社は、「英語コーチングサービス」および「サブスクリプション型英語学習サービス」を展開する2016年創業のベンチャー企業です。 応用言語学や行動学などの理論を土台として、人によるサポートとテクノロジーを掛け合わせたサービス・プロダクトを開発することに強みを持っています。 英語コーチングサービスでは従来の英会話教室のように講義形式ではなく、専属コンサルタントが一人ひとりの目標と課題に応じた英語学習の独自カリキュラムを作成し、 生徒の学習をフォローすることに特化しています。 サブスクリプション型英語学習サービスでは昨今注目されているシャドーイングというトレーニングに特化したサービスで独自のポジションを展開しています。 ”世界で自由に活躍できる人を増やす”をミッションとして、日本の英語業界を変え日本人の可能性を引き出し、世の中に貢献していきます。 【平均的なチーム構成 】 平均約4名で1チームとして開発をおこなっております。1プロジェクトのリリース単位期間はおよそ1カ月程度です。 【配属部署】 「プロダクト開発部」の「エンジニアグループ」になります。 英語コーチング事業で利用するアプリの開発や、サブスクリプション型の英語学習サービスの開発、運用・保守を行っております。 プロダクト開発部の中でPdMとデザイナーからなる「サービス企画グループ」とエンジニアからなる「エンジニアグループ」に分けられています。 プロダクト開発部責任者を主導に構成されている構成は以下です。 ・プロダクトマネージャー 6名（内、業務委託 1名、インターン 2名） ・UX/UIデザイナー 6名（内、業務委託 2名） ・QA 2名（内、業務委託 2名） ・アシスタント 1名 ・エンジニア 15名（内、業務委託 6名、インターン 1名） 【エンジニアグループの内訳】 ・モバイルテックリード 1名 ・iOSエンジニア 4名 ・Androidエンジニア 3名 ・フロントエンドエンジニア 2名 ・サーバサイドエンジニア 4名 ※帰国子女や外国籍のエンジニアが在籍していたり、部署を通じてグローバルな環境を好む方にもフィットすると思います。 【業務内容】 - サーバサイドおよびインフラ開発 - プロダクトマネージャーやデザイナーとの仕様議論 - CI/CDの整備 - 他エンジニアメンバーのプルリクエストレビュー 【本ポジションの魅力】 - 仕様はPdM、デザイナー、エンジニアの全員で検討し、ご自身のアイデアや意見を反映でき、納得感を持って開発を進められます。 - 全員が思いやりのあるコミュニケーションとクリティカルシンキング力を両立しており、建設的な議論が行えるチームです。 - 生産性向上のためにAIアシスタントによるレビューやCursorなど開発支援等、積極的に業務改善や投資を行っています。 - LLMや音声処理AIを活用など、最新技術を用いた機能開発に挑戦でき、技術面でのやりがいを感じることができる環境です。

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ■35歳～50歳が活躍中 ■フルタイム案件（副業不可） ■国内在住者の方限定　※セキュリティ担保の観点 ■日本語ネイティブの方が活躍中 ------------------------------------------------------------------- ■募集概要 プロダクトづくりの難しい部分を簡単にし、誰もがプロダクトの作り手になれる。 これがテイラーが実現したい世界です。誰しもが自分のアイディアを簡単に具現化でき ビジネスとエンジニアリングの境界を取り払い、多様な専門知識と技術を統合できる世界を目指しています。 "プロダクトづくりを民主化する"このミッションに共感してくださる方をお待ちしています。 ■ わたしたちは、業務システムを高速に構築できるプラットフォームを 提供することで、より多くの人がプロダクトの作り手になることを支援しています。 エンタープライズ企業で使われる基幹システムをHeadless形式で提供するプロダクトです。 いわゆるERPシステム（基幹システム。受発注や在庫、会計、組織などを統合的に管理する ビジネスアプリケーション群）において、システムの柔軟性・拡張性を飛躍的に高めた プラットフォームを世界で初めてローンチし、日本の大企業および米国の中堅〜大企業へ向けて展開しています。 ■IT戦略立案等のSMO支援 ■アプリケーションの実装を含めたPMO支援 最新の技術と想像力を紡ぎ、未来の社会を支える。自社で開発するエンタープライズ向け プラットフォームを活用し、企業の経営課題に対してソリューションを 提供することで事業の循環を生み、課題解決を加速していきます。 【本ポジションの役割】 ■業務内容 顧客要件を元にBIツールを用いてレポートを作成していただきます。 表示すべきデータのI/Oを元にレイアウトの設計からテストまで担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・顧客から提供されるビジネス要件を理解し、それに基づいて必要なデータとレポートの要件を整理 ・必要なデータを顧客システムやデータベース（DWHなど）から抽出・統合 ・PowerBIなどのBIツールを使い、レポートのダッシュボードを設計 ・レポートの見やすさや使いやすさを意識し、UI/UXの観点からレイアウトを設計 ・顧客へのレポート運用支援やトレーニングを実施 <開発環境> 言語、ライブラリーなど：SQL、DAX,TypeScript システム構成：Fivetran,MotherDuck,dbt,PowerBI(Retool,BigQuery) CI：GithubAction コード管理：Github その他：Slack,Teams,Confluence ■求める人物像 ・知的好奇心を高めることが好きな方 ・当事者意識を持ち、セルフスターター志向で物事を推し進めていける方 ・オープンマインドで建設的なフィードバックができる方 ■働き方 勤務時間：9時～18時 　　　　　※スライド、中抜けは事前共有があれば柔軟に対応可能 稼働場所：初日含めフルリモート（国内のみ） PC貸与：有（MacBook）郵送 面談回数：オンライン1回 契約期間：初回1か月、以降3か月更新を想定 　　　　　※業務委託は期間を揃えているため、初回更新時は期間にバラつきあり

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ■35歳～50歳が活躍中 ■フルタイム案件（副業不可） ■国内在住者の方限定　※セキュリティ担保の観点 ■日本語ネイティブの方が活躍中 ------------------------------------------------------------------- 【企業】 弊社は、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を牽引する会社です。 本ポジションでは、共同開発している無料で簡単に遊べるNFTゲームのデザイナーを募集しております。 パートナー企業と共同開発している無料で簡単に遊べる デジタル資産を活用したゲームの開発に携わっていただきます。 新機能の実装など、クライアントサイド開発とバックエンドサイドをフルスタックに実装いただける方を募集しております。 ▼ゲームについて 育成したキャラクターを利用して、オートバトルでクエストや対戦モードを遊びながら、 希少キャラクターのデジタルアイテムドロップを狙います。 ゲームで登場する希少キャラクターは、発行数が限られており、 デジタル技術によって発行・管理されたデジタル資産として、 マーケットプレイスで売買することが可能です。 これまでのデジタル資産を活用したゲームには、始めるハードルが高く、 多くのユーザーを獲得するのが難しいという課題がありました。 このゲームはこの課題を解決するために、専門知識や難しい操作を不要とし、 一般的なゲームアプリと同じように手軽に遊べるゲーム性やインターフェイスを実現しました。 これによってこのゲームは、デジタル技術を活用したゲームでありながら、 サービス開始後から継続的にユーザー数を成長させることに成功しています。 ～ゲームの今後の展望～ このゲームは今後、開発とプロモーションにさらに力を入れ、早期に100万人規模のユーザー数を抱えることを目指します。・ 【業務内容】 ▼雇入れ時 ・Unityを使ったクライアントアプリを設計、実装、レビュー、保守します ・新機能や機能改善によって実現しようとした成果が得られたのかを、計測・分析します ・プランナーと連携して新機能の要件を把握し、 　デザイナーやサーバーエンジニアと協力して詳細な仕様を決定します ・システムのドキュメンテーションを行います ・KPIを理解し、チームメンバーと新機能や機能改善の要件や実装について 　互いにフラットにフィードバックします ▼変更の範囲 ・会社の定める職務 【ツール】 ・ドキュメント:Notion ・ファイル共有:GoogleDrive ・タスク・勤怠管理:ClickUp,GoogleCalendar ・コミュニケーション:Slack,Tandem,Zoom,Googlemeet 【求める人物象】 ・リモートであっても、テキストや通話でコミュニケーションをとり、自ら業務を推進できる人 ・新しいことを積極的に学習できる人 ・仲間を思いやることができ、円滑に業務を進められる人 ・Missionを自分ごととして捉え、困難があっても責任を持って完遂できる人 【働く環境】 ・フルリモート ・フルフレックス 【稼働開始日】 11月1日～を想定 【稼働工数】 週4日～5日の採用のみ ※週3日以下はお見送りとさせていただきます。

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【会社概要】 弊社は、HRや介護・子育て・製造などあらゆる業界の社会課題に本気で立ち向かっていくAIスタートアップです。 【職務内容】 仕事と病気の両立支援という社会課題解決に貢献するサービス開発に参加しませんか？ 仕事と病気の両立支援の事業立ち上げを行っているクライアント企業向けに、弊社では下記2サービスの開発を行っています。 22025年1月時点でversion1をリリースしたのですが、機能追加や改修も予定しており、開発時のエンジニアチームのTechLeadを担当いただける方を募集します。 ①両立支援サポートプログラム ・ユーザーとペイン 　‐がんなどの病気で働き方が変わってしまった社員：働き方など、配慮してほしいことを会社に伝えたいが伝えにくい。 　‐社員をサポートする、企業の人事部門、産業保健スタッフ、上司：社員が病気になったため両立支援を開始しないといけないが、ノウハウがないので、どのように対応すればいいのかわからない。 　‐治療を行う主治医：どのような働き方をしているか知ったうえで、治療を行いたい ・開発するサービス 　‐診断書や主治医意見書、会社からの両立支援プランといった書類の共有、作成サポート機能、就労状況の記録、可視化機能を開発いただきます。 　また、社員と産業医、産業保健スタッフと上司などのチャット機能の開発もご担当いただきます。 ・開発スケジュール 　‐2025年1月にサービスリリースを実施。その後、クライアント企業と追加する機能を検討し、機能追加開発にも取り組んでいる。またユーザーからのフィードバックを踏まえた改修も想定しています。 ②両立支援ナレッジコミュニティ ・ユーザーとペイン 　‐病気になってしまった社員をサポートする、企業の人事部門メンバー：両立支援で課題があり、他社の事例を参考にしたいが、知る術がない。 専門家（両立支援コーディネーター、社会保険労務士資格保有者）の意見を聞きたい ・開発するサービス 　‐人事部門人が相談を投稿し、専門家（両立支援コーディネーター、社会保険労務士資格保有者）が回答をするweb掲示板サービスを開発いただきます。 ・開発スケジュール 　‐2024年9月にサービスリリースを実施。その後、クライアント企業と追加する機能を検討し、機能追加開発にも取り組んでいる。またユーザーからのフィードバックを踏まえた改修も想定しています。 【想定業務内容】 開発エンジニアチームのTechLead業務（開発対象アイテムの基本/詳細設計、JIRAでの開発チケット作成・割り振り、進捗管理、個々のメンバーの開発したコードのレビュー、開発時のペアプロなど） 【その他】 ・稼働開始日：2025年4月1日～ ・フルリモート ・ フレックスタイム制（標準労働時間8時間/日） 【注意事項】 ※貸与PCを使用していただきます。

作業内容 【想定業務】 自社研究や検査プロセスに関連する社内システムおよび製品サイトの運用・開発～実装、及び基盤システムの開発～実装までをお任せします。 大規模開発よりかは小規模なサイズ感のアプリ開発を行っていただくシーンが多い想定です。 また、法人顧客が使用するマイページ等の画面開発も行っていただきます。 なお、フロント、バックエンド開発の課題が多く、双方のパフォーマンスの提案や、開発効率の提案を行っていただける方を求めています。 具体的には… ・社内システムのフロントエンド開発 ・社内システムのバックエンドの開発 ・システム開発側の観点から効率性のご提案 ・社内業務効率化に向けた現場との課題調整やシステム設計／仕様定義　など ※パフォーマンス最適化、ユーザの課題にフォーカスしたUX（アクセシビリティ）を意識した実装をお願いします。 ※同社のビジョンに共感し、業務自動化に向け長期的にお力添えいただける方を求められています 【組織体制】 ・エンジニアチーム フルスタック4名、フロントエンド2名のメンバーと業務委託2名からなる計8名のチームです。 (上は40代、下は20代、平均34歳と若手の多い職場です) 同社のエンジニアは、現場との距離がかなり近く、密接なコミュニケーションを大切にしているため、 システム実装や不具合解消のスピード感は圧倒的です。 現場の要望をそのまま受けとるのではなく、「真の問題は何か」をエンジニア自ら考え抜き、 関係者とのコミュニケーションを通じてベストな解決に向けた提案・設計・実装を担っています。 また、有志でハッカソンへ出場するなど、楽しみながら日々技術の磨きこみにも向き合っています。 ※過去ご参画案件でのご経験をもとに、同社メンバーの皆様と切磋琢磨しながら、さらなるスキルアップを目指される方におすすめです！ がん検査キットを開発・販売する同社では、実験や検査プロセスの再現性を追求するため、業務自動化(効率化)の文化が根付いており、 医療系スタートアップではあるものの、ハイスキルなエンジニアメンバーを社内に抱えられています。 └なるべく人を介在せず、自動化の仕組みを通じて問題を解決する事を目指されています！ 同社がん検査キットの検査の流れは、「消費者より尿回収→同社ラボにてmRNAよりデータ抽出→機械学習分析→消費者へ検査結果の提示」となりますが、 実験・検査・関連業務のプロセスで必要となる管理システムやデータベースを完全に自社で内製開発されています。 また、将来的には、上記のような自社開発の基幹システムと周辺機能をパッケージ化させ、外販する事も目指されています。 尿回収後検査側のR&D工程を機械学習と自社システムにて対応しておりますが、サービス拡大やプロセスの多様化に伴い、 社内で扱うシステム側の開発や、顧客が使用するWebページの開発を行っていただきたい想定です。

作業内容 ■職務内容 ・フロントエンドとバックエンドの開発全般：React、Ruby on Rails、Java、TypeScriptを使用したアプリケーション開発。 ・アーキテクチャ設計と技術選定：高い拡張性とパフォーマンスを考慮したシステム設計と技術選定。 ・クラウドインフラ管理：AzureやAWSを活用したクラウド環境の構築・運用。 ・DevOpsとCI/CDの実践：KubernetesやDockerを活用した自動化パイプラインの構築。 ・技術的課題の解決とパフォーマンスチューニング：プロダクトの信頼性とスケーラビリティを向上させるための技術改善。 ・チームとの協力と知識共有：エンジニアリングチーム内外と連携し、技術的なベストプラクティスを推進。 ■直近の課題 ・セルフマネジメントしながら動けるエンジニアが少なく、能動的に行動できる方を探しています。 　→Ruby on Rails + Reactを使ったWebサービスの開発のなかで、既存のシステムを把握しながら開発ができ、成果物（設計書、コード、テスト実施）を出せること ■求める人物像 ・ユーザー視点で価値を創出できる方：技術に限らず、ユーザーのニーズや体験を第一に考えて開発を進められる方。 ・成長意欲があり、変化に柔軟に対応できる方：急速に進化するFintech業界で、新しい技術や知識を積極的に学び、実践に活かせる方。 ・チームプレイヤーでありながら自律的に動ける方：チームとの協力を重視しつつ、自ら考え行動し、課題解決に取り組める方。 ・問題解決に挑戦する姿勢：技術的な難題に対しても粘り強く取り組み、解決に導ける方。 ■仕事の魅力 ・急成長フェーズでのスキルアップと影響力：事業が急拡大するタイミングで、プロダクト全体の技術面をリードできるため、大きな成長と影響力を実感できます。 ・最先端技術に触れる機会：Kubernetesやクラウドネイティブ技術を積極的に取り入れ、エンジニアリングの最前線で挑戦できます。 ・自律性と柔軟性を重視した働き方：リモートワークやフレックスタイム制を導入しており、自分のペースで成果を出せる環境です。 ・多様なプロダクトに関わる機会：複数のプロダクトを横断的に支え、幅広い技術スタックを活用できるやりがいがあります。 ■技術スタック - Backend - Ruby,Ruby on Rails - Java - TypeScript - Python（OCR） - Frontend - React - TypeScript - Infrastructure - Kubernetes - Docker - Azure: AKS(Azure Kubernetes Service), Azure Database for MySQL, FrontDoor, FrontDoor WAF Policy, Storage Account, Application Insights, Log Analytics - AWS: S3, CloudFront, KMS, Route53, SES, SNS - DB - MySQL - MongoDB, Azure Cosmos DB API for MongoDB - Tools - SendGrid - KeyCloak - Notion - Slack - CI/CD - GitHub - AzureDevOps ■開発体制 PdM + dev 5人 の体制 ※別途、インフラチームとデザイナーがいます。

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ■35歳～50歳が活躍中 ■フルタイム案件（副業不可） ■国内在住者の方限定　※セキュリティ担保の観点 ■日本語ネイティブの方が活躍中 ------------------------------------------------------------------- 【企業】 大企業が持つ資本力や事業/プロダクト成長におけるノウハウと、 複数の事業売却経験を持つ連続起業家が設立したスタートアップのスピード感や一体感・アイデア力を併せ持ち、 「日本発のグローバルNo.1toCサービスを創出する」という非常に大きなチャレンジをしています。 【業務内容】 弊社は現在、2024年春頃にリリース予定のQ&Aに特化したライブ配信アプリを開発しております。 ・技術側面から主体者としてサービス開発・改善、開発から運用まで推進 ・メンバー育成による開発体制強化の推進　など ■ポジションの魅力 大型新規アプリ開発でリードとして裁量を持ち、エンジニアリング能力を活かしつつリード業務や マネジメントを行える環境が魅力です。サイバーエージェント出身のプロに囲まれつつ、 「エンジニア×ビジネス」を結ぶ役割も担え、多様な経験が積めます。コンシューマー向けの プロダクトで、ユーザー目線で改善提案が可能です。グローバル市場進出を考慮し、 マルチリージョン対応や高トラフィックに耐えうるスケーラブルな設計が初期から導入されています。 ■開発までの流れ 新機能の立案は現在はプロダクトオーナーを中心として担当し、 一度企画が形になるとデザイナーがFigmaを用いてその企画をデザイン化します。 この段階で作成されるのは低忠実度（LoFi）のデザインであり、 これをエンジニアを含むステークホルダー全員で確認し実現可能性などを検討した上で、 その結果を反映し、デザインは高忠実度（HiFi）に清書化されます。 立案から清書までの各段階での成果物は、FigmaやNotionを用いて管理され、チーム全員がいつでも参照が可能です。 全体の進捗は各領域のOwnerやプロジェクトマネージャーが週次のスクラムミーティングで管理・進行させていきます。 ■開発体制 各領域のOwnerが必要なバックログを定期的に棚卸し、 その後週初めに各領域のOwnerとメンバーとの1on1のタイミングで、アサイン作業が行われます。 この際のアサインは、メンバーのスキルセットを重視しながら、 メンバーの興味も考慮に入れます。メンバーには基本的に一週間で完遂可能なポイント数が割り当てられますので、 メンバーはその作業を一週間で完遂することを目標としています。 この方法により、開発進捗の管理とメンバーのスキル成長・興味の追求が両立されています。 配属部署　チーム体制 ・PdM：1名 ・バックエンドエンジニア：2名 ・モバイルエンジニア：3名 【環境】 Go/Swift/Kotlin/Go(connect-go)/Linux/Slack/Notion/AWS/GCP/Tencent 【その他】 リモート可 フレックスタイム制　コアタイム：11:00-17:00

作業内容 生成AI技術を用いたPoC PJTの推進・実装をお任せ致します。 PoCの実施を経て、サービス化や、メインサービスであるSaaSに機能追加、利用数の増大に繋げることを狙いとしています。 PoC段階では、チームでの開発というよりは、お１人でインフラ～バックエンド、フロントエンドまで開発いただくことを想定しています。 本番環境ではないので、厳しいセキュリティ基準が設けられているわけではございません。 インフラ(AWS)環境化でDB設計やAPI設計、フロントエンドの開発が1人称で、アーキテクチャを検討できること、 ＯＳＳとしてLLMを活用したことがあったり、ＲＡＧの技術を利用したことがあることを求めていますが、 外部サービスとしてのＬＬＭをうまくサービスに活用することを目的としているので、 ＡＩエンジニアを募集しているわけではございません。 また、開発だけではなく、アナログで情報を収集したりなど泥臭い業務もございます。 サービスを開発する上で、この領域はドメンイン知識が重要です。 ドメイン知識を持っているメンバーとディスカッションし、サービスへの反映方法を考えたり、 テストデータを現場の方と会話し、プロンプトを都度調整するなど、 地道な作業もございますが、そんな業務も進んで行ってくださる方を求めています。 具体的には、、 ◎技術調査と検証 　∟生成AI、またその周辺技術を調査、検証を行い適用可能性を把握する ◎ソリューション案の作成 　∟調査した技術の中から課題解決に適したものを選定し、具体的な解決策としてまとめる。 ◎ PoCの実施 　∟ビジネスサイドが顧客に提案→受諾された場合、PoCのための工数見積もりと実装を行う。 ◎プロダクトの設計・実装 　∟SaaSチームと連携し、プロダクトへの反映。 PoC案としては 例えば、以下のようなクライアントからの要望が想定されます。 ・コンプライアンス目的のメールチェックの自動化　 ・ドクターからの問合せの一次回答の自動化　等々 ■チーム体制 事業部長：1名(代表が担当) ビジネス企画：2名 PdM：1名 エンジニア：8名(社員3名／業務委託：5名)←こちらに加わっていただきます ■募集背景・課題 同社はヘルスケア領域を対象に、現場の業務効率化を目的としたプラットフォームサービスを提供している 自社SaaSプロダクト企業です。 SaaS導入が順調に進んでいる中で、現在新たにAIソリューションの提供を検討されています。 一方でPoCのPJTは複数ある中、開発を1人で推進していただけるような方が不足し、歩留まりが発生している状態です。 上記、PoC開発をお任せし、１人称で進めていただけるような即戦力の方を募集しています。

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- ■募集ポジションについて 本ポジションでは、ネットショップ作成サービスの開発を担っていただく方を募集します。 主にApp(iOS/Android)の開発がメインになります（TypeScript/React Native）。 Webアプリケーション開発が可能な方はアプリの開発もお任せします。 ネットショップ作成サービスがビジネス規模を拡大されているショップオーナーさんを支えるプロダクトであり続けるためには、引き続きスピーディな機能開発が必要です。 特にコロナを機にユーザー数・アクセス数が急増しネットショップへの需要も拡大する背景から、今後さらに開発スピードを上げていく方針です。 エンジニアリング組織のミッションとしては、下記の3つを掲げています。 ・はじめてネットショップを作る方がショップを開設し、成長していくことを支えるサービスであり続ける ・無限に増えるショップのトラフィックを適切に受け止めて、決済を無事に完了させる ・成長したショップがAppを使い続けられるよう、多様なニーズに応える機能改善をし続ける サービス性を維持した開発を続けるため、常に技術の最新トレンドを意識しながらの既存のコードの改善や、今後、アクセス数が10倍になった際でも耐えられることを意識した開発できる方、そのような課題を解決しながらエンジニアとして成長していきたい方を探しております。 ◾️業務内容 ・開発プロジェクトにおけるアプリケーション開発 　・機能開発における設計～実装～リリースまでを一気通貫でご担当いただきます。 　・TypeScript/. React Nativeを用いた開発が中心になりますが、興味やご経験に応じてWebアプリケーション開発(BE/FE)もお任せします ・ユーザーからのフィードバックに基づく改善 ・本番エラー監視、改善 ・日常的なリファクタリング、開発環境の保守 ■ チーム構成 配属となるチームは3名のチームです。 ■働き方 ・参画時期：相談 ・稼働頻度：平日週5日×1日8時間程度で稼働いただける方 ・稼働時間：10:00-19:00（休憩1時間）を基本的な稼働時間と想定 　　　　　　※コアタイム：12:00-16:00 ・PC貸与 ：有（Windows or Mac） ・出社頻度：隔週1日程度（厳密な出社日設定は無し） 　　　　　　※交通費は報酬に含む ・出社場所：六本木一丁目駅（東京メトロ南北線 ） 直結 　　　　　　六本木駅（東京メトロ日比谷線・都営大江戸線）5番出口徒歩約10分

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【会社概要】 弊社は、HRや介護・子育て・製造などあらゆる業界の社会課題に本気で立ち向かっていくAIスタートアップです。 【職務内容】 仕事と病気の両立支援という社会課題解決に貢献するサービス開発に参加しませんか？ 仕事と病気の両立支援の事業立ち上げを行っているクライアント企業向けに、弊社では下記2サービスの開発を行っています。 22025年1月時点でversion1をリリースしたのですが、機能追加や改修も予定しており、開発時のエンジニアチームのTechLeadを担当いただける方を募集します。 ①両立支援サポートプログラム ・ユーザーとペイン 　‐がんなどの病気で働き方が変わってしまった社員：働き方など、配慮してほしいことを会社に伝えたいが伝えにくい。 　‐社員をサポートする、企業の人事部門、産業保健スタッフ、上司：社員が病気になったため両立支援を開始しないといけないが、ノウハウがないので、どのように対応すればいいのかわからない。 　‐治療を行う主治医：どのような働き方をしているか知ったうえで、治療を行いたい ・開発するサービス 　‐診断書や主治医意見書、会社からの両立支援プランといった書類の共有、作成サポート機能、就労状況の記録、可視化機能を開発いただきます。 　また、社員と産業医、産業保健スタッフと上司などのチャット機能の開発もご担当いただきます。 ・開発スケジュール 　‐2025年1月にサービスリリースを実施。その後、クライアント企業と追加する機能を検討し、機能追加開発にも取り組んでいる。またユーザーからのフィードバックを踏まえた改修も想定しています。 ②両立支援ナレッジコミュニティ ・ユーザーとペイン 　‐病気になってしまった社員をサポートする、企業の人事部門メンバー：両立支援で課題があり、他社の事例を参考にしたいが、知る術がない。 専門家（両立支援コーディネーター、社会保険労務士資格保有者）の意見を聞きたい ・開発するサービス 　‐人事部門人が相談を投稿し、専門家（両立支援コーディネーター、社会保険労務士資格保有者）が回答をするweb掲示板サービスを開発いただきます。 ・開発スケジュール 　‐2024年9月にサービスリリースを実施。その後、クライアント企業と追加する機能を検討し、機能追加開発にも取り組んでいる。またユーザーからのフィードバックを踏まえた改修も想定しています。 【想定業務内容】 開発エンジニアチームのTechLead業務（開発対象アイテムの基本/詳細設計、JIRAでの開発チケット作成・割り振り、進捗管理、個々のメンバーの開発したコードのレビュー、開発時のペアプロなど） 【その他】 ・稼働開始日：2025年4月1日～ ・フルリモート ・ フレックスタイム制（標準労働時間8時間/日） 【注意事項】 ※貸与PCを使用していただきます。

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【企業紹介】 クラウド人材管理ツールにて、人材情報を見える化することで、 経営者や管理職による人材の抜擢・配置・評価などの人材マネジメント業務をサポートしています。 また、人材情報の共有によって、従業員同士もお互いを知ってプロジェクトや業務を 円滑に進めることができるため、生産性向上につながります。 これまでに業種や企業規模を問わず1000社以上の企業に導入いただいています。 また、人事DBを有するプラットフォームビジネスの展開を見据えています。 人事評価や研修履歴、eラーニング、適性検査など、人事に関するさまざまなサービスと連携し 人事サービスのプラットフォーマーとして企業の人事課題を解決していくことを目指しています。 近年、政府による「働き方改革」の推進によって企業の生産性向上に注目が集まり 人事業務をIT化する「HR Tech（HRテック）」もフィンテックに続く成長分野として注目されています。 【業務内容】 組織の生産性を向上させることを目指したチームで、下記の業務を担当いただきます。 ・導入済みの業務支援ツールの運用改善および活動促進 （AIを活用したコーディング支援、MR要約、RAGによる文書検索など） ・開発に用いる社内システムの運用管理および各種サポート （コード管理システム、チケット管理システムなど） ・開発組織向け各種ツール類の運用管理業務 （ライセンス管理、請求管理など） ・必要に応じて業務改善につながる新規ツールの調査・検証・導入 ※一部、コーディング業務を含みます。 【業務の流れ】 対象のソフトウェア・ツールに対して、下記の流れを全体または部分的に担当いただきます。 ・情報収集・要点整理 ・試用・導入検証 ・運用設計 ・導入 ・効果測定・ツール評価 ・運用 ・改善検討・実施 【開発フェーズと予定】 調査対象や業務改善活動の規模や性質により変動します。 短い調査で済むものであれば数日から、大規模であれば3ヶ月前後の場合もあります。 【開発環境】 下記の社内の開発環境を考慮しながら、ツールの調査・導入を行います。 開発言語：PHP, Golang, JavaScript, TypeScript, Dart フレームワーク：Laravel, Gin, React, Flutter 開発/運用環境：Docker, GoLand, PHPStorm, Swagger, Storybook, Figma, GitLab, GitLab CI 構成管理：Capistrano, Ansible, Terraform, CloudFormation ミドルウェア：MySQL, Apache, Nginx, Redis インフラ環境：AWS (EC2, RDS, ElastiCache, S3, CloudFront, Step Functions, Batch, Lambda, ECS, Fargate, ECR, ...) 監視, モニタリング, 運用ツール：Mackerel, Datadog, PagerDuty, Statuspage 社内ツール：Confluence, Redmine, JIRA, Slack, Zoom その他：Yarn, webpack, Atomic Design, Redux, React Hooks, PHPUnit, Redux Toolkit 【勤務場所について】 ①勤務場所 　自宅、もしくは当社オフィス（東京オフィス）でのご勤務をお願いいます。 　業務を行う部屋に自分以外がいない状態（個室）が確保し、 　同居人からPCの画面が除かれることがないように作業実施してください。 ②他の場所での勤務 　上記以外（ホテル、旅先など）での勤務は認めておりません。 ③Free WiFi の利用は禁止です。 　無線 WiFi を利用する際は、暗号化強度を確認してください。 【働き方】 稼働開始：3月1日～ ※初回は1ヶ月契約、以降3カ月更新想定 稼働日数：週5日 稼働時間： 9:00～18:00　の中で希望の時間帯 PC貸与：あり（Mac）