レバテッククリエイターのフリーランス案件・求人一覧 | 110ページ目

作業内容 ・クライアント向け新組織立ち上げにおけるコーポレートサイト制作および 　周辺のクリエイティブ制作に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 -プロジェクトのキャッチアップ、インプット(提案、メンバーサポート) -内部定例への参加（週3〜5ほど） -WEBサイト関連する提案 -ブランド戦略の流れを汲んだコーポレートサイトの情報設計 -ブランド戦略の流れを汲んだコーポレートサイトWEBデザイン -クリエイティブ制作(会社概要資料フォーマット、PRリリース時の画像制作など) -WEBコーディングディレクション

作業内容 ・教育業界向け学習支援システムデザインにフロントエンドのリードエンジニア携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-UI設計、UX設計 　-UIデザイン 　-ユーザー調査、分析 　-解説スライドのデザインブラッシュアップ 　-既存アプリのリプレイス開発 　-レスポンシブデザイン 　-Webアプリコーディング

作業内容 ・実証実験都市DigitalTwinの開発において、 　コンピュータビジョン系AIのUIデザインをご担当いただきます。

作業内容 内製の開発プラットフォームを利用し、エンタメコンテンツ、ビジネスバラエティメディア、ライフスタイルメディアなどの30以上の様々なプロダクトのデザインを担当していただきます。 事業成長におけるUIデザインやグラフィックデザインがメインとなります。

作業内容 新規コンシューマアクションゲーム開発における、3D背景モデリング制作に携わっていただきます。 具体的には、下記作業をお任せする想定です。 ・オブジェクト作成 ・アセットの組み込み、配置作業 スキルに応じてお任せする作業内容は変動します。

作業内容 ・主に下記業務をお任せいたします。 　-JavaScriptを用いたフロントエンド開発 　-Pythonを用いたバックエンド開発 ※担当範囲は、スキルや経験および進捗状況により変動いたします。

作業内容 プロダクトグロースのためのUIUX改善に関わるあらゆる業務をリードしていただきます。 ・プロダクトのビジョン実現のための施策の企画・実行 - ユーザー視点・ビジネス視点での課題発見 - ユーザーヒアリング、カスタマージャーニーマップ設計、UXUXデザイン - 市場調査、他社プロダクトの調査

作業内容 運用中スマートフォン向けリズムゲーム開発において、 イラスト制作進行作業をお任せいたします。 具体的には下記作業を想定しています。 ・IPタイトルのイラスト制作に伴うイラストの進行管理 ・外注の窓口対応 ※経験、スキルに応じてお任せする作業を変更いたします

作業内容 下記いずれかをご対応いただきます。 ■運営プランナー 開発運営プロジェクトにおいて、プランニング業務やゲーム内イベントのディレクションをお任せいたします。 具体的な作業は下記を想定しております。 ・運営立ち上げ準備 ・ゲーム内イベント企画、ディレクション ・マネタイズ設計 ・お知らせ作成 ・仕様書作成 ■ゲームプランナー 運営中のプロジェクトにおいて、モバイルゲーム開発をお任せいたします。 具体的な作業は下記を想定しております。 ・モバイルゲームの開発業務 ・仕様書作成、企画書作成全般 ・機能横断チームにおけるディレクション

作業内容 新規コンシューマゲーム開発における、コンセプトアーティストとして作業していただきます。 具体的には、下記作業をお任せする想定です。 ・キャラクターデザイン ・世界観設定 ・武器デザイン スキルに応じてお任せする作業内容は変動します。

作業内容 ToC、ToB向けの集客用LPやサイトのデザインをご担当いただきます。 主に下記作業をお任せいたします。 ・デザイン要件確認 ・ベンチマーク調査 ・トレンド調査 ・デザインコンセプト・トーン＆マナー策定 ・プロトタイピング ・ページ・UI・コンポーネントデザイン ・実装

作業内容 既存IPを用いた遊技機における3DCGアニメーション制作に携わっていただきます。 ご担当いただく工程は下記の通りです。 ・Mayaを用いた3DCGアニメーションの手付工程

作業内容 新規コンシューマゲーム開発における、UIデザイナーとして作業していただきます。 具体的には、下記作業をお任せする想定です。 ・バナー、アイコン制作 ・画面設計 ・Unreal Engine5への組み込み スキルに応じてお任せする作業内容は変動します。

作業内容 プログラミングスクールのWebサイト開発案件にて、集客に重要な役割を果たしているセッション数が多いサイト制作をご担当いただきます。 具体的な作業は下記です。 ■サービスのWebデザイン（PhotoshopやIllustratorなどを使用） ■Webサイトのコーディング（HTML・CSS・JavaScriptなど） ■プロモーション用のバナー画像の制作

作業内容 スマートフォン向けファンタジー系RPGにおいて、プランナーとして 開発、運営作業をお任せいたします。 具体的な作業内容は下記を想定しております。 ・エネミーの行動パターンやパラメータの設計 ・エネミーのバランス調整 ・プレイアブルキャラクターのバランス調整 ・報酬アイテムの性能や獲得経路の設計 ・報酬アイテムのバランス調整 ・各種データ入稿 ・Luaスクリプトを用いたバトル中の演出やスキル処理等の実装

作業内容 ・データ連携および、IDPソリューション推進案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-建設テックサービスの調査、理解 　-データ概要設計 　-既存プロダクト(グリーンサイト等)への改修調整 　-概念設計 　-認証と認可要件

作業内容 エンタメ系のデザイン案件に携わっていただきます。 主に以下の作業をお任せいたします。 　-LP/バナーの制作 　- HTML/CSSを用いたコーディング

作業内容 ・toB向けWebシステムの機能拡張開発に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-概要設計、詳細設計 　-実装 　-単体テスト、結合テスト 　-ドキュメント対応

作業内容 自社で運営するアグリゲート型メディアのUI改善業務におけるHTML/CSSコーディングをおまかせします。 ・A/Bテスト等のサービスサイトの運用、改善にともなうHTML/CSS実装 ・上記に伴うチームメンバーとのやり取り（営業・マーケター・エンジニア・デザイナー）

作業内容 ・ゲームプランナー案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-ゲーム企画立案 　-仕様書作成 　-制作進行管理 　-顧客折衝

作業内容 ・大手自動車業界向けWebサイト制作ディレクションに携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-サイト制作やコンテンツ移行における資料作成 　-ワイヤーフレーム、サイトマップの作成 　-CMS更新 　-HTML修正 　-画像制作 　-公開前の校正作業 　-電話、メール対応 　-対面及びオンラインによる打ち合わせ 　-スケジューリング、工数管理

作業内容 ・バイト募集サイトのデザインリニューアルを行っていただきます。 ・基本的にはHTML、CSSの修正がメインであり一部カルーセルの修正などJavaScriptを用いたご対応もございます。

作業内容 オンライン診療サービスを運営する事業部にてディレクターとして携わっていただきます。 具体的には下記作業をご担当いただきます。 ・広告LPの制作進行ディレクション ・ワイヤーフレームの作成 ・クリエイティブチェック ・改善提案

作業内容 決済システム運用案件に携わっていただきます。 具体的には下記作業を想定しております。 　- デザイナーへの指示、ラフ案作成 　- 広告運用の指示 　- 資料作成のディレクション 　- 分析や戦略の検討

作業内容 次世代の⾃動運転サービス開発に向け、データ分析基盤開発に携わっていただきます。 ・自動運転で発生するデータ収集、検索、分析のためのクラウド基盤開発 ・走行ログ、アノテーションなどのデータ検索サービスの開発

作業内容 運用中ソーシャルゲームにおいて、プランナーとして新能開発にかかわる作業をお任せします。 機能開発における企画、仕様作成、進行管理を担当いただく想定です。 ※スキルに応じて他の作業もお任せ致します

作業内容 ・ミュージックビデオ等で使用される原画の制作に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-原画制作 　-制作物に関する版権管理

作業内容 ・大手ECパッケージを扱う企業にて、マークアップ業務に携わっていただきます。 ・主に下記の業務をご担当いただきます。 　-ECサイトコーディング業務（主に、JavaScript） 　-タブレット／スマートフォンサイトのコーディング業務（HTML5、CSS3） 　-その他 コーポレートサイト等のコーディング業務

作業内容 ・大手ECパッケージを扱う企業にて、ecサイト制作ディレクションに携わっていただきます。 ・主に下記の業務をご担当いただきます。 　-ECサイト構築をはじめとした各種WEBサイトの企画 　-クライアント折衝 　-制作進行管理

作業内容 組織開発 （マネージャー候補）候補として以下のような業務をお任せする予定です。 1）部門の組織構想の策定・実行 現在ピラミッド型の組織ですが、事業フェーズとともに最適な組織体系に変化させていく必要があります。部門の採用・育成状況などを加味しながら、部門長へ組織構想を提案いただくこと想定しています。 2）部門内での育成の仕組み化及び計画の作成 当該部門における育成進捗は、受注キャパシティに直結しており、事業計画の達成のうえで育成が順調に推移しているのかをマネジメントレイヤー・育成対象メンバーにヒアリングしながら、モニタリング・仕組み化していくことを推進いただきます。 3）部門採用においてHR部門と連携し採用戦略立案・実行 事業計画の進捗や育成進捗を前提しながら、部門における採用人数を算出し、HR部門と連携し、採用戦略のディスカッションを担当頂きます。 4）部門カルチャー設計・浸透施策の企画・実行 全社のカルチャー設計・浸透は進めていますが、部門ごとに雰囲気や所属しているメンバーに特徴が出始めており、部門におけるカルチャーの形成からお任せいたします。