広告のフリーランス案件・求人一覧 | 279ページ目

作業内容 ■業務内容 マーケティンググループの定型化できる業務のサポートを担っていただきます。 ①イベント業務サポート ・展示会関連の発生業務（月間28時間程度を想定） └ 出展する展示会への申込書作成 └ 出展する展示会への情報登録 └ 名刺交換時に利用するシール印刷、名刺管理ツールの設定 └ 出展する展示会会場へのパンフレット・ノベルティ・コスチューム発送受取 └ パンフレット・ノベルティの在庫管理 等 ・セミナー関連（月間75時間程度を想定） └ セミナーに関する問い合わせ対応 └ WordPressを利用したイベントページの制作 └ オンラインセミナーの配信準備、事後アンケート配信 └ セミナー申込者の情報管理 └ 広告出稿内容の管理 └ Salesforceへの情報入力 ・カンファレンス関連（月間4時間程度を想定） └ 出展カンファレンス申込書作成 └ カンファレンス参加者の情報管理 【1ヶ月の想定作業量】 ①②③の業務合計で、141時間程度を想定。 ※詳細については、上記の内容をご確認ください。 ◼︎勤務条件 ・勤務時間：10:00～19:00 ※応相談。17時以降までお仕事いただける方だと助かります。 ・勤務日数：週5日 ・その他：①イベント業務サポートにおいては、オフィス出社にて対応いただくケースもあるため月間3～4回ほど出社をいただく可能性があるためご対応いただける方を希望 ・契約期間：長期 ・更新期間：初回2ヶ月、以後3ヶ月 ■使用ソフト ・G Suite（Gmail、Googleカレンダー、スプレッドシート） ・Slack（Macでの業務に抵抗のない方歓迎） ・Excel（表計算レベル） ・Word（テキスト修正レベル） ・WordPress（定形フォーマットを利用するため、ご経験有無は問いませんが経験者は歓迎） ・Salesforce（定形フォーマットを利用するため、ご経験有無は問いませんが経験者は歓迎） ◼︎業務スタイル ・マーケティンググループに所属いただき、所属メンバーの業務サポートをご担当いただきます。 ・ご対応いただく業務が定常的にありますが、定型化できる業務も多いため、初期は関連メンバーからのオンボーディングを受けて作業に取り組んでいただきますが、習熟する中でスピードアップをいただき自身で業務完結いただきます。 ・業務に取り組んでいただく中でも、改善につながることなどは積極的にメンバーとのコミュニケーションを取りながらお仕事を進めるスタイルです。 ◼︎こんな方がマッチします ・コミュニケーション能力に長けた方、もしくは問題がない方 ・単調な作業でも苦にならない方

作業内容 日本最大級のECサイトの運営に関わるデザイン業務をご担当いただきます。 ◎具体的な業務 ・商品に関する新規ページのデザイン業務 ・商品ページのバナー作成 ・ECサイトの運用／更新業務 家電の販売に強みを持つ同社ですが、福岡オフィスでは旅行関連、食品関連、サブスクリプションビジネス関連など、新規事業領域の商品カテゴリに関わるサイトを主に扱っております。 福岡オフィスのEC企画制作チームはまだまだ小規模ですが、その分、新たな商材をどのように見せていくかというアイデアなど、意見の通りやすい風土・環境がございます。 また、完全自前主義を徹底する同社では、システム開発・保守・運用や広告マーケティングといった領域はもちろん、ショッピング番組やカタログの撮影・制作、CRM等も含めて、一切外注せずに自社でおこなっておりますので、手掛けた一つ一つのクリエイティブによってどこにどのような反響があったのか、明確に知ることができますので、データ（反響）を元にクリエイティブを改善するスキル・ノウハウが身につきます。 ◎高い正社員登用率を誇る理由 【1】ゆくゆくの正社員登用が見据えられていることに、双方同意いただいた上で就業開始となりますので、ご就業後にご本人様側のご意向が変わらない限りは、原則、正社員のオファーを賜ります。 （概ね6～9ヶ月程度の派遣期間後に正社員登用のオファーを賜る方が多いです。） 【2】実務を通して、技術スキル・パーソナルスキルの確認を済ませた上で、上長の方からの社内推薦を経て正社員登用となりますので、通常の中途採用の選考と比較して選考回数が少なくなるため、髙い正社員登用率を保っております。 【3】正社員登用に向けて足りないスキルやマインドセットを、日々一緒に仕事をする企業側の社員から適時アドバイスいただいたり、正社員登用試験の対策を企業側の社員から直接実施いただく機会がございますので、髙い正社員登用率を保っております。 【4】エージェント側でも、これまで正社員登用された方から選考の内容を収集しておりますので、万全に対策した上で登用試験に臨むことができます。 【5】所属いただく部署は社内でも特に業績拡大が著しい部署のため業務量に対して人手が足りておりません。オフィス移転（増床）も目前に計画されているため、まだまだ積極的に採用できる土壌がございます。

作業内容 日本最大級のECサイトの運営に関わるデザイン業務をご担当いただきます。 ◎具体的な業務 ・商品に関する新規ページのデザイン業務 ・商品ページのバナー作成 ・ECサイトの運用／更新業務 家電の販売に強みを持つ同社ですが、福岡オフィスでは旅行関連、食品関連、サブスクリプションビジネス関連など、新規事業領域の商品カテゴリに関わるサイトを主に扱っております。 福岡オフィスのEC企画制作チームはまだまだ小規模ですが、その分、新たな商材をどのように見せていくかというアイデアなど、意見の通りやすい風土・環境がございます。 また、完全自前主義を徹底する同社では、システム開発・保守・運用や広告マーケティングといった領域はもちろん、ショッピング番組やカタログの撮影・制作、CRM等も含めて、一切外注せずに自社でおこなっておりますので、手掛けた一つ一つのクリエイティブによってどこにどのような反響があったのか、明確に知ることができますので、データ（反響）を元にクリエイティブを改善するスキル・ノウハウが身につきます。 ◎高い正社員登用率を誇る理由 【1】ゆくゆくの正社員登用が見据えられていることに、双方同意いただいた上で就業開始となりますので、ご就業後にご本人様側のご意向が変わらない限りは、原則、正社員のオファーを賜ります。 （概ね6～9ヶ月程度の派遣期間後に正社員登用のオファーを賜る方が多いです。） 【2】実務を通して、技術スキル・パーソナルスキルの確認を済ませた上で、上長の方からの社内推薦を経て正社員登用となりますので、通常の中途採用の選考と比較して選考回数が少なくなるため、髙い正社員登用率を保っております。 【3】正社員登用に向けて足りないスキルやマインドセットを、日々一緒に仕事をする企業側の社員から適時アドバイスいただいたり、正社員登用試験の対策を企業側の社員から直接実施いただく機会がございますので、髙い正社員登用率を保っております。 【4】エージェント側でも、これまで正社員登用された方から選考の内容を収集しておりますので、万全に対策した上で登用試験に臨むことができます。 【5】所属いただく部署は社内でも特に業績拡大が著しい部署のため業務量に対して人手が足りておりません。オフィス移転（増床）も目前に計画されているため、まだまだ積極的に採用できる土壌がございます。

作業内容 ★☆DMM.comでの新規事業・オンラインイベント事業部でのデザインのディレクションのお仕事です☆★ 【業務内容】 DMMの新規事業【DMM ＜SHOWBOOTH＞】(https://showbooth.dmm.com/) の案件進行の上で必要なデザインを担当していただきます。 【DMM ＜SHOWBOOTH＞】では、今後たくさんのオンラインイベントの開催を目指しております。 そうした多様な案件において、標準機能をもった開発プロダクトをベースとして、多種多様な業界のイベントにフィットさせ実現させていくデザインを、営業・企画・運営と連携を取りながら担当していただきます。 事業説明 DMMの新規事業「DMM [SHOWBOOTH]」(https://showbooth.dmm.com/) のデザイン業務を担当していただきます。 DMM [SHOWBOOTH]は、コロナ禍でリアルな場での商談の機会が減っている昨今、 Web上での展示会開催により企業間の出会い・商談機会創出を目指す「オンライン展示会事業」です。 従来オフラインで行われていたあらゆるイベントが、オンラインにリプレイスできる可能性があると考えています。 多様な業界の展示会/イベント開催にむけて、商文化を理解し望まれるデザインの方向性を模索し、営業・企画・運営・開発のメンバーと連携を取り、デザイン制作の進行管理を担当していただきます。 ■想定している業務 展示会ごとに設けられるプロジェクトチームにデザイナーがアサインされています。 担当デザイナーはメインビジュアルやロゴ作成などのデザイン業務を担当しております。 上記業務が同時期に複数進行しているため、デザイナータスク全体の進行管理を担当していただきます。 全体の状況理解がすすむようにメンバーをフォローしていくとともに、 必要があれば、各案件の制作フォローに入っていただくことも想定しています。 【業務の例】 ・営業・企画などの各セクション担当者との渉外 ・デザイナーチームのスケジュール管理、タスク管理、アサイン調整 ・営業・企画と連携し、営業ツールなど社内外向け資料作成 ・展示会ごとのコンセプト設計 ・デザイナーへのアートディレクション など 【プロジェクトの規模】 開発チームの中のデザイングループ（現在6名）に所属していただきます。 ※人数は状況により変化する可能性がございます 【参画メリット】 新規事業の立ち上げ、新規プロダクトの開発にまつわる様々なご経験を積むことができます。 また、様々な業界の特色を知る機会が得られるため、幅広い知見を身につけることが出来ると考えています。 【使用PC】 ・Mac Book Pro 【使用ツール】 ・Adobe CC（特にXDは必須） ・Figma ・Slack ・Confluence ・G Suite ・Google Analytics 【リモートツール】 ・Zoom ・Google Meet

作業内容 日本最大級のECサイトの運営に関わるコーディング業務をご担当いただきます。 ◎具体的な業務 ・商品に関する新規ページのコーディング業務 ・ECサイトの運用／更新に関わるコーディング業務 （ご希望に応じてデザイン業務を兼務いただくことも可能です。） 家電の販売に強みを持つ同社ですが、福岡オフィスでは旅行関連、食品関連、サブスクリプションビジネス関連など、新規事業領域の商品カテゴリに関わるサイトを主に扱っております。 福岡オフィスのEC企画制作チームはまだまだ小規模ですが、その分、新たな商材をどのように見せていくかというアイデアなど、意見の通りやすい風土・環境がございます。 また、完全自前主義を徹底する同社では、システム開発・保守・運用や広告マーケティングといった領域はもちろん、ショッピング番組やカタログの撮影・制作、CRM等も含めて、一切外注せずに自社でおこなっておりますので、手掛けた一つ一つのクリエイティブによってどこにどのような反響があったのか、明確に知ることができますので、データ（反響）を元にクリエイティブを改善するスキル・ノウハウが身につきます。 ◎高い正社員登用率を誇る理由 【1】ゆくゆくの正社員登用が見据えられていることに、双方同意いただいた上で就業開始となりますので、ご就業後にご本人様側のご意向が変わらない限りは、原則、正社員のオファーを賜ります。 （概ね6～9ヶ月程度の派遣期間後に正社員登用のオファーを賜る方が多いです。） 【2】実務を通して、技術スキル・パーソナルスキルの確認を済ませた上で、上長の方からの社内推薦を経て正社員登用となりますので、通常の中途採用の選考と比較して選考回数が少なくなるため、髙い正社員登用率を保っております。 【3】正社員登用に向けて足りないスキルやマインドセットを、日々一緒に仕事をする企業側の社員から適時アドバイスいただいたり、正社員登用試験の対策を企業側の社員から直接実施いただく機会がございますので、髙い正社員登用率を保っております。 【4】エージェント側でも、これまで正社員登用された方から選考の内容を収集しておりますので、万全に対策した上で登用試験に臨むことができます。 【5】所属いただく部署は社内でも特に業績拡大が著しい部署のため業務量に対して人手が足りておりません。オフィス移転（増床）も目前に計画されているため、まだまだ積極的に採用できる土壌がございます。

作業内容 日本最大級のECサイトの運営に関わるコーディング業務をご担当いただきます。 ◎具体的な業務 ・商品に関する新規ページのコーディング業務 ・ECサイトの運用／更新に関わるコーディング業務 （ご希望に応じてデザイン業務を兼務いただくことも可能です。） 家電の販売に強みを持つ同社ですが、福岡オフィスでは旅行関連、食品関連、サブスクリプションビジネス関連など、新規事業領域の商品カテゴリに関わるサイトを主に扱っております。 福岡オフィスのEC企画制作チームはまだまだ小規模ですが、その分、新たな商材をどのように見せていくかというアイデアなど、意見の通りやすい風土・環境がございます。 また、完全自前主義を徹底する同社では、システム開発・保守・運用や広告マーケティングといった領域はもちろん、ショッピング番組やカタログの撮影・制作、CRM等も含めて、一切外注せずに自社でおこなっておりますので、手掛けた一つ一つのクリエイティブによってどこにどのような反響があったのか、明確に知ることができますので、データ（反響）を元にクリエイティブを改善するスキル・ノウハウが身につきます。 ◎高い正社員登用率を誇る理由 【1】ゆくゆくの正社員登用が見据えられていることに、双方同意いただいた上で就業開始となりますので、ご就業後にご本人様側のご意向が変わらない限りは、原則、正社員のオファーを賜ります。 （概ね6～9ヶ月程度の派遣期間後に正社員登用のオファーを賜る方が多いです。） 【2】実務を通して、技術スキル・パーソナルスキルの確認を済ませた上で、上長の方からの社内推薦を経て正社員登用となりますので、通常の中途採用の選考と比較して選考回数が少なくなるため、髙い正社員登用率を保っております。 【3】正社員登用に向けて足りないスキルやマインドセットを、日々一緒に仕事をする企業側の社員から適時アドバイスいただいたり、正社員登用試験の対策を企業側の社員から直接実施いただく機会がございますので、髙い正社員登用率を保っております。 【4】エージェント側でも、これまで正社員登用された方から選考の内容を収集しておりますので、万全に対策した上で登用試験に臨むことができます。 【5】所属いただく部署は社内でも特に業績拡大が著しい部署のため業務量に対して人手が足りておりません。オフィス移転（増床）も目前に計画されているため、まだまだ積極的に採用できる土壌がございます。

作業内容 この度、弊社では地域同士を連携し、クリエイティブによる地域創生を図る 「地域連携クリエイティブ」サービスを開始いたしました。 「首都圏 to 地域」だけでなく、「地域 to 地域」「地域内」の制作を促進することで、 地域の制作力向上と新たな収益化による地域創生を目指しています。 ぜひ貴方の経験を活かし、地元のクリエイティブを盛り上げていきませんか？ 【お任せしたい業務】 全国で発生するWebサイト制作、デザイン制作などの受託制作案件のプロデューサーとして、 新規顧客の獲得・営業活動から、クライアントの課題ヒアリング、 社内・社外制作メンバーと共に企画・提案、進行管理と、納品まで 一貫して対応いただきます。 ・新規顧客の営業・獲得 ・Webサイトの企画制作ディレクション：クライアント折衝～提案～制作ディレクション ・Webコンテンツの制作ディレクション：記事コンテンツや動画コンテンツの企画制作 （撮影同行などの現場立ち回りなども発生する可能性がございます。） ★Webサイト以外にも、広告プロモーションや動画、紙、イベントなど、 　ご経験や案件によって幅広くご対応いただく可能性がございます。 【所属組織『エリア戦略グループ』について】 今回募集するポジション『エリア戦略グループ』は、クリーク・アンド・リバー社が これまで未踏だった地方クライアントのクリエイティブ課題の解決に取り組むべく、 2020年に発足したばかりの新設組織です。 ＊クリエイター観点：地方勤務希望のクリエイターに多様な働き方や価値を提供すること ＊クライアント観点：地方クライアントのクリエイティブ課題の解決を通じて全国を通した価値創造へ貢献すること という2つの目標を掲げ、築いてきたネットワークを駆使し、 様々な規模やジャンルのプロジェクトに対応しております。 グループに所属するのは13名とまだまだ少人数ですが、 業績は社内でもトップクラスの成長率を誇っており、地方に本社を構える、 その地域を代表するような事業会社からの直取引の引き合いも増加の一途を辿っています。 2021年度中にも複数の拠点の増設を見込んでいるなど、事業・業績ともにまだまだ拡大中です。 【一緒に働くメンバー】 各拠点に散らばって働いていますが、 だからこそチャットやメール・電話でのコミュニケーションが活発で、 常にお互いにコミュニケーションを取って連携しながら働いています。 週に1度のオンライン定例会議では、 全メンバーでお互いの進捗を共有したり、 課題の発見・ナレッジ共有をしています。 コミュニケーションをとることが好きなメンバーが多く、 雑談も含めてざっくばらんに会話をすることができる雰囲気です。 社風やカルチャーのマッチも大事だと思っていますので、 まずは是非一度、お話しましょう！ ＜所属部署メンバー＞ 部長1名（東京勤務・40代男性） 札幌：営業2名（30代男性/20代男性）／デザイナー2名・ライター4名 仙台：営業1名（40代男性） 東京：営業3名（30代男性/20代女性2名） 名古屋：営業3名（40代男性/30代女性/20代女性） 福岡：営業1名（30代男性）／ディレクター2名（40代男性/20代女性）

作業内容 この度、弊社では地域同士を連携し、クリエイティブによる地域創生を図る 「地域連携クリエイティブ」サービスを開始いたしました。 「首都圏 to 地域」だけでなく、「地域 to 地域」「地域内」の制作を促進することで、 地域の制作力向上と新たな収益化による地域創生を目指しています。 ぜひ貴方の経験を活かし、地元のクリエイティブを盛り上げていきませんか？ 【お任せしたい業務】 全国で発生するWebサイト制作、デザイン制作などの受託制作案件のプロデューサーとして、 新規顧客の獲得・営業活動から、クライアントの課題ヒアリング、 社内・社外制作メンバーと共に企画・提案、進行管理と、納品まで 一貫して対応いただきます。 ・新規顧客の営業・獲得 ・Webサイトの企画制作ディレクション：クライアント折衝～提案～制作ディレクション ・Webコンテンツの制作ディレクション：記事コンテンツや動画コンテンツの企画制作 （撮影同行などの現場立ち回りなども発生する可能性がございます。） ★Webサイト以外にも、広告プロモーションや動画、紙、イベントなど、 　ご経験や案件によって幅広くご対応いただく可能性がございます。 【所属組織『エリア戦略グループ』について】 今回募集するポジション『エリア戦略グループ』は、クリーク・アンド・リバー社が これまで未踏だった地方クライアントのクリエイティブ課題の解決に取り組むべく、 2020年に発足したばかりの新設組織です。 ＊クリエイター観点：地方勤務希望のクリエイターに多様な働き方や価値を提供すること ＊クライアント観点：地方クライアントのクリエイティブ課題の解決を通じて全国を通した価値創造へ貢献すること という2つの目標を掲げ、築いてきたネットワークを駆使し、 様々な規模やジャンルのプロジェクトに対応しております。 グループに所属するのは13名とまだまだ少人数ですが、 業績は社内でもトップクラスの成長率を誇っており、地方に本社を構える、 その地域を代表するような事業会社からの直取引の引き合いも増加の一途を辿っています。 2021年度中にも複数の拠点の増設を見込んでいるなど、事業・業績ともにまだまだ拡大中です。 【一緒に働くメンバー】 各拠点に散らばって働いていますが、 だからこそチャットやメール・電話でのコミュニケーションが活発で、 常にお互いにコミュニケーションを取って連携しながら働いています。 週に1度のオンライン定例会議では、 全メンバーでお互いの進捗を共有したり、 課題の発見・ナレッジ共有をしています。 コミュニケーションをとることが好きなメンバーが多く、 雑談も含めてざっくばらんに会話をすることができる雰囲気です。 社風やカルチャーのマッチも大事だと思っていますので、 まずは是非一度、お話しましょう！ ＜所属部署メンバー＞ 部長1名（東京勤務・40代男性） 札幌：営業2名（30代男性/20代男性）／デザイナー2名・ライター4名 仙台：営業1名（40代男性） 東京：営業3名（30代男性/20代女性2名） 名古屋：営業3名（40代男性/30代女性/20代女性） 福岡：営業1名（30代男性）／ディレクター2名（40代男性/20代女性）

作業内容 この度、弊社では地域同士を連携し、クリエイティブによる地域創生を図る 「地域連携クリエイティブ」サービスを開始いたしました。 「首都圏 to 地域」だけでなく、「地域 to 地域」「地域内」の制作を促進することで、 地域の制作力向上と新たな収益化による地域創生を目指しています。 ぜひ貴方の経験を活かし、地元のクリエイティブを盛り上げていきませんか？ 【お任せしたい業務】 全国で発生するWebサイト制作、デザイン制作などの受託制作案件のプロデューサーとして、 新規顧客の獲得・営業活動から、クライアントの課題ヒアリング、 社内・社外制作メンバーと共に企画・提案、進行管理と、納品まで 一貫して対応いただきます。 ・新規顧客の営業・獲得 ・Webサイトの企画制作ディレクション：クライアント折衝～提案～制作ディレクション ・Webコンテンツの制作ディレクション：記事コンテンツや動画コンテンツの企画制作 （撮影同行などの現場立ち回りなども発生する可能性がございます。） ★Webサイト以外にも、広告プロモーションや動画、紙、イベントなど、 　ご経験や案件によって幅広くご対応いただく可能性がございます。 【所属組織『エリア戦略グループ』について】 今回募集するポジション『エリア戦略グループ』は、クリーク・アンド・リバー社が これまで未踏だった地方クライアントのクリエイティブ課題の解決に取り組むべく、 2020年に発足したばかりの新設組織です。 ＊クリエイター観点：地方勤務希望のクリエイターに多様な働き方や価値を提供すること ＊クライアント観点：地方クライアントのクリエイティブ課題の解決を通じて全国を通した価値創造へ貢献すること という2つの目標を掲げ、築いてきたネットワークを駆使し、 様々な規模やジャンルのプロジェクトに対応しております。 グループに所属するのは13名とまだまだ少人数ですが、 業績は社内でもトップクラスの成長率を誇っており、地方に本社を構える、 その地域を代表するような事業会社からの直取引の引き合いも増加の一途を辿っています。 2021年度中にも複数の拠点の増設を見込んでいるなど、事業・業績ともにまだまだ拡大中です。 【一緒に働くメンバー】 各拠点に散らばって働いていますが、 だからこそチャットやメール・電話でのコミュニケーションが活発で、 常にお互いにコミュニケーションを取って連携しながら働いています。 週に1度のオンライン定例会議では、 全メンバーでお互いの進捗を共有したり、 課題の発見・ナレッジ共有をしています。 コミュニケーションをとることが好きなメンバーが多く、 雑談も含めてざっくばらんに会話をすることができる雰囲気です。 社風やカルチャーのマッチも大事だと思っていますので、 まずは是非一度、お話しましょう！ ＜所属部署メンバー＞ 部長1名（東京勤務・40代男性） 札幌：営業2名（30代男性/20代男性）／デザイナー2名・ライター4名 仙台：営業1名（40代男性） 東京：営業3名（30代男性/20代女性2名） 名古屋：営業3名（40代男性/30代女性/20代女性） 福岡：営業1名（30代男性）／ディレクター2名（40代男性/20代女性）

作業内容 この度、弊社では地域同士を連携し、クリエイティブによる地域創生を図る 「地域連携クリエイティブ」サービスを開始いたしました。 「首都圏 to 地域」だけでなく、「地域 to 地域」「地域内」の制作を促進することで、 地域の制作力向上と新たな収益化による地域創生を目指しています。 ぜひ貴方の経験を活かし、地元のクリエイティブを盛り上げていきませんか？ 【お任せしたい業務】 全国で発生するWebサイト制作、デザイン制作などの受託制作案件のプロデューサーとして、 新規顧客の獲得・営業活動から、クライアントの課題ヒアリング、 社内・社外制作メンバーと共に企画・提案、進行管理と、納品まで 一貫して対応いただきます。 ・新規顧客の営業・獲得 ・Webサイトの企画制作ディレクション：クライアント折衝～提案～制作ディレクション ・Webコンテンツの制作ディレクション：記事コンテンツや動画コンテンツの企画制作 （撮影同行などの現場立ち回りなども発生する可能性がございます。） ★Webサイト以外にも、広告プロモーションや動画、紙、イベントなど、 　ご経験や案件によって幅広くご対応いただく可能性がございます。 【所属組織『エリア戦略グループ』について】 今回募集するポジション『エリア戦略グループ』は、クリーク・アンド・リバー社が これまで未踏だった地方クライアントのクリエイティブ課題の解決に取り組むべく、 2020年に発足したばかりの新設組織です。 ＊クリエイター観点：地方勤務希望のクリエイターに多様な働き方や価値を提供すること ＊クライアント観点：地方クライアントのクリエイティブ課題の解決を通じて全国を通した価値創造へ貢献すること という2つの目標を掲げ、築いてきたネットワークを駆使し、 様々な規模やジャンルのプロジェクトに対応しております。 グループに所属するのは13名とまだまだ少人数ですが、 業績は社内でもトップクラスの成長率を誇っており、地方に本社を構える、 その地域を代表するような事業会社からの直取引の引き合いも増加の一途を辿っています。 2021年度中にも複数の拠点の増設を見込んでいるなど、事業・業績ともにまだまだ拡大中です。 【一緒に働くメンバー】 各拠点に散らばって働いていますが、 だからこそチャットやメール・電話でのコミュニケーションが活発で、 常にお互いにコミュニケーションを取って連携しながら働いています。 週に1度のオンライン定例会議では、 全メンバーでお互いの進捗を共有したり、 課題の発見・ナレッジ共有をしています。 コミュニケーションをとることが好きなメンバーが多く、 雑談も含めてざっくばらんに会話をすることができる雰囲気です。 社風やカルチャーのマッチも大事だと思っていますので、 まずは是非一度、お話しましょう！ ＜所属部署メンバー＞ 部長1名（東京勤務・40代男性） 札幌：営業2名（30代男性/20代男性）／デザイナー2名・ライター4名 仙台：営業1名（40代男性） 東京：営業3名（30代男性/20代女性2名） 名古屋：営業3名（40代男性/30代女性/20代女性） 福岡：営業1名（30代男性）／ディレクター2名（40代男性/20代女性）

作業内容 大手広告代理企業の子会社にて、 コーポレート業務全般をご支援いただける方、 特に情報セキュリティに強みがある方を募集しております。 データ整備、分析や経営管理面でもニーズがございます。  

作業内容 広告サービス開発・運用をおねがいたします。

作業内容 人材系サービスを展開する企業にて、リスティング広告運用をお任せいたします。 新規顧客の獲得をお願いいたします。

作業内容 ・遊技機の販促物の作成に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます 　-ポスターなど販促の制作物作成

作業内容 ■業務内容 校正・校閲 チラシ、パンフレット、Web関連などの校正・校閲業務

作業内容 モバイルデバイスへの広告配信を行うSDKの開発

作業内容 大手新聞社にて、デジタル広告枠に関する作業をお任せいたします。

作業内容 Pythonによる入札額及び日予算の最適化ロジックの開発・メンテナンス 　上記内容の設計・コードレビュー

作業内容 実際の配信を行う仕組みの開発

作業内容 マーケティング部 Webビジネス推進課の下記業務に関するアシスタント業務 ・営業戦略、推進、管理 ・営業支援資料および募集文書作成補助 ・Web運用型広告の企画

作業内容 医療機器メーカーのWebサイト運用をおまかせいたします。 デジタルマーケティングの経験を活かしたい方におすすめです。

作業内容 業務内容：【営業】 ・クライアントとの打ち合わせ、進行管理 ・資料作成、見積作成 ・受注書処理・請求書発行処理等の事務処理、その他サポート業務

作業内容 ①ライティング業者からの納品原稿チェック　 ②ライティング業者への発注前／発注後の調整、管理業務

作業内容 ①ライティング業者からの納品原稿チェック ②ライティング業者への発注前／発注後の調整、管理業務

作業内容 ■業務内容 電子教科書作成のためのコーディング業務

作業内容 大手飲料系企業のCM制作業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■TVCMの制作進行を行なっていただきます。 ■クライアントや関係者とコミュニケーションをとりながら、進行管理や各種手配など、TVCMの完成に向けて幅広く業務に携わっていただきます。 【POINT】 ■クライアントは大手飲料系企業。広告業界でキャリアアップを目指す方にもぴったりです。 ■TVCM制作に携わったことがある方であれば、経験を活かしてご活躍いただける環境です！

作業内容 大手企業案件に携わっていただき、各種クリエイティブ制作（※）における進行管理業務をご担当いただきます。 ※キャンペーンLP・バナーを中心に、折込広告、Webサイト（折込広告内容を反映）、メルマガな 【具体的には】 ●全体的な業務管理 ●スケジュール策定 ●デザイン構成案の制作、指示 ●画像リサイズ ●データ管理 ●GA集計業務（週次）※アクセスボリューム、サイトへの遷移、CV数など ●HTMLメール制作のディレクション＋納品物のチェック 　※ワイヤー作成、進行管理、パラメーターの設置 ●見積もり、請求制作 ※営業も含め案件全体で20名程度の制作体制の中で、社内の営業やクリエイティブ部門、校正部門と一部クライアント担当者ともやりとりを行いながら案件をサポートしていただきます。

作業内容 日用品や化粧品を扱う大手メーカーの、生コマーシャルのADです。 キー局で放送される朝の生CMに携わっていただきます。 【具体的には】 ■クライアントや制作会社とのやりとり ■生CM放送の立ち合い ■スケジュール調整 ■制作進行管理 【POINT】 ■クライアントは大手化粧品メーカー。広告業界やテレビ業界でキャリアアップを目指す方にもぴったりです。 ■朝の生放送のため出社時間は早めですが、そのぶん早めに帰宅しやすい環境です。 ■ADとしての経験をお持ちの方には特におすすめのポジションです！

作業内容 【募集背景】 PPIHグループは2020年6月期本決算時点で売上高1兆6819億円 / 31期連続増収増益を達成いたしました。 今後、更なる成長を目指すPPIHグループでは今回、企業規模拡大に伴い商品デザイナーを採用させていただくこととなりました。 【具体的な業務内容】 商品企画サポート：商品企画担当とチームを組み、ニーズや商品仕様の検討を行う 　商品デザイン：商品本体の外観、パッケージ、店頭販促物に関わるデザイン企画、製作を行う 　プロモーションデザイン：商品販売促進のためのSNSやWebプロモーションの企画を行う 　ブランドデザイン・推進：商品に付するブランドのコンセプトやVIの企画、製作を行い、社内外浸透に向けて推進する 【入社後のキャリアステップ】 （1）トレーニング期間：他のデザイナーのアシスタントにつき、基本的業務を覚える （2-1）カテゴリデザイン担当：特定カテゴリの担当デザイナーとして、個人裁量で商品デザインを開発する （2-2）プロジェクトサポート：複数の商品カテゴリを横断して取り組むプロジェクトや、ブランドの立ち上げ・推進を行うプロジェクトのサポートを行う （3）プロジェクトリーダー：複数の商品カテゴリを横断して取り組むプロジェクトや、ブランドの立ち上げ・推進を行うプロジェクトの主導を行う 現在、弊社派遣社員が多数就業して活躍されてます♪ 与えられたタスクをルーチンでこなすことよりも、自立して考えることが好きな方にはピッタリです♪ 管理ID：DCG0008

作業内容 マットレス販売をするメーカーにて、 店頭販売している販促物デザインのサポート業務および簡単な事務作業をお任せいたします。 現在社員さん1名で、EC・コーポレート・販促物のデザインを担当していたのですが、 新規作成やリサイズまでを行う余裕がなく、お手伝いいただける方を募集しております。 スキルによってはお任せする範囲を調整させていただければと思います。 ※派遣（短期）or 社員希望であれば相談もできますのでお声掛けくださいませ（紹介予定、紹介） 【具体的な業務】 ・基本的にはメインデザイナーの下でのサポート業務となり、紙媒体においてテンプレートのあるデザインの横展開となります。 ・文字変更、リサイズ、形式変更を担当 ・経験・能力によっては1からのデザイン制作 ・販促物の校正、チェック ・販促物の在庫・データ管理、他部署への連絡・共有 【求める人物像】 ・デザインが好きでツール類や紙媒体に興味がある方 ・色々な部署と連携しての業務を楽しめる方 ・スピーディー且つ正確に業務をこなせる方 ・細かい修正が苦にならない方 ・1から新しいものを生み出すよりも、正確に早くレスポンスする事が求められます。 ★随時優先順位を変更しながら業務を進行できる事が理想です。