サービスのフリーランス案件・求人一覧 | 2765ページ目

作業内容 au Wowma!のサイトの一般ユーザー（購買者）向けの画面の制作業務全般を担当しています。 ＜具体的には‥＞ ①②③と就業開始から段階を経ていきます。 デザイナーメンバーの指示とクオリティチェックも踏まえて業務範囲をひろげていき、 ゆくゆくは一通りの業務を自主的に行っていただきます。 ①キャンペーンLP制作／バナー制作／修正業務／画像のリサイズ ②キャンペーンページ制作／プロモーションページ制作 ③ディレクターやエンジニアとのコミュニケーション／案件を1人でリリースまで担当 ※コーディングの作業は有りません。デザインに集中できるお仕事です。 　チームとして、ディレクター/マークアップ/デザインは、それぞれ分業しています。 参考URL 　▼新生活 　https://wowma.jp/event/page/newlife/index.html 　▼バレンタイン特集 　https://wowma.jp/event/page/valentine/index.html 　▼定常日替わりセール 　https://wowma.jp/event/timesale/index.html ＜その他＞ 　就業開始後は、デザイナーのメンバーが1人ついてフォローいたします。 　尚、研修スケジュールはスキル確認を行います。 　　　 　スキル確認課題例 　実際のバナー案件を案件依頼し、確認をさせていただきます。 ・デザインクオリティ ・制作スピード ・アウトプットの正確性 ＜部署の特徴＞ ・サービスに関するのデザイン業務全般 ・オーナー、ディレクターとの要件すり合わせ業務 イベント・キャンペーン系のLP制作から、 サイト全体のUIの制作、他部署を跨ぐUI改修などの横断系業務、 また会社全体の施策に関わるグループになります。 ※デザイナーとフロントエンドエンジニア合わせて40名程度のチームで、 　10人弱のデザインを専門にするチーム（キャンペーン系デザイナー5名/UI系デザイナー3名）に参画していただきます。 　 　取り扱うサイトのジャンルも多いため、 　デザイナーとしてのデザイン表現幅を一気に広げられる絶好のチャンスです！ 　安定力のある企業が資本となっておりますので、安定長期就業可能な環境です。 ＜こんな人と働きたい！＞ ・メーカーなどでWebデザインの実務経験がある方 ・ディレクターやエンジニアとコミュニケーションを取りとりながら、企画のデザインを考え・制作するのが好きな方 ・ターゲットユーザーや企画の意図を考えデザインを起こすのが好きで、こだわりを持っている方 ・自発的にアイディアを出し、形にしていくのが好きな方 管理ID：DCG0008

作業内容 クリーク・アンド・リバー社九州オフィスの制作メンバーとして、 クライアント企業に常駐勤務いただける方を募集しています！ ◎常駐先企業について： 日本を代表する人気スポーツチーム運営企業です。 全国に多くのファンを抱える当スポーツチームは、 新たなファンの獲得や、既存ファンとの交流活性化を目的に、 最先端のデジタル技術も駆使した新しいサービスの 企画・展開に力を入れています！ 今回は数年単位の長期プロジェクトとなりますので、 企業の内側で上流工程からじっくり取り組みたいという方、 長く安定して就業したいという方に大変お勧めです！ ※詳細は面談にてお伝え致します。 ※他にもご経験やご希望・適性に応じて別案件にアサインする可能性もあります。 　まずはご面談にて貴方のご経験・ご希望をお聞かせください！ ◎具体的な業務内容 ・公式サイト運営、及び企画、ディレクション業務 ・スマホ向けアプリ等、デジタルコンテンツ制作企画、ディレクション業務 ・運営、制作外注管理業務 ・各種Web分析、数値レポートの作成 社内外のコンテンツプロダクションチームをディレクションしながら プロジェクトを推進いただきます。 それ以外も様々な案件が発生しています。 ◎所属組織『エリア戦略グループ』について 今回所属いただくエリア戦略グループは、クリーク・アンド・リバー社が これまで未踏だった地方クライアントのクリエイティブ課題の解決に取り組むべく、 2020年に発足したばかりの新設組織です。 ＊クリエイター観点：地方勤務希望のクリエイターに多様な働き方や価値を提供すること ＊クライアント観点：地方クライアントのクリエイティブ課題の解決を通じて全国を通した価値創造へ貢献すること という2つの目標を掲げ、築いてきたネットワークを駆使し、 様々な規模やジャンルのプロジェクトに対応しております。 グループに所属するのは12名とまだまだ少人数ですが、 業績は社内でもトップクラスの成長率を誇っており、地方に本社を構える、 その地域を代表するような事業会社からの直取引の引き合いも増加の一途を辿っています。 2021年度中にも複数の拠点の増設を見込んでいるなど、事業・業績ともにまだまだ拡大中です。

作業内容 【業務内容】 『G123（ジーイチニサン）』で配信するゲームの運営、新作開発をお任せ！ アニメやコミックとのコラボも沢山、楽しいゲームを一緒に創りましょう！ 中国の開発パートナーとの間に立つブリッジディレクターとして、先輩社員と仕様を決め、リリースまでのスケジュール管理するお仕事です。 ▼進行管理業務 ・配信中のゲーム運営、開発プロセスの把握 ・新作開発、イベント開発のスケジュール管理 ・マーケティングチームとのプロモーション計画策定 ・IPホルダー様との調整、監修 ・ゲーム内に必要なコンテンツの選定 ・新作ゲームの仕様策定補佐 ・ゲームバランス、レベルデザイン案の策定 ・運営後のKPI管理、課題に対してのPDCA プロダクトを作る上での中心となるポジションです。先輩社員がフォローしますのでご安心ください。 また、コラボ企画も次々と実現しています。アニメやコミックが好きな方は是非ご提案ください。 【コラボ企画実績（一部）】 映画 この素晴らしい世界に祝福を！紅伝説 進撃の巨人 攻殻機動隊 SAC_2045 × ULTRAMAN 宇宙戦艦ヤマト2202 愛の戦士たち 劇場版 魔法少女まどか マギカ[前編]/[後編] 約束のネバーランド こちら葛飾区亀有公園前派出所 北斗の拳 刃牙 その他（多数） 【PRポイント】 ▼業務効率化を追求 いかに時間内に質の高いものを作り上げられるか、完璧に業務を進められるか、弊社は生産性の高さにこだわり業務を進めています。 そのため当社では『残業基本NG』という体制を実現しています。 ▼朝食・昼食サービス コロナ禍の影響で昼食デリバリーも開始！サンドイッチやおにぎりだけでなく、有名なハンバーガーや高級弁当が届くこともあります。 ▼フルーツ支給 週に2回、フルーツ屋さんがマンゴー、イチゴなどを宅配！集中力を維持する上で必要なエネルギーを補充できます。他にもドリンクやお菓子、栄養サプリなども会社が提供します。 毎日しっかり食事をして、最大限のパフォーマンスを発揮しましょう！ 【PRポイント2】 ・テレビCMを始め多様なプロモーションプランが作れる ・プロダクト(ゲーム)内の施策についても企画ができる ・多彩なIPとのコラボレーションが可能 ・成長できる環境／しっかりとした評価が得られる環境 ・皆がテキパキと効率を追求、ダラダラ働く人がいない ・急成長企業、若く士気の高いメンバーが会社を牽引！

作業内容 自社運営のスマホ漫画アプリ（※）に表示されるゲーム広告の バナーデザイン・コピーライティングをお願いします。 自社運営アプリになるので、デザインの自由度は高く、 自分の力が試せる環境です。 ※ユーザーは10～20代の若い方が中心です。 　思わず笑ってしまうギャグマンガや目をつぶりたくなるようなホラーもあり、 　様々なジャンルの作品がすべて無料で読めるアプリとなっています。 【働く環境】 Great Place to Work(R) Institute Japanが実施する「働きがいのある会社（日本版）」ランキングにおいて、 6年連続でベストカンパニーに選出されたネットマーケティング事業会社のグループ企業です。 女性リーダー育成塾など、学びの機会の他、ベビーシッター利用助成制度などをいち早く取り入れ、 女性活躍の促進および女性が長く働ける環境作りに力を入れています。 社員は20～30代が中心と若く、皆自社サービスが好きで、活気に溢れた環境です！ 2013年の創業ですが、離職率は圧倒的に低い（ほぼ0%）です。 【同社の魅力】 1．ユニークなビジネスモデル オリジナルマンガ（自社IP）を制作し、アプリ内で展開をして、広告やコンテンツ二次展開から収益を得ています。 コンテンツを時間や費用の制限なく楽しめるので、 ユーザーの可処分時間を確保しやすく、メディアとしてのバリューにつながっています。 2．理念あるビジネス 日本が世界に誇るマンガ産業の未来とクリエイター支援に根ざしたビジネスです。 作家が創作活動に集中できるよう“ヒト、モノ、カネ”の提供を行う仕組みを作っています。 3．安定した収益基盤 ネットマーケティング事業会社グループの新たな収益の柱を作るべく立ち上がった新規事業です。 グループ社長の直下の事業のため豊富なリソース・開発体制があります。 また、“働きがい”を経営指標として置いている当グループだからこその環境面も揃っており、安心して意欲高く働けます。 ※フレックスタイム制、平均残業時間約25時間、夏季休暇10日 ※定期的な懇親会、年一度の社員旅行（会社費用負担） ※自己啓発支援制度、部内での知見共有会の開催などキャリアアップの機会多数 【会社の雰囲気について】 ベンチャー企業ならではの仕事のスピード感や自由度の高さ、 社員同士の活発なコミュニケーションが同社の特徴です。 スキルアップを求めている方に最適な成長環境があります。

作業内容 当社のテクニカル部門のフロントエンドエンジニアとして、主にWebサイト開発を担当いただきます。 案件やご経験に応じて、ご担当可能なフェーズから担当いただきます。 バックエンド開発の経験も可能です。また、将来的にディレクターへの転身も可能です。 当社のテクニカル部門は、大手企業のデジタルマーケティング施策の実現のための、Webサイト・Webアプリケーション等の企画・構築・運用に関するテクニカル分野を担当します。 顧客の様々な要望・目的と制約条件から、最適な技術的な解決方法を選び、実現します。 【業務内容】 ・企業のWebサイト、Webシステムの構築・運用 ・企業のWebプロモーションに関するキャンペーンサイト、システムの構築や、コーポレートサイト、ブランドサイトの構築、運用、改善といった案件に携わります。 【主な使用言語】 HTML, CSS, JavaScript, PHP　等 各種フレームワーク（React.js, Vue.js　等）や、各種CMS（Movable Type, PowerCMS, WordPress　等）による構築も行います。 【キャリアパス】 人事制度・評価制度に従い、昇給・昇格があり、志向、適性、評価に応じて、組織マネジメントや技術に特化したエキスパート職へのキャリアパスがあります。 【プロジェクト例】 ・大手飲料メーカーの各種ブランドサイト、プロモーションサイトの構築・運用 ・大手通信キャリアのサービスサイトフルリニューアル ・大手自動車メーカーのWebサイト運用 ・大手製薬会社のキャンペーンサイト構築、システム開発、SNS運用 ・省庁の人材採用特設サイト構築 ・有名研究機関の公式サイト、公式SNS運用等々 【プロジェクトチーム】 プロジェクトごとに、デザイナー、フロントエンドエンジニア、システムエンジニア、ネットワークエンジニア等各専門チームから必要なメンバーをアサインしてプロジェクトチームが編成されます。 社内に各専門チームを擁していますので、気軽にチャット等で質問することができ、お客様の課題に対して、専門的な意見、的確な提案を返すことができる体制です。 【テレワーク・在宅勤務】 現在、マックスマウスでは、テレワーク・在宅勤務制度を取り入れ、社内コミュニケーションや業務プロセスにもオンラインツールを活用しています。 毎日の定例MTGによる各プロジェクトの進捗や課題の共有、上司同僚への相談の機会も確保し、問題があれば上司やチームが一丸となって解決・フォローする体制です。 【全社的な協力体制】 マックスマウスでは、ナレッジの共有を重視し、社員がアクセスできる事例資料が多く共有されています。また、全社にアンケートをとったり、知見の共有をもとめたりといったことも、オンラインツールで気軽に行うことができます。 【使用ツール等】 コミュニケーションツールは主に、Microsoft Teamsを活用し、プロジェクト管理はBacklogを利用しています。プロジェクトの状況を見える化し、また、毎日の情報共有を活用して、リソース等の負荷分散も図っています。

作業内容 ★☆DMM.comでの新規事業・オンラインイベント事業部でのデザインのディレクションのお仕事です☆★ 【業務内容】 DMMの新規事業【DMM ＜SHOWBOOTH＞】(https://showbooth.dmm.com/) の案件進行の上で必要なデザインを担当していただきます。 【DMM ＜SHOWBOOTH＞】では、今後たくさんのオンラインイベントの開催を目指しております。 そうした多様な案件において、標準機能をもった開発プロダクトをベースとして、多種多様な業界のイベントにフィットさせ実現させていくデザインを、営業・企画・運営と連携を取りながら担当していただきます。 事業説明 DMMの新規事業「DMM [SHOWBOOTH]」(https://showbooth.dmm.com/) のデザイン業務を担当していただきます。 DMM [SHOWBOOTH]は、コロナ禍でリアルな場での商談の機会が減っている昨今、 Web上での展示会開催により企業間の出会い・商談機会創出を目指す「オンライン展示会事業」です。 従来オフラインで行われていたあらゆるイベントが、オンラインにリプレイスできる可能性があると考えています。 多様な業界の展示会/イベント開催にむけて、商文化を理解し望まれるデザインの方向性を模索し、営業・企画・運営・開発のメンバーと連携を取り、デザイン制作の進行管理を担当していただきます。 ■想定している業務 展示会ごとに設けられるプロジェクトチームにデザイナーがアサインされています。 担当デザイナーはメインビジュアルやロゴ作成などのデザイン業務を担当しております。 上記業務が同時期に複数進行しているため、デザイナータスク全体の進行管理を担当していただきます。 全体の状況理解がすすむようにメンバーをフォローしていくとともに、 必要があれば、各案件の制作フォローに入っていただくことも想定しています。 【業務の例】 ・営業・企画などの各セクション担当者との渉外 ・デザイナーチームのスケジュール管理、タスク管理、アサイン調整 ・営業・企画と連携し、営業ツールなど社内外向け資料作成 ・展示会ごとのコンセプト設計 ・デザイナーへのアートディレクション など 【プロジェクトの規模】 開発チームの中のデザイングループ（現在6名）に所属していただきます。 ※人数は状況により変化する可能性がございます 【参画メリット】 新規事業の立ち上げ、新規プロダクトの開発にまつわる様々なご経験を積むことができます。 また、様々な業界の特色を知る機会が得られるため、幅広い知見を身につけることが出来ると考えています。 【使用PC】 ・Mac Book Pro 【使用ツール】 ・Adobe CC（特にXDは必須） ・Figma ・Slack ・Confluence ・G Suite ・Google Analytics 【リモートツール】 ・Zoom ・Google Meet

作業内容 この度、弊社では地域同士を連携し、クリエイティブによる地域創生を図る 「地域連携クリエイティブ」サービスを開始いたしました。 「首都圏 to 地域」だけでなく、「地域 to 地域」「地域内」の制作を促進することで、 地域の制作力向上と新たな収益化による地域創生を目指しています。 ぜひ貴方の経験を活かし、地元のクリエイティブを盛り上げていきませんか？ 【お任せしたい業務】 全国で発生するWebサイト制作、デザイン制作などの受託制作案件のプロデューサーとして、 新規顧客の獲得・営業活動から、クライアントの課題ヒアリング、 社内・社外制作メンバーと共に企画・提案、進行管理と、納品まで 一貫して対応いただきます。 ・新規顧客の営業・獲得 ・Webサイトの企画制作ディレクション：クライアント折衝～提案～制作ディレクション ・Webコンテンツの制作ディレクション：記事コンテンツや動画コンテンツの企画制作 （撮影同行などの現場立ち回りなども発生する可能性がございます。） ★Webサイト以外にも、広告プロモーションや動画、紙、イベントなど、 　ご経験や案件によって幅広くご対応いただく可能性がございます。 【所属組織『エリア戦略グループ』について】 今回募集するポジション『エリア戦略グループ』は、クリーク・アンド・リバー社が これまで未踏だった地方クライアントのクリエイティブ課題の解決に取り組むべく、 2020年に発足したばかりの新設組織です。 ＊クリエイター観点：地方勤務希望のクリエイターに多様な働き方や価値を提供すること ＊クライアント観点：地方クライアントのクリエイティブ課題の解決を通じて全国を通した価値創造へ貢献すること という2つの目標を掲げ、築いてきたネットワークを駆使し、 様々な規模やジャンルのプロジェクトに対応しております。 グループに所属するのは13名とまだまだ少人数ですが、 業績は社内でもトップクラスの成長率を誇っており、地方に本社を構える、 その地域を代表するような事業会社からの直取引の引き合いも増加の一途を辿っています。 2021年度中にも複数の拠点の増設を見込んでいるなど、事業・業績ともにまだまだ拡大中です。 【一緒に働くメンバー】 各拠点に散らばって働いていますが、 だからこそチャットやメール・電話でのコミュニケーションが活発で、 常にお互いにコミュニケーションを取って連携しながら働いています。 週に1度のオンライン定例会議では、 全メンバーでお互いの進捗を共有したり、 課題の発見・ナレッジ共有をしています。 コミュニケーションをとることが好きなメンバーが多く、 雑談も含めてざっくばらんに会話をすることができる雰囲気です。 社風やカルチャーのマッチも大事だと思っていますので、 まずは是非一度、お話しましょう！ ＜所属部署メンバー＞ 部長1名（東京勤務・40代男性） 札幌：営業2名（30代男性/20代男性）／デザイナー2名・ライター4名 仙台：営業1名（40代男性） 東京：営業3名（30代男性/20代女性2名） 名古屋：営業3名（40代男性/30代女性/20代女性） 福岡：営業1名（30代男性）／ディレクター2名（40代男性/20代女性）

作業内容 この度、弊社では地域同士を連携し、クリエイティブによる地域創生を図る 「地域連携クリエイティブ」サービスを開始いたしました。 「首都圏 to 地域」だけでなく、「地域 to 地域」「地域内」の制作を促進することで、 地域の制作力向上と新たな収益化による地域創生を目指しています。 ぜひ貴方の経験を活かし、地元のクリエイティブを盛り上げていきませんか？ 【お任せしたい業務】 全国で発生するWebサイト制作、デザイン制作などの受託制作案件のプロデューサーとして、 新規顧客の獲得・営業活動から、クライアントの課題ヒアリング、 社内・社外制作メンバーと共に企画・提案、進行管理と、納品まで 一貫して対応いただきます。 ・新規顧客の営業・獲得 ・Webサイトの企画制作ディレクション：クライアント折衝～提案～制作ディレクション ・Webコンテンツの制作ディレクション：記事コンテンツや動画コンテンツの企画制作 （撮影同行などの現場立ち回りなども発生する可能性がございます。） ★Webサイト以外にも、広告プロモーションや動画、紙、イベントなど、 　ご経験や案件によって幅広くご対応いただく可能性がございます。 【所属組織『エリア戦略グループ』について】 今回募集するポジション『エリア戦略グループ』は、クリーク・アンド・リバー社が これまで未踏だった地方クライアントのクリエイティブ課題の解決に取り組むべく、 2020年に発足したばかりの新設組織です。 ＊クリエイター観点：地方勤務希望のクリエイターに多様な働き方や価値を提供すること ＊クライアント観点：地方クライアントのクリエイティブ課題の解決を通じて全国を通した価値創造へ貢献すること という2つの目標を掲げ、築いてきたネットワークを駆使し、 様々な規模やジャンルのプロジェクトに対応しております。 グループに所属するのは13名とまだまだ少人数ですが、 業績は社内でもトップクラスの成長率を誇っており、地方に本社を構える、 その地域を代表するような事業会社からの直取引の引き合いも増加の一途を辿っています。 2021年度中にも複数の拠点の増設を見込んでいるなど、事業・業績ともにまだまだ拡大中です。 【一緒に働くメンバー】 各拠点に散らばって働いていますが、 だからこそチャットやメール・電話でのコミュニケーションが活発で、 常にお互いにコミュニケーションを取って連携しながら働いています。 週に1度のオンライン定例会議では、 全メンバーでお互いの進捗を共有したり、 課題の発見・ナレッジ共有をしています。 コミュニケーションをとることが好きなメンバーが多く、 雑談も含めてざっくばらんに会話をすることができる雰囲気です。 社風やカルチャーのマッチも大事だと思っていますので、 まずは是非一度、お話しましょう！ ＜所属部署メンバー＞ 部長1名（東京勤務・40代男性） 札幌：営業2名（30代男性/20代男性）／デザイナー2名・ライター4名 仙台：営業1名（40代男性） 東京：営業3名（30代男性/20代女性2名） 名古屋：営業3名（40代男性/30代女性/20代女性） 福岡：営業1名（30代男性）／ディレクター2名（40代男性/20代女性）

作業内容 この度、弊社では地域同士を連携し、クリエイティブによる地域創生を図る 「地域連携クリエイティブ」サービスを開始いたしました。 「首都圏 to 地域」だけでなく、「地域 to 地域」「地域内」の制作を促進することで、 地域の制作力向上と新たな収益化による地域創生を目指しています。 ぜひ貴方の経験を活かし、地元のクリエイティブを盛り上げていきませんか？ 【お任せしたい業務】 全国で発生するWebサイト制作、デザイン制作などの受託制作案件のプロデューサーとして、 新規顧客の獲得・営業活動から、クライアントの課題ヒアリング、 社内・社外制作メンバーと共に企画・提案、進行管理と、納品まで 一貫して対応いただきます。 ・新規顧客の営業・獲得 ・Webサイトの企画制作ディレクション：クライアント折衝～提案～制作ディレクション ・Webコンテンツの制作ディレクション：記事コンテンツや動画コンテンツの企画制作 （撮影同行などの現場立ち回りなども発生する可能性がございます。） ★Webサイト以外にも、広告プロモーションや動画、紙、イベントなど、 　ご経験や案件によって幅広くご対応いただく可能性がございます。 【所属組織『エリア戦略グループ』について】 今回募集するポジション『エリア戦略グループ』は、クリーク・アンド・リバー社が これまで未踏だった地方クライアントのクリエイティブ課題の解決に取り組むべく、 2020年に発足したばかりの新設組織です。 ＊クリエイター観点：地方勤務希望のクリエイターに多様な働き方や価値を提供すること ＊クライアント観点：地方クライアントのクリエイティブ課題の解決を通じて全国を通した価値創造へ貢献すること という2つの目標を掲げ、築いてきたネットワークを駆使し、 様々な規模やジャンルのプロジェクトに対応しております。 グループに所属するのは13名とまだまだ少人数ですが、 業績は社内でもトップクラスの成長率を誇っており、地方に本社を構える、 その地域を代表するような事業会社からの直取引の引き合いも増加の一途を辿っています。 2021年度中にも複数の拠点の増設を見込んでいるなど、事業・業績ともにまだまだ拡大中です。 【一緒に働くメンバー】 各拠点に散らばって働いていますが、 だからこそチャットやメール・電話でのコミュニケーションが活発で、 常にお互いにコミュニケーションを取って連携しながら働いています。 週に1度のオンライン定例会議では、 全メンバーでお互いの進捗を共有したり、 課題の発見・ナレッジ共有をしています。 コミュニケーションをとることが好きなメンバーが多く、 雑談も含めてざっくばらんに会話をすることができる雰囲気です。 社風やカルチャーのマッチも大事だと思っていますので、 まずは是非一度、お話しましょう！ ＜所属部署メンバー＞ 部長1名（東京勤務・40代男性） 札幌：営業2名（30代男性/20代男性）／デザイナー2名・ライター4名 仙台：営業1名（40代男性） 東京：営業3名（30代男性/20代女性2名） 名古屋：営業3名（40代男性/30代女性/20代女性） 福岡：営業1名（30代男性）／ディレクター2名（40代男性/20代女性）

作業内容 この度、弊社では地域同士を連携し、クリエイティブによる地域創生を図る 「地域連携クリエイティブ」サービスを開始いたしました。 「首都圏 to 地域」だけでなく、「地域 to 地域」「地域内」の制作を促進することで、 地域の制作力向上と新たな収益化による地域創生を目指しています。 ぜひ貴方の経験を活かし、地元のクリエイティブを盛り上げていきませんか？ 【お任せしたい業務】 全国で発生するWebサイト制作、デザイン制作などの受託制作案件のプロデューサーとして、 新規顧客の獲得・営業活動から、クライアントの課題ヒアリング、 社内・社外制作メンバーと共に企画・提案、進行管理と、納品まで 一貫して対応いただきます。 ・新規顧客の営業・獲得 ・Webサイトの企画制作ディレクション：クライアント折衝～提案～制作ディレクション ・Webコンテンツの制作ディレクション：記事コンテンツや動画コンテンツの企画制作 （撮影同行などの現場立ち回りなども発生する可能性がございます。） ★Webサイト以外にも、広告プロモーションや動画、紙、イベントなど、 　ご経験や案件によって幅広くご対応いただく可能性がございます。 【所属組織『エリア戦略グループ』について】 今回募集するポジション『エリア戦略グループ』は、クリーク・アンド・リバー社が これまで未踏だった地方クライアントのクリエイティブ課題の解決に取り組むべく、 2020年に発足したばかりの新設組織です。 ＊クリエイター観点：地方勤務希望のクリエイターに多様な働き方や価値を提供すること ＊クライアント観点：地方クライアントのクリエイティブ課題の解決を通じて全国を通した価値創造へ貢献すること という2つの目標を掲げ、築いてきたネットワークを駆使し、 様々な規模やジャンルのプロジェクトに対応しております。 グループに所属するのは13名とまだまだ少人数ですが、 業績は社内でもトップクラスの成長率を誇っており、地方に本社を構える、 その地域を代表するような事業会社からの直取引の引き合いも増加の一途を辿っています。 2021年度中にも複数の拠点の増設を見込んでいるなど、事業・業績ともにまだまだ拡大中です。 【一緒に働くメンバー】 各拠点に散らばって働いていますが、 だからこそチャットやメール・電話でのコミュニケーションが活発で、 常にお互いにコミュニケーションを取って連携しながら働いています。 週に1度のオンライン定例会議では、 全メンバーでお互いの進捗を共有したり、 課題の発見・ナレッジ共有をしています。 コミュニケーションをとることが好きなメンバーが多く、 雑談も含めてざっくばらんに会話をすることができる雰囲気です。 社風やカルチャーのマッチも大事だと思っていますので、 まずは是非一度、お話しましょう！ ＜所属部署メンバー＞ 部長1名（東京勤務・40代男性） 札幌：営業2名（30代男性/20代男性）／デザイナー2名・ライター4名 仙台：営業1名（40代男性） 東京：営業3名（30代男性/20代女性2名） 名古屋：営業3名（40代男性/30代女性/20代女性） 福岡：営業1名（30代男性）／ディレクター2名（40代男性/20代女性）

作業内容 某金融様にて常駐しインターネット回りの各種サービス更改する。 エンドユーザーの情シス側に立ち、サービス導入業者をコントロールすることが求められる

作業内容 自社サービスサイトの改修、及び新規サービス開発をお任せいたします。

作業内容 元請はAIサービス企業。「AI×ロボット」のサービスを展開中。 新規案件や顧客の開拓に向けた営業活動を自律的に動き、 リードを創出を支援いただきます。

作業内容 元請はAIサービス企業。「AI×ロボット」のサービスを展開中。 新規案件や顧客の開拓に向けた営業活動を自律的に動き、 リードを創出を支援いただきます。

作業内容 自社が提供するサービスにおいて企業へ提供するサービス作りに関わっていただく業務です

作業内容

作業内容 ・公共またはメガバンクに対しての、インフラサービスについて企画から携わっていただきます。

作業内容 広告サービス開発・運用をおねがいたします。

作業内容 共通申請サービス PMO案件。 【役割】 工程管理担当。 議事録作成、タスク・スケジュール管理。  

作業内容 ・大手SIerの性能改善チーム支援 ・性能アーキテクチャ、性能設計、監視/診断サービスの提供

作業内容 求人情報サービスのスマホアプリの開発チームのPMを2名募集しています。

作業内容 BtoC、BtoB向け医療系の既存サービスの新規機能開発及び 新サービスの企画開発を行っていただきます。

作業内容 ・クラウドサービスのテナント増加に伴うストレージ対応を行っていただきます。

作業内容 グローバルでのIT戦略の検討支援（対象国は、インド、中国、台湾、アメリカ、EU）

作業内容 某大手クライアント様にて新サービスの立ち上げの為 開発メンバーの増員となりました。 設計以降を担当する事となります。

作業内容 子育て支援情報情報サービスにおける Salesforceを用いたCRMシステム開発に携わっていただきます。

作業内容 ・ITファイナンス部門のグローバル管理会計システムの横展開の導入支援のサポート業務。 － 検討事項のドキュメント作成 －課題整理 （対象国は、台湾、インド、アメリカ）  

作業内容 新規コネクテッドサービスのグローバル企画・展開の支援。 【役割】・現地法人との企画調整・各種マネジメントレポート資料作成（進捗、課題等）  

作業内容 通信キャリアの映像伝送サービスについて、パートナープログラムを活用した販売施策の検討・実行と、実行後の営業活動を推進する  

作業内容 ・情シス部門の下でPJを実施。・情シスが抱える、各種案件のリードを実施・案件は「音声認識技術を活用したサービス企画」「POC導入支援」等