人材のフリーランス案件・求人一覧 | 26ページ目

作業内容 ・言語：PHP, Go, JavaScript, TypeScript, Dart ・フレームワーク：Laravel, Gin, React, Flutter ・インフラ：AWS ・その他：Docker, GitLab, GitLab CI, MySQL, Terraform, Confluence, JIRA, Slack ・人材系SaaSサービス運営企業において、フロントエンドエンジニアをご担当いただきます。 ・新規機能の開発 ・バグ等の修正 ・デザイン検討の支援 ※当案件におきましては、直近参画期間が半年以内の案件が続いている方はお見送りとなります。（但し、企業都合退場は対象外） ※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。 ※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適 ※将来リーダーを目指す方歓迎 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～30代までの方、活躍中！ ・社会人経験必須 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・エンジニア実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。 ★期間：随時～

作業内容 ・AWSとGCPでサーバーにユーザーを追加。 ・セキュリティ設定GCPの理解がないと厳しいAPIの呼び出しPythonを使用して、AWS APIを呼び出し人材探しの共有。

作業内容 AS400で構成されたシステムを保持しており、IT部門を中心にエンハンス・保守運用をしている。

作業内容 ・介護業界向けマーケティング戦略立案案件に携わっていただきます。 作業内容は下記です。 -グループ横断のCRM／データ活用戦略設計 -入居介護事業（ベネッセスタイルケア）を起点としたAI Ready基盤構築 - マーケティング基盤（CDP・MA・BI）の構築・高度化

作業内容 ・セキュリティ施策支援案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 -セキュリティ施策の展開、進捗管理、推進支援 -課題の整理及び優先順位づけ -課題解決のためのサポート -規程、様式など必要ツールの作成 -クライアント、関連組織からの問い合わせ対応、助言、支援 -報告書などの資料作成 -各種会議の準備、ファシリテート、議事録作成 -スケジュール管理 -セキュリティに関するアセスメント、運用、アドバイザリ -システム導入に関するセキュリティリスク評定、アドバイザリ

作業内容 ・マッチングサービスサイトのバックエンド側でsalesforceを使用し、salesforceの保守・開発 ・工程：基本設計〜

作業内容 ・課題発見 ・技術的提案 ・生産性向上 ・品質改善 ・進捗管理 ・レポート作成

作業内容 【概要】 海運業界向け船舶管理プラットフォームのバックエンド開発業務 【プロジェクト詳細】 本ポジションでは自社クラウドサービスにおいて、バックエンドエンジニアの役割としてリファクタリングや機能改修に携わっていただきます。 ■機能 海事事業を行う企業向けに提供されているシステムで、大きく7つの機能で構成されています。 ・船員労務管理 ・船員管理 ・配乗 ・文書管理 ・レポート ・運航機能 ・購買機能 ■業務内容 ・TypeScript（NestJS）を用いたAPI設計・開発 ・既存コードベースの仕様理解、保守性を考慮したリファクタリング、機能追加 ・MySQLを用いたDB設計・パフォーマンスチューニング ・CI/CDパイプライン構築（GitHub Actions / CodePipeline） ■備考 ・コミュニケーションは活発にあり、ハドルでのMTGも頻繁にあります。 ・ドキュメントはそろっていないため、ソースコード読んでキャッチアップしながら自走する必要があります。 【出社頻度/リモート勤務について】 ・基本リモートですが、月に1度セールス部門を交えての全体MTGが開かれる際には出社対応が必要です。 ・また3か月に1回業務委託人材含めての懇親会が催されます。 【体制】 5名：CTO＋テックリード1名＋フルスタック2名＋アプリ1名＋デザイナー1名

作業内容 大手SIにて、オンプレミス環境からMicrosoft Azureへの業務アプリケーション移行プロジェクトを推進中。Azure上の業務アプリケーションサーバおよびAzure VMware Solution上のVDI設計・構築を対応。既存の単一リージョン/ゾーン構成に加え、BCP環境構築の追加検討が進んでおり、その検討・設計を担える人材を募集。Azure基盤/NWは別ベンダー、アプリケーション領域が本募集対象、運用・SOC/SIEMは別ベンダー。Azure上の業務アプリケーション基盤の設計・構築、BCP/DR環境構築に向けた要件整理、設計検討、Azure Site Recoveryを用いたDR構成検討、フェールオーバー/切替方式の設計、他ベンダーとの技術調整。 ======================== ※必ずお読みください※ 【20 代から50代前半の方が活躍中】 ※実務経験1年以上ありの方が対象の案件です！ 【外国籍の方の場合】 日本語能力検定１級お持ちの方 日本語が母国語の方 ※日本在住の方のみ ========================

作業内容 データドリブン経営の実現に向け、既存の会計データ可視化基盤（SAC）に対する機能追加を、 要件定義からリードいただき、必要データの取り込み・加工処理・後続システムへの引き渡しまでの 一連工程を推進する開発リード業務です。 依頼業務詳細： ・会計データ可視化（SAC）の機能追加に向けた 要件定義～設計の推進 ・SACへの データ取り込み・加工・後続システム連携 の方式設計および開発リード ・既存システムのエンハンスに伴う 影響範囲整理・計画立案・品質管理 ・PMや業務側との 調整・報告・課題管理 ・テスト計画・レビューなど 開発全体のリード業務 プロジェクトのスケジュールについて： 構想策定から参画（現行PJ期間は要件定義から）。設計フェーズで仕様書作成予定。 組織構成： 5～10名（PM、TL、メンバー複数） データドリブン経営の実現に向けて会計データの可視化高度化と後続システム連携の強化が急務。既存SAC基盤のエンハンスにあたり、要件定義からデータ流通（取込・加工・引き渡し）までを横断的に設計・牽引できる開発リード人材が不足している。

作業内容 基本設計,詳細設計,実装,テスト,運用・保守 人材系SaaSおよびソーシャル連携プラットフォームのバックエンド開発と、中長期的なサービス成長を支えるためのシステム改善を担当いただきます。 具体的には、Ruby on Railsを用いた新機能開発に加え、パフォーマンスの最適化や設計方針の策定、共通ライブラリの導入など、開発環境全体の整備に携わります。 また、AI技術を活用した新機能の実装や、Terraformによるインフラ管理、CI/CDプロセスの構築など、アプリケーションからインフラ層まで幅広い領域を担うポジションです。 単なる機能追加に留まらず、ロジカルに課題を特定し、チームと連携しながら技術的な側面からプロダクトの価値を高めていただける方を募集しています。

作業内容 2026年4月のAIエージェント事業本格化に向け、 上流チームが定義した課題・要件・KPIをもとに、短いサイクルでPoCを実際に“動く形”へ仕上げていく実装ポジションになります。 API連携やiPaaS／RPAを用いた自動化、kintone・CRM・外部データとの連携構築など、PoCの中核となる技術部分を担っていただきます。 現在は若手エンジニアが広い範囲をカバーしているため、技術面で伴走しながら、彼らと一緒に手を動かしてPoCを形にしていく役割が求められています。 AIの高度な専門知識よりも、APIやiPaaSでの開発経験を活かし、実装をリードできる方を必要としています。 同社にてAI事業を拡大する辺り、顧客提案・PoC推進を担える人材が不足しており、 兼業7名だけでは体制が不十分なため、体制強化するための募集になります。

作業内容 【募集背景】 大規模業務システム刷新プロジェクトにおいて、業務要件整理〜要件定義を中心とした上流工程をリードできる人材が不足している状況です。 【作業内容】 ・顧客ヒアリングおよび業務要件の整理を行います。 ・ToBe業務ビジョンの検討・整理を行います。 ・要求定義〜要件定義の推進を行います。 ・業務要件を仕様・設計へ落とし込むための整理および資料作成を行います。 ・開発チームとの橋渡しや仕様調整を行います。 ・ステークホルダーとの折衝・調整業務を行います。 【求める人物像】 顧客ヒアリングを通じて要件を整理し、開発側へ的確に橋渡しできる方を求めています。抽象的な業務課題を具体的な要件・資料に落とし込める方、自律的に課題を見つけて動ける方、多数のステークホルダーと調整しながら案件を推進できる方を求めています。 【ポジションの魅力】 上流特化ポジションとして、大規模かつ長期のプロジェクトに深く関与することができます。業務要件整理・要件定義を主軸としたコンサル寄りの案件であり、影響範囲の大きい業務改革に携わることができます。

作業内容 2026年4月の顧客向けAIエージェント事業本格化に向け、まずは顧客の業務課題を正確に捉え、 ユースケース化を行うなどの上流工程を行っていただきます。 現状の体制は若手中心の7名で実装力はある一方、課題発見・ヒアリング・要件定義・提案書作成といった 上流工程の経験が薄いため、BPR、業務改善支援の経験に明るい方に参画いただき組織強化を目指しています。 顧客折衝と合意形成を主導し、実装チームへ明確で検証可能な要件を橋渡しできる業務改善担当として入っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・クライアントへの 課題ヒアリング・業務可視化 ・ＡＩエージェント活用におけるユースケース整理（与信審査／問い合わせ一次対応／レポート自動化など） ・要件定義、提案書作成、小規模PoCの企画・評価観点（精度・AHT等のKPI）設計 同社にてAI事業を拡大する辺り、顧客提案・PoC推進を担える人材が不足しており、 兼業7名だけでは体制が不十分なため、体制強化するための募集になります。

作業内容 グループ全体でのセキュリティ体制見直しに伴い、 外部開発委託先（2社）に対するセキュリティ要件の整理・策定および導入支援をご担当いただきます。 外部開発委託先はいずれも中小規模の企業であり、 同社として「委託先に対して何をセキュリティ要件として求めるべきか」が明確になっていない状況です。 また、委託先側においても現状のセキュリティ対策が十分か判別できず、 どこまで強化すべきか悩んでいる状態となっています。 こうした背景を踏まえ、今回は大企業（エンタープライズ）向けの高度なセキュリティ支援経験ではなく、 スタートアップや中小企業向けに、現実的なセキュリティ体制の設計・導入支援を行ったご経験をお持ちの方を求めています。 同社において、先月末セキュリティインシデントが発生したことを受け、 現在はグループ会社全体でセキュリティ体制の抜本的な見直しが求められている状況です。 特に、システム開発を委託している外部ベンダーのセキュリティ要件も再考する必要性が求められておりますが、 外部ベンダーに対して適切なセキュリティ要件を策定・定義するための専門的な知見を有する人材が現在社内に不足しており、 体制強化を目的として本ポジションの募集に至りました。

作業内容 ・労務Webシステムに対し、従業員アンケートや人材管理機能の追加開発を担当 ・担当工程：基本設計〜開発〜テスト

作業内容 【お任せしたいこと概要】 同社は、大手商社系エネルギー企業からスピンアウトしたスタートアップ企業で、 カーメンテナンス業界における大手リース会社と整備工場を結ぶ自社サービスを展開しています。 ニッチな領域はありますが、リース車両整備業界における深刻な人手不足問題を解決する、 唯一無二の画期的なサービスを日本で初めて開発されており、昨年10月に正式リリースを迎えています。 本ポジションでは、社内ベテランPMのもとで、整備工場向け請求管理SaaSにおけるプロジェクトマネジメント補佐を担当いただきます。 整備会社・リース会社・社内メンバー・外部ベンダーなど多様なステークホルダーとの調整・折衝を通じて、 要件整理、仕様理解、課題管理、資料作成、進行管理など上流～運用フェーズの幅広い業務を担っていただく想定です。 【依頼業務詳細】 ・請求管理SaaSに関する要件・仕様の整理と関係者との認識合わせ 　└リース会社／整備会社／開発ベンダー／社内メンバーとのコミュニケーションが発生します ・整備工場の基幹システム連携プロジェクトにおける、リース会社・整備会社との調整・折衝 ・整備工場向けフロント機能の外販プロジェクトにおける企画／要件定義の補佐 ・SaaS運用において緊急度の高い不具合の一次切り分けおよびリース会社・社内チームへのエスカレーション ・ベンダーが作成したドキュメント（要件定義書、設計書など）の理解／レビュー ・リース会社／整備会社向け説明資料や要件定義書、WBS等の作成／更新 ・プロジェクト進行に伴うタスク管理／スケジュール調整／関係者への情報共有・合意形成 ・Slack等を用いた日々のコミュニケーションおよび課題／進捗の整理 【プロジェクト体制】 顧客折衝時は、30代後半のPMの方（非ITバックグラウンド）やエンジニアの方と一緒に参加いただく想定です。 技術的な回答はエンジニアの方が行うため、本ポジションでは様々なステークホルダーの相反する要望を理解し、 最適な形に落ち着かせるための交渉や調整の部分を期待されています。 PMポジションの現任者が4月にグループ会社へ帰任することが決定したものの、 今後も滞りなくプロジェクトを進行させるべく、至急人材獲得を目指されています。 現在は開発ベンダーが行っている、要件定義書のメンテナンスや対外折衝を将来的に内製化できるよう、 上流工程の素地を持ち、自発的かつタフに動けるPM候補人材をお探しです。

作業内容 【作業内容】 「DXエンジニア人材の育成」の領域で、独自のHRプラットフォームを活用した、新入社員向け研修のメイン講師を募集しております。 今回は主に組み込み系をメインで教えていただける方を探しております。 一方的に講義を行う集合研修スタイルではなく、研修生1人1人の習熟度に応じたアダプティブラーニングを取り入れて運営していただきます。（プロダクト使用） ＜業務内容＞ ・研修準備 ・朝礼/夕礼の参加 ・クライアント向けの振り返り資料の作成（スライドで1,2ページ程度） ・受講生との1on1 ・講義 ・研修全体のハンドリング ・全体向けの講義 ・進捗度合いにより、講義内容の順番を変更するなどの臨機応変な対応 ・教材のカスタマイズ ＜業務詳細＞ ■研修運営準備（報酬は発生しませんのでご了承ください） ・4月開始前に30hの準備時間が発生する想定です。 -研修で使用する教材（自社プロダクト）などのキャッチアップ -講師としてのふるまい方についてのレクチャー -非同期の作業と併せて、キックオフや1on1、講師同士のmtgなどの同期の作業が5hくらい発生 ■研修運営 ・各種カリキュラムの運営 ■顧客へのレポーティング ・進捗/勤怠/素行不良などの研修生の報告 ・長期間にわたる研修の場合、顧客との運営定例会への出席 / 会議準備

作業内容 同社は東証グロース市場に上場しており、アプリゲームの開発・運用やメディア事業を手掛けています。 「発明を産み続ける」というビジョンを掲げる同社は、バックエンドやアプリ開発に強みのある会社です。 本ポジションでは、AppStoreおよびGoogle Play向けのネイティブゲームアプリの バージョン開発（新規機能開発）に軸足を置きつつ、 調査対応、障害対応、チーム内のエンジニアリング補助などをご担当いただきます。 タスクの割り振りや調整などはリーダーが行う想定ですが、 タスク処理中に発生した問題の対処や提案を自走できる方のエントリーをお待ちしております！ 新規機能開発におけるバックエンド開発を牽引できる人材が不足しているため

作業内容 某銀行における DX推進支援 の一環として、Power Platform（Power Apps / Power Automate / SharePoint）を利用したエンドユーザからのQA対応および実現方法のアドバイス・レクチャーを行っていただきます。 単純な開発作業ではなく、ユーザ要望をヒアリングしたうえで「どう実現できるか」を技術的に導くアドバイザー的な立ち位置となります。 ■業務詳細 ・Power Platformに関するQA対応 ・エンドユーザ要望のヒアリング ・実現方法・設計・開発手法のアドバイス／レクチャー ・Power Apps / Power Automate を用いた構成・実装案の提示 ・モバイル端末（携帯端末）を利用したアプリ／ワークフローに関する助言 ■主なQA例 ・写真撮影（カメラコントロール）を利用した業務フロー ・携帯端末を利用したアプリ設計・運用方法 ・SharePoint List と連携したワークフロー構成 銀行DX推進においてPower Platform活用が進む中、エンドユーザ側からの技術的なQAや相談が増加しており、Power Platformに精通し、ユーザ目線で助言できる人材が求められているため。

作業内容 【募集背景】 大規模業務システム刷新プロジェクトにおいて、業務要件整理〜要件定義を中心とした上流工程をリードできる人材が不足している状況です。 【作業内容】 ・顧客ヒアリングおよび業務要件の整理を行います。 ・ToBe業務ビジョンの検討・整理を行います。 ・要求定義〜要件定義の推進を行います。 ・業務要件を仕様・設計へ落とし込むための整理および資料作成を行います。 ・開発チームとの橋渡しや仕様調整を行います。 ・ステークホルダーとの折衝・調整業務を行います。 【求める人物像】 顧客ヒアリングを通じて要件を整理し、開発側へ的確に橋渡しできる方を求めています。抽象的な業務課題を具体的な要件・資料に落とし込める方、自律的に課題を見つけて動ける方、多数のステークホルダーと調整しながら案件を推進できる方を求めています。 【ポジションの魅力】 上流特化ポジションとして、大規模かつ長期のプロジェクトに深く関与することができます。業務要件整理・要件定義を主軸としたコンサル寄りの案件であり、影響範囲の大きい業務改革に携わることができます。

作業内容 新入社員向けJava研修のサブ講師をお任せいたします。 情報系の前提知識を持たない方もいらっしゃるので、 難しいIT知識をかみ砕いて説明できるを求めております。 メイン講師はすでに確定しており、今回はサブ講師としてご参画いただきます。 具体的には以下業務を想定しています。 └研修内演習時の研修生サポート └担当研修生からの個別質疑応答対応 └各担当研修生への日報返信 ※１クラスメイン講師1名 / サブ講師2名　受講生は30名弱を想定しています ※サブ講師1名につき10名程度の研修生を担当していただきます。 ■想定スケジュール 5月26日～：カリキュラムスタート 6月24日：カリキュラム終了 ※5/26~6/24までのスポット講師案件となります ※全日八重洲にある会場での対面案件となります。 様々な企業様を対象として、各種研修コ－スの企画・開発・実施・コンサルティング、研修関連の付帯サービス提供する同社。 毎年4月～6月にかけて開講するJava研修コースの引き合いが増えており、講師として参画いただける方を探しています。

作業内容 【概要】 財務会計・管理会計領域の業務システム導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー（PM）ポジションです。 本プロジェクトでは、会計領域システムの導入を進めており、社内体制の欠員を背景に、プロジェクト全体を俯瞰しながら推進・意思決定を支援できる外部PM人材を募集しています。 【プロジェクト詳細】 ■プロジェクト概要 財務会計・管理会計領域を対象としたシステム導入プロジェクト ・導入対象：会計・管理会計パッケージ ・顧客企業側メンバーと協働しながら進める体制 ・現行業務・既存システムとの整合性を取りつつ、段階的に導入を推進 ■担当業務内容 プロジェクトマネージャーとして、以下の業務を担当いただきます。 ・プロジェクト全体の進捗管理/課題管理/スケジュール管理 ・社内メンバーおよび外部関係者を含むプロジェクトメンバーの調整・管理 ・顧客側関係者との折衝・調整 ・課題・論点の整理、選択肢の提示 ・各ステークホルダーに対する意思決定支援 特に本ポジションでは、「なぜその判断が必要なのか」「どのような背景・目的があるのか」といった点を言語化し、関係者が納得して前に進める状態を作る「実務寄りPM」としての役割が求められます。

作業内容 【募集背景】 構成変更・更改対応において基本設計から一人称で対応でき、顧客・他メンバと連携しながら案件を推進できる人材を募集しております。 【作業内容】 ネットワークの設計・構築、維持保守支援業務を行います。 ・ネットワーク設計・構築（基本設計、詳細設計、単体～連結テスト、リリース作業） ・機器設定変更（コンフィグ・手順書作成、ネットワーク機器の設定変更作業） ・データセンタのコアネットワークの構成変更・更改対応 【求める人物像】 基本設計から一人称で対応でき、顧客・他メンバと連携しながら案件を推進できる方を求めております。 【開発環境】 Cisco製ネットワーク機器を中心としたネットワーク基盤となります。

作業内容 基本設計,詳細設計,実装,テスト,運用・保守 大手HR系企業のクライアント先にて、既存基幹システムのフルリプレイスに向けた再構築プロジェクトに参画いただきます。 主な業務は、React/Next.jsを用いたフロントエンドの実装ですが、バックエンド側のJavaエンジニアと密に連携しながら、 フルスタックにシステム全体の刷新を推進する役割を担っていただきます。 保守運用ではなく、最新の技術スタックを用いたゼロベースに近い再構築に携わることができるため、アーキテクチャへの理解を深めながら開発に注力できる環境です。 アジャイル形式で開発が進められており、チームでコミュニケーションを取りながらスピード感を持って進めることが求められます。 ※働き方としては、週1〜2日程度は都内拠点（千代田区）への出社を想定したハイブリッド勤務となります。

作業内容 【作業内容】 「DXエンジニア人材の育成」の領域で、独自のHRプラットフォームを活用した、新入社員向け研修のメイン講師を募集しております。 今回は主に組み込み系をメインで教えていただける方を探しております。 一方的に講義を行う集合研修スタイルではなく、研修生1人1人の習熟度に応じたアダプティブラーニングを取り入れて運営していただきます。（プロダクト使用） ＜業務内容＞ ・研修準備 ・朝礼/夕礼の参加 ・クライアント向けの振り返り資料の作成（スライドで1,2ページ程度） ・受講生との1on1 ・講義 ・研修全体のハンドリング ・全体向けの講義 ・進捗度合いにより、講義内容の順番を変更するなどの臨機応変な対応 ・教材のカスタマイズ ＜業務詳細＞ ■研修運営準備（報酬は発生しませんのでご了承ください） ・4月開始前に30hの準備時間が発生する想定です。 -研修で使用する教材（自社プロダクト）などのキャッチアップ -講師としてのふるまい方についてのレクチャー -非同期の作業と併せて、キックオフや1on1、講師同士のmtgなどの同期の作業が5hくらい発生 ■研修運営 ・各種カリキュラムの運営 ■顧客へのレポーティング ・進捗/勤怠/素行不良などの研修生の報告 ・長期間にわたる研修の場合、顧客との運営定例会への出席 / 会議準備

作業内容 ・人材派遣企業向けWebアプリケーション開発プロジェクトに携わっていただきます。 ・PLとして主に下記作業をご担当いただきます。 - ビジネス部門へのヒアリング、要件定義の推進 - 作業フロー整理、機能要件と非機能要件の策定 - システムアーキテクチャの検討、技術選定 - 非機能要件の定義 - インフラ環境の設計、構築(クラウド基盤、ネットワーク) - バックエンドのアーキテクチャ設計、技術方針の策定とレビュー - 開発チームのタスク管理、進捗管理、技術指導 - ステークホルダーへの報告 - リリース計画の策定、本番環境構築、移行と運用引き継ぎの推進

作業内容 運用中のロールプレイングゲームにおいてプランニング作業に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 -新規機能やイベントの企画立案およびコンセプト作成 -詳細仕様書の作成

作業内容 ・SaaSサービスカスタマイズ導入基本設計案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-基本設計 　-テスト設計、受け入れ試験 　-要件定義

作業内容 データの正規化に関わるサービスやプロダクトのシステム開発を担当。 新規機能の開発、既存機能の改善対応、バグの修正を行う。仕様書の確認、実装、コードレビュー、テストで発見されたバグの修正対応（テストは専任部隊が行う）。 ・言語：PHP、Go、JavaScript、TypeScript、Dart ・フレームワーク：Laravel、Gin、React、Flutter ・インフラ：AWS

作業内容 ・大手通信業界向け外国籍役員秘書支援案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 -会議設定、スケジュール調整、各種社内調整 -経費精算、出張手配 -役所手続き、ビザ更新申請等のプライベートサポート

作業内容 ・PMO業務 ・進捗/課題などの各種管理 ・ステークホルダーの取りまとめおよび各種調整 ・プロジェクト推進の改善提案

作業内容 ・資料作成(Excel、Power Point)、各ベンダーとの調整業務 ・導入先企業(コンビニ)側の立ち位置にて、システム稼働に向けた統括業務を行う ・新システム導入に伴う、システム移行(リリース)計画の策定

作業内容 ■企業概要 同社は首都圏を中心に展開している、グルメ回転寿司店舗を運営する東証スタンダード市場上場企業様です。 ■業務内容 同社は、これまで外部の協力も得ながらPJを進めてきました。 今後は内製にて進めていくために、PGとしてお力添えいただける方を募集しております。 現在、社内Webシステムは大きく3つ存在しておりますが、 特に①における開発を中心にお力添えいただきます。 ①販売管理システム └原価情報の可視化、在庫計算なども行えるようにしていく ②売上・損益関連データ確認システム └ベースは完成しており、今後は障害対応や機能追加 ③人材データシステム └データ蓄積まではされており、今後は追加データ連携取り込み・データを使用した店舗のスキル状況がわかるようにしていく 【開発環境】 ①AWS環境　Fargate/RDS(Aurora Mysql)/StepFunction 　Go言語（FW：gin）、Vue.js ②AWS環境　Fargate/RDS(Aurora Mysql)/StepFunction 　PHP 8.2 ③AWS環境　Fargate/RDS(Aurora Mysql)/StepFunction 　Python、QuickSight（BIツール） ■出社・リモートに関して 基本は千葉市にある本社(海浜幕張駅 or 幕張本郷駅)へ出社いただきたい案件ですが、 ご経験・スキル等に応じながらリモート相談も可能です。 レシピ・在庫管理・メニュー等の自社データの管理が属人化(Excel管理)している状態です。 直近ブランドも増加されてきており、データの一元管理を行っていくために、 システムを開発されております。

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※20代〜40代の経験者が望ましい案件です ※平日日中での稼働が前提となります。 ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 【事業内容】 ・メイン事業 クライアントのビジネス戦略や事業計画の策定から参画し、UXデザイン、システム開発、KPI運用支援まで、事業立ち上げフェーズにおける包括的な開発サービスを提供。 人材、飲食、不動産、医療、宿泊、リユース、マーケティングなど、多岐にわたる業界での支援実績があります。 ・社内フレームワークの開発・提供 ローコードプラットフォームを自社開発し、クライアントへの価値提供を強化。 その他、IoT、メディア、EC、クラウドサービスなどの自社サービス開発も一部手掛けています。 【想定される業務内容】 ※プロジェクトや御本人のスキルによって変動する可能性があります - ユーザー中心のUI/UX設計・実装 - 技術によるフロントエンドの最適化 - チームとの連携と品質向上

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※20代〜40代の経験者が望ましい案件です ※平日日中での稼働が前提となります。 ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- - 実機ロボットの操作、およびデータ収集フレームワークを用いたデータ取得。 - 稼働中のトラブル対応（断線確認、モーター設定の微調整、不具合の原因特定と修理対応等）。 - データ収集に必要な周辺機器（カメラ等）の調査・選定。 ※ ご経験によっては、収集データの学習および評価作業をお任せする可能性がございます。

作業内容 業務内容 【案件概要】 HR中途社員領域のtoB向け採用支援プロダクトの改善企画・推進における横断支援チームにおける分析・調査・要件設計・資料作成・案件推進が主業務となります。 【ポジション概要】 ・詳細設計及び要件設計・要件定義フェーズのプランニング/案件推進業務を担当 ・要件設計した内容を、後工程である制作担当のデザイナー、開発担当のエンジニアとのコミュニケーションを通し、進行管理を行いQA対応、受け入れテスト ・リリースされたABテスト案件に関する結果のモニタリングのためのデータ抽出・加工・分析 【魅力ポイント】 ・HR業界に変革を起こすプラットフォームにおいて、その中核を担うATS（採用管理システム）の案件に携われます。 システム規模も大きく膨大なデータ（BigQuery、Adobe Analytics等）を活用したデータドリブンなプロダクト改善が経験できます。 【開発環境】 ・プロジェクト・ドキュメント管理：JIRA、Confluence、GoogleWorkSpace ・コミュニケーション：Slack、Microsoft Teams ・デザイン：Figma ・データ：BigQuery, Adobe Analytics 関わるサービス・プロダクト ■企業について 東京に本社を構える企業です。 ■プロダクトについて 人材事業や大手企業に対しデジタル事業を展開しています。

作業内容 ■企業概要 同社は、大手製造業のDX/ICT戦略子会社として、 コンサルから設計・開発・保守・運用までワンストップで対応をしている企業様です。 ■業務内容 本件、親会社である大手製造会社がクライアントとなります。 現在使用されている生産管理システムは導入から20年以上が経過しており、 刷新PJが2025年12月より始まっております。 これまではOracleのDeveloperを軸としたシステムを導入しておりましたが、 新たにOracle Apexを基にしたスクラッチで構築しようとしております。 (構想策定フェーズから参画いただけますが、コンサルとしての人材は既におりますので、 上流設計のご経験がある方ですとマッチ度が高いです。) 【想定スケジュール】 2025年12月～2026年10月頃まで：構想策定 2026年11月～：要件定義以降 【業務内容一例】 ・ドキュメント作成 ・現状業務分析結果の確認、現場ヒアリング　等 ※11月～を目途に要件まとめや設計以降もお力添えいただきます ■チーム体制 現在は4～5名程度。 ■出社割合 週1日程度（平塚市） クライアントの生産管理システム刷新PJに関して、同社がワンストップで対応しております。 刷新に向けて、現システムの運用保守と新システムの構想策定を進めておりますが、 新システム領域において長期的にお力添えいただける方を探しております。

作業内容 Teamsアプリ上で時事情報を日次配信するBot開発案件です。 直近では、社内情報との関連付けも強化し、社内外情報をコラボレーションさせた配信を行う予定。 募集人材の担当業務： Pythonによる生成AI活用アプリケーション（チャットBot）のバックエンド設計／実装 生成AI活用に関する設計（RAG構成、データ分離、プロンプト設計） クラウド上のリソース／ネットワークの設計／実装 開発環境： Python Gemini（NanobananaAPIのみ） Azure（主にFunctions、Azure AI Foundry、Azure AI Search、Azure Bot、CosmosDB、Blob Strage、Azure cache for Redis） Microsoft Graph 業種： 通信業 職種： メンバー ※当案件におきましては、直近参画期間が半年以内の案件が続いている方はお見送りとなります。（但し、企業都合退場は対象外） ※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。 ※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適 ※将来リーダーを目指す方歓迎 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～30代までの方、活躍中！ ・社会人経験必須 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・エンジニア実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。 ★期間：随時～

作業内容 ■業務概要 企画チームの一員として、チームリーダーと共に自社サービスの企画・マーケティング業務を担当します。 市場調査やデータ分析を軸に、デジタル広告運用、コンテンツ制作、キャンペーン企画、ブランド管理など幅広い業務に携わります。 ■具体的な業務内容 スキルに応じて、以下業務を適宜お任せします。 ・市場調査とデータ分析：市場トレンドや競合分析、顧客のニーズを把握し、マーケティング戦略に反映 ・デジタル広告の運用：ウェブサイトやSNS、検索エンジンでの広告展開 ・コンテンツマーケティング：ブログ記事、動画、ウェビナーなどのコンテンツ制作 ・マーケティングキャンペーンの企画・実施: 新製品やサービスのプロモーション ・ブランド管理：ブランドイメージの一貫性を保つ戦略の策定と実行 ■組織体制 ・■組織体制 ・部署名：ICT推進Division 企画チーム ・人数：ICT推進Division全体8名、企画チーム2名（30代チームリーダー1名） ・年齢,性別：20~30代が多く、女性7名、男性1名の組織構成です ・雰囲気：フラットな関係です。日々コミュニケーションもあり、話しやすい環境かと思います。 同部署では、自社サービスのブランディングおよびマーケティング企画・推進を担当しています。現在、サービスのブランディングを終え、次のステップであるマーケティングに進むため、新たに力を貸していただける人材を募集しています。