人材のフリーランス案件・求人一覧 | 109ページ目

作業内容 ■業務内容 大手人材グループのIT企業（以下、IT子会社）で開発・提供している勤怠管理システムを クライアントに導入するにあたり、カスタマイズ開発をお任せします。 具体的には… 顧客に要望に応じたカスタマイズ開発 ∟詳細設計・実装・テストをお任せします。 ∟開発割合はフロントエンド3割：バックエンド7割となります。 ■契約期間 4/1~5/31の2ヶ月（想定） ∟原則として4/1開始可能な方のみの募集となります。 ■勤務形態 フルリモート、週5日稼働 ■貸与物 業務用PC（Windows）

作業内容 ・大手コンサルティング会社向け人事システム改修に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-エンハンス改修 　‐運用、保守、開発 　‐レビュワー業務 　‐テスト仕様書作成 　‐テストコード(Rspec)実装

作業内容 ・エンタメ関連向けマーケティング案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-エンタメ関連事業におけるWebマーケター作業 　-Webディレクション業務 　-広告運用業務 　-各種事業戦略ミーティングへの参加 　-データ数値分析、KPI管理、改善提案 　-社内広報企画

作業内容 ・顧客向けEOL対応案件、インフラ更改チームのPM業務に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-EOL案件のプログラミング、マネジメント業務 　-全体ロードマップを管理し、プロジェクトの発足に向けた対応及び決済対応の実施 　-メンバーの工数管理とプロジェクトへのアサインの実施　　　 　-EOL大規模プロジェクトとのインターフェース

作業内容 仕事と介護の両立困難の解消を目的に職域でビジネスケアラーを支えるサポーターを作り、高齢者だけでなく家族を支えていきたい。 そのために介護者視点の民間保険外サービスの活性化を推進することで地域包括ケアシステムとの融合を目指すが、事業開発を推進する方が足りていない状況。 上記背景を基に、ビジネススキームを組み立てる事業開発支援。

作業内容 ・RPA、GAS、VBAを利用したツール開発・保守 ・ローコードワークフロー（Kintone＋Javascript）の開発・保守  ・また将来的にはpower autometeやZapierを使用した業務効率化、AOAI環境の開発などをご依頼する想定です。 現在、業務改善を推進しており複数のテーマがありますが、 今回、RPA・GAS・VBAを利用したツール開発・保守や ローコードワークフロー（Kintone＋Javascript）の開発・保守領域の 強化・推進を進めております。 しかし情報システム部のリソースが限られており、歩留りが発生している状況です。 そこで外部人材を活用し、プロジェクトをより進捗させたいというオーダーを頂いております。

作業内容 ・Kotlinを用いたtoC向け人材広告アプリエンハンス開発案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-基本設計 　-詳細設計 　-ドキュメント作成/修正 　-開発 　-ソースコード修正 　-単体/結合テスト

作業内容 ・複数業務システム開発案件に携わっていただきます。 ・主にC# を用いた設計から実装の工程をご担当いただきます。 ・スキルに応じて下記作業をご担当いただきます。 　‐プロジェクト管理 　‐要件定義 　‐設計、開発 　‐試験検査

作業内容 ・キャリアプラットフォームのWebデザイン案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　- 自社サービス資料のアップデート 　- LPデザイン 　- 広告運用のクリエイティブ画像作成

作業内容 同社で展開されている、自社toB向けの求人情報提供サービスのバックエンド開発をお任せいたします。 既にリリース済みのサービスとなりますので、当初は保守運用からご支援いただき その後は新規開発などもお任せしていく想定です。 └具体的な業務内容 ・Java／SpringBootでのバックエンド開発 ・実装メインの想定ですが、ご経験やスキルに応じて設計もお任せ └開発環境 ・言語：Java,JavaScript,Python ・フレームワーク：SpringBoot ・ミドルウェア：nginx ・DB：My SQL ・OS：Linux ・クラウド：AWS ・その他ツール：Github, IntelliJ ■募集背景・課題 事業拡大に伴うリソース補填

作業内容 新規のスマートフォンアプリ開発における3Dデザイン制作をお任せいたします。 具体的には下記作業を想定しています。 ・Mayaを使用した3Dグラフィックの制作

作業内容 【職務内容】 プリセールスとして、製品機能等のより技術的な視点から、経営管理ソフトを提案活動を行って頂きます。 基本的には営業担当から相談のあったお客様に対し、製品デモや機能説明、 システムに関する知見を用いた課題のヒアリング・ソリューションの提案などを行って頂きます。 ■募集背景・課題 通信機器の販売を行うにあたり、モノ売りからコト売りへの転換が課題となっております。 提供するシステムの知見がある人材を配置し、営業と協力することで提案力や受注スピードにおいて他社との差別化を図っています。

作業内容 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～40代までの方、活躍中！ ・社会人経験必須 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・エンジニア実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。 ★期間：随時～ 詳細設計～ご担当頂きます。 ■環境　：[言語] ・Salseforce-Apex、JavaScript、HTML/CSS [DB/OS]・Salseforce、VSCode ※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。 ※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適 ※将来リーダーを目指す方歓迎

作業内容 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～40代までの方、活躍中！ ・社会人経験必須 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・エンジニア実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ・メガベンチャーにおける、自社のコーポレートサイト・オウンドメディアの新規開発・運用保守を行っている部署様でございます。 ・この度、増員のため、週3稼働頂ける副業人材を募集いたします。 ・チーム体制は30名弱で、コミュニケーションに明るいチームなため、困ったことはすぐに聞けるような風通しのいい環境で稼働頂けます。 ・デザインを元に、SEOを意識した実装を行うことができるフロントエンドエンジニア様大歓迎です。

作業内容 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～40代までの方、活躍中！ ・社会人経験必須 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・エンジニア実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ○総合卸問屋様のECサイトリニューアル ○最新アーキテクチャ（Frontend、BFF(BackendsForFrontends)、backend） ○ドメイン駆動開発 ○GraphQL ○最新技術で開発を行うことができます •業務内容 ○詳細設計 ○コーディング ○テスト 【日本語ネイティブの方、活躍中！】 【20代・30代・40代、活躍中！】 【出社可能な方、活躍中！】

作業内容 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～40代までの方、活躍中！ ・社会人経験必須 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・エンジニア実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。 ★期間：随時～ 作業工程　：詳細設計～ ■iOS 開発言語：Swift（SwiftUI） ツール　：Xcode、Cocoapods ■その他（共通） ：Git（本番開発ではJenkins） VisualStudioCode AWS ※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。 ※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適 ※将来リーダーを目指す方歓迎

作業内容 国内AIメガベンチャー企業にて、CHRO候補(人事責任者)として、リーン経営を実現しながら、 IPOやグローバル展開（アジア・北米中心）を見据えた人事組織全般の構築・マネジメントや 人事戦略の企画立案・実行を担っていただきます。今後社員数の増加を見込んだ組織を作る必要があるため、 CHRO候補(人事責任者)として人事組織全般の構築を担っていただける方を募集します。 ＜具体的な業務内容＞ ・事業計画を達成するための人材戦略策定および人事制度等の構築 ・組織拡大に向けた採用戦略の立案と実行 ・人事評価制度・給与制度の設計 ・組織拡大に対応する労務の仕組構築 ・メンバーのパフォーマンスを向上するための組織・人材開発施策の実行 ・上記を推進するための人事部門のマネジメント ※人事部への配属を予定しております。 ＜人事部組織＞ ・採用人事リーダー1名 ・採用人事3-4名 ・人事総務2-3名 ＜求める人物像＞ ・IT系事業会社での幅広い人事領域を経験しており、経営戦略に基づく人事戦略、 　組織戦略の立案経験もしくはIPOやグローバル展開を見据えた組織体制構築のご経験がある方 ・リーン経営に基づく組織戦略を編み出し実行できる方 ・5名以上の人事組織のマネジメント経験がある方 ・地頭がよく、かつ目標達成に向けて泥臭いことまで当たり前のように実行できる方 ・ベンチャーのスピード感、カオス感を楽しめる方 ＜会社カルチャー＞ ・個々がもっともパフォーマンスを発揮できる場所・時間帯で働くことを正義としています ・リモートワークやフレックス勤務（コアタイムなし）を導入。柔軟な働き方ができます ・全従業員が成長できる環境づくりの一環として、研修/セミナー費用サポートをはじめ、各種制度を整備しています ・地域、人種、性別、年齢にかかわらず、それぞれの経験や価値観が出会い、合わさり、新たな可能性を生み出す場です。 ・20名程度という少人数の組織ながら、時間や場所にとらわれず、個々の業務にプロフェッショナルとして向き合える環境を整えています。 ・私たちは、まだまだ進化の途中。それぞれが実現したい未来に合わせ、組織の形をいかようにも作っていける段階です。 ・本気で世界を変えたいと考える方、ぜひ1度お話ししましょう。

作業内容 ・アプリケーションの新機能開発や改善活動をご担当いただきます。 ・新規サービスの企画・設計・開発に携わっていただきます。 ・デプロイや各種オペレーションの自動化を行っていただきます。

作業内容 ・社内で開発中のECもしくはSCMシステムにおけるサーバーサイドの開発をご担当いただきます。 ・具体的には以下作業をご担当いただきます。 └カート/決済/マイページ/その他サービス機能などのWebアプリケーション設計、開発、運用またはAPI設計、開発、運用 └基幹システム/商品/受発注/貿易/倉庫管理/CRM等のSCMシステムの設計、開発、運用またはAPI設計、開発、運用

作業内容 Vue.jsを用いて、自社のAI人材向けHRサイトのフロントエンドの実装をご担当いただきます。

作業内容 ・大手人材サービスの企業様での作業となります。 ・転職サイトの開発を行って頂きます。 ・HackもしくはGo言語を用いて、主にサーバーサイド及びバッチの開発を行っていただきます。

作業内容 ・社内向けのWebツール群や社外向けコーポレートサイトの開発/運用/保守サービス、クラウドサービス上のインフラの構築/運用や開発プロセスの改善をご担当いただきます。 ・コーポレートサイト、社外向けコンテンツサイトの開発/運用や社内システムの保守運用等もお任せ致します。

作業内容 下記を行っていただきます。 ・学校運営PaaSの要件定義/設計 ・アーキテクチャ設計 ・要求分析、業務設計、要件定義からテスト/リリースまでの開発ディレクション ・個別案件の対応(コンサルティング) ・クライアント折衝 ・アーキテクチャ設計 ・開発プロジェクトのディレクション

作業内容 運用中ソーシャルゲームのローカライズ配信事業における、 リードプランナーとして作業をお任せいたします。 具体的な作業は下記を想定しております。 ・企画立案 ・仕様書作成 ・データ作成 ・投入作業 ・制作物（クリエイティブ、翻訳）依頼 ・他職種リード間との情報共有、連携 ・担当プランナーのアサイン、スケジュール管理、品質管理 ・担当プランナーに施策意図とプロジェクト目標を浸透させる

作業内容 ・PHPを用いたシステム開発案件に携わっていただきます。 ・主に下記業務をご担当いただきます。 　-詳細設計 PlantUMLを用いてユースケースを作成いただきます。 　-実装 　-単体テスト ※API結合テストを含む

作業内容 今年度、大幅に業務・システム統合が必要な顧客がおり、 その中でHR領域の企画～PM（業務整理（Asis→Tobe）→開発（担当いただく領域によって、SaaS or スクラッチ））を期待されている。 この役割は、お客様代替（仕事が多く、お客様とシェアしながら進めます）として入るので、参画領域については、能動的にアクションを実施する必要がある。

作業内容 Webサイトのアクセスログの収集、分析 ・Worksapce(GUI), Datafeed(BQ・SQL)での計測確認や集計業務の他、アクセスログ出力設計・実装、ログ運用を担う ・2022年4月以降に体制拡大を見込んでおり、まずは先行して案件参画、スキルキャッチアップできる方を希望 ※アクセス解析ツールに関しては参画後に研修を予定しており、現時点でご経験のない方も可能 OJT・着任後研修でキャッチアップをしてもらう予定の職務内容・スキルは以下になります。 ・アクセスログ出力設計・実装 ・Adobe Analytics, Adobe Launch ・Google Analytics, Google Tag Manager ・Charles ＜備考＞ 基本リモート

作業内容 【業務内容】 フロントエンドを中心とした開発支援 【関わるサービス】 新規事業を創出するための自社で開発しているBtoBのSaaS型プラットフォーム。 【サービスの何を作るか(機能)】 新規機能開発及び既存機能の改修やリファクタリングをご依頼予定。 定期的に機能開発要件として出てくる様々な開発を継続的に開発/改修を行っていただく案件。 【外部人材活用理由】 開発スピード重視／リソース不足

作業内容 ・Ruby on Railsを用いた受託開発に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　‐ビジネスパーソン向け動画見放題サービスの法人向け管理画面開発 　‐ユーザー管理基盤とのデータ連携機能開発 　‐開発プロセスの改善提案、実施

作業内容 検索エンジンの開発チームに参画し、フロントエンド開発をお任せいたします。 具体的には下記作業をお任せいたします。 ・人材検索エンジンの開発・運用におけるフロントエンド開発のリード ・フロントエンド技術の取捨選択、ビルド環境の整備