HiPro Tech（ハイプロテック）のフリーランス案件・求人一覧 | 3ページ目

作業内容 ■業務内容 以下をお願いする想定です。 ・クライアントから頂いた要件/課題に対する技術的な実現検討/提案支援 ・Webシステムにおける非機能要件（可用性・信頼性・拡張性等）の検討およびアドバイス ・AWSまたはAzure上でのシステム構成設計（Web/API/DB/ストレージ/ネットワーク） ・技術選定や構成妥当性のレビュー ・主担当アーキテクトとの壁打ち、ドキュメント化支援、進行中課題への都度対応 ※保全/保安等24時間365日稼働するシステムとなるため、信頼性/可用性を担保する必要性があり、 同様のシステムの開発知見を持つ方が募集対象となります。 ■開発環境 ＜システム構成＞ Web/API/AP/DBサーバ、ストレージ、ロードバランサー、ファイアウォール等 ＜主要技術スタック＞ ・OS： Windows Server 2025、Ubuntu ・DB： SQL Server 2022 ・Web/LB： Nginx ・その他関連ミドルウェア ■企業情報 送電/発電に関する大手重電メーカー ■現状の課題 対象部署：DX推進本部 事業イノベーション部 組織体制：約14名 部署ミッション：デジタル/IoTの力を駆使して、これまでの設備にプラスの付加価値を提供する、攻めのDXを推進しております。 募集背景： 同部においてシステムアーキテクトを担当するメンバーが1名おりますが、 クライアント先とのMTG、PM業務、アーキテクト担当や現場でのテスト等業務が多岐にわたっており、業務過多となっております。 主にWebシステムの非機能要件やインフラ面の技術支援を行える人材を1名追加し、 技術的な壁打ち/構成検討/実現可能性のアドバイスをお願いできる方を新規募集いたします。 ※機密性が高い内容があるため、詳細はご面談時にご案内とさせていただきます。

作業内容 ロボットビジョンシステムのカメラのハード面の担当として クライアントとの折衝～社内管理、現場への設置業務を担っていただきます。 参画後、まずはベテラン社員についていただき、仕様書の作成をメイン業務として担当いただく予定です。 【具体的な業務例】 ・クライアントとの折衝、仕様書の作成、見積書の作成 ・社内エンジニアチームへの仕様書説明および工程管理 ・SIerが開発したロボットへのキャリブレーション実施、および実機を使ったテスト └画像処理した結果をロボットに伝え、ロボットがその通りに動くか調整 └画像処理によるロボットへの座標情報の提供等 【組織構成】 社員4名（30代1名、60代3名（うち1名は定年延長で継続勤務）、外部委託1名（定年後）） 同社は画像検査を通してソリューションを提供しています。 ロボットはSIerに開発を依頼しており、同社はロボットビジョンシステムを担当しております。 クライアントとの折衝からカメラ側とロボットの調整や、設置業務などは同社が担っています。 現在カメラのハード面を担当する部署で高齢化が進み、 次世代がいない状況で高齢リスクが発生しております。 そのため、今後も安定したソリューションを提供するために同領域で長期的に担当いただける方を募集します。

作業内容 輸送用機器メーカー様におけるSAP導入PJTのご対応をお願いいたします。 輸出管理と生産管理を含めた要件定義以降フェーズ以降をお願いいたします。 同社は、大手外資系コンサルティングファーム、東証一部上場内資系大手コンサルティングファーム出身者より設立し、 コンサルティングファーム及び、インキュベーション事業を行っています。 今回は人員強化のため、募集を行っております。 ■想定期間：即日～

作業内容 総合商社様が現行基幹システム（SAP ECC6.0）を2028年4月を目途にS/4 HANAへの移行計画を立てております。 そこで、各業務領域（財務会計（FI/CO） 販売（SD） 購買（MM） 輸出入（GTM））の要件定義～設計導入の支援を行っていただきます。 同社は、大手外資系コンサルティングファーム、東証一部上場内資系大手コンサルティングファーム出身者より設立し、 コンサルティングファーム及び、インキュベーション事業を行っています。 今回は人員強化のため、募集を行っております。 ■想定期間：即日～

作業内容 複数のプロジェクトおよびチームを横断的に管理し、 プロジェクト間の調整やリソース配分、KPI設定・測定を通じて全社的な最適化と戦略的推進を担っていただきます。 プロジェクト管理の標準化やガバナンス体制の構築、 アジャイル開発におけるJiraチケット品質管理やスプリント計画の妥当性評価など、 現場実務と経営戦略の両面からプロジェクトをリードする役割です。 ＜具体的な業務内容＞ ■プロジェクト管理・進捗／品質向上 ・Jiraチケット品質管理、工数見積もり精度向上 ・進捗モニタリング、KPI運用、スケジュール・予算・リソース管理 ・スプリント計画、リスク特定・対応 ■ビジネス戦略・全体最適化 ・プロジェクト成果の経営戦略との整合推進 ・複数プロジェクト・リソースの優先順位付けと全社最適化 ・ステークホルダー連携、経営層への報告・提言 ・PMへの助言・サポート ■標準化・知識共有 ・管理手法・ルールの標準化、テンプレート・ツール整備 ・ナレッジ蓄積、ベストプラクティス共有、教育プログラム運営 同社のクライアントであるフィンテック企業では、ブロックチェーン技術を活用した次世代決済インフラを構築するプロジェクトを推進しています。 多数の企業・金融機関・自治体と連携し、デジタル通貨を中心に、商取引や決済業務のデジタル化・効率化を目的とした実証実験を行っています。

作業内容 バックエンド業務を中心に、以下の業務に携わっていただきます。 ■バックエンド開発 ・TypeScript、Java、Goなどを用いたバックエンドシステムの設計・開発 ・Web3.jsやethers.jsを活用したDapp開発 ・RESTful APIの設計・実装 ■スマートコントラクト開発 ・Solidityによるスマートコントラクトの設計・実装 ・OpenZeppelin等のライブラリ活用 ・セキュリティ設計、Hardhatによるテスト環境構築 ■ブロックチェーンインフラ構築 ・Hyperledger Besu等を用いたエンタープライズ向けブロックチェーンインフラの構築・運用 ・IBFT 2.0等のコンセンサスアルゴリズム実装 ・ブロックチェーンネットワークの設計 ■金融システム連携・統合 ・IBCプロトコルやブリッジ技術を活用した他チェーンとの相互運用 ・既存決済・銀行システムとの連携 ・トークン化資産管理・DVPシステムの開発 ＜その他、スキルに応じてご対応いただきたい領域＞ ・セキュリティ対策（スマートコントラクトやブロックチェーンネットワークの脆弱性診断・セキュリティ対策/秘密鍵管理システムの設計・実装） ・品質管理（スマートコントラクトのユニットテスト作成/テストネットでの結合テスト/コードレビュー） ・規制対応・コンプライアンス実装（AML/CFT要件や金融規制対応機能の設計・実装/取引監視・レポーティング/プライバシー保護とトレーサビリティの両立） ＜開発体制＞ プロダクト本部は、以下3つのチームで構成されており、今回は開発チームでの業務となります。 ・開発チーム（ブロックチェーン基盤/バックエンド）8～10名 ・クラウドチーム（AWSインフラ） 4～5名 ・デザインチーム（プロダクトブランディング） ※PJTに応じて、流動的にチーム編成がお紺われております。 同社のクライアントであるフィンテック企業では、ブロックチェーン技術を活用した次世代決済インフラを構築するプロジェクトを推進しています。 多数の企業・金融機関・自治体と連携し、デジタル通貨を中心に、商取引や決済業務のデジタル化・効率化を目的とした実証実験を行っています。

作業内容 〇業務整理 　∟クライアント企業の現状の業務フローを把握し、各業務の整理を行います。 　∟現場への出社が必要となり、クライアントの担当者との密なコミュニケーションを通じて、詳細な業務内容を理解します。 〇課題特定 　∟業務整理の結果を基に、クライアント企業が直面している課題を特定します。 　∟業務のボトルネックや非効率な部分を洗い出し、DX化によって解決可能な領域を明確化します。 〇解決策の提示 　∟特定した課題に対して、弊社のソリューションを活用した解決策などを提示します。 　∟解決策には、業務プロセスの再設計や新しいデジタルツールの導入などが含まれます。 〇見積もり作成 　∟提示した解決策に基づき、必要なリソースやコストを算出し、見積もりを作成します。 　∟クライアントの予算やスケジュールに合わせて、柔軟に対応します。 〇プロジェクトマネジメント 　∟解決策の実行フェーズでは、プロジェクトマネジメントを担当します。 　∟進捗管理、リスク管理、品質管理を行い、プロジェクトを成功に導きます。 　∟クライアントとの定期的なミーティングを通じて、状況報告や課題の共有を行います。 〇チーム管理 　∟実行フェーズでは、同社のワーカーメンバーをアサインし、そのメンバーの管理を行います。 　∟ワーカーメンバーが業務を遂行する際の指導やサポートを行い、OJTを通じてスキルアップを促進します。 〇複数案件の同時管理 　∟1案件あたり0.3人月程度の稼働を想定し、お一人で同時に3案件ほどを担当します。 　∟複数のプロジェクトを効率的に管理し、リソースを最適化します。 ■クライアント業界 行政、メーカー、銀行、小売業など、多岐にわたる業界からの案件になります。 ■勤務形態 業務整理フェーズではクライアントの現場への出社が必須 実行フェーズではリモートと出社のハイブリッド勤務 ■組織人数 現在立ち上げフェーズで専任者は2名 同社では7月よりDXコンサルティング事業部を立ち上げました。 この新しい事業部は、企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を支援することを目的としています。 DXは企業の競争力を高めるために不可欠な要素となっており、特に昨今の急速なデジタル化の進展に伴い、その重要性が増しています。 現在、DXコンサルティングに関する多くのお引き合いをいただいておりますが、 コンサルティング業務を遂行するためのデリバリーリソースが不足しており、これが喫緊の課題となっています。 具体的には、企業の業務整理や課題特定、解決策の提示、さらにはプロジェクトマネジメントを担うための人材が不足しています。 このため、業務委託でご協力いただける方を募集し、我々のデリバリーリソース不足を補っていただきたく存じます。 7月以降を目途に、こうした方との協業を検討し、早急に体制を整えたいと考えております。

作業内容 ■依頼業務： 同社が展開するプロバイダ事業において、ネットワークの設計、構築、運用および保守を担当していただきます。 ネットワーク環境の最適化やトラブルシューティング、セキュリティ対策の強化など、幅広い業務をお任せします。 ■解決したい課題： 現在広島拠点にて担当者が一名のため、より体制を強化していきたいと考えています。 ■依頼業務詳細： ・ネットワークの設計および構築 ・ネットワークの運用および保守 ・トラブルシューティング ・セキュリティ対策の実施 ■組織構成: 1名 ,

作業内容 同社クライアント外資系製造業での日本でのSAPロールインにあたり、現在、導入のテストフェーズとなっています。 Go-Live向け、テストフェーズでの、業務改革に向けた業務フローの整備がミッションとなっております。 TLのような立ち位置で、海外で作成された資料（英語×粒度が荒い）を日本語で業務フローとして落とし込んでいただき、 また、必要に応じて導入チーム（海外）やクライアント（日本）とコミュニケーションを英語で取りながら、 ご自身での業務フロー作成、メンバーが作成したアウトプットのレビュー、品質管理を遂行して頂きたいです。 ※上記、SAP以外での業務フロー作成もあるため、SAP経験者以外の方でもスキル要件にマッチする方を募集しております。 SAP導入のテストフェーズにあたり業務フローを整備する人材が不足している為。

作業内容 大手素材グループ内のインフラ担当として、各プロジェクトの推進・運用をお願いいたします。 今回はPC運用の担当者として、以下業務をメインにお任せいたします。 ■お任せしたいこと概要： ・PCキッティング ・レンタルPCの管理 ・ヘルプデスク業務 同社は、大手素材グループ（国内外）の事業要求を先回りしたシステム基盤の企画・構築・評価・改善のサイクルを回して価値向上を目指していきます。 昨今、DX,IoT、Aiや働き方の多様性等、社外アクセスを前提としたセキュリティ確保等の要件も高まってきており、 システムの基盤に求められる要件は複雑かつ多様化しています。

作業内容 社内システムのインフラ更改プロジェクトにてご支援いただける方を募集しております。 オンプレの更改に向けた設計作業や機器設定作業等、様々な業務があるため、具体的にどのフェーズをお任せするかは、 ご経験やスキルをもとにすり合わせをさせていただきます。 ■プロジェクト概要 期間: 2027年まで システム: BPOシステムの基盤を刷新し、既存基盤の改善を目指しています。 現在開発中のシステムの上に約10社のテナントが存在し、BCP（事業継続計画）を考慮した高難度の移行作業を進めています。 今年度中に基盤を構築し、2026年から移行を開始します。 拠点: 大阪に2拠点があります。 リモートワークも可能ですが、センターでの機器設置作業のため、週１～3回程度ご出社での対応が発生します。 体制強化のため。

作業内容 コーポレートエンジニアとして、社内の生産性向上を目的とした各PJTの実行・推進をお任せ致します。 主なコミュニケーションラインは、PMにあたるプロパーの方1名が中心で 基本的にはお１人で各PJTを実行・推進いただく想定です。 具体的には以下のようなPJTを想定しており ご経験と優先度に合わせてそれぞれお任せしていきます。 ・SaaSアカウント管理の実施（シャドウID状態の解消） ・Google Workspace／Notionなど散在しているテキスト情報の集約／整理 ・Hubspotと会計システムの連動 ・問い合わせ対応へのAI自動返信システムの実装 ・スカウトプロセスのAI自動化 ※フルリモートの企業様のため 　サーバー・ネットワークの運用保守のようないわゆるインフラ周りの業務は想定していません ■チーム体制 PM：1名(コーポレートゼネラルマネージャーが担当) コーポレートエンジニア：1名←専任担当として　基本的には1名で対応いただきます。 ※問い合わせ対応のAI自動化等、PJTによってはチームが組成されているPJTもあるため 　必要に応じて、メンバーと協力しながら進めていただきます。 ■募集背景・課題 同社はヘルスケア（製薬）領域を対象に、現場の業務効率化を目的としたプラットフォームサービスを提供している 自社SaaSプロダクト企業です。 サービスとしては順調に立ち上がり導入企業数も増えている状況の一方で、 社内システムや各種ビジネス面での運用に関しては、起業当初から都度、場当たり的に進めてきた運用が多く、 ・社内情報が様々な形式／場所に散在してしまっている ・導入済みのSaaS系アカウント管理が上手くできておらず、"シャドウID"の状態になってしまっている ・経理処理において、複数のシステムをまたぐ必要があり時間がかかる 等、非効率な状況が複数発生しています。 上記のような負を解消し、社内の生産性向上PJTを実行・推進し、１人称で進めていただけるような即戦力の コーポレートエンジニアの方を募集しています。

作業内容 社内ネットワークの設計・構築・運用・保守を担当していただきます。 具体的には、ネットワークインフラの最適化、セキュリティ対策の実施、トラブルシューティング、 他部門との調整、ベンダーコントロールなどをお任せします。 また、全社のネットワーク機器更新を進め、老朽化した機器の交換、IPアドレス枯渇問題の解決、 無線LAN環境の整備など、ネットワーク全般にわたる改善を図ります。 社内全体のネットワーク環境を安定的に運用し、業務の効率化とセキュリティ強化を目指します。 システム担当2名の方と共に、ネットワーク担当としてご支援いただきたいです。 社内ネットワーク環境の老朽化に伴い、安定性を確保するために専門知識を持ったプロフェッショナルを求めています。特に、全社ネットワーク機器の更新を進めるための体制強化を進めていきたいです。

作業内容 ■プロジェクトについて： ＜お客様となる企業（ユーザー）＞ 今回は関西のアウトソーシング業を行っている企業でのプロジェクトに参画いただきます（外販） PJ体制… 人数規模：社員3名＋パートナー企業社員20名程度 ■スケジュールについて： 本プロジェクトはエンド企業より十年以上前に受注し、継続的に運用保守をお任せいただいているものです。 1年以上の長期想定でプロジェクトに参画いただける方は歓迎です。 ■お任せしたいこと概要：SAP　人事領域（HR）プロジェクトに参画いただき、運用保守をお願いします。 ■依頼業務詳細： 同社で受注しているSAP HRソリューションを使用中の企業に参画いただき、 運用保守業務をお願いします。 よりスピード感をもって顧客の要望に対応するために、人員が不足している状況

作業内容 同社で進行している遊技機の開発プロジェクトにおいてプログラマーが不足しているため、 社内向けの勉強会実施をお願いいたします。 （OJTなども対応可能な方は歓迎） ■具体的には： 下記業務を一人称で同社社員が対応できるようになることをゴールに、 ・勉強会の企画 ・勉強会のスケジュール設定・実施 ・一部OJTでの業務フォロー（対応可能な方のみ） をお願いいたします。 ＜メインソフト＞ ・メインプログラム作成 ・各種仕様書作成 ・申請書類作成 ＜サブ（メイン）ソフト＞ ・サブメインプログラム作成 ・演出抽せん制御作成 ・各種仕様書作成 ＜サブ（サブ）ソフト＞ ・サブサブプログラム作成 ・液晶制御作成 ・各種仕様書作成 ・社内に遊技機プログラマーが不足しており 育成対象者の採用は比較的進捗しているものの、特にZ80の知見が社内でも不足している為。

作業内容 設立から6期目を迎え、大手商社との協議うや多くの大手企業にも導入が進んでいるサービスを開発している急成長企業です。 エンタープライズ向けAPIプラットフォームの開発・運営。 あらゆる商取引のDXを実現するためのビジネスAPIプラットフォームを開発しており、 コンサルティング事業としてもB2C及びB2Bに関わらず、オンライン・マーケットプレイスをはじめとした さまざまなデジタル事業の垂直立ち上げ及び継続的なサービス改善の支援をしています。 実践的なアジャイル開発によるデジタルプラットフォーム事業の立ち上げ支援サービスを展開しています。　　 この度は、非エンジニア、非デザイナーであってもシステム作れる世界を目指して、 2025年4月にリリースされたAIを活用した上流工程支援サービスに携わっていただく方を募集しています。 リリースしたばかりのサービスの為、より開発スピードを上げるべく、即戦力となって頂ける方を募集しております。 ■AIを活用した上流工程支援サービスとは システム開発をする際の要件定義（業務フローの作成等）～プロトタイプの作成までAIで行って頂けるサービスになります。 同社の事例等をデータでシステムに溜めることで、簡単に業務フローの可視化、分析ができるようになっております。 そのため、本サービスを活用することで属人化することもなく、業務効率化ができるサービスの魅力となっております。 フロントエンドエンジニアとして、以下の業務を担当していただきます。 ■業務内容 React + TypeScriptを用いたWebアプリケーション開発 TanStack Router を使用したSPA（Single Page Application）の実装 React Flow を活用した業務フロー機能の開発 リアルタイムコラボレーション機能の実装 Storybook を使用したコンポーネント開発・管理 Vitest を使用したテスト実装 OpenAPIを使用したスキーマ駆動開発 同社は、企業のビジネスモデル変革を支援するDXパートナー会社になります。 クライアントのビジネスモデル変革を支援するに辺り、4事業展開しておりますが、 今回はそのうちの1事業であるAIを活用した上流工程支援サービスにおけるフロントエンドエンジニアを募集いたします。

作業内容 〇ネットワーク構成図の作成 　∟社内ネットワークの現状を正確に把握し、ネットワーク構成図を作成します。 　∟機器の配置や接続状態、ネットワークセグメントなどを詳細に記載します。 〇ドキュメント整理および資料作成 　∟ネットワークの運用や管理に関するドキュメントを整理し、最新の情報に更新します。 　∟引継ぎ資料を作成し、運用チームや関連部門に共有します。 〇障害対応 　∟ネットワーク運用中に発生する障害に迅速に対応します。 　∟障害の原因を特定し、必要な修正を行います。 　∟障害対応の記録を残し、同様の問題が再発しないように対策を講じます。 〇構成変更および設定変更 　∟ネットワーク機器の構成変更や設定変更を実施します。 　∟変更に伴う影響を事前に評価し、必要な調整を行います。 　∟変更後の状態を確認し、正常に動作していることを確認します。 〇運用業務 　∟日常的なネットワーク運用業務を担当します。 　∟ネットワークのパフォーマンスを監視し、問題が発生した場合に対応します。 　∟定期的なメンテナンスやアップデートを実施します。 〇現地対応およびリモート対応 　∟主要な業務は現地（池袋）のオフィスで行いますが、突発的なリモート対応が発生する場合があります。 　∟現地での対応が必要なケースが多いため、フレキシブルに対応できることが求められます。 ■出社場所 池袋に常駐いただきます。 ■面談回数 2回（同社＋エンドクライアント） ※状況によって、1回の場合もございます。 同社クライアントのネットワークが複雑化しており、その状況を把握しやすくするためにドキュメント整理が求められています。 具体的には、資料作成や引継ぎを兼ねたドキュメント整理が必要です。 また、ネットワーク運用中に発生する障害対応や機器の構成変更、設定変更などの対応も求められ、 これによりネットワークの安定運用を確保する必要があります。 このような背景から、障害対応や構成変更、運用業務など幅広い業務に対応できる経験豊富なネットワークエンジニアを確保することで、 効率的かつ迅速な対応が可能となることを目指しています。 特に、ネットワーク構成図の作成経験やネットワーク詳細設計から運用までの経験が豊富な方を募集しています。

作業内容 基幹システムの再構築に伴い、現行システムのCOBOLソースコードを解析し、 新システムの仕様書に落とし込んでいただきます。 具体的には以下の業務になります。 〇COBOLソースコードの解析 　∟現行システムのCOBOLソースコードを読み解き、システムの動作を理解する。 　∟必要な変更点や改善点を特定し、ドキュメント化する。 〇仕様書の作成 　∟COBOLソースコードを基に、システムの仕様書を作成。 　∟UMLやその他の適切な形式で仕様を文書化し、現行業務に合わせた新システムの仕様書に落とし込む。 〇現行システムの課題分析 　∟現行システムの問題点や改善点を分析し、リビルドに向けた要件定義を行う。 　∟システムのスリム化や不要機能の除去を含む最適化を図る。 〇ドキュメント管理と報告 　∟作成した仕様書や設計書を適切に管理し、プロジェクトチームや関係者に報告。 　∟必要に応じてプレゼンテーションやレビューを実施し、フィードバックを収集・反映する。 ■該当システムについて 基幹システムの再構築プロジェクトで、現行の富士通メインフレーム上で動作するロジスティクス系システムを、 新しいプラットフォームに移行し、最適化・改善を行う。 新システムはC#、SQL Serverを用いて構築される予定です。 ■プロジェクトのスケジュールについて 2025年8月から2028年1月までの間に、システムの解析、設計、実装、テストを完了させることを目指します。 ■組織構成 情報システム部門の担当者4名と協働し、プロジェクトを推進します。 基幹システムの再構築プロジェクトが進行中であり、現行システムのCOBOLソースコードを解析し、 新しいシステム仕様に落とし込む作業が必要です。 現行の基幹システムは富士通のメインフレーム上で動作しており、 これを新しいシステムにリビルドするための技術者が不足しています。 過去に行われたシステム再構築プロジェクトでは、IBMや日立のメインフレーム経験者が参加したものの、 富士通のメインフレーム特有の技術や仕様に対応できず、プロジェクトが失敗に終わった経緯があります。 このため、今回は特に富士通メインフレームの経験を持つ技術者が求められています。 プロジェクトの完了目標は2028年1月であり、早急に適任者を確保し、プロジェクトを円滑に進行させることが求められています。 これにより、現行システムの課題を解決し、業務効率化と最適化を図ることが目標です。

作業内容 【事業概要】 車両整備工場における人材不足を解決するための自社SaaSを開発中の企業にて、BRMS(InnoRules)の専任人材を募集しています。 社員の方のご退職により、現在請求機能の新規開発スケジュールが遅延しており、体制の立て直しを急ピッチで進められています。 本ポジションでは、InnoRulesを中心としたBRMS環境で、ビジネスルールの定義・運用・チューニングを担っていただきます。 なお、すでInnoRulesでモジュール化を行っており、クライアント各社ごとにルール定義を行う必要があるものの、 社内に専任人材がおらず、うまく活用できていない状況が続いているため、リリース後の拡販に向けた体制づくりが急務となっています。 また、基本リモートの想定ですが、不定期で月2～4日程度ご出社いただける方であれば、よりマッチする印象です。 【想定業務】 ・InnoRules環境構築（開発／ステージング／本番） ・ルール定義（Decision Tables／Trees／カスタム関数）の設計・実装 ・Git連携・CI/CDパイプラインへのルールアセット統合 ・Java/.NETアプリとのルールエンジン統合開発 ・ルール変更時のテスト自動化設計 ・パフォーマンスチューニング・キャッシュ設計 ・ルールガバナンス・バージョン管理ポリシー運用 【開発体制について】 同社では、開発そのものは外部ベンダーに依頼されており、開発ベンダー(オフショア含む)を合わせると、 請求機能開発プロジェクト全体の規模感は80～90名前後となっております。 【技術スタック】 フロントエンド：React, TypeScript バックエンド：Node.js インフラ：AWS（S3） DBMS：PostgreSQL BRMS：InnoRules コミュニケーションツール：slack タスク：Jira InnoRulesやBRMSに知見のある方が同社内におらず、パフォーマンスを最大化できていないため。

作業内容 同行は、大手コンビニ系銀行になります。 去年の1月に新しいATMをリリースに伴い、 障害が発生した場合の対応および改善対応をテストエンジニアとして行って頂きます。 ご所属は、ATM開発課になりますが、 基本的には下記の3部署からATMシステムについての改修や新システムのリリースの依頼を頂戴し、対応をして頂く形になるため、 ご所属部署の他に下記の3部署ともコミュニケーションを取って頂きます。 -------------------- 【所属部署】 ソリューション開発部　ATM開発課 └ATM開発課は全体で10名になりますが、メインで関わって頂くのはソフト側を担当している3名になります。 【連携部署】 商品開発部：新システム・サービスについて企画やUI/UXについて検討している部署 ATM＆オペレーションサービス部：ATM利用者の意見回収し、改善策等を検討している部署 提携戦略部：同行と提携している銀行等とやり取りしている部署 -------------------- ■業務内容　 メインで行って頂くのは１のATMシステムにおけるテスト対応業務になります。 テスト対応は、同行にあるテスト用のATMを使用して行って頂くため、基本出社をして頂きます。 1　ATMシステムにおけるテスト対応 ※開発はベンダーの為、テストのみ対応して頂きます ・リリースプロセス支援　 　└リリース判定スケジュール管理の資料作り、打ち合わせ実施（ベンダーとやり取り） ・UAT実施支援（上記の2部署が行う） ・チャージ、新サービス等プロジェクト推進サポート 2　同行提携行のテスト支援　　 提携している銀行等から新システムリリース等で同行のATMを使用してテスト実施されたい依頼を頂戴するため、 連携行がテストできるための事前準備、当日の操作中に立ち会い、テストエビデンスの画像等の整理とお渡し （多くて月に2～3回程度） 3 ATMインシデント対応 4 次世代ATM関連システム運用手続 社内の方が退職されリソース確保のため、募集しております

作業内容 同社は主に中堅・中小企業向けの物流DXに取り組むコンサルティングファームでございます。 本案件では、同社が受託した案件にご参画いただき、PMとしてプロジェクトをリードいただきます。 アサインされる案件については、ご本人様の適正やスキルを加味して決定される想定です。 ■ご支援いただきたい内容例 ・業務やシステムのASIS分析とTOBE策定 ・ベンダー向けのRFP作成 ・スケジュールや進捗、タスク管理といったプロジェクトマネジメント 同社は主に中堅・中小企業向けの物流DXに取り組むコンサルティングファームでございます。 クライアントのDXプロジェクトに従事するにあたり、現在プロジェクトをリードできる経験豊富なPM人材が不足しております。 現状は同社の代表取締役が各案件をリードしている状態となっております。

作業内容 ■案件内容 モデルベース開発において複数のPJTが平行して進んでおり、状況によってご相談させて頂く案件内容が変動する可能性があります。 モデルベースでシミュレーションした後、実際に現場でダンプカーを自動運転で走らせ、データを収集しながら試験を実施、製品化に繋げて頂きます。案件の具体的な流れは下記となります。 （1）モデルベース開発及びこれに付随する自社ソリューションを活用した開発支援 ・要件の固まり切っていない要求からの性能設計及び実現性のシミュレーション開発 ・性能検討シミュレーション用のプラント/制御モデル構築 ・機能要求/制御構造の分析 ・構造設計、仕様設計、冗長設計～実装 （2）顧客環境へのシステム導入及び業務改善コンサルティングの提供支援 ・モデルベース開発の新規導入コンサルティングの支援 ・モデルベース開発導入済み企業の業務改善コンサルティングの支援 モデルベースエンジニアとして、MATLAB及びSimulinkを用いてモデルベース開発ができる方を求めています。 複数PJTが進んでおり、引き合いの多さに対して人材が不足している為。

作業内容 ・お任せしたいこと概要： 大手金融機関グループの同社にて、Zoho(CRMソリューション)の導入支援を担当いただきます。 顧客の要件定義からZohoのカスタマイズ、管理および帳票の作成に至るまで対応いただきます。 一つのプロジェクトは、おおよそ４か月～6か月程度になります ・依頼業務詳細： 要件定義 Zohoのカスタマイズ 帳票の作成・管理 ・組織構成： 現在2名が同業務を担当しています 導入の引き合いが多いものの、対応ができるリソースが不足しているため

作業内容 現在IT担当については１名おりますが、事業規模拡大に伴う増員を検討しています。 チームの出力最大化及び事業基盤の強化のためにITの面から事業をサポートする役割となります。 【メイン業務】 ・ネットワークやセキュリティ、無線LANの設定と管理 ・複合機を含むIT機器の運用保守 ・PCやモバイルデバイスなどのIT機器の導入・運用調達・セットアップ／IT備品管理 ・業務用アプリケーションの開発・管理・メンテナンス ∟主にサイボウズ・キントーンのアプリ開発・カスタマイズがメインとなります。 ・社内ホームページの運用管理（ドメイン、SSL管理、コンテンツ更新） 現在IT担当については１名おり、事業規模拡大に伴う増員です。

作業内容 社内SEとして販売管理、在庫管理等の基幹システムの開発業務をお任せします。 【具体的な業務内容 】 ・機能拡張、新規機能開発 ・IBM i環境でのプログラム開発 　Delphi、RPG、DB2を使用 ・Biツールの定義作成 IT戦略推進室では同社の情報システム業務とDX推進業務の両方を担っております。 しかし、現状の体制ですべての業務を行っているため、リソースが不足しており、 基幹システム業務の中心メンバーとしてお力添えできる方を募集しております。

作業内容 同社は大手化学メーカの情報システム子会社です。 同社が外部のお客様より受けている案件のご支援をお願いします。 【お願いしたい業務】 ・スケジュール管理 ・タスク/進捗管理 ・関係者（Sier）との調整/ファシリテーション ・課題/リスク管理 【商流】 クライアント→コンサル→SIer→同社 本PJについて同社や協力会社から5名参画しておりますが、 今後PJが進むにつれてスケジュール管理等をできる人が不足することを懸念しております。

作業内容 釣用品、ゴルフ用品、テニス用品、サイクルスポーツ用品等の製造・販売を行う同社における、HPの運用強化に伴い以下業務をお願いする予定です。 ・CMS(Contents Management System)のバックヤードシステム、インフラ運用推進 ・WEBサイト制作チームとの仕様調整（WEBページを直接作成するわけではありませんが、ページの仕組みが理解できていることが重要です） ・開発ベンダー数社とのシステム仕様調整、コントロール（特にCMSのデータ連携やカスタマイズを担当するベンダーとの連携） ・国内外グループ会社のWEBサイト構築支援（商品のデータを集め、ページに反映する仕組みを考えます） ・対社内では広報やフィッシング営業の担当者とのやり取りがメインです 同社では、CMSのバックヤードシステムおよびインフラ運用を強化するため、新たに経験豊富な人材を募集しています。 WEBサイト制作チームや複数の開発ベンダーとの調整業務が増加しており、これらを円滑に進めるためのポジションです。 特に、CMSのデータ連携やカスタマイズを担当する開発ベンダーとの連携が重要です。 社内の広報担当や営業担当者とのやり取りも含まれます。 システム側のベンダーコントロール経験をお持ちの方を歓迎いたします。

作業内容 自社クラウド帳票作成サービス開発における開発～運用までをお任せします。 設計フェーズは特に行っておらず 基本的には、各顧客ごとの要望に合わせた機能の実装～運用保守のみをお任せする想定です。 参画後はまずはキャッチアップを進めて頂きながら、 主に代表から依頼のある、開発・運用タスクに対応いただく想定です。 ■稼働中のイメージ コミュニケーションは主にSlackを使用。 現役のエンジニアである代表の方針で、自主性を重んじる開発スタイルを採用されています。 個々のスキルを信用するという前提で 定例MTG等などは行わず必要に応じたSlackによるチャットベースのコミュニケーションがメインです。 管理ツール(Backlog等)も用いないため、 細かな内容確認や、想定納期の提示、必要に応じた報連相は自主的にしていただく等 能動的な関わり方をしていただける方を探しています。 ※依頼の粒度としては、詳細のタスクというよりは、 　大枠で○○をお願いしたいです　といった依頼のされ方が想定されます 　 代表もエンジニアのため、技術要件や想定工数の理解もあり 質問や相談は対応いただける環境です。 現在、代表の方含め、自社SaaSミドルウェアの開発を4名体制で進めていますが、 エンタープライズを中心に既に複数社導入が完了しており、今後も増えていく予定です。 代表自らコアのレンダリングエンジンを開発しており、 システムに付随する形での機能追加業務を対応いただける即戦力の方を探しています。

作業内容 ・メンバーが開発中にうまく進まない場面のサポート。 上記以外の空いている時間には開発における不具合修正などをお任せします。 同部門では主要な機能ごとに開発チームが分かれており チームを横断的にサポート頂けることを求めています。 原則リモートでの関わり方となりますが、システムリリース時には和歌山本社・新大阪支社・東京田町支社への出社を頂けますと幸いです。 パッケージベンダーである同社の小売業向け基幹システムは既に120社ほどの導入実績があり、近年発注が伸びています。 現在のメンバー構成は、社員30名、協力会社14名(長期契約）、協力会社15名程度（スポット契約）となっており、 高プログラミングスキル人材が足りていない状況。 発注に対して人員が足りておらず体制が整えられていません。 また、将来的にメンバーは80名まで拡大を想定しており、プログラマーの育成体制も整えることができている状態を目指していますが 若手メンターになるような人材がおらず、プログラミングの技術指導を行うスポットが空席になっている。

作業内容 開発内製組織の立ち上げとして参画頂けますと幸いです。 直近では同社にて活用中の既存システムの機能追加開発のSE兼PG業務をお任せします。 同部門では今後、積極的にCursorやDevin等のAI開発ツールを使いこなすことで少人数でも開発スピード・品質を担保できる組織作りを進める予定です。 そのため、現時点ではAIツールの経験は不問ですが、これから実務において活用をしていかれたい方にはマッチしやすいのでは？と考えています。 上流・管理工程は同社社員の方が担当する予定です。 環境 ・JavaScript、C#、.NET8、Entity Framework Core 、PostgreSQL（SQLから移行中） 同社内で新たに2025年4月から新たな役割として業務システムの機能追加開発を内製にて進めることが決定し、部署が立ち上がりましたが 該当部署には開発人材がおらず体制を作る必要がある為。 従来は同社海外拠点にて開発を進めていましたが、国内拠点に開発部署を置きたい背景からの依頼です。