Next.jsのフリーランス案件・求人一覧 | 193ページ目

作業内容 ◆業務内容 当社の自社プロダクトは、お得を自動で発見し、お金と時間の節約をユーザーに届けるサービスです。 ユーザーにとってのお得な情報・利益というのは、多くのカテゴリに分類できますが、 それらをカテゴリ横串的に網羅していくのが我々のビジョンです。 これから先、ショッピングだけでなく、引越しやクレジットカードなど、 ライフサービス全般のお得を提供できる可能性があります。 先進国の中でも圧倒的に低い日本のEC化率を引き上げつつ、「お得にオンラインショッピングをする」という、 誰でも求める基本的なニーズに応えるための「しくみ」を作っていきたいと考えています。 そのためには、優れたインターフェースやデザイン、データフィード、検索エンジン、機械学習など 複数の技術を組み合わせて開発する必要があります。 今回採用したいプロダクトマネージャーには、様々なカテゴリや用途に対応する機能の立案や、 実際のプロダクト設計への落とし込み、エンジニアやデザイナーに向けた要件定義の作成などをお任せしたいです。 toC向けだけれども基幹システムのような、Googleを作っている感覚に近いと思っており、事業的にも技術的にもきっと面白さを感じていただけると思っています。 《具体的な仕事内容》 ・プロダクトの課題点・改善点を抽出 ・ユーザーや顧客の課題抽出 ・プロダクトの企画設計（UIを含む可能性あり） ・開発ロードマップの策定 ・要件定義・仕様書の作成 ・事業企画と連携してディスカッション ・アジャイル開発・スクラムの進行 ・エンジニア・デザイナーとのコミュニケーション ◆コミュニケーション 《MTG頻度》 　スクラム開発で進めている当社において、基本的に下記は必須参加となります。 　・デイリースクラム（つまり朝会。15~30分） 　・スプリントレビュー：2週間に1回実施 《オープンな情報共有》 　・開発に必要な全ての資料やデータ（個人情報を除く）は、実装を担当するメンバーなら誰でも 　　上長その他の許可の必要なく自由に閲覧できる 　・チャットツールを導入しており、チームのためのチャットルームがある（Slack） 　・専用の情報共有ツールを使って、ノウハウや議事録、日報などの情報共有を行っている ◆開発環境 《TypeScriptの全面採用》 弊社は、主要言語としてTypeScriptを全面採用しており、 フロントエンド・バックエンド・インフラ定義において全面的にTypeScriptを用いています。 monorepoで基本的にすべてのpackageを一つのリポジトリで管理しており、コードの共通化ができております。 《テクノロジースタック》 iOSアプリは、capasitor + ionic-react (web component) で記述されているので、基本的にはReactを書いているのと感覚は同じです。 他は、Next.js + Tailwind CSS + Vercel の組み合わせがメインとなっています。 《技術カルチャー》 　・CTO またはそれに準じる、技術やワークフローの標準化を行う役割の人・部門が存在する 　・取締役（社内）または執行役員として、エンジニアリング部門の人間が経営に参加している 　・経営トップがエンジニア出身、または現役のエンジニアである 　・エンジニアの人事評価にエンジニアが関わっている 《コード品質向上のための取り組み》 　・本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施している 　・「リファクタリングは随時行われるべき」という価値観をメンバー全員が共有しており、日常的に実施している 　・何らかのコーディング規約をチーム全体で遵守するようにしている 　・提出されたコードには自動的にリグレッションテストが実行される環境が構築されている 　・コード品質評価ツールを導入して、メンバーが常に確認できるようにしている 《テストの実施度》 　・ほとんどのプロダクトコードに単体テストを記述、実施している 　・ほとんどの機能に受け入れテストを記述、実施している 　・機能の実装と同時にテストコードを記述している 　・想定される複数環境での品質チェックを義務づけている 《アジャイル実践状況》 　・1ヶ月以下の短い期間でのイテレーション開発を実践している 　・デイリーでスタンドアップミーティング、またはそれに準じるチーム内の打ち合わせを行っている 　・イテレーションの最後などに、定期的にチームでふりかえりミーティングを行っている 　・タスク見積もりの単位には絶対量（人日など）ではなく相対ポイントを用い、極力複数人の意見を調整する形で行っている 　・継続的なデプロイ（デリバリー）を行っている 《ワークフローの整備》 　・全てのコードをバージョン管理ツールで管理している 　・各メンバーが実装したコードのマージは Pull Request ベースで行われる 　・自動（＝システム化され、1コマンドで実行できる）ビルド、自動デプロイ環境が整備されている 　・コードによるインフラ構成管理（Infrastructure as Code）の環境が整備されている ◆求める人物像 ・常に野心的でスタートアップマインドがある方 ・ただ真似をするだけではなく、他に類を見ないプロダクトを作ることに挑戦したい方 ・既存のプロダクトや事例から吸収できる人 ・目標に向けて、こだわりを持って仕事ができる方 ◆この求人に相応しくない人物像 　◎自己中心的な方 　◎顧客志向が一切なく、ただ言われたことだけを実行する方 　◎指示待ちの人 　→ある意味、組織としてしっかりとした仕組化ができていないので個々人の裁量にゆだねられています。 　　その分裁量権はあるので、そこをネガティブに捉える方はあいません。 ◆チーム編成 エンジニア組織は全体で10名前後の組織となります。

作業内容 内容： 同社は3D関連技術を活用したヘルスケア業界向けのSaaSや、AI関連のサービスを提供している企業です。 今回はソリューション事業部において、エンジニア(フルスタック)を募集しております。 姿勢分析・動作解析・骨格測定・体型サイズ推定などの保有テクノロジーを用いて、クライアントの課題を解決するツールやサービスを提供する事業です。 クライアントへの共同開発テーマ提案・プロダクト開発支援・新規事業コンサルティングなどサービス提供領域は多岐に渡ります。 ヘルスケア・小売業界を中心に、大手企業様のニーズに合わせてサービスを提供するソリューション事業部において、AI身体解析に基づく接客DX支援や、OMO型店舗の立ち上げ等の店舗DX推進に関わるシステム開発をご担当いただきます。 原則ブラウザで動作するWebアプリケーションを開発することがほとんどで、案件に応じてWebAPIのみの開発の時もあれば、画面開発とWebAPIの両方を開発する時もあります。 ※参画タイミングによりお願いしたい案件・開発領域が変動するため、具体的な内容はご面談の際に改めて共有させていただきます。 チーム構成：5名程度 技術環境： ・開発言語：TypeScript、Node.js ・FWライブラリ：React、Next.js、Express ・テストライブラリ：Jest ・インフラ：AWS(ECS Fargate、RDS Aurora PostgreSQL、Lambda、DynamoDB、ElastiCache for Redis等) ・その他ツール：JIRA、Notion、Google Drive、Slack ※当案件におきましては、直近参画期間が半年以内の案件が続いている方はお見送りとなります。（但し、企業都合退場は対象外） ※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。 ※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適 ※将来リーダーを目指す方歓迎 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～40代までの方、活躍中！ ・社会人経験必須 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・エンジニア実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。 ★期間：随時～

作業内容 □お任せしたい業務内容 ： ★工程★ ・開発の全工程を担当。単一プロダクト・特定領域ではなく、事業のエンジニアリング領域全般をミッションとして持っている組織のため、 インターネットサービスの顧客価値向上の開発や社内基幹業務システムの業務生産性向上の開発など、開発内容は多岐に渡ります。 ★業務ごとの分量★ フルサイクル型でエンジニアリング関連の全工程を担当いただきます。 業務ごとに内容は変わりますが、数人月単位のプロジェクトの要件定義〜設計〜実装〜テストの各工程を計画策定からご担当いただきます。 各チームにはエンジニアリングマネージャー、エンジニアリング部門長、プロダクトマネージャーが配属されています。 通常の開発以外に、開発生産性向上に取り組んでおり、グループ全体の品質向上に関心がある方を歓迎します。 ★業務例★ ・商品データの検索性向上、レコメンデーション機能の企画・開発 ・基幹業務システムの業務生産性向上のための開発の全行程を事業リーダーと対話をしながら実行 ・マーケティング責任者とのCRM施策のPDCAを回す一連の開発および分析の実行 これらに類する業務をお任せする予定です。 □組織体制：エンジニア5-8名、PdM1-2名、デザイナー1名程度 □開発環境： Ruby、Ruby on Rails TypeScript、React.js、Jest、CodeceptJS、Playwright、Storybook、Figma、ESLint AWS（ALB、Fargate、Aurora、S3、Lambda、CloudFront、ElastiCache、WAF、etc..）、Docker MySQL、Redis、Elasticsearch、Nginx Github、GitHub Actions/Jenkins、Slack、Datadog、Fluentd、BigQuery、Redash、etc.. □募集背景 同社は障がい者の就業支援や教育支援等を行う事業を行っております。 今回の下記のいずれかのプロダクト/サービスへのご参画となります。 これまで4~5年程の運営を基に、今後のサービスグロースに向けた体制強化を目指しております。 □アサイン想定のサービス概要 ①発達障害を持つお子様の保護者や支援者向けのポータルサイト ②働くことに障がいのある方のための求人・転職情報サイト ③障がい福祉・児童福祉分野に特化した求人・転職情報サイト

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- ◆企業 IT投資効果の最大化を目指す、システム開発などを行う企業。 顧客の対等なパートナーとして課題解決の支援や、開発案件と優秀なエンジニアを結ぶサービスなどの事業を展開。 ◆ 案件名 介護経営支援システムの新規機能開発及び機能開発 ◆ 内容： ・医療や介護業界向けのサービスを展開している企業様にて 　介護事業会社向け経営支援システムにおいて、下記対応をお願いいたします。 【業務内容の例】 ・サービスの設計開発(Java6, Seasar2, MySQL 5.6, jQuery) ・ユーザーやビジネスサイドの要望のヒアリングや解決すべき課題の選定 ・ISSUEを中心としたプロダクト開発 ・データモデルの設計 ・事業成長を元にしたサービス設計、開発、開発環境の改善 ・仕様に基づくファイル出力システムの設計開発 アジャイル開発となり、要件から仕様を導き出し設計、開発をお任せします。 理想の人物像としては 抽象的な依頼を分解して技術によってどの様に解決できるかという事を自身で判断 できる方（「仕様が決まってから依頼してください」ではない）、なぜその様に作るのが 望ましい設計であるか、または望ましい設計で無いのかという点について議論ができる。 その際に、設計の方法論についてベース知識の学習がある方 ※備考： ・並行して複数のプロジェクトが走っております為、長期的な参画が可能です。 ・参画した際にはmacbook proが支給されます。 ・稼働は月160h前後で安定しており高稼働（180h以上）になることはほぼございません。 ・弊社プロパーがおりますので、業務知識や現場でのフォロー体制も整っております。 ◆ 開始時期：2025年2月以降 ◆ 場所：芝公園 ◆ リモート頻度：フルリモート ◆ 時間：9:00～18:00 ◆ 服装：自由 ◆ 精算時間： 140-180h

作業内容 基本設計,詳細設計,実装 【企業特徴】 月間ユーザー数1,800万人以上、国内トップクラスの医療系メディアを運営する企業様です。 上記の経営資源を活用しながら医療DX、オンライン診療、働く方のメンタルヘルス、美容医療など事業領域を広げながら新規プロジェクトが立ち上がっています。 【案件概要】 運営するデジタルヘルスケアプラットフォームの新規機能追加や改修を手がけるバックエンドエンジニアとしてご活躍いただきます。 インフラからフロントエンド、QAまで自社で手がけるため、幅広い経験を積むことができ、裁量も大幅に有り、開発のやりがいを存分に味わっていただけるポジションです。 ◎エンジニア主導ならではの働きやすさ。 チームごとの裁量が大きく、最適な技術選定をエンジニア主導で行なう風土が特徴です。 実際に、これまで「デプロイの自動化」「AWSの採用」「Ruby on Rails 5の導入」 といった取り組みは、エンジニアの声から実施されています。 また、開発プラットフォームにはGithub、 コミュニケーションにはSlack、Zoomを本格的に活用しているため、リモートワークにも対応可能。 すでにその実績もあります。 ◎仕事のやりがい ・エンジニアが大きな裁量をもって働けること ・自社サービスのため触れられる範囲が広く、また事業の成長を直接実感できること ・新しい技術にもチャレンジしやすい環境 【開発環境】 ・言語：Ruby ・フレームワーク：React.js、Ruby on Rails ・インフラ：AWS ・DB：MySQL ・プロジェクト管理：GitHub ・情報共有ツール：Slack、Github Wiki ・その他：RubyMine、Sentry、GSuite、Google Analytics、Babel、AWS、Webpack、Rspec インシュアテック事業部案件 サービス概要：BtoBtoE型SaaS製品(新規) 技術環境：Ruby on Rails / PostgreSQL / ReactJS(ここは未確定) 　　　　　スクラム開発(スクラムコーチ参画予定)

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- ■弊社開発センターは、全体で120名程度です。 所属するメンバーは、新しい技術に対して貪欲で議論をしながら 新しい技術・ツールを積極的に取り組んでいる環境。 自分自身のスキルを高めていきたいという想いがある方にとっては最適な環境です。 ---------------- ■業務概要 開発チームに所属し、お客様企業や社内の新規事業案件に携わっていただきます。 チームは、お客様企業のPO、POリード（お客様POを支援する役割）、エンジニア、デザイナーの方々と一緒に開発を行います。 開発チームのソフトウェアエンジニアとして、設計・開発に携わっていただくとともに 機能実装において開発チームを技術リードしていただくことや 案件ごとに最適な技術やツールの選定をリードしていただくことを期待しています。 ▼現在使用中の開発言語/フレームワーク/技術 　※使用ツールはチームの裁量によって案件に適した技術選定を行っております。 ・Visual Studio Code ・Android Studio ・Github ・Slack ・Discord ・Figma ■代表的なスケジュール例 朝会 10:00- (15分) 開発（モブプロ） 10:15- レビュー 18:00- (15分) ふりかえり 18:15- (15分) ・1日の開発はチームごとにスケジュールを決めています。 ・開発はペアプロ、モブプロをメインで実施しています。 ・生成AIをはじめとした新しい技術を積極的に取り入れながら開発を行います。 　※ペアプロ、モブプロに抵抗がない方、新しい技術にふれることが好きな方、歓迎です！ ■働き方 稼働開始：2025年2月 or 3月 稼働頻度：週5日 稼働時間：10：00 - 18：30（昼１時間休憩） 　　　　　※標準労働時間は7.5時間、土日祝日休み 稼働場所：虎ノ門、テレワーク勤務 　　　　　※キックオフなどチームイベントによっては出社をお願いする場合もあります。 ツール：Teams、Slack PC貸与：あり　

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 【会社概要】 - 当社は建設業界のニッチ領域の課題を解決するデジタル事業を創造し続ける企業です。 クライアント内の属人的な「暗黙知」を紐解きながら、業界が長年抱える課題を解決へ導くためのデジタル新事業を圧倒的なスピードでコンサルティング～新規事業立ち上げまで一気通貫して共に開発を進めます。　 【業務内容】 開発中のWebシステムの品質向上に向けたリファクタリングおよび提案とそれに向けた開発をお願いさせていただきます。 また、メジャーな機能追加を予定しているためバックエンドエンジニア視点での仕様のレビューなどもお願いさせていただく場合があります。 Web システムは大手企業との共創プロダクト開発であり、エンドユーザーのフィードバックも得ながら開発を進められるところが本求人の魅力です。 - Webシステムの設計、実装 - コードレビュー（主にベトナムのオフショア開発メンバーが実装したコードが対象 ※日本語でのコミュニケーション） - テスト品質の改善活動、テストコードの作成・メンテナンス - ユーザーからのフィードバックを基にした機能改善・開発 【ポジションの魅力】 - これまで当社は、建設業界におけるDXの推進を軸に、受託開発を主力事業として展開してまいりました。 今後は建設業界内のニッチ領域に特化した自社プロダクトの開発をさらに強化する方針です。 - また、ChatGPTやClaudeなどの先端生成AIを活用し、生成AIを活用した業務支援ツール「BizGenie」を導入することで業務時間を30％以上削減し、さらにAI搭載エディタ「Cursor」によってエンジニアリングの効率も向上しています。 - 現在、M&Aを活用してグループ会社を増やし、自社プロダクトラインの拡充にも取り組んでおります。これにより、AI機能を搭載した製品群を構築し、プロダクト間の連携を強化する予定です。受託開発と自社プロダクトを両立させながら、持続的な成長を目指します。

作業内容 協業中のベンダー製品が提供しているAPIを利用したWebアプリケーションのサーバサイド開発及びフロントエンド開発を行っていただきます。 開発環境は下記のようになっております。 ・言語：Python, HTML, CSS, JavaScript, TypeScript, Node.js ・フレームワーク：React, Redux, Next.js, Express ・CSs： styled-components, CSS Modules, PastCSS ・API クライアント ：React Query, axios, fetch, WebSocket ・動画関連 ：hls.js ・描画関連：Canvas, Three.js, SVG, D3.js ・テストツール等：jest, Karma, Storybook, axe(a11y), ESLint, stylelint, Prettier ・環境 ：webpack, Babel, Renovate

作業内容 案件概要 ・某メガベンチャー企業が運営しているtoC向け各種サービスのリプレイスを控えている 　背景があり、そこの新規開発を担当頂きます。 　サービス例）動画配信、アフェリエイト、他エンタメ系コンテンツ ・担当サービスはスキルや状況次第で、決定します。 ※エントリーされる際は下記確認必須項目も併せてご回答下さい。 仕事内容 ・同事業（サービス）のフロント側の基本,詳細設計/開発/テスト ・新機能実現にむけた方式設計/実装 ・障害発生時の問題の切り分け/解決 ・定例MTG対応、仕様書等のドキュメント作成 ・チームの課題解決/プロセス改善に対する案出し ※開発形式はアジャイルとなります。 技術環境 O S　　　 ：Windows or Linux 言　語　　：HTML, CSS, JavaScript, TypeScript F W　　　：React.js, Vue.js, Angular.js（Reactメイン）※一部Node.jsを使用する可能性有 D B ：MySQL Cloud　　：AWS その他　　：Git 人数規模 ・全体10～15名前後 求める人物像 ・自走出来て、積極的にコミュニケーションが取れる方 ・相手の意向や状況を理解/咀嚼し、簡単な案出しが出来る又はそのマインドがある方 ・周囲とタスクや進捗を共有し、連携する意識のある方 ・与えられたタスクだけでなく、課題やブラシュアップする点を自ら見つけ議題に挙げる/ 　実行出来る方又はそのマインドがある方 ・学習意欲があり、最新の技術トレンドに興味のある方 開始時期/期間 開始時期：2021年9月 期　間　：上記時期～中長期 勤務時間/稼働率 勤務時間：10:00～19:00（8H/日 稼働）　※状況次第で開始時間相談可能 稼働率　：100%（平日フル） ※月の平均稼働時間は180H前後となります。 ※以下に該当する方からの応募はお断りしております。 なお、選考を進めるにあたってスキルシートが必要です。 -------------------------------------------------------- ・40代以上の方 ・外国籍の方(永住権をお持ちの方は問題ございません) ・週5日稼働できない方 --------------------------------------------------------

作業内容 アプトポッド社の製品であるintdashが提供しているAPIを利用したWebアプリケーションのサーバサイド開発を行っていただきます。 開発環境は下記のようになっております。 ・言語：HTML, CSS, JavaScript, TypeScript, Node.js ・フレームワーク：React, Redux, Next.js, Express ・CSs： styled-components, CSS Modules, PastCSS ・API クライアント ：React Query, axios, fetch, WebSocket ・動画関連 ：hls.js ・描画関連：Canvas, Three.js, SVG, D3.js ・テストツール等：jest, Karma, Storybook, axe(a11y), ESLint, stylelint, Prettier ・環境 ：webpack, Babel, Renovate

作業内容 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～40代までの方、活躍中！ ・社会人経験必須 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・エンジニア実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。 ★期間：随時～ 【具体的な業務】 ・バックエンドシステム開発及び関連するアプリケーションの実装 ・チーム内のコードレビュー ・データ分析基板やAIモデル実行環境との連携システムの開発。 ・およそ7TBの大容量データ処理による統計及びユーザ分析システムの開発 ・プロジェクトチームのリード（企画側との仕様詰めや実装方針の決定など） 【主な技術スタック】 ・バックエンド：Go ・フロントエンド：Next.js,React,Redux, ・ネイティブアプリ：Swift,Kotlin ・データベース：MySQL,Redis ・インフラ：AWS ・開発環境：Docker ・リポジトリ管理：GitHub ★単一サービスで売上45億(2021年度)、ユーザー100万人、法人40万社を超える大規模サービスでの自社開発がご経験いただけます。 参画後3ヶ月ほどはサービス理解と開発フローに慣れていただく受け入れ期間を設けています。 ■チームの雰囲気 正社員と業務委託の垣根を極力無くした、フラットな雰囲気と文化で、互いに良い刺激を与え合いながら成長していけるチームです。(3年以上業務委託で働いているメンバーもいます） 最低限のルールで自由と責任を大事にする「自治的な組織」なので、思う存分エンジニアリングに集中できます。 ■働き方の多様化 フルリモートOK リモートワークとオフィスワークを選択できます。従業員の中には関東圏以外で業務している人もいます。 ※プログラミングテストがございます※ ※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。 ※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適 ※将来リーダーを目指す方歓迎

作業内容 プロダクトオーナー、デザイナー、カスタマーサクセスと密に連携しながら、自社サービスにおけるフロントエンド開発をお任せいたします。 具体的にはサービスのユーザー側画面、社内の管理画面、CRM等の新機能の設計や開発を担当していただきます。 また、スクラム開発を採用しており、タスクをカンバンで管理、短いスパンでの企画・開発・リリース・検証を繰り返します。継続的な技術的負債の返済や、細かなチューニングも積極的にバックログに追加しています。

作業内容 企業向けNFT管理サービス開発において、 フロントエンジニアとして携わっていただきます。 具体的には下記業務を想定しております。 　- 新機能開発 　- プロダクトのUX/UIの改善、運用 　- プロダクトに必要な機能やブロックチェーン技術を理解した上で 　　要件整理、求められる仕様への落とし込み

作業内容 自社開発システムのWebフロントエンドの設計、実装をご担当いただきます。 具体的には下記作業が発生いたします。 　- ビジネス側とのすり合わせを元にしたUI/UXの改善案の策定、実装 　- 各種定性 / 定量リサーチ（ユーザー調査 / ログ分析 / 問い合わせ分析など）に基づくUI/UXの改善 　- ミドルウェア、フレームワーク等の技術選定 / 検証

作業内容 ・テレビCM向けプラットフォームのフロントエンド開発をご担当いただきます。 ・具体的には以下作業等に携わっていただきます。 　‐アナリティクス関連の開発運用 　‐マーケティングに関する開発運用

作業内容 ・現在、ベータ版リリース中のwebサービスにおいて、 　新規機能開発、既存機能リファクタリングに携わっていただきます。 ・バックエンド開発全般、場合によってはそれにまつわる環境構築が主たる業務です。 ・別部門のPMやマーケティング施策担当者との交渉折衝や、業務設計レビューを行ったりと、 　上流から下流まで関わることを想定しております。 ・マイクロサービス化を見据えておりますので、 　リファクタリングを通じた保守性可用性の向上にも寄与していただきます。

作業内容 ・電子お薬手帳データ分析、ダッシュボード管理においてデータエンジニア兼データアナリティクス 　として携わっていただきます。 ・具体的には以下の作業を想定しております。 　-SQLとPythonを用いてデータ分析、および結果の共有 　-他部門向けの定期集計 　-分析に活用するマスタデータ 　-クライアント向けのダッシュボード 　-ダッシュボード、PythonならびにTableauで作成された定期更新プログラムの運用保守

作業内容 プロダクトオーナー、デザイナー、カスタマーサクセスと密に連携しながら、自社サービスにおけるフロントエンド開発をお任せいたします。 具体的にはサービスのユーザー側画面、社内の管理画面、CRM等の新機能の設計や開発を担当していただきます。 また、スクラム開発を採用しており、タスクをカンバンで管理、短いスパンでの企画・開発・リリース・検証を繰り返します。継続的な技術的負債の返済や、細かなチューニングも積極的にバックログに追加しています。

作業内容 テスターとして、QA仕様書の整備からテストケースの修正または作成、テスト計画、テストの実行推進、自動化までを行っていただきます。 ・具体的にお願いする作業は以下でございます。 ‐テストのスケジュール設定 ‐テスト設計 ‐テスト実施 ‐テストの効果測定 ‐QAチームの立ち上げ、マネジメント ‐人員体制計画 ‐テスト効率化および自動化 ‐開発・テストプロセスの改善提案と実行推進

作業内容 ・ゲームプラットフォームのコミュニティサイト立ち上げをご担当いただきます ・ご経験に応じて下記の作業をご担当いただきます 　-サービス企画段階からのフルスタックでの開発 　-開発言語と環境の選定 　-インフラ回りの整備と設計 　-アーキテクチャの整備と設計

作業内容 『社内の人材活用』『社外の人材活用』という独自のソリューションを提供することで、DX人材の不足という社会課題の解決に挑戦しています。 そのため、様々なプロダクト開発が行われております。 プロダクトの価値を最大限にすることを考えていただき、技術で開発をリードしていただける方を募集いたします。 仕様や設計はもちろん、自ら手を動かしてコードを書ける能力が求められます。 【お任せしたい仕事内容の例】 ・技術やアーキテクチャ選定 ・開発チームの生産性の向上 ・コードレビューを通じた品質管理 ・Rails, Laravel, Flask,等を使ったWebアプリケーション開発 ・開発チームの技術的なチャレンジの推進 ■チーム構成 社員と業務委託のエンジニアがいます。 サービス別にチームを作っており、少人数精鋭で開発に従事している状況です。 チームの開発体制は、アジャイル開発を取り入れており、チーム別に1〜2週間単位で1スプリントを回して開発を進めている状態です。 スプリントの開始前後でスプリントMTGを行っており、前回スプリントの反省や次回スプリントでの開発内容について協議します。 毎日30分程度のMTGを行っており、チーム内でのコミュニケーションを欠かさない様にしています。 ※MTGは全てオンライン上で行われています。 その他、Slack上に技術についての雑談をできるチャンネルがあるなど、フランクに自分の業務外の方とのコミュニケーションが取れる様になっています。 開発チームに閉じず、各事業部のメンバーとコミュニケーションを取りながら、活動することになります。 ■求める人物像? ・テクノロジーの力で顧客の課題解決を行いたい方 ・一手先を読み、汎用的な仕組みを検討できる方 ・チームでなにかを成し遂げたい方 ・心理的安全性を意識した振る舞いができる方 ■開発環境? ・開発言語：Ruby, Python, JavaScript, TypeScript, Go ・フレームワーク: Ruby on Rails, Laravel, Flask, FastAPI, JupyterHub, Vue.js, Next.js, echo, GORM ・ミドルウェア：Docker, Kubernetes, MySQL, Redis, Nginx, Elasticsearch ・インフラ: AWS, GCP, Azure ・開発手法: アジャイル開発 ・構成管理ツール: Ansible, Terraform ・監視ツール：Mackerel, Sentry ・コミュニケーション: Slack, JIRA, Bitbucket, Confluence

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※20代〜40代の経験者が望ましい案件です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 仕事概要 ■私たちについて 累計7万人の受講生を抱える教育/キャリアプラットフォームであり、テクノロジーとデータを使って再現性の高い自己実現を叶えるプロダクト作りに挑んでいます。 7万人を超える会員一人一人がどのような状態（スキル、価値観など）にあるかをデータから理解し、『学ぶ』『働く』それぞれにおいて最適な体験を提供していきます。 ■募集背景 ここからより一段成長させていくためには現在7万人を突破したユーザー数に満足することなく更に多くの方々にSHEの価値をお届けしていく必要があります。 ストレスなく、シームレスにSHEの世界線に飛び込んでいただけるような方法をエンジニアリングの力を使い実現させることで事業の成長を加速させるグロースエンジニアを募集しています。 具体的には下記のようなお仕事をお任せいたします。 - バックエンド開発（ Ruby on Rails / GraphQLを利用したAPI設計・開発） - フロントエンド開発（React / Next.jsを利用したフロントエンド開発） - 稼働日におけるスクラムの各種ミーティングへの参加（デイリースクラム・プランニング・レビュー・レトロスペクティブ） - プロダクトマネージャーと連携した、プロダクト戦略の検討とそれらを実現するための調査・開発推進 - マーケティング部署と連携しながらの事業KPIの達成に向けたプロダクトの設計、実装、およびレビュー - ユーザーのインサイトや市場トレンド、競合分析を行いながら、長期的な施策の策定・実行 エンジニアリング観点を存分に発揮し顧客体験を変えるため、SHEのプロダクト開発をさらに飛躍させてくれる方を探しています。 ■私たちがやりたいが、できていないこと - 上記仕事内容のうち、プロダクト戦略ロードマップから逆算した長期施策の検討/実行をよりスピード感を持って行いたいと思っているが、足元の課題解決に追われてやりきれていない。 - プロダクト主導での事業グロースの打ち手の検討と実行をよりアグレッシブに行いたい。

作業内容 以下の業務をお任せします。 ・機能開発：文字認識のためのクライアント処理およびサーバーの実装を担当。 └UI上の操作に合わせてUndo/Redoができる機能 └コンテンツ内容に合わせて数式・英語・日本語・日本語（平仮名のみ）などの複数モデルを使い分けを可能にする機能 └文字認識の推論精度を向上するために問題情報などのコンテキストを送信する機能 などの要件を持つ通信プロトコルを実現します。 ・負荷軽減の仕組みの構築 画像データから認識しているものをストローク情報から認識するように変更するなど、 本番環境での運用を意識して、より多くのアクセスを捌けるように開発を行います。 負荷試験を行い、目標を達成するように繰り返しPDCAを回します。 目標：スループット 4000 推論/秒、1秒以内のレスポンス ・組み込みに関連する実装ならびにテスト 現在は他社が提供する文字認識エンジンを採用し、 仕様に合わせて辞書ファイルの設定や精度向上のためのチューニングを実施 └仕様についての検討（インターフェースの採用と変更） └テスト業務（周辺のシステムや各種のメタデータとあわせて適切に稼働しているか） 同社では、AIが子どもたち（小中学生）一人ひとりの習熟度に合わせて、 最適な問題を出題する学習eポータル＋AI型教材を開発しています。 現在全国170以上の自治体、2,300以上の公立・私立の小中学校で、 計100万以上の子どもたちの学びを支援しています。 文部科学省が推進するGIGAスクール構想や、コロナ禍によるICT教材の需要の伸び受けて、 同社の事業は急成長を続けています。 また事業成長に伴って、生徒・先生向けのサービスだけでなく、 教育委員会や校長先生等の管理者向けのサービス、 校務支援システムやデータ利活用サービス等と連携する学習eポータルサービスと、 プロダクトが多角化してきています。 今回はそんな先端技術を展開し、急成長する同社において、 プロダクトの追加機能開発のご支援をいただきます。 └プロジェクト概要：現在開発をしている文字認識モデルをプロダクションに組み込むための開発業務 ■組織体制：同社の開発組織の中では一番大きな組織でありながら、スピード感のあるプロダクト開発を行っています。 チームの人数：40名（内正社員13名） 平均年齢：30代後半

作業内容 自社SaaSプロダクトの開発をフルスタックに担当していただきます。 開発プロセスの最適化からアーキテクチャの設計、開発実務にいたるまで、 技術面での進化をリーダーシップを持って牽引いただくポジションです。 ＜詳細業務例＞ ・開発業務全般の技術や仕様部分でのリード（仕様調整、設計、実装、テスト、保守運用） ・新機能の設計～詳細設計 ・既存設計のテストやリファクタリング ・各種コードレビューやテストコード作成、内部品質向上 ・開発チームの課題を発見と改善 ・プロダクトallでの横断プロジェクトの推進 ・プロダクト毎、またはプロダクトallのアーキテクチャの検討 ■プロダクトについて セールスイネーブルメントSaaSを展開しており、 各種SFA（Salesforceなどに代表される営業支援システム）と相互連携し、 営業進捗やKPIの管理、課題の特定、予実管理をサポートすることで、 再現性のある営業組織作りに貢献しています。 エンジニアが在籍する Development チームには、CTOをはじめエンジニアの他に、 プロダクトマネージャー、UIデザイナーやセキュリティやインフラのスペシャリストが所属しています。 プロジェクトごとに開発を行っており、今回はTypeScriptのフルスタックエンジニアとして ジョインいただける方を募集しております。 ＜詳細課題例＞ ・事業拡大に伴うデータ量の増加への対応 └大量のデータに対してユーザーが自由に構築できるReadクエリの速度改善 └頻繁な分析・書き込みのワークロードに耐えうるDB基盤の構築 ・既存コードの技術負債解消 └ユニットテストの拡充 └フロントエンドの複雑さの解消、リファクタリング

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 現在、自社プロダクトの開発速度と品質の向上のため、オフショア開発からの内製化を進めています。 積極的に日本チームの組成を推進し、ここ2年で内製化領域は70%程度まで拡大できました。 残りの30%は技術的負債が多く蓄積されているうえにドメイン知識も不足しており、可用性要求の高さも相まって返済の難易度が高くなっています。 2024年9月より弊社のシニアエンジニアで編成される専門チームを立ち上げてこの問題に対応していくため、コアメンバーとして参画し開発をリードいただける方を募集いたします。 ▼主な業務内容 - リファクタリングやテストコードの作成、オフショアとのコミュニケーションを通じたドメイン知識の獲得と技術的負債の解消 - 弊社PdMより起票される案件の開発 - 不具合の修正 - 各種ミドルウェアのバージョンアップ ▼募集ポジションの魅力 - シニアエンジニアと連携しつつ以下の経験を積むことによるエンジニアとしての経験値/スキルの向上が目指せます。 - 高可用性要件のサービスにおけるレガシーコードのテストコード作成とリファクタリング - オフショアやビジネスサイドと連携した仕様の可視化とドキュメント化 - ストラングラーフィグパターンを用いたモダンな技術スタック(T3 Stack)へのリアーキテクト ▼開発組織について - エンジニア組織は現在約 60人程度の人数で構成されています。 - エンジニアの割合としてはまだベトナムのオフショア比率が高い状態となっていますが、内製化領域を順調に増やしています。 - 日本チーム（東京本社、沖縄、大阪、地方リモート含む）：40名程度 - ベトナムオフショアチーム：20名程度 - 地方勤務・フルリモートなど柔軟な働き方をしているメンバーが多数 - Slackによるチャットコミュニケーションがメイン - 日常の相談事はハドルを使用することで適宜解決 - 外国籍メンバーも所属していて、英語コミュニケーションにも積極的 - 技術の導入を目的ではなく手段と考えながらも、先端技術の導入に積極的

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 引越しにかかる初期費用（敷金や礼金など）を分割で支払えることで、引越しに対する金銭面の懸念点や不安を解決できるサービスを展開しています。 今回はそんな引越しの常識を変える新サービスを提供するスタートアップ企業でフルスタックエンジニアの募集です！ 【業務内容について】 toC向け、toB向け、社内向けと多岐に渡ってプロダクトを展開しており、それらの改善・開発に取り組んでいただきます。 toC向け: サービスを利用するために必要な審査情報の提出、物件提案、成約後の月々の支払いを行うLINEアプリ（LIFF） toB向け: 不動産仲介会社向けに、スムーズから送客されたユーザーの管理などを行うSaaS 社内向け: 審査を効率的に行うための業務システム、月々の口座引き落としを行う金融基幹システム、自動で審査を進める与信システム（開発中）などがあります 上記のプロダクト群に関して、具体的には以下の業務をお任せしたいと考えています。 ・新機能の提案、設計、実装 ・業務効率化を推し進める開発の提案、設計、実装 ・新しい技術を用いた機能の提案、設計、実装 ・既存機能の改善 ・リファクタリング ・テストの設計、実装 ・アーキテクチャの提案、設計、実装 今後の開発ロードマップの観点で、バックエンド周りのタスクが占めているため、 入社後はバックエンドメインに業務を行っていただきます。またご経験に応じて開発環境の運用なども担っていただくことも可能になります。 【チームについて】 プロダクトの改善をミッションとして、フルタイムや副業の業務委託を含む8名で協力して業務に従事しております。 また、現在フィーチャーチーム体制への移行を進めています。 エンジニアとビジネスメンバーと密にコミュニケーションをとりながら開発を担い、課題の把握から優先度決め、要件定義、開発、リリースまでを一気通貫で進めていただきます。 また、スムーズでは今後さらなる事業拡大、人員増加を目指していますので、現段階で入社いただく方には、会社の成長を身近に感じていただくことができ、スムーズの根幹を担う人材となっていただきたいと思っております。

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- ■弊社開発センターは、全体で120名程度です。 所属するメンバーは、新しい技術に対して貪欲で議論をしながら 新しい技術・ツールを積極的に取り組んでいる環境。 自分自身のスキルを高めていきたいという想いがある方にとっては最適な環境です。 ---------------- ■業務概要 開発チームに所属し、お客様企業や社内の新規事業案件に携わっていただきます。 チームは、お客様企業のPO、POリード（お客様POを支援する役割）、エンジニア、デザイナーの方々と一緒に開発を行います。 開発チームのソフトウェアエンジニアとして、設計・開発に携わっていただくとともに 機能実装において開発チームを技術リードしていただくことや 案件ごとに最適な技術やツールの選定をリードしていただくことを期待しています。 ▼現在使用中の開発言語/フレームワーク/技術 　※使用ツールはチームの裁量によって案件に適した技術選定を行っております。 ・Visual Studio Code ・Android Studio ・Github ・Slack ・Discord ・Figma ■代表的なスケジュール例 朝会 10:00- (15分) 開発（モブプロ） 10:15- レビュー 18:00- (15分) ふりかえり 18:15- (15分) ・1日の開発はチームごとにスケジュールを決めています。 ・開発はペアプロ、モブプロをメインで実施しています。 ・生成AIをはじめとした新しい技術を積極的に取り入れながら開発を行います。 　※ペアプロ、モブプロに抵抗がない方、新しい技術にふれることが好きな方、歓迎です！ ■働き方 稼働開始：2025年2月 or 3月 稼働頻度：週5日 稼働時間：10：00 - 18：30（昼１時間休憩） 　　　　　※標準労働時間は7.5時間、土日祝日休み 稼働場所：虎ノ門、テレワーク勤務 　　　　　※キックオフなどチームイベントによっては出社をお願いする場合もあります。 ツール：Teams、Slack PC貸与：あり　

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 「つくる人がもっとかがやけば、世界はきっと豊かになる。」を経営理念に掲げ、エンジニアと組織のマッチングやエンジニア組織支援SaaSの事業を行なっています。 2022年にはシリーズCラウンドを終え、15億円の資金調達を完了。グローバル展開、IPOを目指す事業拡大フェーズに突入しています。 ■ 担当プロダクト フリーランス・副業エンジニア向け案件紹介サービス ■ 業務内容 主に、バックエンドのプロダクト開発、改善、運用をお願いいたします。 PdMが作成した企画案をもとに、仕様の検討と提案、設計から実装、テスト、リリースまでの一連を担当いただきます。 また、リファクタリング/バージョンアップ/技術的負債の解消などのタスクをお願いする可能性もあります。 ■具体的な業務内容 ・仕様の議論から、バックエンドの設計・実装、テスト、リリースまでの一連を担当いただきます。 例：外部サービスとの連携基盤構築、API作成、データベースの設計　など ・状況や本人の得意領域に応じて、技術基盤周りの改善をお願いする場合もございます。 【開発組織・体制】 - バックエンドエンジニア3名、フロントエンドエンジニア3名, SRE 1名 - PdM: 3名、デザイナー1名 エンジニアは全員リモートワークで、コミュニケーションはSlackやZoomを使って行なっています。 チャットのレスポンスは早く、必要に応じて頻繁にハドルなどを利用して相談することも多くコミュニケーションが取りやすい環境です。 ■ この案件で経験できること/参画メリット 【生産性が高い】 ・1日平均3回程度デプロイを行なっています ・PullResquestのレビューは依頼してから平均で約1時間にはマージされます ・CI/CDを導入しており、自動でテスト/デプロイされます 【プロダクトフェーズ】 - サービスとしては、開始から約7年が経過。ユーザー数も企業/案件数も増加しています。 - 2023年から正社員エンジニア中心の開発体制に移行し、従来よりもプロダクトからの価値提供を強化を目指しています - 一定の負債解消を完了させて、これから更にユーザーや企業への価値提供を強化していくフェーズです

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※20代〜40代の経験者が望ましい案件です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 【会社概要】 弊社は、自動車フリマサービスを運営する企業です。 個人間で中古車を売買できるオンラインプラットフォームで、査定士による品質評価や相場情報の公開により、透明性の高い取引を実現しています。 従来の中古車流通の課題であった高コスト構造を、ネット完結型のサービスによって大幅に削減することに成功しています。 サービス開始から短期間で高い顧客満足度と取引実績を誇り、2027年の上場を目指す成長著しい企業です。 ITの力で中古車市場の健全化と効率化に貢献することを目指しています。 【サービス概要】 車の知識がない方が搾取されやすい状況をなくし、透明性のある取引を実現することを目指しています。 自社サービスプロダクトの中古車を売買できるオンラインプラットフォームの新機能開発・改善をフロントエンド（React/Next）〜バックエンド（.NET/C#）を一貫して担当して頂きます。 インフラ（Azure）やCI/CDの自動化にも関与する事ができます。 ユーザーの声を直接反映できるスピード感のある開発となっており、少人数チームでの最良の大きさや、技術選定や設計にも積極的に関われるのが魅力です。 【募集背景】 昨年までの資金調達やプロダクト開発が落ち着き、開発リソースを拡充し、UI/UX改善など新しい開発を進めたいと考えています。 正社員採用を強化していますが、採用の確実性が読めないため、業務委託での募集も継続しています。 フルスタックポジションでの募集ですが、フロントエンドに比重を置いた実装をお願いしております。 【出社に関して】 都内や関東圏にお住まいがある方は、月に１回程度出社頂く可能性がございます。

作業内容 動画配信サービスの運用保守/新規開発をご担当いただきます。 今回は、Productチーム、growthチーム/エンハンスチームでそれぞれ複数名募集いたします。 エンハンスチーム/プロダクトチームの両チームとも動画配信サービスに関わるチームであり、 同じソースコードを触りますが、それぞれチームの目的が異なり、業務内容の性質が異なります。 【Productチーム】 [目的] ・運用保守 / サービス強化 / システムリニューアル [業務内容] 全社共通の施策 例: 全社的にポイント支払い機能の仕様変更の対応 ユーザーの利便性向上のための新規機能追加 例: 購入済み商品一覧画面での商品検索機能実装 不具合対応/問い合わせ対応 例：ユーザーや社内の人間から上がってくるバグや技術的な問い合わせに対する対応 モダンアーキテクトへのリプレイス及び保守 例: 一部のサービスをNext.jsにリプレイス、またその後の保守運用対応 【Growthチーム】 [目的] ・売上・営業利益の最大化 [業務内容] UI/UX改善（ABテストによる売上比較で100%ユーザーへ適応） 例: 商品パッケージ画像を拡大することによる売上比較のABテスト 各種キャンペーン施策の対応 例: キャンペーン時のバナーやLPの設置 【エンハンスチーム】 [目的] ・ユーザー体験向上を目的とした新規機能開発 ・機能を追加したり、性能を向上させたり、手を加えて、今より良くすること [業務内容] -システムやソフトウェアの開発 -既存の製品やサービスに機能を追加したり、性能を向上 -ハードウェアの入れ替え、プログラム修正などのアップデート作業

作業内容 ■業務内容 全国で4,500店舗以上の美容サロンに導入いただいている 美容室・ネイルサロン・エステサロンに特化した予約管理システムにて PMポジションをご担当いただきます。 ＜具体的業務内容＞ ・要件定義・設計 ・進行管理・ディレクション ・テスト、リリース 【技術スタック】 ・バックエンド: golang(Go kit)、PHP(CakePHP) ・フロントエンド: React(Next.js) ・データベース: MySQL ・インフラ: AWS ■出社頻度 週3日以上ご出社いただける方を募集しております。 ■おすすめポイント - 規模としては、全国で4500店舗に導入いただいているシステム - 正社員よりも業務委託の人数が多く、コミュニケーションがとりやすくてかつ裁量権も大きい - reactやGoなのでモダン開発環境に触れる ■この求人に相応しくない方 - 協調性がない人 - 主体性のない人 ■企業情報 全国で4,500店舗以上の美容サロンに導入いただいている 美容室・ネイルサロン・エステサロンに特化した予約管理システムを提供しております。 2020年にはいち早く「Googleで予約」「LINEで予約」をリリースし 予約数の最大化を目指したプロダクト創りを今後も続けております。 ＜当社が解決していきたい【美容業界の課題】＞ 現在の美容業界の集客は、クーポンサイトに大きく依存しているサロン様がほとんどです。 その一方でサロン経営を行っていくうえでのコストのうち、集客に係る広告コストが大半を占め サロンオーナーの頭を悩ませている状態です。 広告コストが経営を圧迫する結果として、充実した労働環境を整えることが難しくなり 美容師としてのキャリアを続けられず、業界から離脱してしまう美容師も少なくありません。 （現在、美容師資格を持っているが、美容師として仕事をしていない「休眠美容師」の数は 「現役の美容師」の数より【多く】存在しています！） ＜当社はどのように業界課題を解決しようとしているのか？＞ 上記業界課題を解決するために、自社の予約システムを通じて 下記を実現していきたいと考えています！ ・リピーターが集客の大部分を占めれるようにする ・新規集客、リピーター集客ともに、クーポンサイト以外の集客戦略をサロンが取れるようにする そのために、自社サービスの機能改善にとどまらず、他サービスとの連携なども積極的に進めています！ 自社サービスの機能改修だけではなく、他サービスとの連携開発を積極的に進めるからこそよりスピード感が早く、 より大きなスケールで開発を行っています！

作業内容 ＜職務概要＞ 『社内の人材活用』『社外の人材活用』という独自のソリューションを提供することで、DX人材の不足という社会課題の解決に挑戦しています。 この課題を解決する様々なプロダクト開発が行われております。 今回は、既存事業のHRtech/Edtech領域の自社プロダクトの検証を担って頂きます。 品質向上の中心的な役割として、ユーザー目線での品質管理や、テストの自動化による開発支援がミッションとなります。 ＜職務詳細＞ ・プロダクトに対する品質管理業務全般 　・テスト計画の立案 　・テストケース作成、実施、不具合報告 　・UI/UXを中心としたプロダクト改善提案 　など業務内容(雇入れ直後)：配属先にかかる一切の業務 業務内容(変更の範囲)： ・適性や業務上の必要性により、当社の全部署（具体的な部署名は組織図等により別途示す） ・当社が将来、新規事業を開始した場合等は、これらに関する業務内容への変更も含む ■求める人物像? ・テクノロジーの力で顧客の課題解決を行いたい方 ・技術、エンジニアリングが好きな方 ・一手先を読み、汎用的な仕組みを検討できる方 ・チームでなにかを成し遂げたい方 ・心理的安全性を意識した振る舞いができる方 ■開発手法とコミュニケーションについて 社員と業務委託のエンジニアがいます。 サービス別にチームを作っており、少人数精鋭で開発に従事している状況です。 チームの開発体制は、アジャイル開発を取り入れており、チーム別に1〜2週間単位で1スプリントを回して開発を進めている状態です。 スプリントの開始前後でスプリントMTGを行っており、前回スプリントの反省や次回スプリントでの開発内容について協議します。 毎日30分程度のMTGを行っており、チーム内でのコミュニケーションを欠かさない様にしています。 ※MTGは全てオンライン上で行われています。 その他、Slack上に技術についての雑談をできるチャンネルがあるなど、フランクに自分の業務外の方とのコミュニケーションが取れる様になっています。 ■開発環境? ・開発言語：Ruby, Python, JavaScript, TypeScript, Golang, PHP ・フレームワーク: Ruby on Rails, Laravel, Flask, JupyterHub, Vue.js, Next.js, echo, GORM ・ミドルウェア：Docker, Kubernetes, MySQL, Redis, Nginx, Elasticsearch ・インフラ: AWS, GCP ・開発手法: アジャイル開発 ・構成管理ツール: Ansible, Terraform ・監視ツール：Mackerel, Sentry ・その他: Slack, JIRA, Bitbucket, Confluence

作業内容 同社は世界最大手乗用車メーカーのIT戦略子会社として、同メーカーのグループ会社に対し、 プロダクト開発等を行っているモビリティサービスの世界展開を実現する技術集団です。 今回既存の乗用車ユーザー向けにクルマを”進化”させる新サービスをローンチし、 このサービス開発におけるサーバーサイドエンジニアを募集します。 本案件では、設計・開発・運用などサービスに関わる一切の関連業務に携わる業務となり、 新規設計から始めるため、積極的に新しい技術にもチャレンジできる環境です。 （具体的な業務内容） ・AWS環境でDocker x ECS、EKSを使った各種マイクロサービスのコンテナ設計、実装 ・Aurora MySQL、Redisを使ったDB設計、実装 ・Go / Kotlinを用いたAPI設計、開発 ・サービス間のAPIはgRPC(Protocol Buffers)を用いて通信 ・外部サービスを利用（API）した実装 ・マイクロサービス実装におけるトランザクションの設計 ・Salesforceとのデータ連携設計、実装 ・テスト設計、実装、自動化 ・CI/CDの設計、実装、自動化 ※契約開始2週間はリレーション構築の為、出社をお願いする可能性がございます。 ※コーディングテストを受検いただく可能性がございます。（現在確認中） 既存ユーザーがクルマを所有する期間の長期化を背景に、技術革新とユーザーのクルマに それを反映するタイミングとの間にギャップが拡大し続けています。 このような現状を打破する為、既に購入されたクルマに、ソフトウェア・ハードウェアの機能や アイテムをタイムリーに反映することで、最新の状態に”進化”させることを目的としています。 本プロジェクトでは複雑な要件を迅速に対応するためマイクロサービスアーキテクチャを選択し、 開発言語にはRust/Kotlin/Goを利用するなど、現場エンジニア起点で選定したモダンな環境で、 サービス開発を進めていきます。開発チームの立ち上げメンバーとしてジョイン頂き、 将来を見据えたプロダクトを設計から開発まで、ビジネス全体の拡大に広く貢献していただける方を求めています。

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※20代〜40代の経験者が望ましい案件です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 我々は生成AIとデータ統合を組み合わせて25兆円の意思決定市場を創出することを目指すスタートアップです。 単なるマーケティング支援にとどまらず、AIを用いた“意思決定の高度化”に挑戦しており、マーケティング・HR・キャリアなどグロースに直結する領域で複数のプロダクトを展開しています。 ＜仕事概要＞ 弊社のCTO（最高技術責任者）として、技術戦略の策定、エンジニア組織のマネジメント、プロダクト開発の技術的リードを担うポジションです。 エンジニアリングマネージャーや各専門チーム（バックエンド・フロントエンド・データ）を統括しながら、事業戦略に沿った開発体制を構築し、技術面から事業成長をリードしていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■ 技術戦略の策定 - 事業目標に基づいた技術ロードマップの作成 - 短期・中長期の技術投資計画の立案 - 最新技術トレンドの調査と適用検討 ■ エンジニア組織のマネジメント - フロントエンド・バックエンド・データ（BI）・インフラの各領域を統括 - エンジニア採用、育成、評価制度の構築 - 技術力向上のためのチーム文化の醸成 ■ プロダクト開発のリード - AIを活用した新機能開発（AIプロダクトPMとの連携） - システムアーキテクチャの設計・改善 - 外部パートナー（フリーランス、研究機関）との技術連携 ■働き方 フルフレックス／リモート可。出社頻度の指定はありませんが、毎週月曜午前の全社会へは必須参加となります（リモート参加可）。

作業内容 ・次世代型フィットネスサービスの開発をご担当いただきます。 ・主に下記の開発をお任せする予定です。 　-Androidのバックエンド 　-モバイルアプリのバックエンド 　-コンソールのバックエンド

作業内容 登録型派遣の企業様に登録されている派遣スタッフの方がご利用するユーザー向けサイト（MYページ）の 基盤部品の開発、開発ガイドの作成を行っていきます。 2023年4月よりリニューアルに向けた開発が始まっており、リリースは2025年6月以降の想定です。 規模は1800人月程度を見込んでおり、現在は業務要件の実装に向けた準備をアーキテクトチームとして行っています。 アーキテクトと一緒に実装・UT、ガイド作成を中心に作業頂く想定です。

作業内容 ・営業部にて使用する業務システムとそれに関連するシステム群及び、 　Google SpreadSheetを用いた業務の効率化を進めるために、 　Selenium（TypeScriptベース）とGAS（Google Apps Script）を用いた 　自動化・効率化のシステム開発・改修を行っていただきます。 ・1つ1つのシステム規模はそれほど大きくはないですが、多種のシステムを扱います。 ・依頼内容から業務の分析を行い、改善策の検討、 　自動化・効率化のためのプログラム作成とテストまでを行っていただきます。

作業内容 ◆業務内容 参画後、まずは管理画面の修正などドメイン知識がなくても良いもの、つまり小さいボールをお渡しいたします。 その後、基本的には下記をお任せします。 ・システムアーキテクチャの設計・改善 ・システム開発・運用　※候補者様の強み/特性に準じて業務割合を調整いたします。 　‐ フロントエンド開発 　‐ バックエンド開発 　‐ クラウドインフラの管理・運用 ・新しい技術の導入・評価 ・コードレビューと品質管理 ◆チーム編成 10名程度のチーム構成でエンジニアはすべてフルスタックで開発に従事しているため、一つの機能を一人で作りきるような動きが求められます。 ◆この会社で叶えられること　※例 ・かなり技術力の高いメンバーで成り立っています。 いい意味での刺激も多く、ご自身の実力を試すには非常に良い環境かと思います。 ・大量のユーザーデータに触れることができ、 データを使ってインターフェイスに落とし込むようななかなかない体験が可能です。 ↓↓詳細は下記に記載します↓↓ ◆開発環境 《TypeScriptの全面採用》 弊社は、主要言語としてTypeScriptを全面採用しており、 フロントエンド・バックエンド・インフラ定義において全面的にTypeScriptを用いています。 monorepoで基本的にすべてのpackageを一つのリポジトリで管理しており、コードの共通化ができております。 《テクノロジースタック》 iOSアプリは、capasitor + ionic-react (web component) で記述されているので、基本的にはReactを書いているのと感覚は同じです。 他は、Next.js + Tailwind CSS + Vercel の組み合わせがメインとなっています。 《技術カルチャー》 　・CTO またはそれに準じる、技術やワークフローの標準化を行う役割の人・部門が存在する 　・取締役（社内）または執行役員として、エンジニアリング部門の人間が経営に参加している 　・経営トップがエンジニア出身、または現役のエンジニアである 　・エンジニアの人事評価にエンジニアが関わっている 《コード品質向上のための取り組み》 　・本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施している 　・「リファクタリングは随時行われるべき」という価値観をメンバー全員が共有しており、日常的に実施している 　・何らかのコーディング規約をチーム全体で遵守するようにしている 　・提出されたコードには自動的にリグレッションテストが実行される環境が構築されている 　・コード品質評価ツールを導入して、メンバーが常に確認できるようにしている 《テストの実施度》 　・ほとんどのプロダクトコードに単体テストを記述、実施している 　・ほとんどの機能に受け入れテストを記述、実施している 　・機能の実装と同時にテストコードを記述している 　・想定される複数環境での品質チェックを義務づけている 《アジャイル実践状況》 　・1ヶ月以下の短い期間でのイテレーション開発を実践している 　・デイリーでスタンドアップミーティング、またはそれに準じるチーム内の打ち合わせを行っている 　・イテレーションの最後などに、定期的にチームでふりかえりミーティングを行っている 　・タスク見積もりの単位には絶対量（人日など）ではなく相対ポイントを用い、極力複数人の意見を調整する形で行っている 　・継続的なデプロイ（デリバリー）を行っている 《ワークフローの整備》 　・全てのコードをバージョン管理ツールで管理している 　・各メンバーが実装したコードのマージは Pull Request ベースで行われる 　・自動（＝システム化され、1コマンドで実行できる）ビルド、自動デプロイ環境が整備されている 　・コードによるインフラ構成管理（Infrastructure as Code）の環境が整備されている ◆コミュニケーション 《MTG頻度》 　スクラム開発で進めている当社において、基本的に下記は必須参加となります。 　・デイリースクラム（つまり朝会。15~30分） 　・スプリントレビュー：2週間に1回実施 《オープンな情報共有》 　・開発に必要な全ての資料やデータ（個人情報を除く）は、実装を担当するメンバーなら誰でも、上長その他の許可の必要なく自由に閲覧できる 　・チャットツールを導入しており、チームのためのチャットルームがある（Slack） 　・専用の情報共有ツールを使って、ノウハウや議事録、日報などの情報共有を行っている ◆求める人物像 　・技術的なリーダーシップを発揮できる方 　・新しい技術やトレンドに敏感で、自ら学び続ける意欲がある方 　・急成長していく、変化していくスタートアップの環境を楽しめる方 　・チームの成長に貢献できる方 　・自発的に課題を見つけ、解決に導ける方 ◆この求人に相応しくない人物像 　◎自己中心的な方 　◎顧客志向が一切なく、ただ言われたことだけを実行する方 　◎指示待ちの人 　→ある意味、組織としてしっかりとした仕組化ができていないので個々人の裁量にゆだねられています。 　　その分裁量権はあるので、そこをネガティブに捉える方はあいません。 ＝＝会社について＝＝ ◆事業・プロダクト概要 当社は、創業以来培ってきたユーザーインターフェイスのノウハウとコンシューマー向けサービスの経験を活かし、 ショッピングアシストアプリの事業開発を行っています。 複雑な調べ作業や難しい入力の手間などを自動化し、誰もがフラットに、便利に、楽しく、経済的に オンラインコマースを利用できる世界を目指しています。 ◆ショッピングアシストアプリについて 入れておくだけでオンラインショッピングがお得になる、ショッピングアシストアプリを2022年3月に正式リリースしました。 以降、順調にユーザー数を伸ばしており、現在毎日約30万人のユーザーにご利用いただいています。 拡張機能を有効にすることで、対象のECサイトにおけるキャッシュバックやクーポンを自動で発見します。 また、対象のECモールの商品ページにアクセスすると、より安く購入できるショップを自動検索し表示します。 エンドユーザーのショッピング体験を良くするだけでなく、提携するEC事業者を大きくサポートすることができています。 現在1000以上のサイトに対応し、ECサイト訪問者のコンバージョン率、リピート率、購入単価の改善に貢献しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

作業内容 登録型派遣の企業様に登録されている派遣スタッフの方がご利用するユーザー向けサイト（MYページ）の 基盤部品の開発、開発ガイドの作成を行っていきます。 2023年4月よりリニューアルに向けた開発が始まっており、リリースは2025年6月以降の想定です。 規模は1800人月程度を見込んでおり、現在は業務要件の実装に向けた準備をアーキテクトチームとして行っています。 アーキテクトと一緒に実装・UT、ガイド作成を中心に作業頂く想定です。

作業内容 登録型派遣の企業様に登録されている派遣スタッフの方がご利用するユーザー向けサイト（MYページ）の 基盤部品の開発、開発ガイドの作成を行っていきます。 2023年4月よりリニューアルに向けた開発が始まっており、リリースは2025年6月以降の想定です。 規模は1800人月程度を見込んでおり、現在は業務要件の実装に向けた準備をアーキテクトチームとして行っています。 アーキテクトと一緒に実装・UT、ガイド作成を中心に作業頂く想定です。