人材のフリーランス案件・求人一覧 | 82ページ目

作業内容 ・インターネットバンキングのシステムにおけるセキュリティ周りのシステム構築に携わっていただきます。

作業内容 ・人材募集サイト案件、エンタメ案件など複数の開発プロジェクトにおいて、 　新規開発および機能追加/改修をご担当頂きます。 ・要件定義、設計から実装、テストまで一貫してご担当頂きます。

作業内容 ・既存システムの拡充(既存開発)に関する開発、維持保守を行っていただきます。

作業内容 自社でPowerBI、Azureを使用した帳票システムの開発を進めており、22年4月にリリース予定。 11月以降で設計・開発・テストを行っていきたいが、社内に対応できる人材が不足している。 ・帳票の設計及び作成(実装)業務 ・SQLなどを使用したデータ加工業務 ・システムリリース後のテスト　など

作業内容 ■業務内容 同社スポーツチームをマネジメントするモバイルアプリに関して事業拡大フェーズとなっており、 次のステップとしてさらなる顧客獲得をしていくための機能の開発を検討しております。 ■募集背景・課題 ユーザー数の飛躍的な増加と、事業拡大フェーズの為様々な機能開発を検討している中で、 お任せする業務が増えており人材が不足しているため募集しています。

作業内容 ・プロジェクト運用の管理、進捗管理（ステータスレポートの作成等）、人材管理といったマネジメント業務 ・クライアント折衝、プロジェクト戦略の設計、新機能の構成と検証といったプロジェクト推進業務 ・プロジェクトの収益性検討や財務管理　など

作業内容 フルリモートに移行しているため情報セキュリティに注力していますが、社内に知見者がいない状況です。 ※情報システム部門がなく総務、エンジニア組織で管理をしています。 フルリモートでも安心して仕事ができる環境づくりをしていくため、情報セキュリティに関するアドバイザリーをお願いします。 ゆくゆくは情シス部門を担当できる人材を育て、社内で内製化できるようにしていきたい意向です。

作業内容 ・関わるサービス：カメラレンタルのサブスクアプリ ・具体的な業務内容：webアプリのリニューアルディレクション ・外部人材活用理由：現在、CEOがwebディレクターの役割をしていますが、他業務に専念をしたいため、当該業務をお任せできる方を募集しています。

作業内容 クラウドファウンディングにおけるCRMやアプリを外注にて開発するも、社内にITリテラシーがないため、ベンダーコントロールが上手くできていない。 IPOを目指す中で、見せ方としてテック企業である必要性があるため、CTOが必要。 ※エンジニアを大勢抱えるテック企業にしようとは考えておらず、ビジネスをスケールさせる中で、如何にテクノロジーを活用するかということを考える必要性があり、そのためにIT人材(CTO)の必要性を強く感じている。 ＜具体的な業務内容＞ IT戦略立案：経営戦略の落とし込み、ベンダーコントロールをはじめとするITリテラシーの向上

作業内容 テックビズなら記帳代行無料！充実のサポートで安心して参画していただけます！ ■案件概要: 詳細設計~ご担当頂きます。 ■環境:[言語] ・Salseforce-Apex、JavaScript、HTML/CSS [DB/OS] ・Salseforce、VSCode ■スキル: [人柄] ・コミュニケーション良好な方 ○勤務地:フルリモート可 ○就業時間:9:30~18:00 ○面談回数:1回※場合によって2回目発生有 ○精算方法:140-180h※残業が発生することは殆ど無し ○備考: フルリモートなのでロケーションは問いません。 残業はほとんど発生せず、残業が多い月でも10時間程度 ※週5日〜OKの案件です！

作業内容 テックビズなら記帳代行無料！充実のサポートで安心して参画していただけます！ ■案件概要:詳細設計~ご担当頂きます。 ■環境:[言語] ・Salseforce-Apex、JavaScript、HTML/CSS [DB/OS] ・Salseforce、VSCode ■スキル: [人柄] ・コミュニケーション良好な方 ○勤務地:フルリモート ○就業時間:9:30~18:00 ○面談回数:1回※場合によって2回目発生有 ○精算方法:140-180h※残業が発生することは殆ど無し ○備考:フルリモートなのでロケーションは問いません。 残業はほとんど発生せず、残業が多い月でも10時間程度 ※週5日〜OKの案件です！

作業内容 - 幼児英語教育領域におけるアプリ/プロダクトの企画をリード - マーケットリサーチ、ニーズ調査（現地調査含む）、市場性試算/評価、サービス/プロダクトコンセプト策定、ビジネスモデル/事業計画策定、PoC計画策定、アプリ開発ディレクションなどの一連業務 　- 新しいサービスのスピード感を持って事業開発に取り組む ・受注背景：幼児教育領域におけるアプリ/プロダクト企画・開発の拡大により、新しいプロジェクトのメンバーを募集

作業内容 ・海外向け会計パッケージ導入支援に携わっていただきます。

作業内容 ・美容、ヘルスケア領域に特化した人材サービスの開発に携わっていただきます。 ・基本設計～実装をご担当いただきますが、 　ご経験によっては企画からかかわっていただくことも可能です。

作業内容 ・Kotlinを用いた既存toC向けアプリの追加開発案件に携わっていただきます。 ・主に下記業務をご担当いただきます。 　-新機能開発 　-画面UI改善 　-その他追加開発

作業内容 ■業務内容 大手自動車部品メーカーの組み込みの1次請けの案件になります。 インドでのオフショア開発をメインに取り組みをされていらっしゃいますが、 この度、日本国内での人材募集の取り組みをされるにあたってポジションの募集をかけられていらっしゃいます。 ■募集背景・課題 インドからのエンジニアを調達されている同社ですが、 訪日コストの観点から、今回国内でも募集をかけていらっしゃいます。

作業内容 ・葬儀系ポータルサイト開発案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-開発、運用、改修

作業内容 ・動画配信サービスのアプリ開発に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-設計 、実装 、 リファクタリング 　-フレームワーク/ライブラリ等の検証、導入および運用

作業内容 ・人事/労務管理系システム開発支援に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-会議の運営 　-事業部間調整 　-ベンダーコントロール 　-システム観点の資料作成

作業内容 ■案件概要 パーツ物流システム大規模リプレースにおける並行稼働の企画支援 ■作業工程 ["要件定義","基本設計"] ■作業内容 PM、コンサルは1名ずつ立てるので、ITスペシャリストとして、 並行稼働企画時における課題の抽出及び解決、 システム構成上の課題解決等を提案～構成決定まで支援できる人材 ■対象システム 物流管理システム

作業内容 ・販売⽣産管理システム開発に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-基本設計、詳細設計 　‐実装 　‐テスト

作業内容 ・⽣命保険システム開発に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　‐要件定義 　-基本設計、詳細設計 　‐実装

作業内容 ・会員制サイトの改善プロジェクトに携わっていただきます。主にバックエンド、API開発における要件定義以降の工程をご担当いただきます。

作業内容 ロボティクスに特化したスタートアップ企業で、ロボットの性能評価および力、速度、電流の測定を行う業務です。 計測器や実験に関する知識を持つ人材を求めています。 エクセルやパワーポイントを用いて結果をまとめ、改善ポイントを報告していただきます。 ■業務詳細 ・ロボットをPCソフトに従って操作 ・力、速度、電流の測定 ・計測器や実験に慣れていること ・エクセルやパワーポイントで結果をまとめる ・改善ポイントを報告 ■組織体制 若干名のチーム ロボット開発における技術的な知識や経験が不足しているため、外部専門家の支援が必要です。

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- ◆企業 IT投資効果の最大化を目指す、システム開発などを行う企業。 顧客の対等なパートナーとして課題解決の支援や、開発案件と優秀なエンジニアを結ぶサービスなどの事業を展開。 ◆ 案件名 人材系紹介業システムの開発業務（リードエンジニア） ◆ 内容： ・医療や介護業界向けのサービスを展開している企業様にて 　介護事業会社向け経営支援システムにおいて、下記対応をお願いいたします。 【業務内容の例】 ・医療や看護、建設業界等をメインに人材系サービスを展開している企業様です。 ・技術としてはPHP/Laravel、Vue.jsを用いて、下記のようなシステムの 　 フロントおよびサーバサイドの開発を行っていただきます。 ＜プロジェクト例＞ - 求職者と求人をマッチングする社内向けシステムのエンハンス - 事業部向け支援システムの新規開発 - toCの求人Webサービスのエンハンス 複数案件御座いますので、アサイン先は適性・希望に応じて決定をさせて頂く形となります。 ※求める人物像 ・チームプレーが行える ・円滑なコミュニケーションが行える ・非エンジニアに伝わるように説明できる ・企画者による概要をもとに、詳細を詰めながら設計・実装・テストを進められる ◆案件の魅力 ・体制拡大中！現在約18名おり、今後も増員を予定しております。 ・コミュニケーションを大事にするチームで、現場の雰囲気はとても良いです。 　 1年以上の長期でご活躍頂いているパートナー様も多いです。 ・チームでの社内勉強会も月１～程度で実施をしており、ご参加いただけます。 　 主催も大歓迎です！技術を磨いていきたい方にもおすすめです。 ・インフラはAWSを中心に使っています。 ・ユーザーファーストでの開発ポリシーをもった開発チームとエンドユーザーの近くで、 　 技術だけでなくビジネスの観点をもったエンジニアへのスキルアップが望めます！ ◆ 場所：「溜池山王駅」 直結 ◆ リモート頻度：出社及びリモートワークの併用になります。（現在平均週3出社） お客様の全社方針として出社リモートの併用となります。 ◆ 時間：在宅時：9:00 - 18:00 / 出社時：10:00 - 19:00 を基本とする。出社は平均週に3日。 ◆ 服装：カジュアル

作業内容 『社内の人材活用』『社外の人材活用』という独自のソリューションを提供することで、DX人材の不足という社会課題の解決に挑戦しています。 そのため、様々なプロダクト開発が行われております。 プロダクトの価値を最大限にすることを考えていただき、技術で開発をリードしていただける方を募集いたします。 仕様や設計はもちろん、自ら手を動かしてコードを書ける能力が求められます。 【お任せしたい仕事内容の例】 ・技術やアーキテクチャ選定 ・開発チームの生産性の向上 ・コードレビューを通じた品質管理 ・Rails, Laravel, Flask,等を使ったWebアプリケーション開発 ・開発チームの技術的なチャレンジの推進 ■チーム構成 社員と業務委託のエンジニアがいます。 サービス別にチームを作っており、少人数精鋭で開発に従事している状況です。 チームの開発体制は、アジャイル開発を取り入れており、チーム別に1〜2週間単位で1スプリントを回して開発を進めている状態です。 スプリントの開始前後でスプリントMTGを行っており、前回スプリントの反省や次回スプリントでの開発内容について協議します。 毎日30分程度のMTGを行っており、チーム内でのコミュニケーションを欠かさない様にしています。 ※MTGは全てオンライン上で行われています。 その他、Slack上に技術についての雑談をできるチャンネルがあるなど、フランクに自分の業務外の方とのコミュニケーションが取れる様になっています。 開発チームに閉じず、各事業部のメンバーとコミュニケーションを取りながら、活動することになります。 ■求める人物像? ・テクノロジーの力で顧客の課題解決を行いたい方 ・一手先を読み、汎用的な仕組みを検討できる方 ・チームでなにかを成し遂げたい方 ・心理的安全性を意識した振る舞いができる方 ■開発環境? ・開発言語：Ruby, Python, JavaScript, TypeScript, Go ・フレームワーク: Ruby on Rails, Laravel, Flask, FastAPI, JupyterHub, Vue.js, Next.js, echo, GORM ・ミドルウェア：Docker, Kubernetes, MySQL, Redis, Nginx, Elasticsearch ・インフラ: AWS, GCP, Azure ・開発手法: アジャイル開発 ・構成管理ツール: Ansible, Terraform ・監視ツール：Mackerel, Sentry ・コミュニケーション: Slack, JIRA, Bitbucket, Confluence

作業内容 自社で運営するIT人材向けサービスのプロモーション領域全般のグラフィックデザインをおまかせします。 ■ バナー画像やアイキャッチ画像の制作 ■ ワイヤーフレームをもとに、ランディングページ（LP）の新規制作・運用・改善 ■ 上記に伴うチームメンバーとのやり取り（マーケター・ディレクター・エンジニア・デザイナー）

作業内容 運営する人材サービス及び自動車サービスにて開発、改修をご担当いただきます。 具体的な作業は下記でございます。 ・フロントエンド開発 ・HTML、CSSを用いたマークアップ対応

作業内容 既にローンチした人材系マッチングサービスの追加開発に向けて、フロントエンドエンジニアを募集しています。フロントは、3月にリニューアル、その後、新機能ローンチに向けて動き出すスケジュールです。 下記作業を主にご担当いただきます。 ●基本設計 ●詳細設計 ●製造 ●テスト

作業内容 ■同社について 大学受験向け予備校や中学受験向け進学塾など教育事業を行う日本最大規模の企業です。 ■業務概要 AI教育に関する学習コンテンツの開発と業務効率化を推進しています。現在、AIを活用したアプリケーションの開発を進めており、Python（Django）を使用したバックエンドとReactを使用したフロントエンドの開発を行っていますが、今回はバックエンド開発を中心にお任せします。 ■依頼業務詳細 ・Python（Django）を使用したバックエンド開発 ・生成AIモデルの開発と実装 ・詳細設計および製造業務 ・協力会社とのコミュニケーションと調整 ■組織体制 社員：5名（PM/AI担当/バックエンド/フロントエンド/インフラ） 協力会社：1社10名程（フロントエンドやデザインがメイン業務） ■プロジェクト背景 AIを活用した自社アプリケーションの開発を進めるため、社内でプロトタイプを作成しましたが、今後より速く高品質なアプリケーションを開発するため、協力会社との連携をしプロジェクトを進めております。 ■人材募集背景 現在協力会社とプロジェクトを進めていますが、今より協力会社とのコミュニケーションを深く円滑に進め、社内にも知識を蓄積したいと考えています。そのため、Python(Django)を用いたAI開発に精通した専門人材を募集しています。

作業内容 同社は大手人材Gの企業として、ビジネスコンサルティング支援を中心に業務をしています。 そのような同社にて、クライアントから受託予定の人事業務BPR案件をご支援いただきたいです。 なお、同社からエンド企業へ提案中案件となり、スコープ、体制、開始日は変更となる可能性があることをご理解ください。 ■PJ概要 ・概要：人事業務BPR支援 ・顧客：外資系日本法人(社員数700名程度) ・対象業務：入社手続き、退職手続き、契約更新 ・支援内容： ①業務設計 Oracle HCMと給与BPOベンダーを利用中の顧客の 入社・退社・契約更新の業務可視化とTOBE設計を実施。 必要に応じてベンダーとの打ち合わせを実施。 ②Oracle HCMの機能要件作成 TOBE設計を基に、Oracle HCMの機能要件を作成。 実際の設定はUSの保守担当者が実施するため、保守担当者に伝える機能要件の作成のみ実施。 ※日本語での支援となるため、英語力は問いません。 ■募集背景・課題 スキルのある人材が同社プロパーでは不足しています。 ■募集ポジション 同社プロパーがリーダー、ご参画いただく方をメンバーとした体制での支援を想定しています。 場合により、ご参画いただく方のみでご支援に参加いただく可能性もございます。 その場合は、下記業務内容に記載した業務のうち ②Oracle要件定義 のみ実施いただきます。

作業内容 ■業務内容 世界50か国、500拠点で展開するオーストリア最大手鉄鋼メーカーの日本販社におけるIT関連業務全般を担当していただきます。 当ポジションにご参画いただきたい人材のイメージは以下2通りです。 ―若手の方：ヘルプデスク経験に加え、今後導入も経験したいというチャレンジングな方 ―ベテランの方：社内SEとして各種PJT推進、システム管理の経験がある即戦力人材 具体的には… ・Windows及びアプリケーションの更新サポート └社内PCのWindowsをグループ標準へ更新、その他アプリ更新 ・ユーザーサポート └PC（ハード、ネットワーク） いずれは以下の業務もお任せいたします。 ・SAP追加機能（LSO)の導入サポート └シンガポール本社IT担当とミーティング、報告・問合せ └社内ユーザーへの説明、プロジェクト推進 ・SAP、Salesforceサポート └ユーザーからの不具合の対応 ■組織体制 ・管理部（社長直下） └総務1名/人事1名/IT2名（うち1名は人事兼任） ■勤務体制： └ヘルプデスクとしてご対応いただきたいため、基本出社。 └週1日程度のリモートは相談可能。 ■募集背景・課題 管理部は4人の組織で、うちITヘルプデスクのポジションで業務しているのは2名のみです。 少ない人数でのヘルプデスク対応は容易ではなく、社員の負担も大きくなっております。 社員の負担を減らし、IT部門の体制を強化していくためにも、 ご自身の経験を活かしてご支援いただける方を募集しています。

作業内容 ■企業概要 同社は大手ITコンサルGにおいて、ICTコンサル・ソフトウエア開発・ネットワーク・サーバ・セキュリティなど インフラ構築や運用・保守を中心とした幅広い開発パートでサービスを提供している企業様です。 ■業務内容 元請より複数の案件を受託しており半年タームで随時進行している中で、 今回は特定保健指導者向けのシステム更改案件(WindowsアプリをPHPに移行)における、 バックエンド領域に携わっていただきます。 ※経験やスキル、ご意向によっては別途案件にご参画いただく可能性もございます。 お力添えいただくフェーズとしては要件定義・設計フェーズから見込んでおりますが、 後の保守フェーズにもご参画可能なため、長期を予定しております。 【業務内容一例】 ・機能開発全般（要件実現のための機能設計、製造、テストシナリオ作成等） ・既存ソースだけでなく、調べて機能に落とし込む (例：公的機関等の手続用API仕様書をインプットに、認証や申請手続きを発行する機能の作成など) ■組織体制 プロパー込み全体で、30名程度の開発PJ担当が在籍しております。 現在、多くの問い合わせをいただいており、ご依頼いただく案件数に対し社内の人材が不足している状況です。 特に上記案件における人材が不足しているため、お力添えいただける方を募集しております。

作業内容 組織課題を人材ソリューションにて解決するコンサルティングファームです。 「人が変われば企業が変わる」「仕組みが変われば人が活きる」と考え、人材を切り口としたコンサルティングサービスを行っております。 自社のWebサービス運用を現在担当の後任者としてお任せします。 現状のWebサイトの開発、運用を担当して頂きます。企画から携わることも可能です。 スキル・経験に応じて下記業務をお任せする場合があります。 ＜具体的な業務例＞ ・企画・設計 ・要件定義 ・プロジェクトマネジメント ・UI/UXデザイン ・スマホアプリ開発 ・開発リソースの確保 ・サービス開発、改善（マーケティング部門との連携） ・セキュリティ対策（セキュリティコンサルタントとの連携） ・業務システム（セールスフォース）との連携　など

作業内容 ■業務内容 大手人材グループの社内ベンチャーにて提供している自社プロダクトの フロントエンド開発をお任せいたします。 React.jsを中心としたWebフロントエンドの技術を用いて、 Webアプリケーションの設計・開発・運用をお任せします。 PdM、エグゼクティブマネジャー、UI/UXデザイナーと直接ディスカッションいただきながら、 より良いプロダクトづくりをお任せいたします。 同プロダクトは通常業務に追われ、採用活動に時間を捻出することが難しい 飲食・小売業のアルバイト・パートの採用管理サービスです。 プロダクトは採用担当者向けのアプリと求職者向けのサイトに分かれており、 よりグロースさせる為に、外部より優秀者な人材を探しています。 具体的には… 求職者向けサイト(BtoCサービス)の設計・開発・運用 採用管理ツール(BtoBサービス)の設計・開発・運用 ＜チーム規模＞ 全体7名（プロパー3名、BP4名） ＜開発環境＞ フロントエンド: React.js バックエンド: golang, Node.js DB: MySQL(RDB Aurola), Elasticsearch サーバー: Amazon ECS, Lambda ソースコード管理: Github CI/CD: CircleCI ＜その他開発環境＞ PC: MacBook Pro デザイン：Figmaなど プロジェクト管理：Jira ドキュメント：Confluence コミュニケーション：Slack、バーチャルオフィス、Zoom ★本案件のポイント★ ①自社プロダクト開発でかつ、長期案件となります。(*1) ②上流工程(要件定義等)・バックエンド等に挑戦いただけます。(*1) ③出社は月1~2回。月の90％をリモート勤務いただけます。 (*1)企業様としては長期参画をご希望されていますが、パフォーマンスによります。

作業内容 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～40代までの方、活躍中！ ・社会人経験必須 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・エンジニア実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。 ★期間：随時～ デザイナー、プロダクトマネージャーからなる製品チームに参画し、新機能の開発と既存製品群のサポートに取り組んでいただきます。・介護の現場に関する製品（記録など）・介護の事務に関する製品（保険請求など）・介護の人材に関する製品 （マッチングサービス、人材紹介など）主としてPHP、Laravel、MySQLなどの技術スタックと、Redis、TypeScript、Lambdaなどのサポート技術で仕事をしていただきます。 ※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。 ※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適 ※将来リーダーを目指す方歓迎

作業内容 同社は、モバイルインフラ・ネットワークを主力事業としながら、 時代の要請に合わせてICTソリューション・AI/業務効率化コンサルティングにも進出し、 3つの領域の事業を中心に展開している企業様です。 今回は、大手通信事業者様向け5G Core設備構築関連業務に携わっていただきます。 商用作業等に伴い、月に3.4日程度の夜間作業(18:00～9:00)が発生する可能性がございます。 【具体的な業務内容一例】 ■5GCに関わる装置全般のLAB/商用の新規構築、Config設定、アップグレード等作業用の手順書作成、修正、レビュー、管理等 ■5GCに関わる装置全般のLAB/商用の構築作業、Config設定作業、アップグレード作業、作業中確認等の業務 ・作業ログ取得、提出 ・手順書CheckListで確認実施 ・作業時間記録 ・作業報告書作成、提出 ■5GCに関わる顧客ベンダー装置全般のLAB/商用の構築作業事後確認業務 ・config設定、前後の値確認 ・各装置正常性確認 ・作業報告書作成、提出 ■通信事業者様からの手順書、構築に関わるQA・AI対応 直近、多くの問い合わせをいただいており、ご依頼いただく案件数に対し社内の人材が不足している状況です。 特に上記案件における人材が不足しているため、お力添えいただける方を募集しております。

作業内容 ■業務内容 大手人材Gにおいて、ユーザー系SIerとしてITサービスを提供している企業です。 同社では、従来のSIerとしてのビジネスに加え、近年自社プロダクトの開発に注力しており、 今回は同社が開発・提供する採用支援サービスの、既存プロダクトにおけるエンハンス開発をお任せいたします。 ※エンハンス開発の内容については面談にてお伝えいたします。(プラットフォーム開発) 具体的には… フロントエンド・バックエンド開発における要件定義(一部)、設計～テスト実施までお任せします。 タスク管理、タスク見積り、スケジュール調整・管理ができるとなお良いです。 アジャイル開発(2週間スプリント)にて開発を進めていただきます。 ■組織体制(想定) 3～4名程度。リーダーは同社プロパー。 ■案件期間 2024年7月～ ※双方問題なければ、長期参画を希望 ■勤務条件 ・時間固定ではありませんが、日中帯に稼働となります。(休日・夜間はNG) ・フレックス勤務可能です。 ■募集枠 １名 【募集背景】 チーム体制変更のため

作業内容 バックエンドチーム（5名体制）でブロックチェーン技術を活用したデジタル通貨プラットフォームの設計、構築をお任せします。 ＜想定業務＞※スキルに応じて以下の業務をお任せします。 ■エンタープライズ・スマートコントラクト開発 ・Solidityを用いたスマートコントラクトの設計・実装 ・OpenZeppelinなどのライブラリの活用 ・スマートコントラクトのセキュリティ設計と実装 ・Hardhatを用いたテスト環境の構築と運用 ■エンタープライズ・ブロックチェーンインフラ構築 ・Hyperledger Besuの構築・運用 ・IBFT 2.0などのコンセンサスアルゴリズムの理解と実装 ・ブロックチェーンネットワークの設計・構築 ■バックエンド開発 ・TypeScript/Java/Goを用いたバックエンド開発 ・Web3.jやethers.jsを用いたDapp開発 ・APIの設計・開発（RESTful API） ■セキュリティ対策 ・スマートコントラクトの脆弱性診断と対策 ・ブロックチェーンネットワークのセキュリティ設計 ・秘密鍵管理システムの設計・実装 ■品質管理 ・スマートコントラクトのユニットテスト作成 ・テストネットでの結合テスト実施 ・コードレビューの実施 同社のクライアントであるフィンテック企業では、ブロックチェーン技術を活用した次世代決済インフラの構築プロジェクトを推進しています。 ブロックチェーン分野の知見・経験を持つ人材が不足しており、プロジェクト推進力に課題を抱えているため、即戦力としてプロジェクトを牽引できる人材を募集しています。

作業内容 DX推進を進めようとしている同社のDX推進部メンバーとしてご活躍いただきます。 25年2月に立ち上がった組織のため人材・人手が不足しており、推進にスピード感を持たせる必要があります。 まずは業績・経営管理ツールがExcel中心に利用されているものを、AccessやJUST.DBなどを利用して効率化を進めていきます。 データの収集・整理・分析などを行い、効率化・民主化を進めていきたいと考えています。 そこで、実際に手を動かしながら開発や利活用を行っていただける方を希望しています。 部門長が各現場からヒアリングした内容や、部内・社内ですり合わせた内容を基に業務を行い、 フットワークも軽く、方向性や内容を模索しながらアジャイル・PoCのようにご活動いただける方ですとマッチしやすいです。 また、Kintoneも導入・利活用を進めていく予定のため、Kintoneの導入・利活用経験があるとなお良いです。 稼働については週5日・フルコミットいただける方を希望しています。 基本的にはリモートを想定しておりますが、場合により対面でのMTGや業務を依頼する可能性もございます。(その場合は品川区五反田の本社) ■募集背景・課題 DX推進を進めていこうとしていますが、人材が不足しています。