人材のフリーランス案件・求人一覧 | 140ページ目

作業内容 AIコンサル・受託・自社開発を行う企業様が案件元となり、そこで顧客企業内でDXを先導的に勧める“ビジネスアーキテクト”の育成を行っております。 この”ビジネスアーキテクト“の成長支援に向けて、 法人企業様向けにビジネスアイディアのワークショップの提供を行っており、 その講師の役割を業務委託で探しております。 ＜具体的な業務＞ ・３日間ワークショップのファシリテーション　／　Outputへのフィードバック （基礎知識の講義、全体のファシリテーション、アウトプットへのフィードバック、等） ・各日程間における、個別ｍｔｇによるフォロー　（顧客からの要望を受けた際に追加） ※受講者は、３日間のワークショップを通じて、自分たちの事業・業務に関連する課題を掘り起こし、それを起点にDX施策案（課題設定～施策検討～効果試算・導入計画）を企画します。 ※各日程のグループワーク実施時に、受講者の議論に参加しながら、作成しているOutput・資料に対してフィードバックを行いながら、完成に向けてのアドバイスを伝えていただきます。 ＜その他＞ ・研修1パッケージ4～5時間×3回 を想定しており、各回は約2,3週間間隔で実施をし、トータルで2,3ヶ月間にまたがっての実施となります。 　パッケージはいくつか受け持っていただくことも可能ですが、そちらに関しては面談時に応相談となります。 ・基本は平日の午後、オンラインでの実施がメインではありますが、直近においては対面実施の案件も増えてきております。 ・研修受講者人数：15名～20名程度

作業内容 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～40代までの方、活躍中！ ・社会人経験必須 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・エンジニア実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ■募集職種：サーバーサイド,PM,PdM ■担当工程：企画,要件定義,基本設計,詳細設計,実装,テスト,運用・保守,コンサル,ディレクション ■開発手法：アジャイル ■案件の内容 学校法人向けのサービスがグロースしてきており、今後は募集広報のDXだけでなく、学校全体のDXを進めるプロジェクトを推進していきたい考えています。最初は学校全体のDXのコンサルティングをしながらナレッジを貯めて、PaaSを作っていくことを想定しています。今回は本プロジェクトの開発面をリードしていただける方を募集いたします。 ■主な業務内容 -学校運営PaaSの要件定義・設計 -アーキテクチャ設計 -要求分析・業務設計・要件定義からテスト・リリースまでの開発ディレクション -個別案件の対応（コンサルティング） -クライアント折衝 -アーキテクチャ設計 -開発プロジェクトのディレクション -個別開発プロジェクトの推進 -要件定義・実装・テスト

作業内容 某ITベンチャー企業で運営しているフィットネスデバイスサービスのテックリード(フロントエンド＋サーバーサイド+ネイティブ＋クラウド）を担当頂きます。 本募集ではユーザ数の拡大や新サービスの展開も進行中であることから、今後アプリ開発を中心とする優秀なエンジニアを探しています。プロダクト・組織が拡大する中、コードの健全性の担保・基盤の改善をしつつ日々のアプリ開発を推進する人材を募集中です。 業務内容 ■役割 新機能開発・既存機能修正・UI改善など日々のWebアプリケーション等テックリードとして開発を担っていただきます。Webエンジニアポジションはフロントエンドだけでなくサーバサイドやネイティブ、クラウドも可能な限り開発することが要求されます。提示されたUIデザイン・業務要件に沿った形で最適な設計および実装を進めつつ、自ら課題を発見し、 システム最適化のためリファクタリング・ コード統一化/共通機能実装・UI/UX改善・脆弱性対応など種々な課題解決を行っていただきます。 フロントエンドにおいてはNext.js, TypeScript, SCSSなどを利用しています。 ・新機能開発・既存機能修正・UI改善など日々のWebアプリケーションの設計/開発/テスト 　ー 速度改善/負荷分散に対する改善立案及び改修 　ー 既存コードのリファクタリング 　ー テスト自動化 　ー クラウド及びコンテナの構築/運用 　ー サービス品質改善/向上に対する企画立案及びそれに伴う技術調査 ・進捗/課題管理、各種調整等のマネジメントタスク ・システムアーキテクト又は要件定義 ・必要に応じてツール/FW等の技術選定 ・定例MTG対応 ・仕様書等ドキュメント作成（一部） ※経験値次第でお任せする業務が決定します。 O S　 　　：Linux 言　語　　：フロント）HTML, CSS, JavaScript 　　　　　 サーバーサイド）Node.js, Go, Python (一部サービスで利用) F W　 ：フロント）Vue.js, React, Next.js, TypeScript, Vite 　　　　　 サーバーサイド）TypeScript D B　　　 ：MySQL Cloud　　 ： GCP コンテナ　：Docker、Docker Compose ライブラリ：jQuery CI/CD　　：Jenkins シフトスケジューリング最適化: Rust その他　　：GitHub, Slack,

作業内容 ■案件概要 現在、某企業様にて「業務システム（勤怠・給与）リプレイス計画」が進行しており、 既存ベンダーによるPM体制に加え、技術的な観点からプロジェクトを支える外部人材の追加を検討されています。 長期的な構想に基づくクラウド活用・ベンダー交渉・経営層向けの提案までを視野に入れた上流SEの募集です。 ＜現状＞ ・リプレイスするシステムが2種類ある（給与、勤怠） →両方同時にリプレイスを進めるか、別々で進めるかといった検討からしている ＜課題＞ ・勤怠/給与システムを2年前にリプレイスし、構築を急いでいた関係でシステム一つで業務を100%完結出来ないような運用になっている →現状は補助ツール（VBAなど）で補填 →仕様書がないものがあり、俗人化してしまっている →社内規定や運用ルールが変わった際は都度調査をしながら進めている状態 ＜要望＞ ・システム一本で運用できるようにしたい →現状でマッチするクラウドが無い（クラウド選定からお願いしたい） →今の社内規定や運用ルールが必要なのか？から検討していく ※開発自体はベンダーが行うので、DBやAPIに関してどういう制約があり、どのように進めた方が良いか、などを技術的観点からベンダーとやり取りできる方を募集している ＜計画＞ ・2〜3年を見据えた長期的なプロジェクト構想があり、経営層とも相談しながら進めている →2025年6月〜　システム選定 →2025年10月〜　技術検証/リプレイス →2026年10月〜　新システムの運用 ■業務内容 勤怠・給与系システムのリプレイス計画に向けた技術検証・製品選定 ＜詳細＞ ・ベンダー調整、見積依頼、折衝、進行管理 ・クラウドアーキテクチャの全体設計理解、環境構築レベルの知見 ・製品導入におけるクラウドベンダーとの連携・調整対応 ・テスト工程（計画書・仕様書作成、実施）の設計・支援 ・経営層向けの説明（技術背景含む） ■関わるサービス 勤怠管理：リシテア（クラウド型、日立製）　現在は勤怠のみ使用。運用にVBA等を活用。 給与計算：オービック（OBIC）　連携が難しく、カスタマイズに高額な見積りが提示されている状態。 ■就業体制 ・出社頻度：週1程度

作業内容 ■お任せしたいこと： 開発を進めるにあたり、プロジェクト管理業務をお任せできる方を募集します。 既に画面やモック、APIも大まかな部分は完成済みのため、 あとはフロントとバックをどうつなげていくというフェーズとなるため、 メインでお任せする業務は進捗管理の想定です。 ※開発業務をお任せすることは想定しておりません。 ■依頼業務 ・プロジェクト全体のスケジュール確認、設定 ・メンバーへのタスク切り分け ・進捗状況の確認 ・全体のスケジュール管理 ・メンバーのコードレビュー　 ・各メンバーの作成物の整合性や調整 └各メンバーが業務委託であるかつ、部分ごとに開発をお任せであるため 各自の作成物に個性が出てしまうようで、 それらを取りまとめて調整もいただきたい想定です。 ■プロジェクト体制について 体制：5~6名（内フリーランスが5名） 同社のCTOと連携を取りながら、PM業務をお願いします。 リリース：23年夏ごろの予定 【体制イメージ】 CTO 　| PM←今回ご支援に入っていただくポジション 　| 業務委託含むメンバー5～6名 同社では自社で中小向けのERPシステムを開発されております。 現状は、モジュールごとに順に開発を進めておられ、 すでに請求は開発済みで、今後は請求を保守しつつ、 受発注や見積もりの部分も開発を進めていかれる想定です。 体制として、CTOのもと、請求のチームにおいてはPMが1名いらっしゃるようですが、 それ以外に上流を担える人材がいらっしゃらない状況です。 そのため、今後の受発注・見積もり部分の開発や、 PJT全体を円滑に進捗させていくため、PMポジションでご支援いただける方をお探ししております。 ■開発環境など： ・言語：Python,TypeScript ・フレームワーク：Vue.js,NuxtJS ・インフラ：AWS,Docker

作業内容 同社では現在、自社で開発したシステム/SaaSサービスの外販をしていますが、 プリセールス、受注後の導入、稼働後のカスタマーサクセスを推進できるメンバーが社内におらず、 リーダーがその役割を担っています。 しかし、直近で受注も増えてきており、スキル・リソース不足になってきているため、 上記タスクを推進しつつ、業務を定型化していくことのできる人材を探しています。 ある程度システムのことが分かりつつ、お客様目線で製品特徴を理解し、 プリセールス的な動きができる方を想定しています。 また、同社内で何が不足しているのか、ひな形やフォーマットの作成、提案資料などを プロパーと一緒に作っていき、運用を型化していけるようになりたいと考えています。 積極的な意見出しや検討、提案などを行っていただくことを期待しています。 現在は導入社数が2社となり、これからどんどん増えていく/増やしていく段階です。 1人あたり3～4社程度の担当になる想定ですが、状況によって増減の可能性もございます。 ■プロダクト(いずれもSaaSプロダクト) ①同社展開ブランドのショップスタッフによる個人スタイリング投稿を閲覧できるコンテンツ 　現場スタッフの運用力×評価などのモチベーション設計までサポートし、売り上げの拡大にも繋げる ②店舗スタッフが顧客の声を簡単に記録・共有できるソリューション 　生成AIを活用し、顧客の声を収集・分析することで、商品の開発や改善、店頭での接客の精度向上へ繋げる ■活動について ・週3～4日は対面でのコミュニケーションを希望 └東京都渋谷区の本社オフィス ・午前/午後だけの活動も可能 ★活動例…週3～4日対面でのコミュニケーションができれば、ご希望に応じて調整可能です └4時間/日×週4日×4週＝月64時間 └8時間/日×週5日×4週＝月160時間 ・PCはWindowsを貸与 ・契約期間は3か月～を想定 └問題がなければ、状況に応じて中長期的なご参画のご相談可能性もあり 社内人員だけだとスキル・リソースが不足しています。

作業内容 経営陣と現場を繋ぐ中核を担う役割として、事業目標にもとづいて開発をリードするとともに、R&D組織の研究開発をリードいただきます。CEOと共に会社全体および事業の永続的な発展を目指すべく、R&D組織・開発チーム等の技術陣を牽引し、研究開発を推進いただきます。 【具体的な業務内容】 ・AI戦略の策定と実行 ・弊社R&D成果物や先端のAI技術を駆使した新プロダクトやAIの企画・開発 ・エンジニアリング組織のアウトプット最大化に向けた仕組みの設計と実行 ・R&D組織のマネジメント（技術選定・人材育成・採用 等） ・部門横断的なチームとの協働 【本ポジションのミッション】 ・経営観点から事業計画に対するR&D組織の運営推進に向けた方針定義および開発チームの牽引 ・プロジェクト進捗管理と開発タスクにおけるリソースマネジメント、正確な工数見積 ・3～5年後を見据えたR&D組織の生産性向上および成長の最大化を通じた会社全体の業績向上の貢献 ・会社および事業の永続的発展に向けた、後継者および次世代リーダーの継続的な輩出

作業内容 企画,要件定義,基本設計,詳細設計,実装,テスト,運用・保守,コンサルティング,ディレクション ======================== ※必ずお読みください※ 【必須要件】 東京の顧客先に出社可能な範囲にお住まいの方 （フルリモートでも不定期に出社が必要な可能性がございます） 【外国籍の方の場合】 日本語が母国語の方 ======================== プロダクト、サービスがグロースしてきており、今後は募集広報のDXだけでなく、学校全体のDXを進めるプロジェクトを推進していきたい考えています。最初は学校全体のDXのコンサルティングをしながらナレッジを貯めて、PaaSを作っていくことを想定しています。今回は本プロジェクトの開発面をリードしていただける方を募集いたします。 私たちは大きく「変わる社会」と「変わらない学び」が今後大きな課題になると弊社は考えています。そのためにまずは大学、専門学校のなかの職員の皆様の業務の生産性を上げ、学生のみなさんの体験を改善していくことが必要だと思っています。立ち上げから2年で多くの学校に導入いただいていますが、まだまだご提供できている機能は一部で、これから新しい機能や課題を解決できるプロダクトを作っていきたいと考えています。 - 学校運営PaaSの要件定義・設計 - アーキテクチャ設計 - 要求分析・業務設計・要件定義からテスト・リリースまでの開発ディレクション - 個別案件の対応（コンサルティング） - クライアント折衝 - アーキテクチャ設計 - 開発プロジェクトのディレクション - 個別開発プロジェクトの推進 - 要件定義・実装・テスト

作業内容 テックビズなら記帳代行無料！仕事に集中して取り組んでいただけます。 ■案件の内容 基幹ビジネスであるSPIDERのアプリケーション、そしてMadison・ordrを実現するためのデータ生成システムについて、研究・開発業務を担当するポジションです。 これまで開発してきた製品・サービスは、著名人を含む幅広いユーザーの下で愛用されており、特に徹底的にこだわったユーザーインターフェースは、非常に使い勝手が良いとの評価を得ています。自分でも日々ユーザーとして利用しながら、機能やインターフェースを自ら開発することができる、手ごたえのある仕事です。 また、ハードウェアの開発から、クラウドシステム、アプリケーションまですべてを自社で手がけてしているため、幅広い分野のエンジニアと協調しながら、理想的なプロダクトの構築を目指すことが可能です。 今後も事業の拡大に伴い、新機能の開発や、モバイルアプリケーションの開発、データ生成システムの開発等に力を入れていきます。 エンジニア自らも機能・サービスを提案し開発することができる、風通しの良い環境で、のびのびと活躍してもらえる人材に期待しています。 ・モバイルアプリ・PCアプリの新規開発・保守 ・SPIDERのアプリケーション開発・保守 ・映像・音声処理エンジンの開発・保守 【開発環境（一例）】 ・OS：Ubuntu、iOS、Windows ・言語：C++, Swift, Golang, JavaScript ・DB：PostgreSQL ・その他：Git, Ansible ・コミュニケーションツール：Slack ・課題管理：Backlog ■開発環境 【開発環境】 C++, Swift, iOS, Ansible, Backlog, Git, PostgreSQL, Ubuntu, Windows, Android, WindowsServer, Linux, Kotlin, JavaScript, Go言語 ■概要情報 ・精算幅：140 - 180時間 ・都道府県：東京都 ・最寄り駅：新宿御苑前駅, 新宿三丁目駅 ・稼働日数/週：週5日,週4日 ・案件の特長：20代活躍中 / 30代活躍中 / 40代活躍中 / 実務経験なしNG / 社内イベント参加OK / 週4日からOK / 週5日からOK / 一部リモートOK / 安定稼働 / 高稼働 / 長期案件 / 急募 ・募集職種：サーバーサイド / その他 ・技術サマリー：Go言語 / JavaScript / Swift / Kotlin / C++ / Linux / WindowsServer / Android / Windows / iOS / Ubuntu / PostgreSQL / Git / Backlog / Ansible ・チーム規模：2-5名 ・開発手法：ハイブリッド ・稼働形態：一部リモート ・稼働日数/週：週5日,週4日 ・開始時期：即日 ・面談方法：対面,オンライン可 ・面談回数：1回 ※以下に該当する方からの応募はお断りしております。 なお、選考を進めるにあたってスキルシートが必要です。 -------------------------------------------------------- ・外国籍の方(永住権をお持ちの方は問題ございません) ・週5日稼働できない方 --------------------------------------------------------

作業内容 テックビズなら記帳代行無料！充実のサポートで安心して参画していただけます！ 案件内容:デジタルマーケティング事業本部内、 デザインチーム内にて、フロントエンドエンジニアを 募集しております。 当社顧客で担当する様々な案件のデザインを 統括しているチームに所属して頂きます。 チーム内のフロントエンドの担当としてUI/UXに 関わる領域等、幅広くご活躍頂けるポジションです。 WEBサイトの新規構築・運用も含めたコーディング。 jQueryやAPIを使用したJSON読み込みなどJavaScript業務 全般。 某大手テレビ局の番組サイト制作やテンプレの改修、 外部案件構築などさまざま。 [歓迎する人材像] ・向上心・探究心のある方 ・意欲が高く責任感のある方(長期の就業希望) ・個人プレーでなくチームで成長する意識を持てる方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・UXに興味がある方 ・マルチタスク(同時進行)への適応力がある方 [求める人物像] ・向上心・探究心のある方 ・意欲が高く責任感のある方(長期の就業希望) ・個人プレーでなくチームで成長する意識を持てる方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・UXに興味がある方 ・マルチタスク(同時進行)への適応力がある方 [仕事の魅力] デザイン領域の上流から携わることができるポジションです ▼勤務地等 最寄駅:リモート可 ※現場は六本木 ※地方の方も検討可 勤務時間:11:00~19:00(所定労働時間7時間、休憩時間1時間) ▼条件面 面談:1回(Meet予定) 精算:140-180h ※週5日〜OKの案件です！

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 引越しにかかる初期費用（敷金や礼金など）を分割で支払えることで、引越しに対する金銭面の懸念点や不安を解決できるサービスを展開しています。 今回はそんな引越しの常識を変える新サービスを提供するスタートアップ企業でフロントエンドエンジニアの募集です！ 【業務内容について】 toC向け、toB向け、社内向けと多岐に渡ってプロダクトを展開しており、それらの改善・開発に取り組んでいただきます。 toC向け: サービスを利用するために必要な審査情報の提出、物件提案、成約後の月々の支払いを行うLINEアプリ（LIFF） toB向け: 不動産仲介会社向けに、スムーズから送客されたユーザーの管理などを行うSaaS 社内向け: 審査を効率的に行うための業務システム、月々の口座引き落としを行う金融基幹システム、自動で審査を進める与信システム（開発中）などがあります 上記のプロダクト群に関して、具体的には以下の業務をお任せしたいと考えています。 ・新機能の提案、設計、実装 ・業務効率化を推し進める開発の提案、設計、実装 ・新しい技術を用いた機能の提案、設計、実装 ・既存機能の改善 ・リファクタリング ・テストの設計、実装 ・アーキテクチャの提案、設計、実装 入社後はフロントエンドエンジニアとして、ご経験に応じて開発環境の運用なども担っていただくことも可能になります。 【チームについて】 プロダクトの改善をミッションとして、フルタイムや副業の業務委託を含む8名で協力して業務に従事しております。 また、現在フィーチャーチーム体制への移行を進めています。 エンジニアとビジネスメンバーと密にコミュニケーションをとりながら開発を担い、課題の把握から優先度決め、要件定義、開発、リリースまでを一気通貫で進めていただきます。 また、スムーズでは今後さらなる事業拡大、人員増加を目指していますので、現段階で入社いただく方には、会社の成長を身近に感じていただくことができ、スムーズの根幹を担う人材となっていただきたいと思っております。

作業内容 同社ではブロックチェーン技術を利用したデジタルウォレットの開発している、プライム上場企業のグループ会社です。 今年4月より新設する情報システム部門にて、立上げ支援を担当いただきます。 初期フェーズでは社内IT環境の現状分析を行い、業務範囲を定義しながら、情報システム部の基盤整備をいただきます。 ■想定業務の一例 ・情報システム部の業務スコープの整理 ∟現在の社内IT環境・業務フローのヒアリング・調査 ∟情報システム部の役割・業務範囲の定義 ∟必要な人員計画・採用計画の立案 ・社内ITインフラ・システムの移管 ∟社内ネットワーク・サーバー・クラウド環境の移管（AWS, Azure, Google Cloud） ∟業務システム（SaaS, ERP, CRM等）の管理体制の確立 ∟新規システム追加時の採択方針/管理フローの策定 組織体制確立後は継続的な運営に加え、以下のようにITを活用した業務最適化を推進いただきと考えています。 ・ITインフラ・業務システムの安定運用 ・業務効率化・最適化の推進 ・社内DXの方向性検討 ■体制/稼働イメージ 現在課長職クラスの採用活動中ですが、 立上げ当初は他部門（システム開発/セキュリティ/HR）の各マネージャー計6名が兼務にて業務を進めていく想定です。 当ポジションではミドル/シニアクラスのメンバーとして、各マネージャーの抱えているタスク把握、巻き取り、 情報システム部の基盤整備に向けた改善提案を行っていただきたいと考えております。 ■リモート頻度 参画当初はキャッチアップのためにも週3日程度の出社を希望しております。 定例MTGは週2回（基本的に対面で実施） 今年4月1日より情報システム部を新設するにあたり、その立上げメンバーを募集しています。 同社ではIT資産導入時の全社的なルールがなく、各部門独自に契約・管理を行ってきましたが 事業拡大に伴い案件・人材が増えていく中で、管理工数の軽減をするため、 情報システム部にて社内全体のIT資産管理を統一し、ガバナンスを強化することで、効率的な運用を目指していきたいと考えています。

作業内容 【概要】 地図編集システム刷新PJTにおけるPMサポート 【募集背景】 社内で利用している地図編集システムの刷新プロジェクトの推進速度向上を目的とし、人材を募集する運びとなりました。 ユーザーサイドと開発サイドをつなぐ橋渡し役として、計画・遂行をリードサポートしていただきます。 【プロジェクト詳細】 本プロジェクトは、将来的な事業拡大と変化への柔軟な対応を目的としています。 既存のサーバ・クライアント型システムを、クラウド基盤のWebアプリケーションへ刷新する取り組みです。 ■プロジェクトの目的 ・運用保守性の向上：既存システムからの脱却を図る ・業務効率化：UI/UXの改善を通じて作業効率を向上 ・スケーラビリティと可用性の確保：クラウド化による柔軟なシステム運用を実現 ■システム概要 ・移行前： オンプレミス上のサーバ・クライアントシステム ・移行後： クラウド（AWS）を基盤としたWebアプリケーション 【具体的な業務内容】 1）現状分析・課題定義 ・既存システムの仕様や関連する業務フローを、ドキュメントやヒアリングから分析・可視化 ・現行業務の課題や、新システムで解決すべき要件を抽出・整理 2）要求定義・仕様策定 ・ユーザー（各事業部門）へのヒアリングを通じ、新システムへのビジネス要求を具体化 ・ユーザーストーリーやユースケースを作成し、機能要件・非機能要件へ落とし込み ・要求定義書などのドキュメント作成 3）開発チームとの連携 ・策定した要件・仕様をエンジニアへ正確に説明し、質疑応答に対応 ・開発された機能の受け入れテスト計画の策定・実施 ・開発の進捗に合わせ、要件の優先順位付けや仕様の調整を実施 4）プロジェクト推進サポート ・PMによるプロジェクト全体の進捗管理、課題管理、リスク管理のサポート ・定例会議のファシリテーションサポートや、関係各部署との調整業務 【プロジェクト進捗状況】 2026年4月に開発を開始する想定です。 ・現在は開発ベンダー選定フェーズ ・機能要求の整理および、REPの作成を進行中 【プロジェクトの進め方】 開発フェーズでは要件定義をメインに実行し、その後はアジャイル型のスプリント方式で業務を推進 【リモート勤務について】 本案件はフルリモート勤務が可能です。 ただしPC受け取り時は本社（都内）へ出社対応していただく可能性があります。

作業内容 ■概要 同社の顧客データ基盤統合・利活用に関してデータエンジニアリングをメインとして一部上流業務も担って頂きます。 ■お任せする業務割合 データエンジニアリング：上流業務（課題発見・要件整理）等＝6：4もしくは7：3 ■依頼業務詳細 同社のCXEngineering部門の立場として 同社の顧客体験（CX）を技術の力で根本から支える共通プラットフォームの開発・進化を担っていただきます。 マーケティングやカスタマーサクセスなどのビジネス部門と密に連携しながら、プロダクトやサービスを通じてユーザーが得る体験の質を高めることが目的です。 その為データのみに特化している経験ではなく、以下のようなビジネス側の観点などを含めた全体的な視野を持って支援頂ける方を探しています。 ・顧客接点を支える CDP（カスタマーデータプラットフォーム）やアンケート基盤の設計・実装・運用 ・部門横断での課題発見・要件整理を行い、技術でCXのボトルネックを解消する仕組みづくり ・LIXILに蓄積された多様なデータと、ユーザーの声（VOC）を集め、組み合わせて分析・可視化し、改善につなげる ・全社で活用される横断的なデータ基盤やオートメーションツールの構築による、再現性のあるCX改善の推進 ■PJT体制：4名 └リーダー：１名 └リテンションマーケエンジニア：2名 └データエンジニア（上流）：1名 リーダー以外は20%程度の工数にて本PJTに参画していることからもまとまったエンジニアリソースが不足しています。 デジタル変革を推進する中で、データエンジニアリングの専門知識を持ち、ユーザー部署とも密に連携しながら業務を進めることのできる人材が不足しています。 同社は現在ToCの顧客に対してデータを各プロダクト毎に管理・利用しており、最適な価値提供ができていません。 顧客を軸にし同社内でそれぞれで保有していた顧客データを統合・可視化することで今まで見えていなかった顧客の行動を読み取ることができ、 新たなマーケ施策CX向上のアクションにつなげていくことを目的とし、初めのステップとして自社データの整備・拡充を進めています。 CDPを理解してPJTを推進できる方が1名の為、データエンジニアリングとビジネスサイドの知見をもち、主体的に業務実施頂ける方を募集しています。

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※20代〜40代の経験者が望ましい案件です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- ▼仕事概要 HR企業や求職者向けに複数プロダクトを展開するHR Tech企業です。 今回は生成AI/LLMを活用した新規求人検索サービスの開発チームメンバーを募集します。 ▼プロダクトについて 生成AI/大規模言語モデル（LLM）を活用し、自然言語による求人検索ができるサービスです。 2023年11月にリリースしたばかりの新しいプロダクトですが、現在、非正規雇用の方々を中心に、月間3万人のアクティブユーザーに利用されています。 LLMを活用したプロダクト開発は非常に面白く、新たな挑戦であると同時に、難しさも日々感じています。 今後は、ユーザーはまるで優秀な人材エージェントと話しているかのように、カジュアルかつ効率的に自分に合った仕事を見つけられるサービスを目指しております。 ▼想定している業務内容 - AIジョブサーチのコアバリューとなる、生成AI/LLMを活用した機能の開発 - Python / FastAPIによるバックエンド設計・実装・運用 - React Native / Expo製モバイルアプリの機能開発 - Next.jsによるWebアプリの機能開発 - 検索・レコメンドアルゴリズムの品質改善や求人データのクレンジング機能の実装・評価プロセスの構築 - CI / CDや開発プロセスの改善 ▼業務の魅力 - 上流工程から下流工程まで幅広い工程を経験することができます。 - FE / BE / Infraの垣根なく、フルスタックな業務経験を積むことができます。 - プロダクトや開発フロー、開発ツールなどベターなものがあれば提案と導入が可能です。 - 雇用形態に関わらず裁量を持って働くことが可能です。 - LLMを活用したtoCプロダクト開発はベストプラクティスやロールモデルがまだまだ少なく、手探りで仮説検証を繰り返して行い、自分たちで最適解を見つけに行く面白味とやりがいを実感できます。 - これまでの事業で蓄積されたアセットやリレーションと、生成AI / LLMという革新的なテクノロジーを組み合わせることで、これまで解けなかったイシューを解決するHRプロダクトを生み出せる可能性があります。

作業内容 経営陣と現場を繋ぐ中核を担う役割として、事業目標にもとづいて開発をリードするとともに、R&D組織のマネジメントに幅広くご尽力いただきます。 CEOと共に会社全体および事業の永続的な発展を目指すべく、R&D組織・開発チーム等の技術陣を牽引し、弊社プロダクト開発および受託研究開発の推進とエンジニア組織の組織作りを担っていただきます。 【具体的な業務内容】 弊社受託開発案件、PoC案件に関するマネジメント全般 弊社R&D成果物や先端のAI技術を駆使した新プロダクトやAIの企画・開発 エンジニアリング組織のアウトプット最大化に向けた仕組みの設計と実行 R&D組織のマネジメント（技術選定・人材育成・採用 等） 【本ポジションのミッション】 経営観点から事業計画に対するR&D組織の運営推進に向けた方針定義および開発チームの牽引 プロジェクト進捗管理と開発タスクにおけるリソースマネジメント、正確な工数見積 3～5年後を見据えたR&D組織の生産性向上および成長の最大化を通じた会社全体の業績向上の貢献 会社および事業の永続的発展に向けた、後継者および次世代リーダーの継続的な輩出 コンサルタントの一言 当社顧客企業と直接業務委託契約を行う契約となります。 フルリモートでご対応いただけます。 週24h以上勤務可能であれば応募可能です。 定時は10:00～18:00になります。 ビジネスレベルの日本語で会話ができる方であれば国籍不問です。 腕に自信のあるITフリーランスの皆さんのご応募お待ちしております。

作業内容 【概要】 グローバルで分散運用されている基幹システムを、長期計画に基づき段階的に統合していくプロジェクトの中核人材を募集します。 現在は調査フェーズで、海外拠点の現地視察と実態把握を進行中。 中長期では連結対象の各拠点を一つのSAP環境に収斂させる方針のもと、優先度付け・ロードマップ策定・ベンダーコントロールを、ユーザー側の立場で主導いただきます。 テクニカルな実装はベンダーやコンサルが担うため、必要なのは現場に根差したSAP知識、英語での実務的なコミュニケーション力、そして多拠点の利害を調整しながら、誠実かつ透明性の高い意思決定を進めていきます。 【業務内容】 ◎調査フェーズの推進 ・海外拠点の現地視察に同行・主導し、業務プロセス、システム構成、運用体制、課題の実態を把握 ・コンサルが実施する調査設計・ヒアリング項目・成果物をレビューし、ユーザー視点で補正・深化 ・現地担当者との英語によるコミュニケーションを通じ、期待値と現状のギャップを具体化 ・統合戦略とロードマップ策定 ◎拠点ごとの成熟度、リスク、投資対効果、切替負荷を評価し、統合の優先順位を設計 ・段階的な移行シナリオ（プロセス標準化→テンプレート設計→パイロット→ロールアウト）を立案 ・成果指標（安定稼働率、移行期間、コスト、品質、ユーザー満足度など）を定義し、測定計画を設定 ・ベンダー・コンサル・現地スタッフのマネジメント ◎作業範囲、成果物定義、品質基準、レビューゲートを明確化し、契約や進行をコントロール ・変更管理（スコープ・優先度・リソース）を透明性高く運用し、影響範囲の説明と合意形成をリード ・定例会の運営、課題・リスク・依存関係のトラッキング、意思決定の可視化を徹底 ・実行計画の検証と最適化 ◎小規模パイロットで検証し、学びをテンプレート化して次拠点へ展開 ・データ移行、権限設計、インターフェース、運用保守体制などの論点を整理し、段階的に解消 ・現地の業務慣習・法規制・言語差異に配慮した運用設計を行い、定着支援までを見届ける 【スケジュール】 ■現在：調査段階 　-現地視察を行いつつ、状況を把握している段階です。 ■2025年9月：順次現地視察を実施 ■2025年12月：現地視察の終了予定 ■視察エリア：欧州、インド、北米などを想定 【リモート勤務について】 ・参画当初はキャッチアップのため、1週間程度のご出社対応が必要です。（3泊を2回など） ・基本はリモート勤務が可能ですが、週１回から隔週でのオンサイト議論にご参加いただきます。 ※交通費は別途ご請求可能です。

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 引越しにかかる初期費用（敷金や礼金など）を分割で支払えることで、引越しに対する金銭面の懸念点や不安を解決できるサービスを展開しています。 今回はそんな引越しの常識を変える新サービスを提供するスタートアップ企業でフロントエンドエンジニアの募集です！ 【業務内容について】 toC向け、toB向け、社内向けと多岐に渡ってプロダクトを展開しており、それらの改善・開発に取り組んでいただきます。 toC向け: サービスを利用するために必要な審査情報の提出、物件提案、成約後の月々の支払いを行うLINEアプリ（LIFF） toB向け: 不動産仲介会社向けに、スムーズから送客されたユーザーの管理などを行うSaaS 社内向け: 審査を効率的に行うための業務システム、月々の口座引き落としを行う金融基幹システム、自動で審査を進める与信システム（開発中）などがあります 上記のプロダクト群に関して、具体的には以下の業務をお任せしたいと考えています。 ・新機能の提案、設計、実装 ・業務効率化を推し進める開発の提案、設計、実装 ・新しい技術を用いた機能の提案、設計、実装 ・既存機能の改善 ・リファクタリング ・テストの設計、実装 ・アーキテクチャの提案、設計、実装 入社後はフロントエンドエンジニアとして、ご経験に応じて開発環境の運用なども担っていただくことも可能になります。 【チームについて】 プロダクトの改善をミッションとして、フルタイムや副業の業務委託を含む8名で協力して業務に従事しております。 また、現在フィーチャーチーム体制への移行を進めています。 エンジニアとビジネスメンバーと密にコミュニケーションをとりながら開発を担い、課題の把握から優先度決め、要件定義、開発、リリースまでを一気通貫で進めていただきます。 現状 また、スムーズでは今後さらなる事業拡大、人員増加を目指していますので、現段階で入社いただく方には、会社の成長を身近に感じていただくことができ、スムーズの根幹を担う人材となっていただきたいと思っております。

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 引越しにかかる初期費用（敷金や礼金など）を分割で支払えることで、引越しに対する金銭面の懸念点や不安を解決できるサービスを展開しています。 今回はそんな引越しの常識を変える新サービスを提供するスタートアップ企業でフルスタックエンジニアの募集です！ 【業務内容について】 toC向け、toB向け、社内向けと多岐に渡ってプロダクトを展開しており、それらの改善・開発に取り組んでいただきます。 toC向け: サービスを利用するために必要な審査情報の提出、物件提案、成約後の月々の支払いを行うLINEアプリ（LIFF） toB向け: 不動産仲介会社向けに、スムーズから送客されたユーザーの管理などを行うSaaS 社内向け: 審査を効率的に行うための業務システム、月々の口座引き落としを行う金融基幹システム、自動で審査を進める与信システム（開発中）などがあります 上記のプロダクト群に関して、具体的には以下の業務をお任せしたいと考えています。 ・新機能の提案、設計、実装 ・業務効率化を推し進める開発の提案、設計、実装 ・新しい技術を用いた機能の提案、設計、実装 ・既存機能の改善 ・リファクタリング ・テストの設計、実装 ・アーキテクチャの提案、設計、実装 今後の開発ロードマップの観点で、バックエンド周りのタスクが占めているため、 入社後はバックエンドメインに業務を行っていただきます。またご経験に応じて開発環境の運用なども担っていただくことも可能になります。 【チームについて】 プロダクトの改善をミッションとして、フルタイムや副業の業務委託を含む8名で協力して業務に従事しております。 また、現在フィーチャーチーム体制への移行を進めています。 エンジニアとビジネスメンバーと密にコミュニケーションをとりながら開発を担い、課題の把握から優先度決め、要件定義、開発、リリースまでを一気通貫で進めていただきます。 また、スムーズでは今後さらなる事業拡大、人員増加を目指していますので、現段階で入社いただく方には、会社の成長を身近に感じていただくことができ、スムーズの根幹を担う人材となっていただきたいと思っております。

作業内容 〇業務整理 　∟クライアント企業の現状の業務フローを把握し、各業務の整理を行います。 　∟現場への出社が必要となり、クライアントの担当者との密なコミュニケーションを通じて、詳細な業務内容を理解します。 〇課題特定 　∟業務整理の結果を基に、クライアント企業が直面している課題を特定します。 　∟業務のボトルネックや非効率な部分を洗い出し、DX化によって解決可能な領域を明確化します。 〇解決策の提示 　∟特定した課題に対して、弊社のソリューションを活用した解決策などを提示します。 　∟解決策には、業務プロセスの再設計や新しいデジタルツールの導入などが含まれます。 〇見積もり作成 　∟提示した解決策に基づき、必要なリソースやコストを算出し、見積もりを作成します。 　∟クライアントの予算やスケジュールに合わせて、柔軟に対応します。 〇プロジェクトマネジメント 　∟解決策の実行フェーズでは、プロジェクトマネジメントを担当します。 　∟進捗管理、リスク管理、品質管理を行い、プロジェクトを成功に導きます。 　∟クライアントとの定期的なミーティングを通じて、状況報告や課題の共有を行います。 〇チーム管理 　∟実行フェーズでは、同社のワーカーメンバーをアサインし、そのメンバーの管理を行います。 　∟ワーカーメンバーが業務を遂行する際の指導やサポートを行い、OJTを通じてスキルアップを促進します。 〇複数案件の同時管理 　∟1案件あたり0.3人月程度の稼働を想定し、お一人で同時に3案件ほどを担当します。 　∟複数のプロジェクトを効率的に管理し、リソースを最適化します。 ■クライアント業界 行政、メーカー、銀行、小売業など、多岐にわたる業界からの案件になります。 ■勤務形態 業務整理フェーズではクライアントの現場への出社が必須 実行フェーズではリモートと出社のハイブリッド勤務 ■組織人数 現在立ち上げフェーズで専任者は2名 同社では7月よりDXコンサルティング事業部を立ち上げました。 この新しい事業部は、企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を支援することを目的としています。 DXは企業の競争力を高めるために不可欠な要素となっており、特に昨今の急速なデジタル化の進展に伴い、その重要性が増しています。 現在、DXコンサルティングに関する多くのお引き合いをいただいておりますが、 コンサルティング業務を遂行するためのデリバリーリソースが不足しており、これが喫緊の課題となっています。 具体的には、企業の業務整理や課題特定、解決策の提示、さらにはプロジェクトマネジメントを担うための人材が不足しています。 このため、業務委託でご協力いただける方を募集し、我々のデリバリーリソース不足を補っていただきたく存じます。 7月以降を目途に、こうした方との協業を検討し、早急に体制を整えたいと考えております。

作業内容 ○企業について データ分析基盤の総合支援サービスの開発・運営と、データテクノロジーに関するコンサルティングを行うソリューションサービス２つの事業を提供しているデータテクノロジーカンパニーです。 ○サービスについて 「データ分析基盤（＝データを分析・活用するための環境）」をつくり、使うための技術を提供するSaaSです。エンジニアの右腕となり、企業がデータを素早く・正しく・効率よく活用できるよう支援します。 ○仕事内容 分析基盤構築や運用にかかるデータエンジニアの手間を削減すべく、新機能開発、データソース（DB、広告API）への対応、顧客要望対応など、本サービスがより広く・深く課題を解決するためのバックエンド・フロントエンドの開発を行います。 ①コア機能開発チーム ・ワークフロー機能の開発 ・新規プロダクトの開発 ・データパイプラインの設定情報をGitHubから取り込む機能の開発 ・BigQuery/Snowflake上のデータの依存関係を可視化する機能の開発（データカタログ、データリネージ） ・データエンジニアリングの課題を解決する、各種新機能の開発 ・バグの調査・改修 ②コネクターチーム サービスのコネクターに関する課題に注力いただく予定です。 ・コネクター開発全般 ・顧客（CS経由）、社内からの問い合わせのトリアージ・調査・改修対応 ・週次での差し込み対応内容のチーム振り返りを実施し、改善対応 ・Rollbar系のアラート一次請け対応 ・dependabotの一次請け対応 ○本ポジションで働く魅力 ・エンジニアに限らず全社員が本サービスが好きで、同じ方向を向いて仕事できること ・チーム毎の垣根がなく、協力し合う文化 ・お互いにリスペクトと信頼関係がある上で、自分の意見を言い合える環境がある ・エンジニアのためのプロダクトなので、ユーザー目線で改善・機能開発ができる ・自分がつくるプロダクトが世界のエンジニアに使われる可能性がある ・優秀な人材が多く、全員が自発的に活動しながらもチームを大事にする雰囲気がある ・しっかりとテストコードも書いてレビューを行う文化 案件No：120_002

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※20代〜40代の経験者が望ましい案件です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- ▼仕事概要 HR企業や求職者向けに複数プロダクトを展開するHR Tech企業です。 今回は生成AI/LLMを活用した新規求人検索サービスの開発チームメンバーを募集します。 ▼募集背景 現在アプリ開発を進めており、今後Web版のリリースを予定しています！ Web版は既存のフロントエンドメンバーと新規採用者で進める予定です。 ▼想定している業務内容 - React Native（Expo）製モバイルアプリの Web版構築および関連するバックエンド開発（Expo for Web または Next.js 等、技術選定から関与） - フロントエンドおよびバックエンド双方にわたるプロダクト改善 - UI / UX 設計〜実装〜改善を通じたユーザー体験の向上 - Python / FastAPI によるバックエンド設計・実装・運用 - 有料求人の拡大やマッチング精度の向上を目的としたバックエンド開発 - 有料掲載ロジックや求人掲載情報の精度改善（設計・実装・運用） - 求人データの品質向上（重複検知・不正データの排除） - 検索／レコメンドアルゴリズムの改善 - 外部求人ソースとの連携開発および応募処理機能の設計・実装 - CI / CD や開発フロー全体の改善 ▼業務の魅力 - 上流工程から下流工程まで幅広い工程を経験することができます。 - FE/BE/Infraの垣根なく、フルスタックな業務経験を積むことができます。 - プロダクトや開発フロー、開発ツールなどベターなものがあれば提案と導入が可能です。 - 雇用形態に関わらず裁量を持って働くことが可能です。 - 手探りで最適解を見つける面白味: LLMを活用したtoCプロダクト開発はベストプラクティスやロールモデルがまだまだ少なく、手探りで仮説検証を繰り返して行い、自分たちで最適解を見つけに行く面白味とやりがいを実感できます。 - HR領域のアセットの活用: これまでの事業で蓄積されたアセットやリレーションと、生成AI/LLMという革新的なテクノロジーを組み合わせることで、これまで解けなかったイシューを解決するHRプロダクトを生み出せる可能性があります。

作業内容 【お任せしたいこと】 同社の新サービスである心房細動予測クラウドシステムの開発組織におけるPM業務をお任せします。 同サービスは、すでに9月より、限定的に医療機関への導入を開始しており、 ユーザーからの問い合わせをもとに機能追加や改修を進められています。 今後は、2026年春頃の正式版のリリースに向け、顧客のペルソナの見直しや、 サーバーサイドの機能追加、UI・UXの変更など、大規模な改修プロジェクトが複数走る見通しで、 正式版のリリースに向け、プロジェクトを牽引いただける方を募集されています。 なお、スピーディーなキャッチアップやクライアントとの折衝が不定期で発生するため、 活動工数に関わらず、週2～3日程度以上ご出社いただける方を歓迎しています。 【プロジェクト体制】 PM(本ポジション)→リードエンジニア→エンジニア2名程度＋開発ベンダー数名を想定しておりますが、 PMの方のご退職に伴い、現在はCDOが代理でプロジェクト責任者を担われています。 また、現在、弊社経由でPM(本ポジション)とリードエンジニアを募集中で、 並行してベンダー選定も進められている状態です。 CDOに代わり、PoCフェーズからプロダクトをお任せする、裁量の大きいポジションです！ 【想定業務】 ・ステークホルダーの要求吸い上げ要件調整（営業、事業開発、医療機関、SIer など） ・要件定義 ・ベンダーの選定・管理 ・プロジェクトのスケジュール、リソース、コスト管理 ・ドキュメンテーションの作成・管理（Figma等のツール使用推奨） ・クラウド環境（Azure / AWS）を活用したシステム構築・運用のリード ※実装業務は発生しない想定ですが、キャッチアップ時のソースコードの理解や、 ベンダーとの技術的な会話が発生するため、開発経験のある方（特にJava Script）の想定です。 ※チーム内には、AIエンジニアが専任でいる想定のため、 機械学習に関するプロジェクト経験や知識は必須ではございません。 社員の方の退職に伴い、PoCフェーズの新規事業開発プロジェクトにて、プロジェクトを牽引できる人材が不足している。

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※20代〜40代の経験者が望ましい案件です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- ■概要 「100年先も続く、働くを支える」というミッションを掲げ、デスクレスワーカー向けのHR管理プラットフォームを提供しており、様々なプロダクトを開発しています。 今回は、弊社のシフト作成から労務管理、予実管理・人件費の可視化・最適化を一元管理できるシフト管理クラウドサービスで開発を推進していただける方を募集しています。 独自のアルゴリズムでシフト作成における手間やエラーを大幅に削減。さらに、労務管理やコスト管理の効率化を実現することで、店舗運営や人材配置の精度向上をサポートしています。 飲食店やホテル・映画館をはじめとした様々な業種・業態に導入されており、99.4%の継続率で導入事業所数30,000件を突破、40万人以上のシフトワーカーに利用されています。資金調達も含め、事業・組織両面で更なる拡大を目指しているフェーズです。 その中で、エンジニア組織では開発をリードし、チームを技術的に支える中心的な存在となる方を探しています。機能開発を通じた顧客価値の提供だけでなく、システムパフォーマンスの改善や開発者体験の向上にも積極的に取り組んでいただきます。 ■業務内容 ・自社サービスWebアプリケーションの設計・開発・運用 ・プロダクトマネージャーやデザイナーと連携した仕様の策定 ・コードレビューや設計レビュー ・新技術やツールの調査・導入 ・その他開発チームメンバーのサポート

作業内容 ■業務内容 今後リリースしていくサービスの機能開発のうち、主に設計～実装工程を担っていただきます。 ・開発関連 実装、テストコード追加、レビュー、検証、リリース ・問い合わせ対応 仕様確認、不具合調査 ・設計 プロダクトオーナー、デザイナーと協働し機能の画面やデータの設計 ・技術的負債の解消 取り扱う技術的負債を検討し解決方法の模索、検証、実装 ■開発環境 Laravel, Vue.js, Nuxt, React, Next, Typescript ・フロントエンド 新機能はVueとTypeScriptで開発されており、チーム全体として TypeScriptへの対応を進めています。 また、3つのアプリで共通のコンポーネントを使用する場面があるためUIコンポーネント集を内製しており、 コンポーネントの追加や保守もメンバーで行っております。 ・バックエンド 開発されている機能はFeatureテストが記述されており、新たに発生した不具合についてもテストコードの加筆修正を行っております。 テストのためLaravelは定期的にアップデートしており、現在はVer.8を使用しております。 ■現状 同社では「人材紹介会社様向け」「採用企業様向け」「運営事務局向け」のアプリケーションが存在しています。 これらのアプリケーションはNuxt.jsとNext.jsで構築されたSPAで動いており、 Laravelで作られたAPIサーバーがリクエストを受け取っております。 APIの管理はOpen API Specificationを用いて自動化しており、フロントとサーバーでスキーマを揃えて開発しております。 Autifyを使ったE2Eテスト等も導入・実施しております。 また、CI(GitHub Actions)でテストコードの自動実行が行われエラーが発生した場合にはマージが出来ない等の運用を行うなど、 取り入れるべき技術要件は積極的に導入しております。

作業内容 ○企業について データ分析基盤の総合支援サービスの開発・運営と、データテクノロジーに関するコンサルティングを行うソリューションサービス２つの事業を提供しているデータテクノロジーカンパニーです。 ○サービスについて 「データ分析基盤（＝データを分析・活用するための環境）」をつくり、使うための技術を提供するSaaSです。エンジニアの右腕となり、企業がデータを素早く・正しく・効率よく活用できるよう支援します。 ○仕事内容 分析基盤構築や運用にかかるデータエンジニアの手間を削減すべく、新機能開発、データソース（DB、広告API）への対応、顧客要望対応など、本サービスがより広く・深く課題を解決するためのバックエンド・フロントエンドの開発を行います。 ①コア機能開発チーム ・ワークフロー機能の開発 ・新規プロダクトの開発 ・データパイプラインの設定情報をGitHubから取り込む機能の開発 ・BigQuery/Snowflake上のデータの依存関係を可視化する機能の開発（データカタログ、データリネージ） ・データエンジニアリングの課題を解決する、各種新機能の開発 ・バグの調査・改修 ②コネクターチーム サービスのコネクターに関する課題に注力いただく予定です。 ・コネクター開発全般 ・顧客（CS経由）、社内からの問い合わせのトリアージ・調査・改修対応 ・週次での差し込み対応内容のチーム振り返りを実施し、改善対応 ・Rollbar系のアラート一次請け対応 ・dependabotの一次請け対応 ○本ポジションで働く魅力 ・エンジニアに限らず全社員が本サービスが好きで、同じ方向を向いて仕事できること ・チーム毎の垣根がなく、協力し合う文化 ・お互いにリスペクトと信頼関係がある上で、自分の意見を言い合える環境がある ・エンジニアのためのプロダクトなので、ユーザー目線で改善・機能開発ができる ・自分がつくるプロダクトが世界のエンジニアに使われる可能性がある ・優秀な人材が多く、全員が自発的に活動しながらもチームを大事にする雰囲気がある ・しっかりとテストコードも書いてレビューを行う文化 案件No：120_002

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※20代〜40代の経験者が望ましい案件です ※平日日中での稼働が前提となります。 ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 【会社概要】 弊社は、自社サービスの開発・提供と、ECサイトやマッチングアプリなどの受託開発を手がけています。 国内とベトナムの2拠点で事業を展開しており、エンジニアとプロジェクトマネージャーの慢性的な人手不足に直面しています。 SES事業も開始し、組織体制の内製化を長期的な目標としています。 【案件概要】 本ポジションでは、弊社受託サービスにおけるPM業務を担って頂きたいです。 受託開発では、ECや物販系のシステム構築、人材マッチングアプリの開発などが多く、幅広いクライアントのニーズに対応しています。 【募集背景】 事業拡大に伴う開発リソースの不足が最大の背景です。 特に、国内のPMとエンジニアは現在2名しかおらず、各事業の責任者が不在で業務が属人化している課題を抱えています。 そのため、今回の募集を通じて各事業のシステム責任者や開発リーダーを立て、品質を維持・向上させることを最優先としています。 【お任せしたい業務】 - 現状把握（リバースエンジニアリング）とドキュメント作成。 - AWS移行プロジェクトの計画策定とタスクの落とし込み。(こちらをメインにお任せしたいです) - 開発チーム（国内/ベトナム）への指示出し。 【補足】 - 業務委託での募集ではありますが、正社員検討いただける方は大歓迎です。 - 基本的にリモートワークも可能ですが、ご参画いただいた初めの1-2ヶ月は頻繁に出社していただきたいです。

作業内容 同社が推進する次世代AIプロジェクトへコアメンバーとしてフルスタック開発に参画いただきます。 本ポジションでは、フロントエンド・バックエンド・AIエンジニアリング・データエンジニアリング・LLMOpsまで、 技術領域を横断的に対応いただく想定です。 現在は、同社内の社員が使うAIエージェントをプロトタイプ的に開発中ですが、 徐々に実運用に進められる段階にきているため 今後は各個社ごとにカスタマイズした次世代AIエージェントを開発予定です。 担当案件ごとに5名1チームの大きさで開発を進める想定。 具体的には以下業務を想定しております ※対応範囲が広いため、ご経験に併せて業務をお任せします。 └フロント：React/Next.jsを用いた生成AI特化型UI設計・実装、プロトタイプ開発 └バック：Python/FastAPIによるマイクロサービス構築、REST API・MCPサーバ実装 └AI：生成AI推論サーバ設計、プロンプト最適化、Guardrails・RAGパイプライン構築 └データ：Vector Store構築、データパイプライン設計、分析・最適化 └DevOps/LLMOps：Docker/K8s運用、Terraformによる自動化、モデル評価・改善 └チーム協業：PM・デザイナー・AIリサーチャーと連携しアジャイル開発 【PJTチーム体制】 全体PO：1名 エンジニアチーム：20名←こちらに参画いただきます。 └リーダー層：5名 └メンバー：15名 国内最大級の通信事業を展開される同社では 現在、世界的に注目されるAIテック企業と共に、 複雑な企業業務を自律的に支援する次世代型 “知的AIエージェント” を実現に向けてPJTが進行しています。 開発にあたり、 AIテック企業からも厳しいエンジニア要件が求められる中で、 対応できるスキルを持ち合わせている方が同社内でも限られており 外部の即戦力人材に頼らざるおえない状況となっております。 国内トップクラスの開発スケールと技術難易度を誇る本プロジェクトにおいて、 生成AI開発の最前線をリードするコアメンバーを募集します。

作業内容 車載系やファクトリーオートメーションなど、様々なIOT案件があり 受注件数が増えたため 現状PJを管理する人材にリソース不足があり下記のような案件をご支援いたただけるような方を募集 案件例 ①NS社案件: 車載機器作業 FY22にCTJ主体でEMLinuxのポーティングを実施、 FY23はサポート案件として1年間受注済。 以後、Linuxのサポート案件として5年間以上の継続受注を想定。 ・Telechips社SoC ・FY24に製品化予定の車載機器 ・EMLinuxのカスタマイズ、Q&Aの対応 ・お客様窓口はCTJの社員が担当、手を動かす部分を担当いただきたい これまでにリクエストをいただいている主な作業 ・OSS脆弱性の調査（週次でレポート作成） ・セキュアブートの調査・実装 ・Telechipsグラフィック脆弱性の対応 ・GStreamer長時間動作時のメモリ使用量の調査依頼 ・ファイアウォールの選定・実装依頼 作業者: 窓口担当1名、エンジニア1名 ②H社案件: ビル制御系i.MX8カスタムボード作業 ・SoC: i.MX8 PLUS ・ファイルシステムのR/O化（SquashFS化） ・フットプリントの削減（GUI関連pkgの削除） ・上記対応のYoctoレシピ作成 ・9/E頃までの案件 作業者: 窓口担当1名、エンジニア1名 ③K社案件: i.MX8系カスタムボード作業 ・SoC: i.MX8系 ・農機具自動運転系の要件定義中 ・並行して、Linuxの部分をCTJのEMLinuxでPoC開発を進めている ・OSSのpkg追加、ペリフェラルの対応が主な作業 ・9/EにPoC完成予定、その後製品化開発想定 作業者: 窓口担当1名、エンジニア2名と協力会社2社 ④J社案件: 共通プラットフォーム開発 ・SoC: Renesas RZ/G2Eリファレンスボード ・FY21からEMLinux+SIOTPのプラットフォームを構築中 ・0.5人月*3名で対応している社内エンジニアの交代を想定 ・上期、下期に分けての年間長期開発、下期以降、既存成果物の 　RaspberruPiCM3への展開、事業部展開を想定 作業者: エンジニア3名（うち1名が窓口担当） ⑤O社案件: OpenAMP案件 ・下期（10月頃開始案件） ・OpenAMPの導入依頼 ・SoC: Renesas RZ/N1D、リファレンスボード、カスタムボード ・Linux側のみの予定でいるが、RTOS側も作業可能であれば提案したい ・規模などヒアリング中 作業者: (Linuxのみの場合)エンジニア2名（うち1名が窓口担当）を予定 ⑥NS社案件: ①を応用した農機具向け機器開発 ・5月に見積を予定 ・作業は7月頃からスタート ・SoC: Telechips（すでにベースとなるプラットフォームあり） ・FY24/5試作版完成予定 作業者: 未定

作業内容 ○企業について データ分析基盤の総合支援サービスの開発・運営と、データテクノロジーに関するコンサルティングを行うソリューションサービス２つの事業を提供しているデータテクノロジーカンパニーです。 ○サービスについて 「データ分析基盤（＝データを分析・活用するための環境）」をつくり、使うための技術を提供するSaaSです。エンジニアの右腕となり、企業がデータを素早く・正しく・効率よく活用できるよう支援します。 ○仕事内容 分析基盤構築や運用にかかるデータエンジニアの手間を削減すべく、新機能開発、データソース（DB、広告API）への対応、顧客要望対応など、本サービスがより広く・深く課題を解決するためのバックエンド・フロントエンドの開発を行います。 ①コア機能開発チーム ・ワークフロー機能の開発 ・新規プロダクトの開発 ・データパイプラインの設定情報をGitHubから取り込む機能の開発 ・BigQuery/Snowflake上のデータの依存関係を可視化する機能の開発（データカタログ、データリネージ） ・データエンジニアリングの課題を解決する、各種新機能の開発 ・バグの調査・改修 ②コネクターチーム サービスのコネクターに関する課題に注力いただく予定です。 ・コネクター開発全般 ・顧客（CS経由）、社内からの問い合わせのトリアージ・調査・改修対応 ・週次での差し込み対応内容のチーム振り返りを実施し、改善対応 ・Rollbar系のアラート一次請け対応 ・dependabotの一次請け対応 ○本ポジションで働く魅力 ・エンジニアに限らず全社員が本サービスが好きで、同じ方向を向いて仕事できること ・チーム毎の垣根がなく、協力し合う文化 ・お互いにリスペクトと信頼関係がある上で、自分の意見を言い合える環境がある ・エンジニアのためのプロダクトなので、ユーザー目線で改善・機能開発ができる ・自分がつくるプロダクトが世界のエンジニアに使われる可能性がある ・優秀な人材が多く、全員が自発的に活動しながらもチームを大事にする雰囲気がある ・しっかりとテストコードも書いてレビューを行う文化 案件No：120_002

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【企業説明】 弊社は、最新のGPUクラスタによる生成AIプラットフォームを保有し、顧客への提供と自社によるモデル開発の両面で活用しています。 豊富な計算資源をベースに、対話型AI、動画の意味理解、生体認証、AIエージェントなど、多様な分野でAIモデルを開発しています。また、高度なスキルを持つAIエンジニアチームが、常に最新の技術を取り入れたモデル開発を行っています。 お客様のニーズに応じて、自社開発のAIモデルだけでなく、世界中の優れたAIモデルから、お客様の業務に即した客観的な指標を用いて最適なモデルを選定し、提供します。さらに、計算資源を含めた環境構築をサポートし、高度なセキュリティが要求される場合には、クローズドな環境での運用も可能です。また、お客様自身がAIの活用・選定・導入スキルを獲得し、将来にわたって最先端のAIを活用いただけるよう、人材育成支援も行っています。 【企業様からのコメント】 すべての業務プロセスにAIが導入された社会の実現を目指す。AIの活用は、業務の効率化や精度向上に繋がるだけでなく、新たな価値創造の可能性を秘めています。　今後もAIの技術は進化し続け、その活用範囲はますます広がることが予想されます。 多様なバッググラウンドを持つメンバーと共に先端技術へ挑戦できる環境は、あなたのキャリアを生き生きとしたものに変える力があります。 年齢や所属は問いません。あなたのご応募をお待ちしています。 【業務内容】 自社データセンター業務全般を担当します。　 オンプレミス環境のインフラ構築を一から入り、運用までしたことがある方を求めています。 Kubernetesをはじめ、オンプレミス環境のインフラ構築、仮想化、Linux OS、各種サーバ、ネットワークなどにお詳しい方のご応募をお待ちしております。 【具体的には】 ・自社データセンター業務全般、設計から保守運用まで。 【出社頻度】 フルリモートも検討可能です。 【魅力】 ・成長が見込まれる新規事業プロジェクトに携われます！ ・既存1名のインフラ責任者の直下で、スピード感のある仕事を行えます！ ・"技術的リーダーシップ"　"プロジェクト全体を管理" を次のステップとして目指せます！ 【就業時間】 フレックスタイム制 標準労働時間：1日あたり8時間／1ヶ月あたり160時間 【勤務地詳細】※オフィス出社の場合※ 京都オフィス　三条駅徒歩5分 東京オフィス　六本木一丁目駅徒歩1分

作業内容 ■仕事内容＿＿： 「売れる」営業パーソンを継続的に育成する仕組みを作る、「Web会議記録・営業人材育成 AIクラウド」を提供しております。 ZoomやGoogle Meetと連携することで、オンライン商談の分析・可視化及び組織内でのフィードバック・改善によって営業成果の最大化に貢献することを目指しております。 お客さまの数が増え、急速に事業がスケールしており、プロダクトの根幹を支えるバックエンド / インフラ エンジニアを大募集します。 スタートアップだからこそ推進力のある方と一緒にチームを作っていきたいと考えております。何卒宜しくお願い致します。 ■仕事内容 - GKE上での安定したサーバー運用 - CIツール連携による開発の効率化・安定したデプロイフローの構築 - インフラアーキテクチャーの設計 ■作業環境＿＿：Windows/Mac選択可 ■開発環境 　言語＿＿＿＿：TypeScript,Python,JavaScript 　ＤＢ＿＿＿＿：PostgreSQL 　ＦW＿＿＿＿：Node.js,React.js 　環境・ＯＳ＿：GCP (Google Cloud Platform) 　ツール＿＿＿：GitHub,Docker,Kubernetes ■体制＿＿＿＿：複数人 ■開発工程＿＿：基本設計|詳細設計|実装・構築・単体試験|結合試験|総合試験|受入試験|運用・保守 ■人物像＿＿＿： ・どうやったらできるのかを考え続けれる方 ・チームワークを重視し、周りと協調して作業ができる方 ・スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方 ■期間＿＿＿＿：即日開始 ■就業時間＿＿：10:00～19:00（フレックス有り） ■勤務地＿＿＿：原宿駅 ■勤務地補足＿：※フルリモートでの就業となります。 ■平均稼働＿＿：170時間前後 ■面接回数＿＿：1回 ■時間幅＿＿＿：140時間～ 180時間 ■服装＿＿＿＿：カジュアル ■営業コメント： 現在大注目のサービスを展開している新進気鋭の企業となります。 大型な資金調達なども行っており、現在のサービスだけでなく、新しいサービスもどんどん開発していく予定です。 AIを用いたプロダクトをtoCだけでなく、toBにも展開しております。 世界各国から参画しており、フルリモート/フルフレックスで非常に働きやすい案件となります。 グローバルな環境で働きたい方 ・今注目されている企業に携わりたい方にオススメのフリーランス案件です。

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※20代〜40代の経験者が望ましい案件です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 【会社概要】 国際複合一貫輸送を核とした総合的な物流サービスを提供している会社です。 具体的には、航空機、船舶、鉄道などを利用した国際間の貨物輸送（フォワーディング）を主な事業としています。 提供している主なサービスは以下の通りです。 - フォワーディング: 輸出入貨物の国際輸送手配。 - 通関: 輸出入に必要な税関手続きの代行。 - 倉庫: 貨物の保管や管理。 - 陸送: 国内における貨物の陸上輸送。 - 物流加工: 梱包や仕分けなどの物流工程。 - 3PL（サードパーティ・ロジスティクス）: 物流業務全般のアウトソーシング支援。 - B2B/B2C対応: 企業間取引（B2B）および消費者向け取引（B2C）の両方に対応した物流ソリューション。 世界中に広がるネットワークとIT技術を活用し、顧客のグローバル貿易をワンストップでサポートしています。 年間10万本以上のコンテナを取り扱っており、多様な輸送ニーズに応えています。 【お任せしたい業務】 国際物流業界向け社内向け業務システム開発をお願いする想定となっております。 具体的には、以下の2つの業務をお任せする場合がございます。 ■基幹業務システム全体の刷新 1. 国際物流の3つの主要業務に関わるシステムを刷新します - 会場フォワード業務（船のブッキングなど） - 通関業務：特に、この部分のシステムを刷新する必要があります - 倉庫業務：保税倉庫のシステムに別のシステムを導入し、自社向けにカスタマイズして社内に提供します 2. 国交省が提供する「サイバーポート」というSaaSシステムと連携し、自社の業務に合わせた形で接続します。サイバーポートはAPIを開放しており、基本的な裏側のシステムは賄ってくれます ■決済周りのシステム連携強化 1. 現状、会計や請求周りがうまくいっていないため、連携を強化する必要があります。業務フローと連動させ、決済の流れをスムーズにするためのシステム連携が求められます。 【募集背景】 国交省が提供するSaaSシステム「サイバーポート」と連携し、物流システムを再構築する計画があります。 この構築作業は、現在1名の社員が担当しており、他のプロジェクトで手が回らない状況です。そのため、顧客要件ヒアリング〜開発実装からPMまでを一貫して担当できる人材を求めています。 特に、国際物流の業務（船のブッキング、通関、倉庫業務）に関わるシステム刷新と、経理・請求などのお金周りのシステム連携を任せたいです。

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・外国籍の方は、JLPTN1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【企業】 弊社は、AI開発をはじめ、システム開発・アプリケーション開発・SES・DXコンサルティング、AI搭載型SaaSの開発などを手掛けている新進気鋭の会社です。 ■事業内容■ ▍AI/DXコンサルティング事業 実績豊富なコンサルタントをアサインし、AI・DX戦略の策定をはじめ、その実行までをトータルでサポートしています。 ▍AIソリューション事業 月単位で1名からAI人材をアサインしており、予算に合わせたPoCの推進、AIシステムやアプリケーションの受託開発など、お客様にとって最適な支援スキームをフレキシブルに設計し、プロジェクトの成功まで伴走しています。 ■今後の展望■ 私たちのテクノロジーを幅広い産業に実装し、日本の景気回復に貢献したいと考えています。そのためにも、大手企業のDX化・業務効率化の支援に引き続き注力しながら、数年後を目途に、自社プロダクトの開発領域を拡大していきます。 【業務内容】 弊社は、各産業への生成AIの実装を志し、20代中盤の若く熱量のある優秀なチームで、官公庁や日系SIer企業を始めとする生成AIプロジェクトをコンサルティングから開発まで業界横断的に手掛ける、オペレーションの変革を支援する生成AIスタートアップです。 　現在、弊社でご支援している大手企業様のプロジェクトにご参画ただけるエンジニアの方を募集を開始しました。 　当プロジェクトでは、生成AIを活用したサービス開発をしており、現在、RAG技術を利用した社内資料検索のウェブシステムを開発し、社内リリース後、販売を開始しております。今後は、既存のサービスにさらに生成AIを活用した新機能を追加し、サービスの強化を図ります。 具体的には、以下の機能を追加する予定です。 -マルチモーダル対応 -AIエージェント機能 　特にサービスの企画・考案から、MVP開発、本開発までを一貫してご一緒していけるエンジニアの方を歓迎しています。特にAIエージェントの開発に関しては、ユースケースの洗い出しからワークフローの作成まで、上流工程から関わっていただきたいと考えています。 　このプロジェクトは非常にチャレンジングですが、生成AIを活用した最先端のサービス開発に携わる、非常にやりがいのある機会でもあります！ 【環境】 ・就業時間：基本10時〜19時 ・出社頻度やPC貸与等についてはお打合せ時にすり合わせさせていただきますと幸いです。 ※基本はリモートですが、一部、出社が発生する可能性もございます。（出社場所：牛込柳町駅徒歩約2分）

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【企業情報】 弊社では短期間・短時間の仕事に特化し、柔軟な働き方を望む個人と必要な時に必要な分だけ 人材を活用したい企業をつなぐ1日単位のお仕事プラットフォームの開発を行っております。 私たちは新しい組織のあり方についてもチャレンジしようとしています。大企業とベンチャーの融和というところで、 働き方についても正社員、フリーランス、副業、常駐、リモート、フルタイム、短時間、 そういったところを問わない働き方を実現しようとしております。 【案件内容】 プロダクトをよりグロースさせていくために今後も新規機能の開発や既存機能の改修なども グロース目線を持ちながら積極的に行っていく予定です。 今回はそんなシェアフルプロダクトのフロントエンドのリーダーの方を探しています！ ▼作業内容 以下に概要は記述しますが、当然全部、というわけではなく一度お話しした上で、 どんな風にプロジェクトに関わっていただくかを一緒に考えさせてください！ ＜具体的な内容＞ ・React Native でのアプリ開発 ・Nuxt.js でのWeb開発 （両方ともTypeScriptで書いています） ・デザイン/インタラクションの実装 ・フロントエンドのパフォーマンスの最適化 ・アプリのリリース ・E2Eのテストの作成（TestCafe / Detox） ・技術選定 ▼フロントエンドの技術として アプリ側をReact Native、Web側をNuxt.jsで作っています。 ▼ジョインする際 Vue.jsの経験だけだった人も、Nuxt.jsから開発を始めて、徐々にReact Nativeも触っていくなど、 最終的には両方触る人が多いです。 今できることとやりたいことを相談しながら、 タスクの割り振りを決めていっているので、「フロントエンドをずっとやっていたけど、 Goも触りたい！」みたいな人もいて、そういう人は折を見てサーバサイドエンジニアと ペアプロしたりしながらGoを書いたりもします。 ▼環境として フルリモートで、都内の人が多いですが、地方からのジョインの方も最近は多いです。 ▼ジョイン例 - ジョイン時はReact.jsでの経験があっただけだったが、入社後にNuxt.js、Goなどをキャッチアップ - ジョイン時はNuxt.jsでの経験があっただけだったが、入社後にReact Nativeどをキャッチアップ、最近は企画にも携わる - 移住先からフルリモートでジョイン ■開発環境 アプリケーション:Go / Gin データベース: CloudSQL インフラ: GAE 構成管理ツール：Terraform / Ansible モニタリング/ 分析基盤: Stackdriver / Datadog / Redash 開発環境: Docker その他: GitHub / Circle CI / Slack / Kibela ■働き方 ・リモート勤務 ・就業時間：フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間／休憩時間60分） ※コアタイム 13:00~17:00 

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【企業概要】 創業以来長年にわたり、データによる課題解決をテーマに、ビッグデータの収集、データ基盤の構築、データビジュアライゼーション、 AIや統計学を活用した分析機能まで一連の実装を行っています。膨大なデータを整理することで、目まぐるしく変化するグローバルの事象を可視化し、 更にはその先の未来を予測することで、人々、組織、そして社会の意思決定を支援することをミッションとしています。 【お任せしたいこと】 データ分析基盤構築 ・データ基盤要件定義、設計・開発・運用・運用支援 ・クラウドをベースとしたアーキテクチャ設計・実装 ・データパイプライン設計、構築（運用設計、データ整形処理開発、データマート作成など） ・パフォーマンスチューニング ・データガバナンス整備 ・データガバナンス現状整理、要件定義(データ生成プロセス調査、あるべきデータガバナンス体制の策定など) ・データガバナンス整備支援(組織の役割定義、運用ルール策定、権限設定整備など) 顧客提案活動 ・要望のヒアリング ・提案書や見積もりの作成 社内組織運営 ・新技術の調査と検証 ・若手社員の育成(社内勉強会の開催など) ■将来的にお任せしたいこと ・新規事業の企画、開発 ・チームや部門のマネジメント ・対外的な情報発信(技術ブログの執筆やセミナー講師など) ■当社現状と募集背景 当社は現在、データ分析基盤の構築サービスおよびデータガバナンス整備サービスを本格的に立ち上げるフェーズにあります。 これに伴い、今後の事業拡大とクライアントへの価値提供を加速させるため、データエンジニアリング領域において優れた技術力とリーダーシップを発揮できる人材を募集しています。 これからの成長を担うデータエンジニアリングの中核メンバーを迎え入れ、リーダーシップを発揮していただける方を求めています。 あなたには、チームを牽引しながら、クライアントのビジネス価値を最大化するためのデータ基盤構築と運用に取り組んでいただきます。 新しい挑戦をし、ダイナミックに成長する環境で自己成長を遂げながら、共に事業をリードしていける方をお待ちしています。 【その他】 ・参画時期：即日 ・稼働頻度：週5 ・稼働時間：フレックスタイム制 　　　　　　コアタイム: 有　10:00～15:00 　　　　　　標準的な勤務時間帯: 9:00～17:45 ・稼働場所：「虎ノ門」駅 徒歩3分 ・PC貸与：（OS）：確認中 ・ツール：確認中 ・面談回数：2回

作業内容 ■事業部について 国内最大規模のライブ配信サービスを展開しており、WebRTCを利用した超低遅延かつ大規模な配信基盤を提供しています。 国内最大規模だからこそ、配信者・視聴者の双方に安定した配信環境を提供するためにあらゆる新しい技術を取り入れているので、非常に幅広い技術を経験できる事業部です ■職務内容 国内最大規模のライブ配信サービスに貢献する開発チームにて、下記業務を行っていただきます。 ・プロダクトの新規機能開発、改修、保守、運用 ・プロダクトのリプレイスにおける調査、設計、開発 ・プロダクトの運用課題を解決するための施策立案から設計、実装、リリース後の効果測定と改善 ■具体的な業務イメージ ・Webアプリケーション設計・開発(技術スタックを生かしたサービスの機能追加や改善の開発、運用) ・WebAPIの設計・開発 ・CI/CD環境の設計構築 ・クラウドサービス(AWS/GCP/Azure等)を利用したサービス運用・開発 ・プロジェクト進行管理 ※ご経験に応じてお任せする範囲を調整いたします。それまでのご経験を生かして チームリーダーや技術的にメンバーをリーディングしていくポジションでご活躍いただくことも可能です！ ■チーム構成 ※配属予定のチーム プロダクトオーナー1名 開発メンバー10名前後 ■開発環境 OS:Linux ミドルウェア：MySQL 開発言語：PHP, HTML/CSS, JavaScript, TypeScript PHP FW：Laravel, CakePHP, Zend Framework JS FW: React, Redux, Jest バージョン管理：Github Enterprise CIツール：CircleCI 開発マシン：Mac 管理ツール：JIRA, Confluence チャットツール：Slack ■担当工程 案件定義： 基本設計：○ 詳細設計：○ 開発：○ 結合T：○ ユーザーT：○ 保守改修：○ 研究開発： 基盤設計： ■求める人物像 〇課題解決 技術を駆使し、ユーザーや事業の課題を理解、解決に向けて推進できる ・定量的/科学的に事業の課題を分析、理解できる ・自ら施策を提案し、合理的に推進できる 〇オープンコミュニケーション 自信の取り組みを周囲に伝えることができ、円滑に協調できる ・公開された場を活用した発信ができる ・ノウハウや悩みをオープンに相談・解決する 〇技術・事業への好奇心 日々である新たな技術や事業の課題に対して好奇心をもって学び、取り組んでいける ・新技術の学習、試験的な運用/挑戦 ・新たな事業モデルへのキャッチアップなど ■アダルトコンテンツ 有り ※業務上触れることとなりますので、ご理解の上、ご応募ください ■会社について 会員数3,500万人を誇る総合サービスサイトを運営。 動画配信、 FX、 英会話、 ゲーム、 太陽光発電、 3Dプリントなど60以上のサービスを展開。 沖縄での水族館事業参入、 ベルギーでのサッカークラブ経営など、 様々な事業を手掛けてまいりました。

作業内容 エンジニア組織の構築とパフォーマンス最大化を目指し、 エンジニア組織の全責任を担っていただくCTO候補を募集します。 CTOとして、ミッション・ビジョンの実現に向け事業目標にもとづいた開発をリードするとともに、 エンジニア組織全体のマネジメントを掌握していただきます。 会社全体および事業の永続的な発展を目指すべく、 エンジニア組織・開発チーム等の技術陣を牽引し、 主に弊社プロダクト開発および受託・研究開発の推進とエンジニア組織の組織作りを担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・技術面からの経営戦略に関する意思決定 ・AI GIJIROKU／AIコールセンター／altbrain／clone.devなどのプロダクト開発全般および開発メンバーのマネジメント ・弊社受託開発案件、PoC案件に関するマネジメント全般 ・弊社R&D成果物や先端のAI技術を駆使した新プロダクトやAIの企画・開発 ・エンジニアリング組織のアウトプット最大化に向けた仕組みの設計と実行 ・エンジニア組織のマネジメント（技術選定・人材育成・採用 等） ＜R&D部門＞ 開発言語：Python フレームワーク：PyTorch, HuggingFace, SpeechBrain, scikit-learn データベース：Cloud Firestore インフラ：AWS, GCP, Azure, Cloud Firebase, Cloud Functions ソースコード管理：Bitbucket 開発管理：Notion, JIRA コミュニケーションツール：Zoom, Slack, Google Workspace ＜プロダクト開発部＞ 開発言語：TypeScript, Python, Flutter フレームワーク：Vue.js, Nuxt.js,Node.js ※データベース以降はR&D部門と同様 ※他の技術の社内導入も歓迎いたします ＜組織＞ 技術部門への配属を予定しております。 技術本部は『プロダクト開発部』『R&D部』（合計約20名程度）で構成されております。 プロダクト開発部やR&Dチーム、受託開発チームのマネジメントをメインでご担当いただく予定です。

作業内容 当社は、プライム上場企業のグループ会社として、ブロックチェーン技術を活用したデジタルウォレットやトークン関連のサービス開発を行っています。 現在、事業成長とITガバナンス強化を見据え、2025年4月に情報システム部門を新設しました。 立ち上げフェーズにあり、現時点では専任の情報システム人材が限られているため、 部門の立ち上げと今後の運営基盤を構築するためのご支援をお願いしたいと考えています。 ■想定業務の一例 まずは情報システム部門の立ち上げとして、以下のような業務をお任せする予定です。 -導入済みのIT資産（ハードウェア・ソフトウェア・SaaSなど）の棚卸しと整理 -IT資産導入・運用に関するルールやガイドラインの整備 -情報システム部門の役割・業務スコープの定義と業務設計 その後は、整備した運用体制に基づき、ITインフラや社内システムの管理・改善、業務効率化、社内DXの推進など、 継続的なIT活用と成長支援もお願いしていく予定です。 ■体制/稼働イメージ 情報システム部は2025年4月に新設されたばかりの部門であり、 現在は社内の各部門（システム開発、セキュリティ、HRなど）から6名のマネージャーが兼務で業務を推進しています。 今回ご参画いただく方には、その中心的な推進役として関係者と連携しながらプロジェクトをリードし、 情報システム部の運営体制構築と、今後の継続的なIT活用の土台づくりを担っていただきます。 ■リモート頻度 週2日程度の出社が可能な方を募集しています。 定例ミーティングは週2回、原則として対面で実施していますが、それ以外の業務は柔軟にリモートで対応いただける環境です。 当社ではブロックチェーン技術を活用したデジタルウォレットやトークン関連のサービス開発を展開しており、事業の拡大に伴って社内のIT統制の必要性が高まっています。 これまで、各部門が独自にIT資産の契約・運用を行っており、全社的なルールやガバナンス体制は未整備でした。 人員や業務が増加する中で、IT資産の管理工数を最適化し、効率的かつセキュアな運用を実現するため、2025年4月に情報システム部を新設しました。 今回の募集では、この新設部門の立ち上げメンバーとして、社内のIT資産管理のルール整備から体制構築、運用支援までを推進していただける方を求めています。

作業内容 ・ライフエンディング領域のサービスを展開している企業にてサービスの体験価値を高めるための広告運用作業に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 〈広告チャネル運用〉 ・toC向けのGoogle/Yahoo!広告のリスティング運用（アカウント構築、キーワード選定、入札戦略、広告文・クリエイティブ作成、効果測定、改善提案など） ・toC向けのGDN、YDNを中心に、その他DSP広告などディスプレイ広告領域における運用 ・各種ツールを用いた運用補助 〈データ分析〉 ・Googleアナリティクス、広告管理画面のデータを活用した現状分析、課題抽出、改善策立案 ・Excel（スプレッドシート）を用いたデータ集計（関数レベル）、グラフ作成、ピボットテーブルなどの基礎的な分析 〈事業運営〉 ・社内外の関係者（開発、マーケティング、営業など）との定例などを通じた円滑な情報共有 ・外部ベンダー、広告代理店との折衝・パートナーコントロール、上長・事業部側へのレポーティング