【業務内容】 給与業務(勤怠含む)に関する実務をご担当いただきます。 勤怠管理や給与計算(残業代・欠勤控除など)を正確に遂行するとともに、社員代替業務として日常業務をサポートします。 社内外関係者とのコミュニケーションや、勤怠・給与システムの操作、関連プロジェクトへの関与なども含まれます。 【作業内容】 ・勤怠管理および給与計算の実務対応 ・社員代替業務としての勤怠・給与計算業務 ・社内外関係者との調整・連絡(日本語必須、英語対応は尚可) ・勤怠・給与システム操作 ・勤怠システム関連プロジェクトへの関与 ・従業員からの問い合わせ・クレーム対応 【稼働日数】週5日 【リモート日数】基本リモート(参画当初はオンサイト、給与計算の繁忙期など出社あり)
・勤怠管理および勤怠に関する給与計算(残業・欠勤控除 等)の知識、実務経験が豊富な方 ・特に給与は残業代計算や欠勤控除計算等の勤怠に絡む部分に詳しい方 ・垂直立ち上げの経験(短期間でキャッチアップし即戦力として業務遂行可能な能力) ・勤怠・給与系パッケージシステム(SAP HCM、カンパニー等)の利用経験 ・社内外の人との業務的なコミュニケーション能力(問い合わせ対応含む) ・日本語ネイティブレベル(日本人限定) ・従業員からのクレーム対応などもできる方
・ビジネスレベルの英語力
20日
140-180時間
2回
2026年1月16日





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正直なところ、エンジニア未経験の場合、独学でプログラミングを学習していたとしてもフリーランスとして案件に参画するのは難しい可能性が高いと言えるでしょう。まずは組織に所属し、エンジニアとしての実務経験を積んでからフリーランスとしての働き方を検討するのがおすすめです。フリーランスHubではエンジニア向けの記事を多数掲載しています。