SAP × 在宅・リモートのフリーランス案件・求人一覧 | 96ページ目

作業内容 ・SaaSプラットフォームの新規開発案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-Webアプリケーションの開発

作業内容 ・流通、卸売業向けERPソリューション導入支援に携わっていただきます。 ・主に下記をご担当いただきます。 　‐ERPソリューションの導入 　‐顧客折衝の調整事項 　‐コスト、タイムマネジメント

作業内容 下記の構築をご対応いただきます。 ・SuperStream ・モジュール ・統合会計(GL/AP/AR）、手形管理、電債管理

作業内容 ・業務システムのクラウド移行に伴うデータマート設計、運用方針の作成 ・データマートの運用方針書の作成 ・ERP(SAP)と業務システムのIF中間テーブルの設計、取り纏め

作業内容 ・システム開発（改修）の企画書作成、説明（ゲートレビューにて企画書を提出し承認を得る） ・スケジュール策定、スケジュール管理、予算管理　　 ・改修要件や、別で動いているSAP PJチーム対応の窓口（パッケージベンダ、事業部担当者、SAP PJチームと直接やりとり) ・仕様調査、要件定義、ソリューション提案、開発者への仕様伝達、テスト計画書/設計書レビュー、受け入れテスト ・保守の一部（お問い合わせ対応、保守担当者が不在時の対応） ・定例会（進捗ヒアリング、課題共有、その他）の司会進行（事業部1回/週、IT部門2回/週）

作業内容 ・AsIs調査の結果洗い出された課題（主に業務領域）等に関するセカンドオピニオン支援 ・当該課題に関するTobe要件整理に向けたプロコン資料等の作成支援 ・開発Phの意思決定サポートおよびRFP資料の作成支援 【作業概要】 ・現行システムの保守サポートは2027年12月末までであり、更新が必要となり、システム稼働から10年経過しており、独自開発のプログラムを多数有するため単純に更新した場合、相応の更新費用が発生する見込みとなっている。 ・事業運営の更なる効率化および内部統制強化 ?統合データベース化(≒システム統合) ?業務標準化(＝業務プロセス統一) ?業務ワークフロー化(＝内部統制強化） 目的実現のため、全体最適化を行いSAPスタンダードに合わせる見当を行っていただく必要があります。 ≪業務対象領域≫ ・原材料購買 ・商品購買 ・需給管理 ・製造管理 ・原価管理 ・販売物流 ・リベート管理 ・会計 【システムスコープ】 ・現行SAPシステムの置換（4環境⇒１環境）を前提とし、周辺システムの新システムへの取り込みも検討 ・現行システム領域： -O2C(Order to Cash) ： 受注-出荷-売掛金/代金回収管理 -P2P(Procurement to Pay)： 調達/購買-入荷-買掛金/支払管理 -F2S(Forecast to Stock) ： 生産計画-製造指図‐在庫管理 -R2R (Record to Report) ： 原価管理 周辺システム領域：リベート管理、需給管理 グループ共通システムは、現状システムランドスケープを踏襲（例：財務会計領域） 【スケジュール】 ・大規模システム開発となることから、準備フェーズ（2024年）、開発フェーズ（2025〜2026年）の2段階で検討 ・準備Ph：システム開発の意思決定を図るべく、開発費を算定し、開発ベンダーを選定する ・開発Ph：実際にシステムを開発し、現システムからの移行、新システムの訓練等を実施する ・新システムの稼働は2027年1月を予定 （ビックバン方式）

作業内容 大手ベンダー向け基幹システム刷新開発となります。 SAP(Concur)パッケージと周辺システムとのデータを連携するバッチシステム試験、 または運用作業をご担当いただきます。 ＜作業内容＞ ・IT/STの試験実施 ・他チームとの連携 また、下記のどちらかをご対応いただきます。 ・IT2以降(IT2/IT3/ST/性能)の試験対応 ・運用手順書作成、作成した手順に沿った試験 ＜技術要素＞ Java,PostgreSQL,TERASOLUNA(Spring),AWS,JUnit ＜就業時間＞ 9:30‐18:00 ※※こちらの案件は現在募集を終了しております※※

作業内容 OracleEBSからSAPへの置き換えに伴い、 データ分析基盤をInformaticaIICS、ストアドで再構築しております。 現在は開発フェーズを対応中です。 設計の手戻りや結合テストに向けたJOB開発など多岐にわたります。 本ポジションでは、IICS、PowerCenter、ETL等を用いて開発を行っていただきます。 ＜就業時間＞ 9:00‐17:30 ※※こちらの案件は現在募集を終了しております※※

作業内容 ・受注設計生産管理基幹システム開発案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-SAPノンカスタマイズで構築 　-各グループ会社向けに個別カスタマイズ

作業内容 ■役割レンジ： ・マネージャー〜シニアマネージャークラス（プロジェクト全体をリード可能） ・総合系コンサルファーム（Accenture, Deloitte, PwC, EY, KPMG等）、もしくは戦略系（Roland Berger, ATK, BCG出身でオペレーション領域経験あり）が望ましい ■人物像： ・特徴：論理的かつ実行力があり、「戦略で描いて、オペレーションまで落とせる」タイプ ・性格傾向：現場感覚も持ち合わせ、倉庫・配送現場にも入り込み、課題を一緒に潰せる姿勢

作業内容 ■概要：SAPの刷新に伴う、BTP開発 Mendixを使ってBTP機能各種（画面、バッチ処理など）を開発をお願いいたします。 └作業工程はPG、PT ※納期から逆算し、1ヶ月スポットでのご契約を想定しています。 ※工数,報酬等の条件面は柔軟にご相談ください。 同社顧客プロジェクトにて、基幹システム刷新(SAP)が進行中です。 一部、ローコールツール(Mendix)を用いて開発を予定していますが、知見者が不足しています。

作業内容 卸先向けのEDIを刷新するプロジェクトです。 クライアントのIT側のPMOとして、卸先に対してEDIの新規テンプレートを提示し、先方のIT部門との要件定義を行って頂きます。 課題管理、進捗管理と共に、課題に対しての各所への調整等もお願いいたします。 なお、基幹システム(SAP)関連の調整が必要な際は窓口がグローバルになる為、英語を使ったメールかチャットのやり取りを行う必要があります。 ＜備考＞ 火・水・木曜日は出社、残りはリモート

作業内容 ・製造業のお客様の業務標準化、システム刷新に向けた、ToBe設計を行う。 ‐お客様のテンプレート（業務・システム）を理解する。 ‐トップインタビューやステコミメンバーとの議論を通じて、ToBeに向けた変革方向性・施策の策定を行う。 ‐AsIs業務のバリエーションに対して業務集約化の検討を行い、ToBe業務を定義する。 ‐AsIsシステム機能配置や上記ToBe検討内容を踏まえて、業務ごとのToBeにおけるシステム実現方式（機能配置）を仮決定とする。 ‐AsIs業務とお客様のテンプレート（業務）の比較を行い、主要なGapを抽出した上で、対応方向性を決定する。

作業内容 ・PLとして製薬会社向けサイト案件に携わっていただきます。 ・DXチームやネットワークチーム、SAPチームを主に管理していただきます。

作業内容 ・S/4 HANA資料作成支援に携わっていただきます。 ・プリセールスの段階から参画いただき、案件受注後は導入コンサルタントとして作業をご担当いただきます。 　-会計領域における機能検証や機能内容の資料化の作業 　-プリセールス担当/他コンサルからの依頼/助言を元に資料のブラッシュ アップ 　-クライアント向けデモ等の支援 　-導入プロジェクト開始後 　-会計チームのメンバとしてS4HCの導入支援を実施 　-S4 HANA Cloud導入に向けてのプロジェクト支援を実施

作業内容 業務内容：ロールインにおける業務側タスク推進および仕様調整等

作業内容 大手物流子会社向け基幹系・情報系システムの全面リプレースを実行計画策定からご担当いただきます。 ベンダサイドのPM支援をご担当いただきたく、下記ポジションの募集となります。 Staffへは特別SAPの業界知識も問いませんので、チャレンジングなご応募も是非ご検討下さい。 ＜ポジション＞ Mgrクラス1名, Staff2名 ＜フェーズ＞ 実行計画策定～テスト ＜スケジュール＞ 22/3〜22/5：実行計画策定 22/6〜23/5：要件定義、基本設計 23/6〜25/2：詳細設計、開発、テスト ＜備考＞ 原則リモート 必要に応じて出社あり

作業内容 ・保守ベンダー実施の保守対応状況可視化、コントロール ・障害、変更要求の管理（障害分析を含む） ・ERP刷新直後の特別監視期間の運営推進（複数拠点同時リリースに向けた活動の計画、体制構築、実行推進など）

作業内容 SAP Business By Designの販売・調達・SCM領域へのERP導入プロジェクト要員を探しています。 ・データ移行サポート まずは移行計画を策定していきます。またByDとの項目マッピングを順次始めたいと考えており、そのリードを主体となっていただける方を探しています。 その他PO/Inventory/Order等もトランザクションで対象となります。ECCの導入/移行経験者を希望 ・アドオン概要設計 機能アドオン、帳票アドオンについて概要設計をしていただける方を探しております。 後続の開発自体もそのまま実施いただけるリソースでも構いません。C#, C++(Javaも含む)等のスキル保持している方を希望 ・CRP実行支援 ※特にMRP等の生産管理周り 基本的なコンフィグもわかりCRPを主導いただける方を探しています。できればMRPに関わる生産・製造領域ですが、特定領域をしていただいても構いません。ロジ系の知見者で特にMRP実装経験者が望ましい ＜備考＞ 基本的にフルリモートを想定 ＜基本時間＞ 9：00～18：00

作業内容 ・システム課題分析案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-各種調査 　-インタビュー 　-課題抽出、分類等とりまとめ　 　-対応の方向性検討 　-マネジメント向け報告資料作成

作業内容 ・製造向け次世代生産基幹システム構築案件にFIメンバーとして携わっていただきます。

作業内容 ・ビジョンの策定 ・アプローチ方法検討（コミュニケーション／トレーニング） ・チェンジマネジメント実行および定着化支援 ・諸課題の管理、解決のリード ・ステークホルダー間調整 【概要】 米国に本社を置く大手アパレルメーカーが新たなERP導入を進めており、並行してERP導入に伴うチェンジマネジメントを支援いただきます。 立場としては元請ブティックファームメンバーとなり、日常的にコミュニケーションをとっていただくのはエンド（アパレルメーカー）日本法人の人事部ならびに海外のチェンジマネジメント担当者です。 ERP導入プロジェクトは2024年4月からの開始ということで、最上流フェーズから一気通貫で支援いただくことを想定します。

作業内容 ポジションA：ERP刷新直後の特別監視期間の運営リード ・複数拠点同時リリース時に向けた活動の計画、体制構築 ・複数拠点同時リリース後活動の実行推進 ポジションB：保守チームメンバー ・複数拠点同時リリース時に向けた活動の計画、体制構築 ・複数拠点同時リリース後活動の実行　 ・保守イベント(ERPバージョンアップ、課金形態更新検討など)の実行推進 ・保守活動(他ベンダー)の可視化、改善 ＜備考＞ 週3日程度出社 他はリモート

作業内容 内容： 総合テスト(4～6月)、ユーザーテスト(7～10月)、平行運用(11～12月)、 本番運用(1月～)において、構築メンバーから引継を受け月次等の定例作業や 障害発生時のトラブルシューティング、運用手順書の作成、 保守運用作業等を行う。 期間：即もしくは4月～長期予定 場所：豊洲（テレワークメイン、週に1日程度出社） その他： ・自宅でテレワークが可能なこと ・貸与PCによるテレワーク時にWeb会議で利用可能な音声入力機器 （ヘッドセット・マイク等）があること ・データセンタ（三鷹、大阪）への出張対応が可能なこと　　※頻度は少ないです 面談：1回（Web） 精算幅：140-180h

作業内容 ■主業務 GE MES、Rockwell Pharma Suite、LIMS、Maximo、製造/倉庫オートメーション、事前計量とABS、デジタルツインなどの製造ベースのアプリケーションを管理し、リードする業務となります。 ■主な要件は・・・ GE MESとLIMSのアプリケーション経験、および日本語と英語の両方が少なくともビジネスレベルであることです。

作業内容 -------------------------------- ※本案件は出社が求められる案件です。出社が可能かどうか事前にご確認の上お応募ください。 ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※20代〜40代の経験者が望ましい案件です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- - SAP領域における開発対応 - 決められた要件に基づく設計、開発、改修 - SAP標準機能やSAP独自の開発言語／仕組みを踏まえた実装 - 既存システムの調査、影響確認 - 外部ベンダーに依頼していた開発内容の引き取り、内製化支援 - 帳票出力、データ抽出、SQLを用いたデータ確認・加工 - 保守運用側やユーザー側から整理された要件に対する開発対応

作業内容 ・Teamcenterの導入作業に携わっていただきます。 ・ソフトウェアの導入～テスト設計までをご担当いただきます。

作業内容 ・DataSpider構築案件に携わっていただきます ・SAPとMESの連携をDataSpiderにて構築していただく予定です。

作業内容 ・人材系企業向けERP構築案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当していただきます。 　-要件定義～テスト

作業内容 AS/400で稼働している基幹システムのSAP Business Oneへの移行における、 ・外部結合テスト ・システムテストのテストシナリオ作成 ・テスト仕様書作成 ・テスト実行 をご担当いただきます。

作業内容 【概　要】 ・クライアントは2000年代中盤に作ったSAP(SD、FICO、HR)を使っている ・25年の保守切れに伴いSAPを業務機能単位で分解しSaaSにリプレイスする計画を推進中。 ・営業はSalesforce、人事はCOMPANY、就業管理はTeamspirit、経費管理はTOKIUM,債権管理はV-ONE、会計はPCAを利用する計画で導入を進めており25年1月からの段階的切り替え25年4月に本格稼働を目指している。 ・現在総合テストを進行中 【役　割】 ・総合テストの会計領域のシナリオ作成 ・総合テストのデータセット準備 ・総合テスト実施・差異要因分析・対応検討 ・データ移行・業務移行計画立案 ・データ移行作業（SAPからのデータ加工・返還、投入） ・業務移行のための業務側への説明資料準備

作業内容 【概要】 某大手タイヤ販売会社内にて、 販売管理(発注/仕入)システム再構築におけるSTとJavaソース改修を担当頂きます。 現在の工程はST(総合テスト)となっており、テストメインの業務となる為、 開発工程からの参画希望の方はミスマッチとなりますので、ご注意下さい。 ※Javaフレームワークは富士通INTARFRM。 ★PJの大枠,募集背景について★ ・元々SAPで構築されていた販売管理システムを Javaで一からスクラッチ開発をしているPJ。 ・約2年程前からSAPで構築されていた機能の内、 約1/3の機能をJavaへ再構築する為の開発を進めており、 2022年8月にこの1/3の機能のリリースを迎える。 ・2023年8月or9月頃から残りの2/3の機能の要件定義フェーズ がスタートする見込みとなっている。 ・次回のリリースは2025年予定となっている為、 かなり長期の案件。 ▼勤務地等 最寄駅:八丁堀徒歩3分,新富町徒歩6分※リモート可 勤務時間:9時~18時休憩1時間 ▼条件面 面談:1回※Web実施 精算:150-190時間 ※週5日〜OKの案件です！

作業内容 【案件　説明】 　FitToStandardを標榜した全社基幹システムの刷新プロジェクトで、本案件の対象はパイロット導入としての本社の事業部のひとつ（売上1000億未満）。 　全社基幹システムはプラットフォームの構築が完了しつつあり、パイロット導入に重点が移った状態。 　本対象の事業部は、案件型のプロセスから、量産型のプロセスへの移行も同時に行っていて、 　生産管理部では、多数の技術文書や業務委託の前提となる説明資料などの作成が必要とされている 　体制として、プロジェクトワークの実務者として若いリーダと、現行業務に精通したシニアのサポート体制が作られた。 　そのリーダに寄り添い、シニアメンバのサポートを得ながら、タスクの管理と、一部ドキュメントの作成を行うことが求められている。 　補足として、この事業部への業務側コンサル支援は全6名、PMサポート1名、PMO2名、UAT/トレーニング2名が別途アサインされる予定。 【ロ　ー　ル】 製造・物流担当メンバー 【作業　内容】 　製造・物流領域の担当として、新業務への移行に際しての、主にドキュメント作成に関する作業の管理と一部作業 　ドキュメント類は業務フロー図や業務マニュアル類を想定（技術系文書の知見はない前提でよい） 　尚、プラットフォームには業務フローがきちんと作成されているが、一部、現状を整理して、標準に合わない部分は作成する必要がある

作業内容 ●案件概要 ＜導入方針＞ ・Fit to Standardアプローチを採用し、S/4HANA Public Cloudを導入する ・S/4HANAでフォローできない機能は、外部システムに切り出し、S/4外で実装する ＜サービスイン時期＞ ・S/I：25年4月予定 ・全体としては10月よりUATに入っている ＜元請けの役割＞ ・PJT全体推進、テスト・移行等のシステム横断領域のリード（PMO） ・S/4HANAの導入 ・外部システム開発要件定義、I/F要件定義 ※外部システムの開発は、他ベンダーにて実施 ●募集ポジション： ・財務取引管理チーム リーダー 1名 ・財務取引管理チーム メンバー 2名

作業内容 ・外資系コンサルティングファームデータ移行案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-SAP経理、調達、Anaplanなどの導入

作業内容 S/4HANAグローバル導入における日本展開要件定義フェーズ スコープ：SD/MM/PP/FI/CO/PS/QM/PM/Service 現行フェーズ：要件定義 時期：2023/8～2026/4 スケジュール感： ・2023年4月～7月：要件定義準備 ・2023年8月～2024年5月：要件定義 ・2024年6月～2025年3月：設計/開発 ・2025年4月～2026年３月：テスト/移行 ・2026年4月：本稼働 募集：・FI（GL/AP/AR）コンサル　4名 ・FI（AA）コンサル　1名 ・CO（原価）コンサル　1名 ・CO（全般）コンサル　1名

作業内容 電子部品メーカー様先にてsalesforceを利用しております。 現状プロパー内でsalesforceについての知見が豊富なメンバーがいないため、ベンダーコントロー ルが充分にできていない状態となっております。 その中で社員側の立場で要件を理解しベンダーとの調整を対応頂ける方を募集しております。 【想定業務】 現行運用されているSalesForceのシステムに関してシステム要件の理解、現行システムの理解、それら全てのドキュメント整備を行った上で運用サポートをシステム部に移管できる状態にしていきます。 現行ベンダーとのやり取りを社員側の立場でサポートする事も現状把握の一環として発生する予定です。

作業内容 【概要】 ビジネス英会話必須+DTC・AC、PwC、ABいずれかの企業での就業経験+要件定義以降の経験がある方 某コンサルティングファーム直-外資コンサル出身,PM,PMO/SaaS導入経験,英会話尚可 ※SaaS製品等の導入支援や構築等を行ってきた経験がある方は、特にマッチします。 一例として顧客が導入支援等を行っている製品名を記載します。 「SAP」「Salesforce」「servicenow」「anaplan」 「workday」「AWS」「GCP」「ORACLE」等 ▼勤務地等 最寄駅:フルリモート 勤務時間:09:00~18:00(実働8時間)※PJにより前後有 ▼条件面 面談:1回※Webで実施 精算:140-180h ※週5日〜OKの案件です！

作業内容 クライアント部署課題を解決を目指す。 顧客のビジネス課題を適切にとらまえた上で、システム導入との整合性が取れるPJを組成するために、 ・エンジニアのスキルセットを尊重しつつ、ビジネス側の思いもわかる方 ・既存のリーダー様と一緒に動いて、サポートしてくれる方 のアサインを検討しております。 ■想定作業内容 ・クライアント部署社員と共に提案活動に資する業務サポート ・実案件への具体支援サポート ※支援するエンドクライアントによって製品が変わります。

作業内容 ■プロジェクト内容 現在SAPのS/4HANA化プロジェクトが動いており、周辺システム（WEB）も 手を加えております。 以前からでデータ統合でpowercenterを使用しており、その改修も行うことになっております。 ■商流 エンド(商流)→元請→弊社 ■場所 三越前と在宅（半々）