TypeScript × 在宅・リモートのフリーランス案件・求人一覧 | 70ページ目

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 【事業内容】 2023年4月創業のHRTech企業。 コンパウンドスタートアップとして、共通の社員データベース基盤上に、複数のアプリケーションを展開し、今後5年で15個ほどのアプリケーションを開発を計画しています。 HR tech分野は人事の業務範囲が多岐に渡ることから、確固たるHR領域のSaaSプラットフォーマーは未だ確立されておりません。 今回参入する領域は、HR分野の中でも米国で普及する「エンプロイーサクセス」分野であり、企業内で働く社員向けのソリューションという新しい切り口でのHR SaaSを複数展開します。 「企業文化」「人材開発」「採用」「チームアップ」など、社員1人1人が働く上で重要な領域を、多岐に渡り解決するエンプロイーサクセスHRプラットフォームを提供します。 【業務内容】 半年ごとに新規アプリケーションをリリース予定であり、プロダクト開発を推進していくメンバーを募集します。 現状、バックエンド側の開発メンバーが集まっているため、フロント専任でお任せいただける方を探しています。 （デザインは外部のデザイン会社に依頼しているため、デザインのスキルは不問です。） 例）フルスタックメンバー募集時の業務内容を記載、面談時に開発状況踏まえお伝えする予定です。 ・Next.jsアプリケーションの開発、運用 ・BFFアプリケーションの開発、運用 ・バックエンドアプリケーション(Go)の開発、運用 ・製品横断で使用する共通モジュールの開発 ・Terraform(AWS)を用いたインフラ環境の構築 ・CI/CDパイプラインの構築

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 当社のエンジニアとして、全国300を超える自治体で利用されている自社サービスの開発を行っております。 【自社サービス詳細】 ■自治体向け子育て支援サービス。地域の子育て世代に対し、医療機関・子育て施設情報等、子育てに関する便利で有益な情報を発信することができる環境を提供しています(予防接種スケジューラ―機能等） ■自治体・医療機関・保護者の三者間で連携するデジタル予診票のサービス ■デジタル庁・厚労省協業案件 ※他にも自治体、官公庁に提供する様々なサービスが動いています。 【業務内容】 今回は「乳幼児予防接種 デジタル予診票サービス」の新規機能開発及び、改修をメインとしてお任せいたします。 現在サービスをローンチしてから、様々なご要望をいただいておりいいサービスを実現するために開発を行っております。 11,12月ごろから、大規模なPJがスタートすることが決まったため今回人員の強化をしたく募集をさせていただいております。 【本案件の魅力】 これまで世に出回っていない、社会貢献性の高いプロダクトを扱っています。 社内には技術志向も、プロダクト志向も高いメンバーがおり、技術を試せる環境が整っています。 また、プロジェクトによっては顧客との折衝や要件定義、技術選定などから行うことができるため、自分の意見をプロダクトに反映させやすく裁量が大きいところが特徴です。

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 【事業内容】 2023年4月創業のHRTech企業。 コンパウンドスタートアップとして、共通の社員データベース基盤上に、複数のアプリケーションを展開し、今後5年で15個ほどのアプリケーションを開発を計画しています。 HR tech分野は人事の業務範囲が多岐に渡ることから、確固たるHR領域のSaaSプラットフォーマーは未だ確立されておりません。 今回参入する領域は、HR分野の中でも米国で普及する「エンプロイーサクセス」分野であり、企業内で働く社員向けのソリューションという新しい切り口でのHR SaaSを複数展開します。 「企業文化」「人材開発」「採用」「チームアップ」など、社員1人1人が働く上で重要な領域を、多岐に渡り解決するエンプロイーサクセスHRプラットフォームを提供します。 【業務内容】 半年ごとに新規アプリケーションをリリース予定であり、プロダクト開発を推進していくメンバーを募集します。 現状、バックエンド側の開発メンバーが集まっているため、フロント専任でお任せいただける方を探しています。 （デザインは外部のデザイン会社に依頼しているため、デザインのスキルは不問です。） 例）フルスタックメンバー募集時の業務内容を記載、面談時に開発状況踏まえお伝えする予定です。 ・Next.jsアプリケーションの開発、運用 ・BFFアプリケーションの開発、運用 ・バックエンドアプリケーション(Go)の開発、運用 ・製品横断で使用する共通モジュールの開発 ・Terraform(AWS)を用いたインフラ環境の構築 ・CI/CDパイプラインの構築

作業内容 図面管理SaaSフロントエンド開発に携わっていただきます。 具体的な内容は下記の通りです。 クラウド上で一元管理が可能な図面管理SaaSを運営している企業にてフロントエンドエンジニアとして、下記を担当していただく方を募集いたします。 ・ユーザーインターフェースの設計と開発 ・最新のフロントエンド技術を活用した直感的で効率的なアプリケーションの構築 ・インタラクティブな機能の開発によるユーザー体験の向上 ・ReactやNext.jsを活用し、描画機能を含むリッチなフロントエンドの実装 （特定ライブラリの経験がない場合でも学ぶ意欲があれば歓迎します） （開発環境） 言語：HTML, CSS, JavaScript, TypeScript FW: React, Next.js, Jest 主なライブラリ:React Hook Form, TanStack Query, Auth0, dnd kit, React Konva インフラ：GCP その他：Cloud Run, Cloud SQL, Cloud Storage, Terraform, GitHub, Notion, Slack ※当案件におきましては、直近参画期間が半年以内の案件が続いている方はお見送りとなります。（但し、企業都合退場は対象外） ※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。 ※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適 ※将来リーダーを目指す方歓迎 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～40代までの方、活躍中！ ・社会人経験必須 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・エンジニア実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。 ★期間：随時～

作業内容 toB向けECシステムのカスタマイズに基づく機能開発・保守全般をお任せします。 自ら手を動かし開発をしていきたい方にオススメです。 ＜具体的には…＞ ・新機能開発 ・機能改善・改修 ・性能改善 ・保守・運用 ・API開発 等 ＜サービスの特徴＞ ・豊富なAPIを活用したカスタママイズしやすいECサイト構築 ・サイトを横断したデータ共有・分離が可能 ・マルチサイトにも対応 ＜開発環境＞ ・開発言語：GO・TypeScript ・FW：Nuxt.js・Vue.js ・DB：MySQL ・クラウド：AWS ・コミュニケーションツール：Slack・ZOOM・Teams・Google meet ・ソースコード管理ツール：Git・Bitbucket ・タスク管理ツール：Backlog・Redmine ※※こちらの案件は現在募集を終了しております※※

作業内容 ・AWSクラウド環境移行案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　・AWSプロジェクト移行支援 　　-外部協力会社と協働して、インフラ面のAWS環境の設計とレビュー 　　-外部協力会社の成果物や作業結果のレビュー 　・AWS移行済ウェブシステムの保守運用作業 　　-AWSに移行済システムに関する運用保守作業 　　-脆弱性が検知された場合の、脆弱性の是正作業

作業内容 Live配信サービスのフロントエンド開発を行っていただきます。 主にReact+Redux(toolkit)を使い、新規機能開発や機能改修などをおこなっていただきます。 ※当案件におきましては、直近参画期間が半年以内の案件が続いている方はお見送りとなります。（但し、企業都合退場は対象外） ※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。 ※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適 ※将来リーダーを目指す方歓迎 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～30代までの方、活躍中！ ・社会人経験必須 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・エンジニア実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。 ★期間：随時～

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【企業】 IT技術を活用して法人向け事業を展開し、デジタルマーケティングやシステムインテグレーション、データ分析などのサービスを提供しています。 デジタルマーケティング領域に強みを持っており、独自のマーケティングプラットフォームを構築し、顧客の購買行動分析など高度なサービスでこれにより、幅広いクライアントのニーズに応じることができます。 【業務内容】 経営管理領域のプロダクト開発をリードし、急成長中のサービスのさらなる進化をサポートするエンジニアを募集します。 プロダクトのテックリードやアーキテクトとして、コードの品質保証や全体最適な意思決定を行い、プロジェクトを成功に導く役割を担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・プロダクト全体やチーム横断での技術課題の解消 ・モデリング、設計、および新機能の開発 ・ETL機能の高速化、汎用化、エラー処理のUX向上 ・データ集計・分析表示画面の高速化 ・日常的なリファクタリングおよびチームでの開発プロジェクトリード ・開発フローの高速化、効率化、自動化 ・チーム横断での開発プロセスの改善 【使用技術・ツール】 ・サーバーサイド: Kotlin, Spring Boot ・フロントエンド: React, Next.js, TypeScript ・インフラ: AWS, Terraform, Fargate, ECR ・データベース: Aurora PostgreSQL 【求める人物像】 ・ユーザーファーストでプロダクトと向き合いながら開発に従事してきた方 ・採用や技術発信、顧客ヒアリングなど開発以外の業務でも事業成長にコミットできる方 ・チームや事業に対して、建設的なフィードバックを率直に伝えられる方 ・非連続的な成長や価値提供を成し遂げたいという意欲を持つ方 【その他】 ・就業時間：9:30〜18:30（休憩60分） ・初回カジュアル面談後、コーディングテスト＋最終面談1回となります ・紹介前にご本人の応募意向を確認したうえでエントリーください ・経営管理領域の難解なDX化にチャレンジできる環境です。

作業内容 設立から6期目を迎え、大手商社との協議うや多くの大手企業にも導入が進んでいるサービスを開発している急成長企業です。 エンタープライズ向けAPIプラットフォームの開発・運営。 あらゆる商取引のDXを実現するためのビジネスAPIプラットフォームを開発しており、 コンサルティング事業としてもB2C及びB2Bに関わらず、オンライン・マーケットプレイスをはじめとした さまざまなデジタル事業の垂直立ち上げ及び継続的なサービス改善の支援をしています。 実践的なアジャイル開発によるデジタルプラットフォーム事業の立ち上げ支援サービスを展開しています。　　 この度は、非エンジニア、非デザイナーであってもシステム作れる世界を目指して、 2025年4月にリリースされたAIを活用した上流工程支援サービスに携わっていただく方を募集しています。 リリースしたばかりのサービスの為、より開発スピードを上げるべく、即戦力となって頂ける方を募集しております。 ■AIを活用した上流工程支援サービスとは システム開発をする際の要件定義（業務フローの作成等）～プロトタイプの作成までAIで行って頂けるサービスになります。 同社の事例等をデータでシステムに溜めることで、簡単に業務フローの可視化、分析ができるようになっております。 そのため、本サービスを活用することで属人化することもなく、業務効率化ができるサービスの魅力となっております。 フロントエンドエンジニアとして、以下の業務を担当していただきます。 ■業務内容 React + TypeScriptを用いたWebアプリケーション開発 TanStack Router を使用したSPA（Single Page Application）の実装 React Flow を活用した業務フロー機能の開発 リアルタイムコラボレーション機能の実装 Storybook を使用したコンポーネント開発・管理 Vitest を使用したテスト実装 OpenAPIを使用したスキーマ駆動開発 同社は、企業のビジネスモデル変革を支援するDXパートナー会社になります。 クライアントのビジネスモデル変革を支援するに辺り、4事業展開しておりますが、 今回はそのうちの1事業であるAIを活用した上流工程支援サービスにおけるフロントエンドエンジニアを募集いたします。

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※20代〜40代の経験者が望ましい案件です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 【会社概要】 広告プラットフォーム事業やマーケティングSaaS事業などを国内外に展開している企業です。 【募集背景】 事業の急拡大が見込まれる中、高度な技術領域での研究開発とプロダクト実装をリードできるフルスタックエンジニアを募集しています。 特にクライアントのニーズや業務プロセスを理解した機能開発を推進いただきます。 *ご契約後はグループ会社のAIエージェントの開発案件にご参画いただくイメージです。 【業務内容】 顧客の業務プロセスを理解し、課題解決に最適なAIエージェントを設計・開発します。 [具体的な業務内容] PdMと協力し、人事、営業、カスタマーサポートなどの他職種で日常的に行われる業務の理解 - 上記の職種の業務を自律的に遂行するAIエージェントの開発 - エージェントの作成に必要となるプログラムの実装 - 他社サービスとのAPI連携 (認証用の画面実装を含む) - 技術スタック 　- Python3 　- TypeScript 　- React 　- Next.js 　- Prisma 　- GCP 【働き方】 週3日出社、週2日リモートワークのハイブリッド勤務となります。

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- ◆企業 IT投資効果の最大化を目指す、システム開発などを行う企業。 顧客の対等なパートナーとして課題解決の支援や、開発案件と優秀なエンジニアを結ぶサービスなどの事業を展開。 ◆ 案件名 動画配信システムのお客様向けカスタマイズ開発 ◆ 内容： 動画配信システムに必要なフロントサイトのお客様向けカスタマイズ開発作業を担当して頂きます。 【具体的な業務内容】 ・フロントサイドの SPA/SSR WEBサイト開発 ・詳細設計、製造、単体テスト（プロジェクトによっては保守・運用まで） ・スキルとプロジェクトによって基本設計や技術担当として顧客MTG同席 ◆ 場所：「恵比寿駅」徒歩5 ◆ リモート頻度：～3か月程度はフル出社 以降はリモート併用相談可 ◆ 時間：10:00～19:00 ◆ 服装：私服可

作業内容 ・販売物流向け基幹システムにおけるオンプレからAWSへの再構築案件に携わっていただきます。

作業内容 要件定義,基本設計,詳細設計,実装,テスト,運用・保守 官公庁・自治体等の入札・落札情報の検索・管理ができる既存SaaS型プロダクトのプロダクト改善のための機能開発・保守開発をご担当いただきます。 フロントエンドエンジニアとして、パフォーマンスチューニングをメインにご担 当いただき、サイトの評価向上（SEO）・UX のストレス軽減に貢献していただきます。 業務を通じて、必要に応じてアプリケーションにおけるソースコードの品質向上にも携わっていただきます。 開発手法はスクラムを採用しており、GitHub を使ったチーム開発を行っています。

作業内容 ・プレミアム事業部における、新規サービス開発案件にサーバーサイドエンジニアとして携わっていただきます。 　具体的には下記を想定しております 　-要件定義 　-基本設計 　-詳細設計 　-開発 　-結合テスト 　-ユーザーテスト 　-保守改修 　-研究開発 　-基盤設計

作業内容 ・Pythonを中心としたマルチプラットフォーム開発および 　外部サービス連携を含むUX実装をご担当いただきます。 ・主に下記の作業をお任せいたします。 　-設計 　-実装 　-テスト 　-運用改善

作業内容 案件概要：バックエンドエンジニア募集(Java, Kotlin, Nestjs, Python) 業務内容： 自社サービスの開発支援をいただきます。 現状5名ほどのチーム体制で開発を運用しております。 少数精鋭で開発をしておりますため、SEとして自走しつつ 能動的且つ柔軟に作業対応できる方を想定しております。 開発環境： Node.js、Nest.js、Next.js、mac 備考： ・基本リモートですが、必要時に出社いただける方だと尚可となります ・定例などはSlakで行っております ・年齢不問ですが、現場は20～30代の層が多く、柔軟な方が好まれます ・PCはご自身のものをご利用いただきます（ない場合は貸出） 場所：フルリモ－ト 外国籍：応相談 ビジネスレベル、日本在住の方のみ

作業内容 某大手メガバンク系証券会社向け社内ポータル刷新業務に携わっていただきます。 具体的には、上記業務におけるサブ機能（社内電話帳、Todoタスク管理、バッチ）の設計～開発～テスト等、開発作業全般をお任せします。 ※当案件におきましては、直近参画期間が半年以内の案件が続いている方はお見送りとなります。（但し、企業都合退場は対象外） ※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。 ※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適 ※将来リーダーを目指す方歓迎 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～30代までの方、活躍中！ ・社会人経験必須 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・エンジニア実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。 ★期間：随時～

作業内容 ・テストフェーズに向けてテスト設計をしながらテストチームをまとめてくれる方を募集 ・基本設計書をもとにテスト設計作成 ・メンバーの成果物のレビュー（リーダー） 《環境》JavascripttypescriptReact ※仕様のキャッチアップから積極的・能動的にテスト設計を遂行出来る方を探しております ※技術面については、不問ですがWEBアプリケーションの上流テスト設計のご経験を重視します →仕様の抜け漏れがチェックできるような方だと尚嬉しいです ※当案件におきましては、直近参画期間が半年以内の案件が続いている方はお見送りとなります。（但し、企業都合退場は対象外） ※20代〜30代が中心で活気ある雰囲気です。 ※成長意欲が高く、スキルを急速に伸ばしたい方に最適 ※将来リーダーを目指す方歓迎 ＝＝＝＝＝ ※重要※ ▼必ずお読みください▼ 【必須要件】 ・20～30代までの方、活躍中！ ・社会人経験必須 ・外国籍の場合、JLPT(N1)もしくはJPT700点以上のビジネス上級レベル必須 ・週5日稼働必須 ・エンジニア実務経験3年以上必須 ＝＝＝＝＝ ★本案件の最新の状況は、担当者までお問合せ下さい。 ★期間：随時～

作業内容 要件定義,基本設計,詳細設計,実装,テスト 建設向けSaaSの新規プロダクト開発において、Pythonを用いてバックエンド開発を担当して頂きます。 また、状況に応じて以下もご担当いただく可能性もございます。 ・開発プロセスの改善 ・新しい技術の導入検討および提案 ・開発の優先度検討

作業内容 ・メーカー向けシステム開発案件に携わっていただきます。 ・設計や開発以降をご対応いただきます。

作業内容 システムは既にリリースしており、動画クリエイター以外にもマネージャーや営業など多くのステークホルダーが使用するシステムであることから、都度新規機能開発や既存機能の改修の要望がございます。

作業内容 Vue.js、Ruby on Railsを使用して実装を業務としてご担当していただきます。 途中、リファクタリング日を設定し、コードの可視化と改善を行っております

作業内容 基本設計,詳細設計,実装,テスト,運用・保守 プロジェクト管理Webサービスの 設計・開発・テスト を担当していただきます。 サーバーサイド・フロントエンドの両方を担当し、顧客とビジネス視点を持ちながらプロジェクトを推進する業務となります。

作業内容 ・システム開発支援業務に携わっていただきます。

作業内容 エンターテイメントコンテンツの企画、制作、開発を行っている企業にて、アプリケーション開発におけるフロントエンドエンジニア業務をお任せします。 　 ■□具体的には…□■ ・ユーザー体験を向上させるインタラクティブなUI／UX設計、実装 ・AWSを使用したバックエンドエンジニア、デザインチームとの連携 ・サービス改善のためのパフォーマンス最適化 ・事業責任者／クリエイター連携しコンテンツ、サービスの新規開発 　 ＜こんな方におすすめです！＞ ・エンタメ業界や2.5次元IPへの興味・知識をお持ちの方 ・UI／UXデザインの基礎的な知識をお持ちの方 　 ＜ゲーム系フリーランサーを手厚くサポートします＞ ・ゲーム業界特化型のため、大手ゲーム会社の案件や、様々な職種（エンジニア、2D/3Dデザイナー、企画など）の豊富な案件がございます ・コンフィデンス・プロが参画前のご契約～参画後までしっかりとサポートいたします

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 私たちはキャリアプラットフォーム向けに、最先端LLM/AIエージェントシステムの開発を進めており、大規模データ基盤の設計・構築、RAG実装、API化などを通じ、革新的プロダクトの成長を牽引する体制強化を図るため、技術力と創造性に優れたエンジニアを募集します。 本ポジションでは、生成AIを活用したエージェント開発に取り組んでいただきます。 キャリア開発プラットフォームをアプリに実装するためにDifyなどのGUIツールを活用したプロトタイピング開発や、プロダクション実装ではMastraやLangGraphを用いた実際のエージェント実装まで行っていただきます。 ビジネスサイド側とともに開発したいAIエージェントの要件を固めて、そこからの設計・工数見積もり・実装をメインでお任せします。 ※開発要件によって実装に活用するツールなども何が最適かを判断し進めていただくことを想定しています。

作業内容 案件概要：オンラインクリニックシステムにおける追加開発対応(PHP,AWS) 業務内容： オンラインクリニックシステムの追加開発案件。 自由診療側の開発において、要件定義からテストまでを担当。 BE（PHP/Laravel）とFE（React.jsなど）の両方を対応いただく想定です。 プレイングマネージャーとしての対応力、顧客折衝〜実装まで一気通貫でできる方を募集。 ・自由診療側のシステム開発における要件定義、設計、実装、テスト ・バックエンド（Laravel）とフロントエンド（React.js）双方の開発 ・顧客との仕様調整、折衝業務を含むプレイングマネージャーポジション チーム体制： ・PM/ディレクター：約10名 ・エンジニア：約30名体制 備考： ・使用PCはWindowsかMacを選択可能 ・PC手配には2週間かかるため、早めの意思決定が望ましい ・長期参画を想定した安定した案件です ・弊社から複数名参画中の現場の交代枠です。 勤務時間：9:00~18:00 場所：基本リモート （東京圏の方は初日九段下出社／地方在住者にはPC郵送対応） 外国籍：NG

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【企業】 IT技術を活用して法人向け事業を展開し、デジタルマーケティングやシステムインテグレーション、データ分析などのサービスを提供しています。 デジタルマーケティング領域に強みを持っており、独自のマーケティングプラットフォームを構築し、顧客の購買行動分析など高度なサービスでこれにより、幅広いクライアントのニーズに応じることができます。 【業務内容】 エンゲージメントプラットフォームのバックエンドをリードし、大規模Railsアプリケーションの開発・運用を担当していただきます。主な業務内容は以下の通りです： ・Ruby on Railsアプリケーションの開発・運用 ・技術的な課題発見および解決策の提案・実行 ・技術的負債の計画的な返済 ・Developer eXperienceチームとのコラボレーションによる開発者体験および開発効率の向上 バックエンド: Ruby 3.2, Ruby on Rails 7.2 (edge) フロントエンド: TypeScript, React.js, Next.js モバイルアプリ: Swift, Kotlin データベース: MySQL (Amazon Aurora), Cloud Firestore ミドルウェア: Elasticsearch, Redis インフラ: AWS, GCP (一部), Docker, Sendgrid, Twilio, Stripe, Imgix CI/CD: CircleCI, Cypress モニタリング: Datadog, Sentry プロビジョニングツール: AWS CloudFormation 情報共有: Slack, Notion 【求める人物像】 チームの仲間と協力し、大きな仕事をすることが好きな方 プロダクトをリリースし、世の中に良い影響を与えることが好きな方 素直さ、謙虚さを持ち、仲間へ信頼と尊敬を持てる方 技術への知的好奇心を持ち、自己研鑽を続けている方 【勤務体系】 ・フルリモート（週1日出社、オフィス出社頻度はチームの状況により変化します） ・フレックス制（コアタイム：12:00〜16:00）

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- 【事業内容】 2023年4月創業のHRTech企業。 コンパウンドスタートアップとして、共通の社員データベース基盤上に、複数のアプリケーションを展開し、今後5年で15個ほどのアプリケーションを開発を計画しています。 HR tech分野は人事の業務範囲が多岐に渡ることから、確固たるHR領域のSaaSプラットフォーマーは未だ確立されておりません。 今回参入する領域は、HR分野の中でも米国で普及する「エンプロイーサクセス」分野であり、企業内で働く社員向けのソリューションという新しい切り口でのHR SaaSを複数展開します。 「企業文化」「人材開発」「採用」「チームアップ」など、社員1人1人が働く上で重要な領域を、多岐に渡り解決するエンプロイーサクセスHRプラットフォームを提供します。 【業務内容】 半年ごとに新規アプリケーションをリリース予定であり、プロダクト開発を推進していくメンバーを募集します。 現状、バックエンド側の開発メンバーが集まっているため、フロント専任でお任せいただける方を探しています。 （デザインは外部のデザイン会社に依頼しているため、デザインのスキルは不問です。） 例）フルスタックメンバー募集時の業務内容を記載、面談時に開発状況踏まえお伝えする予定です。 ・Next.jsアプリケーションの開発、運用 ・BFFアプリケーションの開発、運用 ・バックエンドアプリケーション(Go)の開発、運用 ・製品横断で使用する共通モジュールの開発 ・Terraform(AWS)を用いたインフラ環境の構築 ・CI/CDパイプラインの構築

作業内容 -------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです --------------------------------■概要 決済を起点に新たな価値を生み出し、社会を変革する事業創造イネーブラーです。 エンジニアリングマネージャーとして、拡大しているエンジニア組織のアウトプットを最大化することをミッションに、エンジニアの評価制度作りや開発環境の整備などの組織作りをワンストップでお任せします。 より事業をグロースさせるべくメンバーの能力向上にコミットし、プロダクトドリブンなエンジニアリング組織を作り上げたい、そんなエンジニアリングマネージャーを募集しています。 ■具体的な業務 - 各チームメンバーおよびエンジニア組織のマネジメント 　1on1、目標設定、評価・フィードバック制度の整備と改善、採用など - 組織課題に対する技術的なアプローチでの改善推進 　開発メンバーと密に連携し技術的なアドバイスを行うとともに、各メンバーのパフォーマンス状況をキャッチアップする動きを想定しています。 - 勉強会の企画運営、対外的な登壇への推進などエンジニアの技術成長に向けた育成、研修プログラムの策定・運用 - パフォーマンス最大化を目的とした各プロジェクトへのメンバーアサイン - 脆弱性観点でのレビュー、情報の取扱い・管理ルールなどPCIDSSに則った開発管理および監査対応 事業をグロースさせるべくメンバーの能力向上にコミットし、アーキテクトやテックリードと連携してプロダクトドリブンなエンジニアリング組織を作り上げてください。