JavaScript × インフラエンジニアのフリーランス案件・求人一覧 | 12ページ目

作業内容 既存システムの運用・保守業務 SQLやShell、LinuxやDBなど基盤側の経験を幅広く求められます。 また、運用保守業務につき開発作業が発生ない為、 そういったシステムの運用保守に抵抗のない方がマッチします。 その他、基盤側に対しての作業も多い為、 SQLが扱えるインフラエンジニアの方なども歓迎です。 【作業内容】 　・作業依頼対応(お客様作業依頼、内部作業依頼) 　※SQL実行、ログ取得、提出用資料の作成等 　・障害対応 　・インフラ整備 　・アプリケーションリリース作業 　・保全日対応（毎月第2日曜日出社、代休あり）

作業内容 ・既存サービスのAWSクラウド化 ・既存AWSクラウドアプリのマルチテナント/モダナイゼーション化 ・既存AWSサービスのDevOps業務

作業内容 IoT関連シェアリング自社サービスに、 インフラエンジニアとして携わっていただきます。 具体的には、下記業務をお任せいたします。 　- iOS/Androidアプリのバックエンド(Firebase)の設計。構築 　- 社内向けWebアプリ、ツールのバックエンド(GCP)の設計、構築 　- 車載IoTデバイス関連ソフトウェアのバックエンド(GCP/AWS)の設計、構築 　- データ分析部門との連携を通じたデータ基盤の設計、構築 　- 各種サービスのパフォーマンスチューニング、障害検知のためのモニタリング

作業内容 ・SREエンジニアとしてゲーム開発支援システム運用案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-安定運用を目指したインフラ環境の構築、改善 　-Webアプリケーションの開発運用において 　パフォーマンスや信頼性向上に関わる開発業務 　-CI/CDの改善 　-運用オペレーションやその他業務効率化を目的とした自動化 　-開発しているWebアプリケーションのリリース業務全般

作業内容 ・DXインターネット企業向けインフラ開発支援に携わっていただきます｡ ・下記を行っていただきます｡ 　-Datadog APM や RUM の導入 　-CI、デプロイ、自動スケーリングなどの高速化 　-負荷試験環境の構築、パフォーマンスチューニング 　-SLI/O、エラーバジェットの可視化 　-スポットインスタンスによるコスト削減 　-DB/OS などのバージョンアップ 　-セキュリティ対策 　-VM からコンテナへの移行 　-Aurora RDS への移行

作業内容 ・SLI/SLOの定義 ・監視システムの構築・サービスの信頼性に関するデータの分析・アラート対応 ・ダウンタイムを極小化するための仕組みの構築 ・運用全般の自動化によるToilの削減 ・CI/CDパイプラインの構築・運用 ・IaC化、コンテナ化の推進 ・プロダクトに関する各種メトリクスの分析環境の構築・運用 【技術環境】 ・言語：Java、Scala、PHP、Python、TypeScript、JavaScript ・フレームワーク：Spring boot、Angular、React ・インフラ：AWS ・テスト：Jest、mabl、Pytest、Selenium、JUnit ・バージョン管理、デプロイ：GitHub、GitHub Actions、CodeDeploy、CircleCI ・その他：Slack、Zoom、oVice、Office365、Jira、Confluence、DocBase、Miro、Figma

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ■35歳～50歳が活躍中 ■フルタイム案件（副業不可） ■国内在住者の方限定　※セキュリティ担保の観点 ■日本語ネイティブの方が活躍中 ------------------------------------------------------------------- 【企業紹介】 クラウド人材管理ツールは、顔写真が並ぶ画面が特徴のサービスです。 従業員の”顔と名前を一致“することはもちろん、人材情報を見える化することで 経営者や管理職による人材の抜擢・配置・評価などの人材マネジメント業務をサポートしています。 また、人材情報の共有によって、従業員同士もお互いを知ってプロジェクトや業務を 円滑に進めることができるため、生産性向上につながります。 これまでに業種や企業規模を問わず1000社以上の企業に導入いただいています。 また、人事DBを有するプラットフォームビジネスの展開を見据えています。 人事評価や研修履歴、eラーニング、適性検査など、人事に関するさまざまなサービスと連携し 人事サービスのプラットフォーマーとして企業の人事課題を解決していくことを目指しています。 近年、政府による「働き方改革」の推進によって企業の生産性向上に注目が集まり 人事業務をIT化する「HRTech（HRテック）」もフィンテックに続く成長分野として注目されています。 【業務内容】 ・クラウド人材管理ツールサービスのインフラ構築・運用業務 <業務の流れ> 1,サービス全体戦略を元にしたインフラ構築 2,インフラの安定稼働に向けた各種ツール作成およびレビュー 3,インフラ監視/障害対応 4,各種インシデント対応 <開発フェーズと予定> 対応するインシデントやプロジェクトにより変動 （軽微な対応であれば〜数日、大規模対応であれば3ヶ月〜） 【開発環境】 開発言語：PHP,Golang,JavaScript,TypeScript,Dart フレームワーク：Laravel,Gin,React,Flutter 開発,運用環境：Docker,GitLab,GitLabCI,Storybook,Confluence,JIRA,Slack,Zoom 構成管理：Capistrano,Ansible,Terraform インフラ環境：AWS(EC2,RDS[MySQL,Aurora],ElastiCache[Redis],S3,CloudFront,StepFunctions,Batch,Lambda,ECS,Fargate,ECR,...) 監視,モニタリング,運用ツール：Mackerel,Datadog,PagerDuty,Statuspage,TestCafe 【勤務場所について】 ①勤務場所 　自宅、もしくは当社オフィス（東京オフィス）でのご勤務をお願いいます。 　業務を行う部屋に自分以外がいない状態（個室）が確保し、 　同居人からPCの画面が除かれることがないように作業実施してください。 ②他の場所での勤務 　上記以外（ホテル、旅先など）での勤務は認めておりません。 ③FreeWiFiの利用は禁止です。 　無線WiFiを利用する際は、暗号化強度を確認してください。 【働き方】 稼働開始：12月1日～ ※初回は1ヶ月契約、以降3カ月更新想定 稼働日数：週4〜5日 稼働時間：9:30～18:30 PC貸与：あり（Mac）

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・外国籍の方は、JLPTN1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【企業】 弊社のエンジニアチームは、CEOであり世界に50⼈しかいないRubyのコミッターである⽥中を筆頭に高い技術感度を持ったメンバーから異⾊の経歴でセンスとガッツでプロダクトに貢献するメンバーもいる多様的なチームです。 自社プロダクトを13つ運営しており、ユーザー200万人を超えるサービスからグロースフェーズのサービスまで多様なフェーズのプロダクトに関わることができます。 また新規プロダクトを年に3~4つはリリースしており、立ち上げフェーズをweb、アプリ、インフラまで少人数で進めることも珍しくなく、お持ちの技術⼒を余すこと無く発揮しつつ挑戦の機会が圧倒的に多い環境です。 -創業9年目の成長企業 -従業員250人、エンジニア比率30%以上の技術重視の環境 -13の自社サービスを展開中 【業務内容】 自社サービス及び社内サービスのランディングページ（LP）の開発とPDCAサイクルの実施。 <具体的な業務内容> 1.既存および新規サービスのLPデザイン・実装 2.A/Bテストの計画・実施・分析 3.ユーザー行動分析に基づくLP改善 4.コンバージョン率の向上施策の提案・実装 【得られる経験】 -自社サービスのLP制作を通じたマーケティングとUX設計の知識 -PDCAサイクルに基づく継続的な改善プロセスの実践 -多様な自社サービスに触れることによる幅広い業界知識の獲得 -エンジニア比率の高い環境での協働経験と技術交流 【開発環境】 -フロントエンド:TypeScript,React,Next.js13 -バージョン管理:Git -コミュニケーションツール:Slack,GoogleMeet -プロジェクト管理:GitHubProject 【求める人物像】 -チームでの協働を大切にし、積極的にコミュニケーションを取れる方 -PDCAサイクルを理解し、効果測定と改善を繰り返せる方 -クリエイティブな発想力と実装力を兼ね備えた方 【勤務時間】 8:20～17:20

作業内容 ・Azureアプリ/開発関連製品を利用されている法人向けのサポート案件(DAS:開発者向けの技術的なサポート)に携わっていただきます。 ・主に下記業務をご担当いただきます。 　-Professional Support窓口にて障害対応(電話/メール応対両方) 　-問題確認、問題理解、顧客連絡 　-問題のステータス/解決策を常に把握 　-トラブルシューティング ツール (イベント ログ、パフォーマンス トレースなど) を利用した問題解決 　-コラボレーション、解決、またはエスカレーションを通じた問題処理 　-技術的な作業と研究の文書化 　-ログ解析などの独自ツールを活用し、ニーズに合わせた課題分析/ソリューション開発 　-チーム間および製品間の技術的な問題支援

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・外国籍の方は、JLPTN1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- ■募集背景 現在は主力ビジネスとして、営業組織図オートメーションSaaSを提供しており、現在事業開発フェーズです。 今後さらなる展開に加えて、複数の機能開発を計画しており 開発チーム・顧客と一体となって一緒にサービスの提供価値を高め、未来を創る強い仲間を求めています。 本ポジションでは、Go/GraphQLを使った設計、開発、運用、企画レイヤーにも携わることができます。 API開発やWEB開発、機械学習にも挑戦できる環境で、エンジニアの幅を広げられます。 ゆくゆくはGCPを使ったデータパイプライン基盤等の業務もお任せしたいと考えています。 ■技術スタック：サーバー インフラ:GoogleCloudPlatform IaC:Terraform 開発言語:Golang コンテナ管理:CloudRun データベース:CloudSQL(PostgreSQL),CloudMemorystore(Redis), DWH:なし クライアント連携:GraphQL(gqlgen),ApolloClient CI:GitHubActions ソフトウェアアーキテクチャ：オニオンアーキテクチャ ■技術スタック：フロントエンド フレームワーク:Next.js,React 開発言語:Typescript CI:GitHubActions ホスティング:GAE UIコンポーネントライブラリ:antd state管理:ContextAPI ■ツール ソースコード管理:GitHub プロジェクト管理:GitHubProjects ドキュメント:Notion チャット:Slack ■働き方 稼働時間：10時～19時 稼働場所：初日含めフルリモート

作業内容 プロダクトの安定運用を強化するためのSRE/インフラ運用支援を担当して頂きます。 【具体的な担当業務】 ・TerraformによるAWS基盤および監視設定の構築 ・Docker、ECSなど、コンテナ運用基盤の構築 ※上記それぞれ、以下の内容を伴います。 ・新機能に対応したインフラ整備 ・セキュリティ対応 ・パフォーマンスチューニング ・テストの実施 ・ドキュメントの作成 【チーム体制】 エンジニアチームは機械学習やインフラチームを含めて10名程度です。 ソフトウェアエンジニアは現状業務委託4名（いずれも週2〜3程度のコミット）と役員2名の6名体制となります。 【利用している技術スタック】 言語：Ruby, Java, JavaScript フレームワーク：Rails, Vue プラットフォーム：AWS, GCP データベース：MySQL 監視ツール：Mackerel, CloudWatch 仮想化技術：Docker, Docker Compose, Kubernetes Webサーバ：Nginx 構成管理：Terraform OS: Linux

作業内容 ・サービス全体戦略を元にしたインフラ構築 ・インフラの安定稼働に向けた各種ツール作成およびレビュー ・インフラ監視/障害対応 ・各種インシデント対応

作業内容 ・ジャーナリングアプリのフロントエンドの設計、構築から、 　API実装をご担当いただきます。 ・スキルとご意向に応じて、非エンジニア部隊との折衝も想定しております。

作業内容 様々なソフトウェアの画面上に、ノーコードでナビゲーション設置可能のSaaSツールを展開している企業様にて、 信頼性や可用性をを向上させる様々な施策をエンジニアリングの力によって実現していただきます。 一例として以下のような業務を担い、必要に応じて他のチームも巻き込んで活動していただきます。 ・パフォーマンス最適化 ・ユーザーと開発チーム双方からみた適切なセキュリティ追求、コンプライアンスベースなセキュリティ強化 ・監視基盤整備・運用 ・認証を踏まえた高負荷リクエストへの対応 ・発生インシデントに対するポストモーテムの適用推進　など プロダクトリリース後エンタープライズ企業を中心に、SaaS企業や公的セクターなど多くのクライアントに導入しております。 それに伴い、トラフィックの増加に対応できるシステムの構築、セキュリティ/可用性の向上が急務となっています。 また、エンタープライズ企業にもフィットしたアーキテクチャ設計も、より高度なレベルで求められています。 上記課題に現在は3名(40代マネージャー、30代インフラエンジニア、30代セキュリティエンジニア）で取り組んでおり、共に取り組んでいただけるエンジニア(SRE)を募集しております。

作業内容 ・数万QPSの配信やビックデータに関わるDMPにおいて、 　AWSをメインとしたインフラに携わって頂きます。 ・設計から幅広く担当して頂きます。 ・主な業務は下記の通りです。 　-データ基盤のインフラ運用 　-サーバの設計や構築および運用 ※担当範囲は、スキルや経験および進捗状況により変動いたします。

作業内容 【内容】 ・新機能開発、機能改善、運用 ・開発における技術検証、選定 ・コードレビュー ・パフォーマンス劣化の原因調査〜改修〜対策検討 【開発環境】 ・サーバーサイド：Ruby、Ruby on Rails　 ・フロントエンド：React、jQuery、React、Vite、(Next.js) ・データベース：MySQL ・ソースコード管理：GitHub ・インフラ：AWS ・ネイティブアプリ：Flutter ・その他：CloudSearch、CircleCI、Slack

作業内容 ・OSやミドルウェアレイヤー以上の設定を行い、アプリケーションが動作する形とし、 　OSS系サーバの運用もご対応いただきます。

作業内容 ・業務支援ツール作成等による業務負担の軽減 ・システムの導入支援（要求、要件定義や調整等） ・業務フローの最適化や改善などの業務分析 ・AWS運用保守

作業内容 ＜関わるプロダクト＞ 日本最大級のコスメショッピングアプリ ＜業務内容＞ * AWSを用いたインフラの設計・構築・運用 * セキュア・高耐久・高可用・低コストなシステムの設計及び構築 * AWSリソースを用いたシステムパフォーマンスのチューニング * RDBMSのパフォーマンスチューニング * その他サービスの運用にあたり発生した様々な課題への取り組み ＜課題＞ * コンテナ型仮想化（Kubernetes）をこれから導入予定のため、DockerｘKubernetesノウハウを貯めていきたい * Infrastructure As A Code（以下IaC）のツールとしてTerraformを利用しているが、すべてのクラウド環境のIaC化途上なので更に進めたい ＜開発組織体制＞ フルスタックエンジニア　1名 フロントエンドエンジニア　2名 サーバサイドエンジニア　3名 アプリエンジニア　4名 ＜開発環境＞ * 言語：Ruby, Python, JavaScript, Typescript, Node.js, サーバーサイドKotlin, Kotlin, Swift, Dart * フレームワーク：Ruby on Rails, Vue.js, Nuxt.js, React, Next.js, Flutter, Spring boot * DB：MySQL, MongoDB, Aurora, DynamoDB, DocumentoDB * 検索エンジン：Elasticsearch * インフラ(AWS)：Athena, CloudFront, CloudWatch, ElastiCache, EC2, EMR, Elastic Transcoder, Glue, Kinesis, Lambda, Batch, ECR, ECS, Fargate, EBS, RDS, SNS, S3, Kinesis, Pinpoint, Step Functions, SageMaker, Route53, Amplify, Appsync, Cognito * インフラ(Firebase)：RemoteConfig, Crashlytics, A/B Testing * 構成管理：Ansible, Docker * ツール：Github, Redash, Asana, Slack, Confluence, esa.io

作業内容 ・Webアプリケーション設計・開発(技術スタックを生かしたサービスの機能追加や改善の開発、運用) ・WebAPIの設計・開発 ・CI/CD環境の設計構築 ・クラウドサービス(AWS/GCP/Azure等)を利用したサービス運用・開発 ・プロジェクト進行管理 〜開発環境〜 ・OS：Linux ・ミドルウェア：MySQL ・開発言語：PHP、HTML/CSS、JavaScript、TypeScript ・PHPFW：Laravel、CakePHP、ZendFramework ・JSFW：React、Redux、Jest ・バージョン管理：GithubEnterprise ・CIツール：CircleCI ・開発マシン：Mac ・管理ツール：JIRA、Confluence ・チャットツール：Slack　

作業内容 ・PropTechサービスの開発において、下記を作業をご担当いただきます。 　-サーバー構築の自動化 　-アプリケーションのパフォーマンス監視や改善 　-デプロイ改善、開発環境改善、CI改善などの開発業務効率化 　-各種監視システムの構築 　-機微情報の暗号化やセキュア情報の保護 　-インフラ運用(障害対応、ログ解析等、自動化) 　-DevOpsツールを開発(Ruby)

作業内容 ■業務内容： ・開発メンバーとして電子書籍事業のECサイトに携わっていただきます。 大きく分けて３つの業務がございます 　１）新規機能の追加 　２）サービスの運用・保守 　３）既存システムの改修・リプレイス black_medium_small_square:️担当工程： 要求把握 要件/仕様調整 基本設計 詳細設計 開発/単体T 結合T ユーザーT リリース(手順作成、リリース、リリース後検証) 保守改修 上記業務内容状況・進捗のリーダー報告 【事業部について】 コミック、雑誌、小説、写真集等の電子書籍を配信しており、パソコンやスマホなどのプラットフォームで書籍の購入や読書をすることができます 現在は66万冊以上の作品を取り揃えており、さまざまなジャンルの作品を提供しています 【募集背景】 メンバー交代の為、4名募集いたします ■開発環境： 支給端末: Macbook Pro プロジェクト管理ツール: JIRA、Confluence、ZenHub、Backlog SCM: GitHub Enterprise、GitHub Cloud チャットツール: Slack フロントエンド: HTML、CSS、JavaScript、TypeScript、React、Next、jQuery バックエンド：PHP、fuelPHP、Laravel クラウドサービス：AWS 仮想化基盤： Docker CI/CD：CircleCI ■開発体制： ・開発チームは4つのグループに分かれており、各グループに約10-20名のメンバーが属しています グループ①：フロントエンドエンジニア + バックエンドエンジニア グループ②：バックエンドエンジニア + インフラエンジニア グループ③：フロントエンドエンジニア + バックエンドエンジニア グループ④(Androidチーム、iOSチーム)：アプリエンジニア 配属予定のチームについて 男女比： 5:1 平均年齢：30前後 ■金額：スキル見合い ■開始時期：要確認 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週5日 ■リモート状況：・基本はリモートでの就業ですが、業務状況によっては出社（週1-2出社） をお願いする可能性もございます ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■定時：10:00〜19:00 ■備考： ・アダルトコンテンツあり ※事前にご確認ください

作業内容 ・開発チームのリーダー/サブリーダーとして、開発チームのハンドリングをご担当いただきます。 ・下記を行っていただきます。 -PHP/HTML/CSS/JavaScript/MySQLによる、フロント/バックエンド、WebAPIの開発 -詳細設計/製造/単体テスト -プロジェクトによっては保守/運用

作業内容 ・流通、小売向け基幹システムの要件ヒアリング、詳細設計、開発、 　テスト、リリース等の作業をご担当いただきます。 ・ご経験に応じて幅広く携わることができます。

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ※重要※ 必ずご確認いただきご応募ください。 【必須要件】 ・20代後半～40代の方、活躍中！ ・基本的なコミュニケーションが取れる方必須 ・外国籍の方は、JLPT N1相当またはJPT700点以上のビジネス日本語上級レベル必須 ・フルタイム案件（副業不可） ・エンジニア実務経験3年以上必須 ------------------------------------------------------------------- 【企業紹介】 クラウド人材管理ツールにて、人材情報を見える化することで、 経営者や管理職による人材の抜擢・配置・評価などの人材マネジメント業務をサポートしています。 また、人材情報の共有によって、従業員同士もお互いを知ってプロジェクトや業務を 円滑に進めることができるため、生産性向上につながります。 これまでに業種や企業規模を問わず1000社以上の企業に導入いただいています。 また、人事DBを有するプラットフォームビジネスの展開を見据えています。 人事評価や研修履歴、eラーニング、適性検査など、人事に関するさまざまなサービスと連携し 人事サービスのプラットフォーマーとして企業の人事課題を解決していくことを目指しています。 近年、政府による「働き方改革」の推進によって企業の生産性向上に注目が集まり 人事業務をIT化する「HR Tech（HRテック）」もフィンテックに続く成長分野として注目されています。 【業務内容】 組織の生産性を向上させることを目指したチームで、下記の業務を担当いただきます。 ・導入済みの業務支援ツールの運用改善および活動促進 （AIを活用したコーディング支援、MR要約、RAGによる文書検索など） ・開発に用いる社内システムの運用管理および各種サポート （コード管理システム、チケット管理システムなど） ・開発組織向け各種ツール類の運用管理業務 （ライセンス管理、請求管理など） ・必要に応じて業務改善につながる新規ツールの調査・検証・導入 ※一部、コーディング業務を含みます。 【業務の流れ】 対象のソフトウェア・ツールに対して、下記の流れを全体または部分的に担当いただきます。 ・情報収集・要点整理 ・試用・導入検証 ・運用設計 ・導入 ・効果測定・ツール評価 ・運用 ・改善検討・実施 【開発フェーズと予定】 調査対象や業務改善活動の規模や性質により変動します。 短い調査で済むものであれば数日から、大規模であれば3ヶ月前後の場合もあります。 【開発環境】 下記の社内の開発環境を考慮しながら、ツールの調査・導入を行います。 開発言語：PHP, Golang, JavaScript, TypeScript, Dart フレームワーク：Laravel, Gin, React, Flutter 開発/運用環境：Docker, GoLand, PHPStorm, Swagger, Storybook, Figma, GitLab, GitLab CI 構成管理：Capistrano, Ansible, Terraform, CloudFormation ミドルウェア：MySQL, Apache, Nginx, Redis インフラ環境：AWS (EC2, RDS, ElastiCache, S3, CloudFront, Step Functions, Batch, Lambda, ECS, Fargate, ECR, ...) 監視, モニタリング, 運用ツール：Mackerel, Datadog, PagerDuty, Statuspage 社内ツール：Confluence, Redmine, JIRA, Slack, Zoom その他：Yarn, webpack, Atomic Design, Redux, React Hooks, PHPUnit, Redux Toolkit 【勤務場所について】 ①勤務場所 　自宅、もしくは当社オフィス（東京オフィス）でのご勤務をお願いいます。 　業務を行う部屋に自分以外がいない状態（個室）が確保し、 　同居人からPCの画面が除かれることがないように作業実施してください。 ②他の場所での勤務 　上記以外（ホテル、旅先など）での勤務は認めておりません。 ③Free WiFi の利用は禁止です。 　無線 WiFi を利用する際は、暗号化強度を確認してください。 【働き方】 稼働開始：3月1日～ ※初回は1ヶ月契約、以降3カ月更新想定 稼働日数：週5日 稼働時間： 9:00～18:00　の中で希望の時間帯 PC貸与：あり（Mac）

作業内容 IoT関連シェアリング自社サービス、社内向け管理ツール、IoTデバイス関連サーバー等各種サービスの安定性向上に携わっていただきます。 具体的には以下の作業を想定しております。 　- データベースのチューニングやインフラ基盤の改修を通じたパフォーマンス改善 　- 各サービスにSLOを設定し、その達成に向けたメトリクスの設定および計測環境の構築 　- 障害検知のためのモニタリング体制の整備/および運用の構築

作業内容 当社は自社で生み出したプロダクトをもとに複数のスタートアップを立ち上げており、 法人登記した時点で、事前受注で売上1億円に到達しているプロダクトもあります。 ■携わるプロダクト 中小企業・町工場のDXを目指すべくプラットフォームとして生まれたのが当社のプロダクトです。 多くの現場では未だに大量の紙の図面・関連資料を使って仕事をしております。 図面とそれに紐づく多岐にわたる関連資料の管理が煩雑になっており、重要な情報が蓄積されている図面データの活用が進まない状態になっています。 そのため、第一ステップとして、煩雑な図面管理の効率を格段にアップする図面管理システムを生み出しました。 煩雑な図面管理の効率を格段にアップする図面管理システムであり、図面と関連書類を紐づけて、クラウド上で一元管理できるサービスです。 サービスをローンチしてから1年で多くの企業様から導入実績がございまして、ARRも創業1年にも関わらず業界内で異例の伸長率となっております。 ■主な業務 今回、開発強化に伴いチームの開発プロセスをリードしてくださるシニアエンジニアを募集します。 ・PdMが定義した要件を基に一人で設計〜実装・テストまで一貫してサービス構築に必要な技術業務 ・バックエンドの開発業務がメインとなり、一部フロント開発も担っていただく想定 ・既に構築したシステムにとらわれず、最適な技術選定を行っていただくことも期待 ■チーム構成 インフラ兼バックエンドエンジニア：１名 フロント兼バックエンドエンジニア：１名 インフラエンジニア：３名 ■開発環境 FE言語：HTML, CSS, JavaScript, TypeScript FEフレームワーク: React, Next.js, Jest FEライブラリ・ツール：React Query, Recoil, Chakra UI, Emotion, Storybook BE言語：php8.1 BEフレームワーク：Laravel インフラ：GCP コンテナ管理: Cloud Run DB: Cloud SQL ストレージ: Cloud Storage CI/CD: Cloud Build 構成管理: Terraform ソースコード管理: GitHub ドキュメント: Notion チャット: Slack ■こちらのポジションの魅力 ・コアメンバーとして携われるポジション 技術選定や機能面といった、影響範囲や裁量が大きく、やりがいを感じられるポジションです。 少数精鋭かつ早い意思決定スピードの中で成長できる環境です。 ■開発のスピード感 毎週必ず機能をリリースしております。 ■コミュニケーション頻度について 基本的にはslackでのテキストコミュニケーションがメインになるものの ハドルでの会話も頻繁に行っております。 何か不明点があった際や、その他すぐにコミュニケーションを取りたいときなど とにかくスピードとコミュニケーションの量は徹底して運用しております。 ■このポジションにマッチする人材/志向性 ・リリースまでチームの中心となって推進出来る人材 ・バックエンドに強く、かつフロント開発経験のある方 ・顧客志向を持ち、常にユーザーの視点で開発の取り組める方 ・携わるプロダクトへ愛情を持てる方 ■こちらのポジションに向かない人材/志向性 ・言われてから動く方（能動的思考） ・がりがりコードを書いていただくので、手を動かすことに抵抗がある方 ・FE/BEのいづれかもしくは両方の技術スタックの経験年数が未達の方 ・長期で開発に従事していただきたい企業側の意向があるため、短期志向の方。

作業内容 ・Webアプリケーション設計・開発(技術スタックを生かしたサービスの機能追加や改善の開発、運用) ・WebAPIの設計・開発 ・CI/CD環境の設計構築 ・クラウドサービス(AWS/GCP/Azure等)を利用したサービス運用・開発 ・プロジェクト進行管理 〜開発環境〜 ・OS：Linux ・ミドルウェア：MySQL ・開発言語：PHP、HTML/CSS、JavaScript、TypeScript ・PHPFW：Laravel、CakePHP、ZendFramework ・JSFW：React、Redux、Jest ・バージョン管理：GithubEnterprise ・CIツール：CircleCI ・開発マシン：Mac ・管理ツール：JIRA、Confluence ・チャットツール：Slack　

作業内容 ■概要 フルスタックエンジニアとして開発実装/運用を担っていただきます。 ※将来的にストックオプションを付与する可能性のあるポジションです。 ■アサインを想定されるプロジェクト詳細 ・プロジェクト1：他社大型SaaSとのAPI連携による顧客提供価値向上 業界トップランナーと連携することで、弊社サービス上での顧客の従業員データ管理を簡略化および、弊社の分析結果を他社サービスで表示することにより顧客の業務を改善します。 ・プロジェクト2： 既存プロダクトの切り出し 大規模な機能の１つであるエンゲージメントサーベイを別プロダクトとして切り出しを進めております。 事業背景はカジュアル面談でお伝えできればと考えておりますが、プロダクト化に際して必要なサービスサイト、LP、認可ロジックなどを変更するプロジェクトです。 単体プロダクトとして提供することで、さらなる提供価値の拡大を実現します。 ■実務環境■ １：プロダクトチーム（合計10名、業務委託含） 　・CTO：1名 　・バックエンドエンジニア：2名 　・フロントエンジニア： 1名 　・フルスタックエンジニア： 5名 　・インフラエンジニア：1名 ２：技術スタック 　・言語：Ruby, TypeScript, JavaScript, Sass 　・フレームワーク：Ruby on Rails, React, Next.js 　・インフラ：AWS, Terraform 　・バージョン管理：Git, GitHub 　・CI/CD：GitHub Actions 　・コミュニケーション：Slack 　・プロジェクト管理：Wrike 　・ドキュメント管理：Google Workspace (doc, spreadsheet), GitHub Wiki ※新規プロダクト開発も計画しており、そこではこれから技術選定します。 ※上記の技術スタック全てに精通している必要はありません。 ※面談は1回、その後持ち帰りのテスト（1h程）がございます。（詳細は面談にてお伝えいたします。） ■募集背景 弊社は社会心理学の理論とAIによる解析をもとに、"人"にフォーカスを当てた適性検査サービスの企画/開発を行っています。 人と組織の相性を診断するサービスで、社風に合う価値観を持つ人を採用することで離職率の改善、個性を活かした配属によるパフォーマンス拡大など、人事の様々な局面で活用されており、 弊社のプロダクトは、導入企業数が5,000社を越え、同業のスタートアップの中でも売上が急拡大しているサービスになります。 ■求める人物像 ・自律的な業務遂行ができ、適切に情報共有や連絡が行える方 ・周りの人の働き方や考え方を尊重できる方 ・激しい言葉などは使わず、テキストや言葉で伝える努力ができる方 ・常に目的や目標を意識できる方 ■現状のチーム状況 サービスの成長にプロダクト開発のケイパビリティが追いついていない状況のため、業務委託の方のリソースをお借りしつつ適切な人数のチームを形成したいという状況です。 開発PJT自体は常時 2?3 プロジェクトが走っており、ご縁をいただけた場合にはそのいずれかのPJTにアサインとなる見込みです。 また、スタートアップならではの開発環境への投資も早い段階から取り組んでおり、具体的には下記です。 ・アーキテクチャの刷新、Next.jsの導入によるモダン化 ・HerokuからAWSへ移行（IaC化） ・認証基盤を独自実装からIDaaSへ刷新し、多要素認証や高度なセキュリティ対策を導入 開発体験、開発効率の改善については、エンジニアチームとして重大なアジェンダと捉えており現在は平均して週3回程度のリリースを行なっています。

作業内容 当社は、「町工場が主役の受発注プラットフォームを創る」をVisionとし、 クラウド上で一元管理できる図面管理システムを運営しています。 製造業の現場をデジタル化していくことで、日本のものづくりはさらにレベルを上げていけると考えております。 また、24年に入り総額9億円の資金調達を実施しましたが、今回の調達をきっかけに海外進出・新規プロダクト立ち上げ ・新規採用をさらに加速させて参ります。 ■携わるプロダクト 中小企業・町工場のDXを目指すべくプラットフォームとして生まれたのが当社のプロダクトです。 多くの現場では未だに大量の紙の図面・関連資料を使って仕事をしております。 図面とそれに紐づく多岐にわたる関連資料の管理が煩雑になっており、重要な情報が蓄積されている図面データの活用が進まない状態になっています。 そのため、第一ステップとして、煩雑な図面管理の効率を格段にアップする図面管理システムを生み出しました。 煩雑な図面管理の効率を格段にアップする図面管理システムであり、図面と関連書類を紐づけて、クラウド上で一元管理できるサービスです。 サービスをローンチしてから1年で多くの企業様から導入実績がございまして、ARRも創業1年にも関わらず業界内で異例の伸長率となっております。 ■主な業務 今回、開発強化に伴いチームの開発プロセスをリードしてくださるシニアエンジニアを募集します。 ・PdMが定義した要件を基に一人で設計〜実装・テストまで一貫してサービス構築に必要な技術業務 ・バックエンドの開発業務がメインとなり、一部フロント開発も担っていただく想定 ・既に構築したシステムにとらわれず、最適な技術選定を行っていただくことも期待 ■チーム構成 インフラ兼バックエンドエンジニア：１名 フロント兼バックエンドエンジニア：１名 インフラエンジニア：３名 ■開発環境 FE言語：HTML, CSS, JavaScript, TypeScript FEフレームワーク: React, Next.js, Jest FEライブラリ・ツール：React Query, Recoil, Chakra UI, Emotion, Storybook BE言語：php8.1 BEフレームワーク：Laravel インフラ：GCP コンテナ管理: Cloud Run DB: Cloud SQL ストレージ: Cloud Storage CI/CD: Cloud Build 構成管理: Terraform ソースコード管理: GitHub ドキュメント: Notion チャット: Slack ■こちらのポジションの魅力 ・コアメンバーとして携われるポジション 技術選定や機能面といった、影響範囲や裁量が大きく、やりがいを感じられるポジションです。 少数精鋭かつ早い意思決定スピードの中で成長できる環境です。 ■開発のスピード感 毎週必ず機能をリリースしております。 ■コミュニケーション頻度について 基本的にはslackでのテキストコミュニケーションがメインになるものの ハドルでの会話も頻繁に行っております。 何か不明点があった際や、その他すぐにコミュニケーションを取りたいときなど とにかくスピードとコミュニケーションの量は徹底して運用しております。 ■このポジションにマッチする人材/志向性 ・リリースまでチームの中心となって推進出来る人材 ・バックエンドに強く、かつフロント開発経験のある方 ・顧客志向を持ち、常にユーザーの視点で開発の取り組める方 ・携わるプロダクトへ愛情を持てる方 ■こちらのポジションに向かない人材/志向性 ・言われてから動く方（能動的思考） ・がりがりコードを書いていただくので、手を動かすことに抵抗がある方 ・FE/BEのいづれかもしくは両方の技術スタックの経験年数が未達の方 ・長期で開発に従事していただきたい企業側の意向があるため、短期志向の方。

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ■35歳～50歳が活躍中 ■フルタイム案件（副業不可） ■国内在住者の方限定　※セキュリティ担保の観点 ■日本語ネイティブの方が活躍中 ------------------------------------------------------------------- 【企業紹介】 弊社のクラウド人材管理ツールは、顔写真が並ぶ画面が特徴のサービスです。 従業員の”顔と名前を一致“することはもちろん、人材情報を見える化することで 経営者や管理職による人材の抜擢・配置・評価などの人材マネジメント業務をサポートしています。 また、人材情報の共有によって、従業員同士もお互いを知って プロジェクトや業務を円滑に進めることができるため、生産性向上につながります。 これまでに業種や企業規模を問わず約2000社の企業に導入いただいています。 人事DBを有するプラットフォームビジネスの展開を見据えています。 人事評価や研修履歴、eラーニング、適性検査など、人事に関するさまざまなサービスと連携し 人事サービスのプラットフォーマーとして企業の人事課題を解決していくことを目指しています。 【業務内容】 ・事業価値向上のためのデータ分析の実施（目的整理→分析の設計・実施→結果の可視化） ・ステークホルダーとのコミュニケーションによる課題整理等のプロジェクト補助 【開発環境】 開発言語：PHP,Golang,JavaScript,TypeScript,Dart フレームワーク：Laravel,Gin,React,Flutter 開発,運用環境：Docker,GitLab,GitLabCI,Storybook,Confluence,JIRA,Slack,Zoom 構成管理：Capistrano,Ansible,Terraform インフラ環境：AWS(EC2,RDS[MySQL,Aurora],ElastiCache[Redis],S3,CloudFront,StepFunctions,Batch,Lambda,ECS,Fargate,ECR,...) 監視,モニタリング,運用ツール：Mackerel,Datadog,PagerDuty,Statuspage,TestCafe 【求める人物像】 ・データを活用した事業貢献に強い意欲がある方 ・ビジネス目的を理解し、適切な分析手法を選択できる方 ・論理的思考力と優れたコミュニケーション能力を持つ方 ・チーム内外と協働し、プロジェクトを推進できる方 ・新しい技術やツールの習得に積極的な方 ■働き方 稼働開始：2024年12月、2025年1月～ ※初回は1ヶ月契約、以降3カ月更新 稼働場所：基本リモート※初日のみ出社（虎ノ門駅徒歩1分） 稼働日数：週5日 稼働時間：9:30～18:30 PC貸与：あり

作業内容 ■業務概要 リードクラスのエンジニアとして、開発の実装、既存メンバー(正社員、業務委託)のマネジメント、および技術的な指導を担っていただきたいです。 ■アサインを想定されるプロジェクト詳細 ・プロジェクト1：他社大型SaaSとのAPI連携による顧客提供価値向上 業界トップランナーと連携することで、弊社サービス上での顧客の従業員データ管理を簡略化および、弊社の分析結果を他社サービスで表示することにより顧客の業務を改善します。 ・プロジェクト2： 既存プロダクトの切り出し 大規模な機能の１つであるエンゲージメントサーベイを自社別プロダクトとして切り出しを進めております。 事業背景はカジュアル面談でお伝えできればと考えておりますが、プロダクト化に際して必要なサービスサイト、LP、認可ロジックなどを変更するプロジェクトです。 単体プロダクトとして提供することで、さらなる提供価値の拡大を実現します。 ■業務内容/期待役割 �@テックリードとして技術・非技術の両面に対して能動的にアクションを実施 フロントエンド、バックエンド、インフラ、DX(CI/CD, etc)など幅広く開発全体を見渡して問題点を洗い出し、改善を提案・実行。 プロダクトや市場、顧客の理解度を高め、ミッション実現のために必要なソリューションを検討、議論。 �A新機能開発における仕様、設計、技術選定の実施 要件に対して漏れや欠陥がなく、またUXを考慮するなどした質の高い仕様および設計を行っていただきたい。 �B全社的なコミュニケーション、およびメンバーの育成 他部署やPMを交えて自身や開発部の枠にとらわれない全体最適化を実施 メンバークラスへの技術的なリードおよびレビューを担っていただきたい。 ※本人のキャリアや得意分野に応じて主軸とする領域を変えることはあります。 ■実務環境 １：プロダクトチーム（合計10名、業務委託含） 　・CTO：1名 　・バックエンドエンジニア：2名 　・フロントエンジニア： 1名 　・フルスタックエンジニア： 5名 　・インフラエンジニア：1名 ２：技術スタック 　・言語：Ruby, TypeScript, JavaScript, Sass 　・フレームワーク：Ruby on Rails, React, Next.js 　・インフラ：AWS, Terraform 　・バージョン管理：Git, GitHub 　・CI/CD：GitHub Actions 　・コミュニケーション：Slack 　・プロジェクト管理：Wrike 　・ドキュメント管理：Google Workspace (doc, spreadsheet), GitHub Wiki ※新規プロダクト開発も計画しており、そこではこれから技術選定します。 ※上記の技術スタック全てに精通している必要はありません。 ※面談は1回、その後持ち帰りのテスト（1h程）がございます。（詳細は面談にてお伝えいたします。） ■募集背景 当社は、社会心理学の理論とAIによる解析をもとに、"人"にフォーカスを当てた適性検査サービスの企画/開発を行っています。 人と組織の相性を診断するサービスで、社風に合う価値観を持つ人を採用することで離職率の改善、個性を活かした配属によるパフォーマンス拡大など、人事の様々な局面で活用されており、 当社のプロダクトは、導入企業数が5,000社を越え、同業のスタートアップの中でも売上が急拡大しているサービスになります。 ■求める人物像? ・自律的な業務遂行ができ、適切に情報共有や連絡が行える方 ・周りの人の働き方や考え方を尊重できる方 ・激しい言葉などは使わず、テキストや言葉で伝える努力ができる方 ■現状のチーム状況 サービスの成長にプロダクト開発のケイパビリティが追いついていない状況のため、業務委託の方のリソースをお借りしつつ適切な人数のチームを形成したいという状況です。 開発PJT自体は常時 2?3 プロジェクトが走っており、ご縁をいただけた場合にはそのいずれかのPJTにアサインとなる見込みです。 また、スタートアップならではの開発環境への投資も早い段階から取り組んでおり、具体的には下記です。 ・アーキテクチャの刷新、Next.jsの導入によるモダン化 ・HerokuからAWSへ移行（IaC化） ・認証基盤を独自実装からIDaaSへ刷新し、多要素認証や高度なセキュリティ対策を導入 開発体験、開発効率の改善については、エンジニアチームとして重大なアジェンダと捉えており現在は平均して週3回程度のリリースを行なっています。 ・常に目的や目標を意識できる方

作業内容 ・広告プロダクトのインフラを担当いただきます。 ・主な業務は下記の通りです。 　-L2やL3でネットワークの設計、構築、運用 　-サーバやネットワークの機器やミドルウェアの選定、検証、導入 　-サーバやネットワークのチューニング、増強 　-OpenStackやコンテナの管理、運用、移行 　-運用性、費用効果向上を考えた改善 ※担当範囲は、スキルや経験および進捗状況により変動いたします。

作業内容 ------------------------------------------------------------------- ■35歳～50歳が活躍中 ■フルタイム案件（副業不可） ■国内在住者の方限定　※セキュリティ担保の観点 ■日本語ネイティブの方が活躍中 ------------------------------------------------------------------- ■会社／サービスの特徴 店舗DXを実現するクラウドPOSレジサービスを企画・開発・販売しています。 今や同様の競合サービスを圧倒する存在であり、有償のモバイルPOSレジとして 国内トップクラスのシェアを獲得しています。 また、社員の5割が開発エンジニアであるため定期的なバーションアップを実現しています。 導入数は月間1000店舗超！　No.1*のモバイルPOSレジ 業界で唯一の多言語・多通貨・多消費税を実現した 飲食／小売／理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステムです。 POS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能。 多様な業種業態のお客様が持つ経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。 ■業務内容 提供している各種プロダクト/サービスの開発部門にアサイン後 サービスそれぞれの機能/問題点をキャッチアップしながら開発に携わって頂きます。 取り扱う技術はモバイルアプリ、Webサービスを中心したもので インフラ/ミドルウェア/アプリケーション開発と全てをスコープとします。 新しい技術を取り入れることが目的ではでなく、継続的、安定した自社サービスの提供において 利益を最大化することを考えられる方を求めています。コアサービスの改善、新規サービスの提案を推進していただきます。 具体的には以下タスクを実施していただきます。 ・提供中サービスの価値最大化(コスト削減/機能改善/導入増に伴うパフォーマンス改善) ・新規サービス開発提案(インフラ/ミドル/サービスの設計/実装)各種プロダクトの新規機能開発/改善 ・顧客リクエストやマーケットニーズの企画と機能実現 ■仕事のやりがい/魅力 ・よりプロダクトの提供価値、顧客志向の組織に変えていこうとしているフェーズで、変革をともにすることができる ・飲食／小売／理美容業界における、レジからHRまでの経営に関わるさまざまなデータを取得できる環境 ・エンジニア自らが顧客接点を持つこともでき、自社プロダクトに企画からリリースまで一貫して関わることができる ・レシートプリンター、自動釣銭機、決済端末などのハードウェア制御の経験も培えます ■仕事の進め方 サービス/プロダクトの開発を行っているいずれかのTeamに入り、ポスタスの開発を身につけて頂きます。 ビジネス要件と技術要件を知識化しながら、自ら新規機能を提案したり、開発を推進できるようになって頂きます。 ■開発関連情報 ・言語：PHP、Java、Python、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Objective-C ・フレームワーク：Angular、Vue.js、CodeIgniter、Laravel ・DB：RDS、Aurora(PostgreSQL) ・OS：iOS/iPadOS、Android、AmazonLinux ・コンテナ：Fargate(ECS) ・ソース管理：Git ・タスク管理：Redmine、backlog ・コミュニケーション：slack、Teams ■開発組織体制 10以上のサービスを有しており、それぞれに開発チームがあります。 選任担当もあれば、2,3チームへ移行マネジメントすることもあり本人の志向性や特性に応じてアサインします。 縦割り文化ではなく、風通しはよい会社です。 エンジニアだけではなく、セールス、事業企画、CS、デザイナーとも 密にコミュニケーションをとり、お互いにアイデアを出し合いながら進めていきます。 お互いの思いがぶつかってヒートアップすることもあります。 ・全体約200名。プロダクト毎のTeam構成になっていて 　プロダクト開発、インフラ、アーキテクト、品質に分かれており、現在9つのTeamがある。 ・開発プロジェクトはプロダクト改善やVOC実現、カスタマイズを伴う導入時に発足し 　数人〜数十人月程度の規模をこなします。 ■風土/カルチャー ・社内アンケートで社風を表す第一位はチャレンジ精神。まずはやってみるというカルチャー。 ・フレンドリーで協力的な人が多く、チームワークが良い。 ・事業会社やSIer出身の多様なメンバーから構成。 ・チーム毎に出勤日を決め、週に何回かは直接顔を合わせたミーティングを行っています。 ・20代～30代のメンバー中心に活躍中 ■働き方 稼働開始：2025年1月～ 稼働場所：週2日リモート/週3日出社※「築地市場」駅から徒歩5分 　　　　　※スキルに応じて週1日も相談可能 　　　　　※フルリモートは不可 就業時間：マンスリーフレックス（コアタイムなしのフルフレックス）

作業内容 【お仕事の内容】 既存プロダクトのインフラ構築 【開発環境】 ・ASP.NET ・MVC 5 ・HTML ・CSS ・JavaScript（Ajax） ・DB：SQLServer

作業内容 新規ゲームの開発あるいは既存タイトルの運営・開発全般及び基盤システムの開発、保守運用全般を担当いただきます。 Unity等を利用してのネイティブアプリ開発をお願いいたします。 ゲームタイトル毎にチームが別れていますので、配属先は面談ですり合わせ後確定する流れとなります。

作業内容 基本テレワーク／年数回出社の可能性あり 【業務内容】 ・案件担当SMや自動化実装メンバーの要件に基づくZabbix監視設計（設定カスタマイズ） ・Zabbixにおける機能検証および設定作業 ・Zabbixカスタマイズ設定に関する仕様書の作成 ・定型化・手順書化・テンプレート化の推進 【主な業務】 ・ZabbixのGUIを用いた監視設定の実施 ・JavaScriptを用いたカスタマイズや自動化対応 ・Excel VBAを活用した業務効率化や資料作成

作業内容 ・APIシステムの維持運用開発に携わっていただきます｡ ・下記をご担当いただきます｡ -運用設計/構築/テスト/リリース -各種運用実施要項作成 -リリース対応 -運用保全 ・Java、JavaScriptで実装されたツールの仕様変更対応のため 　内部解析、改修をお願いすることもございます｡

作業内容 《自社サービスのインフラ構築・運用業務をご担当いただきます。》 ・サービス全体戦略を元にしたインフラ構築 ・インフラの安定稼働に向けた各種ツール作成およびレビュー ・インフラ監視/障害対応 ・各種インシデント対応 ※対応するインシデントやプロジェクトにより変動 （軽微な対応であれば〜数日、大規模対応であれば3ヶ月〜） ■開発環境 ・開発言語：PHP, JavaScript ・ミドルウェア：MySQL, Apache, Nginx, Redis ・フレームワーク：Laravel, React, Flutter ・バージョン管理：GitLab ・CI：GitLabCI ・コミュニケーション：Slack ・タスク管理： Redmine, JIRA ・開発環境：Docker, デュアルディスプレイ,PHPStorm/VSCode選択可 ・ツール：Abstract, Swagger, Storybook ・監視：NewRelic, Mackerel ・インフラ：AWS,GCP ・デプロイ環境： Capistrano ・その他：yarn, webpack, AtomicDesign, redux, React Hooks, flowtype, PHPUnit ・開発手法：アジャイル, スクラム ・開発環境：デュアルディスプレイ, Vagrant

作業内容 自社サービスのインフラ構築・運用業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ●サービスの全体戦略を元にしたインフラ設計 ●インフラの安定稼働に向けた各種ツール作成およびレビュー ●インフラ監視／障害対応／インシデント対応 　など 【開発環境】 -開発言語：PHP、JavaScript -ミドルウェア：MySQL、Apache、Nginx、Redis -フレームワーク：Laravel、React、Flutter -バージョン管理：GitLab -CI、GitLabCI -コミュニケーション：Slack -タスク管理：Redmine、JIRA -開発環境：Docker、デュアルディスプレイ、Vagrant、PHPStorm/VSCode選択可 -ツール：Abstract、Swagger、Storybook -監視：NewRelic、Mackerel -インフラ：AWS、GCP -デプロイ環境：Capistrano -その他：yarn、webpack、AtomicDesign、redux、React Hooks、flowtype、PHPUnit -開発手法：アジャイル、スクラム