Azure × 社内SEのフリーランス案件・求人一覧 | 8ページ目

作業内容 ■業務内容 小売業の情シスインフラリーダー案件です。 ユーザー企業の情シスインフラリーダーとして同社の業務システムのリプレイスを主導いただきます。 同社では既存の業務システムが古く、サーバーがEOSLを起こしており、 今後の運用に向けてインフラ周りの改善が急務となっておりますが、 プロジェクトを推進できるリソースが不足しております。 以下業務内容の一例です。 ※全ておひとりでご対応いただくという訳ではございません。 ・現行システムのSQL サーバーにおける Microsoft Access を使ったデータ処理 ・連携処理などを含むシステム目線でも最適なインフラ環境構築における構想策定、要件定義、運用を意識した計画 ・スピード感のあるデータドリブン経営に則したインフラ・データ環境の構築計画・運営 ・ベンダーとの折衝・ベンダーマネジメント ・関連するレポーティング・ドキュメント作成 ・ビジネス要件検証を迅速に提供できる社内外のITチームの変革（ピープルマネジメントの実践 or サポート） ・業務システムのインフラ・ネットワークの方針・ルール策定 ・保守フェーズを想定した運用設計・運用 ■募集背景・課題 現行の業務システムが古くなり、劣化や故障などによる業務への影響を予防・改善するために 新しいシステムへのフルリプレイスを進めています。 2024年を目途に完遂する予定の長期案件です。

作業内容 ■業務内容 同社およびグループ企業では「ゼロトラスト・セキュリティ」の推進を社内全体で進めております。 外部ベンダーに委託していたシステムを内省化するために、既存のフローを見直して再構築するプロジェクトをお任せします。 ・セキュリティ全般の対策立案及び実行 ・ID管理（AD、AzureAD） ・社内ネットワーク管理 尚、スキルによっては下記もお任せする可能性があります。 ・IT機器（PC、スマートフォン）管理 ・コミュニケーションツールの運用（Microsoft365） ・電子申請ツールの企画運用 ・コンテンツマネジメントソリューションの管理（ファイルサーバー、Box） ■募集背景・課題 アパレルメーカの社内IT部門として、現在、社内のDX化を推進しております。 今回、「ゼロトラスト・セキュリティ」をテーマにITインフラ・セキュリティシステムの企画・構築担当している 部門です。外部ベンダーに委託していたシステムを内省化するために、既存のフローを見直して再構築するプロジェクトを 進めていくためにお力添えいただける方を募集しております。

作業内容 ・マスタ管理端末(SCCM配信)の、下記を行っていただきます。 ‐業務端末PC(Windows10)の構築 ‐利用者からの問合せ対応(一次受付者から上がってきた問合せの原因調査/対応) ‐FU適用やパッチ適用の対応(アプリ検証用端末の用意/問題があった際対応)

作業内容 ■同社について： 大手食品メーカーの情報子会社として、 グループ会社へ向けた社内ソフトウェア開発、ネットワーク管理など IT関連のサービスを提供しております。 ■お任せしたいこと概要 今後推進を予定しているクラウドシフトへ向け、 まずはIDaaS導入へお力添えいただきたい次第です。 ■お任せしたいこと ASIS：WANを通じてデータセンターでID管理システムやADサーバー、SSOを管理している TOBE：IDaaSを導入し、以下行えている状態 └クラウド上で利用するID情報を社内と同じレベルで管理できる └認証により、第三者による不正アクセスリスクを低減 └システム管理者が、ID発行、削除管理ができる。またアクセスログを監視できる。 ※今後2028年にデータセンターを廃止する予定の為、 　中長期的にご知見を発揮いただけますと幸いです。 ・基盤：AWS ・IDaaS：Entra ID（旧Azure AD） ■課題 社内システムのID管理はデータセンターを通じて行われており、 厳格にID管理が行われております。 正しながらクラウドサービスに関しては統合的な管理ツールがなく、 利用部門が管理する運用となっており、適切な運用管理が行われておりません。 今後「クラウドシフト」に向けて段階的にインフラ基盤を整備していく予定なので、 そちらに向けてもお力添えいいただけると幸いです。

作業内容 ■組織体制： ・ITインフラ課（5名）： 　ITインフラ （ネットワーク、サーバー、PC、iPhone） 周りの業務 　アカウント管理 　各種不具合の問い合わせ対応等 ・システム開発課（5名）： 　業務システムの改修要望の取りまとめ、アプリ側の不具合対応等 ※実際の開発業務は、グループ内のIT会社へ外部委託をしています。 ■お任せしたいこと概要： ITインフラ課,システム開発課それぞれにて、後ろ倒しになってしまっているプロジェクトの遂行をお任せします。 ■業務内容（イメージ）： ※ご経験・お強みお持ちの領域に合わせ、アサインする業務を決定いたします。以下一例です。 ①Intuneを活用したWindowsアップデート環境の構築と運用（ITインフラ課） ②Active DirectoryをAzure ADへリプレイス（ITインフラ課） ③社内システムに関する要望取りまとめ、開発会社への橋渡し・調整（システム開発課） ④部内メンバーのPMサポート（ システム開発課 ） └IT業務の知見が浅いため、PM業務自体の支援 大手製薬メーカーグループ・情報システム部内にて、 社内問い合わせの対応を優先して対応しているため、 本来情報システム部として、取り組みたい業務が後回しになっています。 ※多くのメンバーが、IT知見が浅く手探りで進めていることも課題の一つです。

作業内容 ■同社について デジタルツイン技術を活用して顧客の業務を可視化するソリューションを提供する企業です。特に、屋内位置情報測位ソリューション（BLE）においては業界トップシェアを誇ります。 ■業務内容 当社のアプリケーションインフラの構築、サイトの安定化および改善活動を担当していただきます。以下の業務をスキルに応じてお任せします。特に、特に、自動化のためのスクリプト作成や、デプロイメント、CI/CD、クラウドサービス、コンテナ技術、Kubernetesなどの高度な業務が可能な方は大歓迎です。 ・Linuxサーバーの管理: サーバーのインストール、設定、基本的な監視とメンテナンス ・データ移行後の確認: データの移行確認、画面ベースでのデータ検証、エラーログのチェック ・ネットワーク設定: TCP/IPの基本設定とネットワークのトラブルシューティング ・セキュリティ管理: セキュリティパッチの適用、ログの基本監視と異常検知 ■チーム構成 チームは現在4名で構成されており、社員1名と業務委託3名です。このうち1名の業務委託者が6月末で退任予定です。 欠員募集：6月末に1名の業務委託者が契約終了になるため、追加の人材を募集します。

作業内容 ■業務内容 ・日本の商習慣に沿って拡張するための、小売現場の要望を吸い上げた仕様検討 ・次世代システム全体アーキテクチャの構想、要件設計からプロジェクトマネジメント ・Ocado Solutions社のエンジニアと仕様整理や技術要件の打ち合わせを経たシステム設計 ・リリースまでのスケジュールと品質管理（不具合の発見、バグ修正依頼、テスト管理） ・開発環境：Microsoft Azure/その他 【OSP機能 】 　1.Web Shop：会員ログイン、購買、決済、マイページ、商品掲出、コンテンツ掲載等） 　2.OSP Operation：オーダーマネジメント（発注、在庫管理、需要予測、倉庫内の商品ピッキング、配送手配等） 　3.WMS/TMS：ラストワンマイル（配送車載、ドライバー手配、配送ロジック等） ■募集背景・課題 最新のAIアルゴリズムと、27時間稼動のピッキングロボットを駆使した最先端の大型自動倉庫を活用し、 ジャストタイミングでお客さまの玄関先まで配送するシステムを作りたいと考えています。 ソリューションアーキテクトとして当事者意識を持って、ステークホルダーとコミュニケーションを取り、 仕様を策定し、期限・予算内にソリューションを提供することにお力添え頂ける方を募集しております。

作業内容 ■企業概要 同社は、パチンコ機器やスロット機器の企画や開発および製造や販売を手掛けております。 また、音楽CDやキャラクター商品の企画や販売に対応し、アプリやゲームの開発や運営も行っております。 ■業務内容 〇インフラプロジェクトの推進・課題解決 現状分析を実施しているので、そこから入っていただき、どんな要望があり何をどう進めるかの整理から入ってもらい、 必要な施策に応じて要件定義～設計・構築業務をお願いします。 以下の領域のご知見があり、上流～下流までお任せできる人を希望します。 全社サービス：メール、Temas、ファイルサーバ、ID管理（AD） サーバ/ストレージ：サーバ環境、バックアップ、監視、クラウド ネットワーク：回線契約、NW機器、ネットワーク設計 ■組織体制 プロパー　：2名 パートナー：2名 ■リモート割合 リモートは週1~2日で想定しております。 来年度、グループ全体のインフラ基盤の統合のため、現在、社内のインフラ環境を今後どうしていくか検討段階で、 検討したインフラ環境の上流作業に携われる方を探しております。 各グループ会社で異なっているIT環境を統合し、管理面およびガバナンス強化を図り、 来年4月までの統合を目指します。 （システム停止などを加味してGW～夏頃に伸びる可能性がございます。）

作業内容 ■業務内容： 国内外のSAP基幹業務の日々の問合せ・保守・改善テーマにつき、自社の立場で、システム化の検討・対応を実施 FI/COのパラメータ設定～テスト、アドオンやexitの設計、アドオン受入テスト、ユーザーとのやりとりをお願い致します。 ※インドネシア・タイの保守は英文メールでのやりとり可能なら歓迎 ※ABAP開発できれば歓迎 ■組織構成： ERP推進課として下記5名在席、この1員としての保守活動をお願いしたいです。 ・課長 (マネージメントが主、FI/CO認定コンサル) ・ロジスティクスコンサル ・ロジスティクス開発SE ・ロジスティクス開発SE ・レガシー・マスター担当 ※案件リーディング出来ればベター、コンサルかSE並みの動きはして欲しいが、PG的なご経験も可能 その他、アプリ保守はベンダーが対応(1.5人月/月) これをベンダーコントロール、利用しながらの活動 自社の立場で動ける人材が不足しています。製品保守は、別ベンダーが対応しています。 企業様内で１名欠員が出たため、ご相談頂戴しております。 ■開発環境： 環境 　SAP ERP (ECC6.0), Unicode, DBはMS SQL server　Azure移管済み。 対象モジュール 　FI CO SD MM PP , 見える化BO、連結FC/FIMを使用 　この中のFI/CO系またはABAPの技術者を募集 　COは、CO-PC-ACT、CO-PA、あれば歓迎、FIはAAもあり。

作業内容 ■同社について： 大手食品メーカーの情報子会社様として、グループ会社に関連するソフトウェア開発、 ネットワーク管理などIT関連のサービスを提供しております。 ■お任せしたいこと概要 今後推進を予定しているクラウドシフトへ向け、 まずはIDaaS導入へお力添えいただきたい次第です。 ■お任せしたいこと ASIS：WANを通じてデータセンターでID管理システムやADサーバー、SSOを管理している TOBE：IDaaSを導入し、以下行えている状態 └クラウド上で利用するＩＤ情報を社内と同じレベルで管理できる └認証により、第三者による不正アクセスリスクを低減 └システム管理者が、ID発行、削除管理ができる。またアクセスログを監視できる。 ※今後2028年にデータセンターを廃止する予定の為、 中長期的にご知見を発揮いただけますと幸いです。 ・基盤：AWS ・IDaaS：Entra ID（旧Azure AD） ■課題 社内システムのID管理はデータセンターを通じて行われており、 厳格にＩＤ管理が行われております。 正しながらクラウドサービスに関しては統合的な管理ツールがなく、 利用部門が管理する運用となっており、適切な運用管理が行われておりません。 今後「クラウドシフト」に向けて段階的にインフラ基盤を整備していく予定なので、 そちらに向けてもお力添えいいただけると幸いです。

作業内容 ■業務内容 同社IT推進部内の人事・財務会計領域のシステムにおいて、企画・運用/保守・問合せの対応をメインにご担当頂きます。 ポジションとしては、チームを纏めていくリーダーポジションをご依頼したと考えています。 【具体的な業務内容】 ・基幹システム（人事・勤怠・財務会計　等）の企画・運用/保守・問合せに関わる一連の業務 ∟新規/既存システムの構想・企画・方針決定・要件定義・ベンダー管理・教育研修・導入・業務プロセスの決定～導入・啓蒙、まで ・システムに関わる予算/実績管理、課題・進捗管理・ドキュメント作成 ・2~6名程度のチームマネジメント ■チーム体制 IT推進部　全体：26名 各システム領域事に4つの課を編成（各課2~6名程度） 各課にて企画・運用/保守・問合せを通貫して対応しております。 ■募集背景・課題 同社ではホールディングス全体の情報システムを担当しております。 現行業務に乗っかり、常時複数のPJが走っており、質,量どちらの点でもリソース不足となっており、 特にメンバ率いて自身も案件を担当し、ゴールまでリードできるリーダーポジションが不足しております。

作業内容 ■業務内容 同社IT推進部内のSCMシステム領域において、企画・運用/保守・問合せの対応をメインにご担当頂きます。 ポジションとしては、チームを纏めていくリーダーポジションをご依頼したと考えています。 【具体的な業務内容】 ・SCMシステム（調達、商品設計、製造管理　等）の企画・運用/保守・問合せに関わる一連の業務 ∟新規/既存システムの構想・企画・方針決定・要件定義・ベンダー管理・教育研修・導入・業務プロセスの決定～導入・啓蒙、まで ・システムに関わる予算/実績管理、課題・進捗管理・ドキュメント作成 ・2~6名程度のチームマネジメント ■チーム体制 IT推進部　全体：26名 各システム領域事に4つの課を編成（各課2~6名程度） 各課にて企画・運用/保守・問合せを通貫して対応しております。 ■募集背景・課題 同社ではホールディングス全体の情報システムを担当しております。 現行業務に乗っかり、常時複数のPJが走っており、質,量どちらの点でもリソース不足となっており、 特にメンバ率いて自身も案件を担当し、ゴールまでリードできるリーダーポジションが不足しております。

作業内容 ■業務内容 同社IT推進部内の業務システム領域において、企画・運用/保守・問合せの対応をメインにご担当頂きます。 また、並行してECサイト統合PJも走っているため、ゆくゆくはこちらもお任せする予定になります。 ポジションとしては、チームを纏めていくリーダーポジションをご依頼したと考えています。 【具体的な業務内容】 ・業務システム（EC,店舗・顧客管理等）の企画・運用/保守・問合せに関わる一連の業務 ∟新規/既存システムの構想・企画・方針決定・要件定義・ベンダー管理・教育研修・導入・業務プロセスの決定～導入・啓蒙、まで ・システムに関わる予算/実績管理、課題・進捗管理・ドキュメント作成 ・2~6名程度のチームマネジメント ■チーム体制 IT推進部　全体：26名 各システム領域事に4つの課を編成（各課2~6名程度） 各課にて企画・運用/保守・問合せを通貫して対応しております。 ■募集背景・課題 同社ではホールディングス全体の情報システムを担当しております。 現行業務に乗っかり、常時複数のPJが走っており、質,量どちらの点でもリソース不足となっており、 特にメンバ率いて自身も案件を担当し、ゴールまでリードできるリーダーポジションが不足しております。

作業内容 ■企業概要 AIテクノロジーをログ分析に活用して顧客のセキュリティレベルを向上する「データセキュリティ事業」と、 SaaSネットワークでセキュリティを向上させる「ネットワークセキュリティ事業」を展開されている企業様のご案件です。 ■業務内容 企業のインフラ構築、保守を専門としている同社において、 今回は情報システムアウトソーシング事業における下記業務をお任せします。 主に中堅規模の企業インフラのネットワーク・クラウド・サーバー 構築に関する【要件定義・設計・構築・運用】を担当頂きます。 本件、スケジュール管理や案件の進行・設計は自分の裁量で決定。 企画・提案段階から自分の意見を反映いただける点が魅力です。 またインフラ関連スキルに加え、セキュリティに関する社内講習制度があるため サイバーセキュリティやCSIRTなどの先進的なスキルを習得いただくことが可能です。 【案件例】 ★中堅企業（売上 100 憶以下）においてバラバラなネットワークを、一つのクラウド環境でマルチに管理 移行提案から構成図作成、クラウドになった際の座組までを提案し、構築運用までをする案件を受託している。 ■募集背景・課題 お客様から引き合いはあるが、各PJを推進できる経験豊富な層が不足している

作業内容 ■業務内容 同社IT推進部内の基幹システム（物流、販売、購買、在庫/受払、情報分析、等）において、企画・運用/保守・問合せの対応をメインにご担当頂きます。 また、並行して基幹システムリプレイスPJも走っているため、ゆくゆくはこちらもお任せする予定になります。 ポジションとしては、チームを纏めていくリーダーポジションをご依頼したと考えています。 【具体的な業務内容】 ・基幹システム（物流、販売、購買、在庫/受払、情報分析、等）の企画・運用/保守・問合せに関わる一連の業務 ∟新規/既存システムの構想・企画・方針決定・要件定義・ベンダー管理・教育研修・導入・業務プロセスの決定～導入・啓蒙、まで ・システムに関わる予算/実績管理、課題・進捗管理・ドキュメント作成 ・2~6名程度のチームマネジメント ■チーム体制 IT推進部　全体：26名 各システム領域事に4つの課を編成（各課2~6名程度） 各課にて企画・運用/保守・問合せを通貫して対応しております。 ■募集背景・課題 同社ではホールディングス全体の情報システムを担当しております。 現行業務に乗っかり、常時複数のPJが走っており、質,量どちらの点でもリソース不足となっており、 特にメンバ率いて自身も案件を担当し、ゴールまでリードできるリーダーポジションが不足しております。

作業内容 同社ではブロックチェーン技術を利用したデジタルウォレットの開発している、プライム上場企業のグループ会社です。 今年4月より新設する情報システム部門にて、立上げ支援を担当いただきます。 初期フェーズでは社内IT環境の現状分析を行い、業務範囲を定義しながら、情報システム部の基盤整備をいただきます。 ■想定業務の一例 ・情報システム部の業務スコープの整理 ∟現在の社内IT環境・業務フローのヒアリング・調査 ∟情報システム部の役割・業務範囲の定義 ∟必要な人員計画・採用計画の立案 ・社内ITインフラ・システムの移管 ∟社内ネットワーク・サーバー・クラウド環境の移管（AWS, Azure, Google Cloud） ∟業務システム（SaaS, ERP, CRM等）の管理体制の確立 ∟新規システム追加時の採択方針/管理フローの策定 組織体制確立後は継続的な運営に加え、以下のようにITを活用した業務最適化を推進いただきと考えています。 ・ITインフラ・業務システムの安定運用 ・業務効率化・最適化の推進 ・社内DXの方向性検討 ■体制/稼働イメージ 現在課長職クラスの採用活動中ですが、 立上げ当初は他部門（システム開発/セキュリティ/HR）の各マネージャー計6名が兼務にて業務を進めていく想定です。 当ポジションではミドル/シニアクラスのメンバーとして、各マネージャーの抱えているタスク把握、巻き取り、 情報システム部の基盤整備に向けた改善提案を行っていただきたいと考えております。 ■リモート頻度 参画当初はキャッチアップのためにも週3日程度の出社を希望しております。 定例MTGは週2回（基本的に対面で実施） 今年4月1日より情報システム部を新設するにあたり、その立上げメンバーを募集しています。 同社ではIT資産導入時の全社的なルールがなく、各部門独自に契約・管理を行ってきましたが 事業拡大に伴い案件・人材が増えていく中で、管理工数の軽減をするため、 情報システム部にて社内全体のIT資産管理を統一し、ガバナンスを強化することで、効率的な運用を目指していきたいと考えています。

作業内容 ■開発方針 先方内で進めている基幹システム（会計/在庫管理/販売）刷新プロジェクトにおいて、 SAPパブリッククラウドを導入予定です。 開発方針としては、SAPを導入しますがアドオン開発は行わず、 追加機能に関しては、ノーコード/ローコードツール（Outsyetems）を用いて開発を行う予定です。 ■開発体制 基本的には、要件定義以降の業務はベンダー様が行います。 社内体制は現在検討中です。 ■業務内容 上記のプロジェクトの中で、 ベンダー・開発チェック/ノーコードツールを用いた開発業務にお力添えいただきます。 ・ベンダーへの開発指示 ・開発の品質チェック ・要件変更の検討や依頼 ・ローコードツール（Outsystems）を用いた開発業務 └キャッチアップしていただきながらで結構でございます ・ドキュメンテーションの作成指示やサポート ・社内への技術/ノウハウの提供/共有　等 同社は氷菓の製造～販売を手掛ける大手メーカーです。 同社では今年度より基幹システム（会計/在庫管理/販売）刷新を進めており、 現在企画フェーズが終わり、ベンダー/開発方針が決定しております。 今後の要件定義～開発フェーズにおいて、今回の業務をお任せします。 同社では今後内製化に取り組む方針であり、 今回の「追加機能をローコードツールで開発する」ことは内製化への第一歩となります。 以下の観点から支援を求めている状況です。 ①社内に開発に強い人材がおらず、開発/品質チェックができない ②今後の内製化に向けて、社内に開発/ノーコードツールのノウハウを蓄積したい

作業内容 当社は、プライム上場企業のグループ会社として、ブロックチェーン技術を活用したデジタルウォレットやトークン関連のサービス開発を行っています。 現在、事業成長とITガバナンス強化を見据え、2025年4月に情報システム部門を新設しました。 立ち上げフェーズにあり、現時点では専任の情報システム人材が限られているため、 部門の立ち上げと今後の運営基盤を構築するためのご支援をお願いしたいと考えています。 ■想定業務の一例 まずは情報システム部門の立ち上げとして、以下のような業務をお任せする予定です。 -導入済みのIT資産（ハードウェア・ソフトウェア・SaaSなど）の棚卸しと整理 -IT資産導入・運用に関するルールやガイドラインの整備 -情報システム部門の役割・業務スコープの定義と業務設計 その後は、整備した運用体制に基づき、ITインフラや社内システムの管理・改善、業務効率化、社内DXの推進など、 継続的なIT活用と成長支援もお願いしていく予定です。 ■体制/稼働イメージ 情報システム部は2025年4月に新設されたばかりの部門であり、 現在は社内の各部門（システム開発、セキュリティ、HRなど）から6名のマネージャーが兼務で業務を推進しています。 今回ご参画いただく方には、その中心的な推進役として関係者と連携しながらプロジェクトをリードし、 情報システム部の運営体制構築と、今後の継続的なIT活用の土台づくりを担っていただきます。 ■リモート頻度 週2日程度の出社が可能な方を募集しています。 定例ミーティングは週2回、原則として対面で実施していますが、それ以外の業務は柔軟にリモートで対応いただける環境です。 当社ではブロックチェーン技術を活用したデジタルウォレットやトークン関連のサービス開発を展開しており、事業の拡大に伴って社内のIT統制の必要性が高まっています。 これまで、各部門が独自にIT資産の契約・運用を行っており、全社的なルールやガバナンス体制は未整備でした。 人員や業務が増加する中で、IT資産の管理工数を最適化し、効率的かつセキュアな運用を実現するため、2025年4月に情報システム部を新設しました。 今回の募集では、この新設部門の立ち上げメンバーとして、社内のIT資産管理のルール整備から体制構築、運用支援までを推進していただける方を求めています。

作業内容 【M365認証基盤・維持保守支援】 ・M365ベースの社内コミュニケーション基盤維持保守業務 ・認証基盤（AD／Entra ID）上の機能追加・運用改善支援 ・Azure／AWS上のアプリ認証連携や技術調査・展開サポート 本案件は【首都圏】にお住まいで【週５日勤務】が可能な方限定となります。

作業内容 ・社内ヘルプデスクに携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-社内ITインフラの整備 　-社内ヘルプデスク対応 　-各種監査対応および教育

作業内容 ・情報システム領域のセキュリティ運用支援業務に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 　-SOC(セキュリティオペレーションセンター)からのアラート対応 　-脆弱性通知に対する対策方法確認 　-関係者への連絡等のハンドリング業務 　-セキュリティガイドラインの事務局業務支援等のセキュリティガバナンス対応業務

作業内容 ・パブリッククラウドの共通基盤の運用保守案件をご担当いただきます。 ・認証基盤、ログ収集などの共通基盤の共通機能の運用保守を行っていただきます。

作業内容 ・総合エンタテイメント企業向けインフラ運用構築に携わっていただきます｡ ・下記を行っていただきます｡ 　-Teams等の各ツールの新機能検証、リリース 　-セキュリティツールの全社展開 　-PowerAutomateといった自動化ツール作成 　-ユーザー問い合わせ対応 　-Azure OpenAI Service の構築や運用管理 　-AIサービスの活用に向けた推進活動

作業内容 上記案件にてインフラ全般の社内SEとして 入退社関連、サーバ、NWの技術支援等をご担当いただきます。 1名で以下メイン業務を全て一人称でご担当いただくため、 サーバやNWなどが対応可能なフルスタックエンジニアを 募集いたします。なお参画後約1ヶ月間はOJTとして教育、 フォロー期間があります。Microsoftのサポートもあります。 (入退社関連) ・ADアカウント作成/削除、メンバー変更等 ・GoogleWorkspaceアカウント作成/削除等 (サーバ関連) ・DNS,証明書,VPS,SaaS管理 ・Windows11/Windows10OSイメージ作成 ・OAサポート、障害対応 (NW関連) ・店舗NW設計・構築・運用(VPNRT2台、AP2台、防犯カメラ2台) ・Azure/AWSファイアウォール,リモート用VPN運用 ・OAサポート、障害対応、工事設計等

作業内容 ・PCキッティング（向こう半年程度で、以降は個別対応） ・ITに関する深い知識や技量を要しない程度のヘルプデスク ・ルーティン業務（ワークフローシステムのマスタ管理・変更、メーリングリストの作成・変更、毎月の組織変更対応、新規就業者へのアカウント配布・退職者のアカウント削除） ・資産管理、備品管理・貸与 ・外部ベンダーとの連絡

作業内容 ・ベビー用品メーカー社内SEに携わっていただきます｡ ・主に下記作業を行っていただきます｡ 　-社内インフラ環境の運用管理支援 　-社内ヘルプデスク対応

作業内容 ・社内ヘルプデスク担当（社員からのIT関連の問合せ窓口） ・PCキッティング、設置 ・社内備品管理　など ※情報システムとして深い知識や経験はそこまで必要なく、社員からのIT関連に関する依頼へご対応いただくことがメイン業務となります。 日常のヘルプデスクは基礎的な対応が多く、 ・社内WiFi接続不良、端末フリーズ対応 ・各種ライセンス・ツールインストール依頼 ・通信機器の貸出・購入依頼 ・入退社時の対応（アカウント作成・削除） ・メールグループ作成・変更 ・月次の組織変更対応（X-Pointの回覧フロー変更、メールグループ変更） ・備品管理、一般的な相談への対応 などです。

作業内容 ・社内ヘルプデスク担当（社員からのIT関連の問合せ窓口） ・PCキッティング、設置 ・社内備品管理　など ※情報システムとして深い知識や経験はそこまで必要なく、社員からのIT関連に関する依頼へご対応いただくことがメイン業務となります。 日常のヘルプデスクは基礎的な対応が多く、社内WiFi接続不良、端末フリーズ対応、各種ライセンス・ツールインストール依頼、通信機器の貸出・購入依頼、入退社時の対応（アカウント作成・削除）、メールグループ作成・変更、月次の組織変更対応（X-Pointの回覧フロー変更、メールグループ変更）、備品管理、一般的な相談への対応 などです。

作業内容 ・社内ヘルプデスク担当（社員からのIT関連の問合せ窓口） ・PCキッティング、設置 ・社内備品管理　など ※情報システムとして深い知識や経験はそこまで必要なく、社員からのIT関連に関する依頼へご対応いただくことがメイン業務となります。 日常のヘルプデスクは基礎的な対応が多く、社内WiFi接続不良、端末フリーズ対応、各種ライセンス・ツールインストール依頼、通信機器の貸出・購入依頼、入退社時の対応（アカウント作成・削除）、メールグループ作成・変更、月次の組織変更対応（X-Pointの回覧フロー変更、メールグループ変更）、備品管理、一般的な相談への対応 などです。

作業内容 ・社内ヘルプデスク担当（社員からのIT関連の問合せ窓口） ・PCキッティング、設置 ・社内備品管理　など ※情報システムとして深い知識や経験はそこまで必要なく、社員からのIT関連に関する依頼へご対応いただくことがメイン業務となります。 　　　　　 日常のヘルプデスクは基礎的な対応が多く、 社内WiFi接続不良、端末フリーズ対応、各種ライセンス・ツールインストール依頼、 通信機器の貸出・購入依頼、入退社時の対応（アカウント作成・削除）、メールグループ作成・変更、 月次の組織変更対応（X-Pointの回覧フロー変更、メールグループ変更）、備品管理、一般的な相談への対応 などです。

作業内容 お客様がDXについてどう進めていくか手探りな状況ですので、提案などを行いながら、 次年度に向けたDX推進に関する検討・計画立案を行っていただきます。 損保のIT部門の方と一緒に検討して頂きます。

作業内容 ・Azure上に構築されたIaaS/PaaSの基盤運用、保守作業をご担当いただきます。 ・下記を行っていただきます。 -問合せ対応 -定常業務(ログ検索 等) -障害時対応 -パッチ適用対応

作業内容 情シス運用もしくはPMO業務に従事していただきます。

作業内容 社内SEとして情報システムにおける業務全般をお任せします。 ・ベンダーとの調整 ・Windows端末のイメージ作成 ・sacを考慮した配布計画 ・キッティング差配 ・在庫管理等